公司年会领导讲话稿(13篇).docx
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1、 公司年会领导讲话稿(13篇)公司年会领导讲话稿 篇1 各位同仁、各位伙伴: 大家下午好。 一树百获辞旧岁,五谷丰收喜迎春,激情满怀的20xx年已经过去,布满盼望的20xx年已然到来。回首20xx年,对xx来说,是非常给力的一年,是继往开来的一年。这一年,在集团领导班子的带着下,在全体员工的共同努力下,较好地完成了全年工作目标,取得了不俗的业绩,为十周年的进展写下了浓墨重彩的一笔。下面我们一起来回忆一下20xx年五点重要工作: 一是重点工程取得突破。胜利签署了CBD资本运营大厦工程、与xx市政府胜利合作,马上共同完成xx新区土地一级开发工程。这标志着xx“立足xx”深化进展的决心,吹响了跨区域
2、横向进展的号角。 二是已有产业进展态势良好。xx国际中心胜利引进知名企业入驻、北岸商业广场如期开业;北岸1292工程全面竣工;xx购物广场品牌影响力不断提升。 三是新的业务领域取得突破。资本运营为集团制造了较好的经济效益,智邦创新公司胜利开拓了新能源市场。 四是治理水平有所提高。借助外部专业询问机构对集团组织管控、授权、人力资源治理体系进展全面梳理和提升,确立了资本运营、房地产开发、商业运营、文化创意产业与科技新能源五大业务板块;财务治理、资本融资已步入良性进展通道。 五是企业文化不断深入人心。十年的xx已积淀了肯定的优秀文化,如敬业奉献、执着进取、诚信责任、合作创新等,通过组织年会、庆典、竞
3、赛、培训等方式,这些文化已深入人心,不断鼓励着大家努力前进。 这是xx十年磨剑,厚积薄发的初始。总结xx十年历程,我们走过的路并不平坦,前进的每一步,都镌刻着大家艰难创业的激情和迈向胜利的喜悦。在此,我想感谢和xx一路走来的每一位员工,由于有了你们,xx才有这样的成就,感谢你们的坚持和努力,我想向你们说一声:“感谢你们!拥有你们,我感到傲慢!” 我曾经屡次说过,xx是一个激情成就幻想的舞台。十年来,xx的高速进展已向大家展现了我们成就伟业的决心和实力。当下集团已进入第三个五年进展规划期,经过十年打拼与积淀的xx已具备肯定的实力,将来的xx必将进展成为受人敬重的知名企业,这个目标符合全体xx人的
4、期望。受人敬重,简洁的说就是当你告知客户、家人、朋友“我在xx工作”时,他们会投以你无比艳羡和崇敬的目光。因此,为成就宏大事业,我需要大家,需要全部的xx人。 “为天地立心,为生民立命,为往圣继绝学,为万世开太平。”这是北宋理学家张横渠的名言,始终为后世推崇和传颂,主要是说士大夫和学问分子的使命,要为真理,为学术,为天下担起重担。而我经常用这句名言来自勉,做为xx的掌舵人,即使做不到为天地立心,能否为全部追随xx的人担当起立心之责,同样,xx的团队能否为xx的进展担起立制之任呢。 下面,我从“二立、二为”四个方面来与大家共享我的观点。 第一、立xx之心。 孔子曰:民无信不立。在任何一项事业背后
5、,必需存在一种无形的精神力气。所谓为xx立心就是构建xx的精神价值体系。现在xx存在着思想不统一、工作动力不强、责任不到位等现象,换言之,xx没有形成核心价值观,没有形成镌刻人心的企业文化,这是制约我们进展的最大问题。巴金曾说过:支配战士行动的是信仰。他能够忍受一切困难苦痛,而到达他所选定的目标。 今日xx已经不是求生存的阶段,我们需要的不单单是财宝的积存,我们更需要文化的累积,企业信仰的塑造,这将是推动企业不断向前的核心力气。因此我们必需给xx“立心”,立创业之心,立进展之心,立奉献之心,立责任之心,实现由价值驱动向企业文化引导的转换,将工作变为使命,焕发出全员主动性和制造力,提升企业软实力
6、。 其次、立xx之制。 韩非子说:圣王者不贵义而贵法,法必明,令必行,则已矣。深刻阐述了制度、法规的重要性。孟子也说“不以法规,不能成方圆”。这里提到的“法”和“规”就是我们所说的制。十年进展的xx积淀了胜利阅历的同时,也形成了众多固有的治理习惯、作风、思维等,或多或少地影响着现代治理理念的转变。以目标为导向,以制度作保证,以文化为灵魂的治理组织系统的建立,将是成就下一个十年辉煌的关键。 在20xx年,我们举全集团之力,建立了清楚的母子公司治理架构,明确了权责关系,制定了科学的育人、用人、留人的人力资源治理机制,这些都是xx以进展的视角因势利导,以制治企的重大布局。接下来,我们首当其冲的工作便
7、是将这种“制”严格贯彻、执行下去,为xx持续进展供应源源不竭的内在动力。 第三、为兴盛立人。 人才是xx的第一资本,是xx进展的力气之源。我们进展的真正瓶颈不仅仅是资本的缺乏,更是贤才的缺乏。近年来,随着xx舞台不断扩大,人才逆境日益明显。要解决这个问题,我认为应当从几方面着手。 一是深化以人为本的根本理念,强化以德为先的用人标准。二是合理地引进人才、增加xx的“地头力”。三是提高员工的物质文化生活质量,将员工价值追求与企业愿景相结合。四是注意员工心态培育,xx是一个年轻有活力的企业,我们应当具备积极乐观、坚决自信、仔细负责、永不自满、知足感恩的心态,才能让xx和个人走得更远、飞得更高。唯有如
8、此,我们才能走出平凡,走向卓越。 四、为登高开先河 近年来“民进国退”的政策扩容,经济环境日益开放,为民营企业跻身全球一流企业供应了历史性的进展机遇,也为xx集团所处的资本运营、根底设施建立、文化传媒、新能源等领域制造了无限的进展空间。空前优越的外部环境结合xx自身的优秀基因,为xx制造飞跃式进展供应了可能。志存高远才能不为浮云遮望眼,开拓更宽阔天地。 为此,我们连续坚持多元进展、专业经营的进展道路,大力进展传统优势工程,加大新板块、新工程的资金投入,推动五大板块协调进展,在每个板块,将每个工程做成精品,做成拿得出手、叫得响的标杆产品。特殊是马上开头的xx工程和CBD工程,更需要集团上下和衷共
9、济,精诚协作,开创事业进展的新契机。这有赖于人才积极引进、制度的强化落实、品牌的塑造和提升、文化的积淀和融会贯穿。 高度打算视野,角度转变观念,尺度把握定位。纵览xx进展,衡量xx的长短通常有两把尺子。 第一把是“纵尺”。用这把尺子量,xx成立十年,特殊是近几年取得了前所未有的成绩,值得骄傲。 其次把是“横尺”,即是横向比拟。用这把尺子量,就会看到与我们同期进展的企业巨大进步和成果。就会在比拟中看到xx还有许多缺乏,从而更加冷静地端详我们进展中的长长短短。 第三把尺子,这就是我们xx的第三个五年进展规划的总体部署,我们要为xx特制符合xx自身进展战略的尺子,用这把尺子量,就能将xx置于市场经济
10、及国家经济进展的大局中来定位,我们就会有前所未有的使命感和紧迫感,xx所制定的五年战略进展纲要定会是科学务实的,而且要求高,特殊是优化集团核心业务,提炼企业的核心价值观和文化,增加集团的核心竞争力,加强品牌建立,引进国际国内实力资本,稀释现有股权,推动公司的上市工作,要把加快xx的资本化进程作为五年进展战略的核心内容必需完成,从而使我们的团队真正共享到xx进展的辉煌成果。 鲲鹏展翅正此时,扶摇直上九万里,是由于底蕴深厚的天池与万千股雄风托负起了它巨大的翅膀。志存高远的xx人将以“为xx立心,为随者立命,为兴盛聚贤才,为登高开先河,”的博大胸怀,用自己的才智与勤奋支撑xx展翅腾飞,xx愿与全部志
11、在将来的追求者和实践者一道,才智博弈,竞合多赢,精诚合作。我信任,在不远的将来,全部与xx共同奋斗过的人,都会带着傲慢去回味每一个我们共同打拼的日子,并骄傲地说:我们开创了xx从平凡走向卓越的新航程。 最终在这辞旧迎新的时刻,请再次承受我真诚的感谢和问候:祝你们和你们的家人新春欢乐! 感谢大家! 公司年会领导讲话稿 篇2 敬重的各位来宾,亲爱的员工们、朋友们: 大家晚上好! 春花含笑意,爆竹增欢声,在这样的一个喜庆的节日里,我们会聚在此,共同庆祝20xx年新一年度的到来。值此佳节之际,我代表领导班子,向全体员工和始终支持我们的新老朋友们,致以新年的问候和祝愿,祝福大家在新的一年里,身体安康,工
12、作顺当,万事如意! 在过去的20xx年,作为公司的创业阶段,我们面临着重重困难,外部市场的剧烈竞争,内部设备短缺,都造成我们的举步维坚,但是我们全部的员工能够紧紧的抱在一起,坚持我们自己的抱负及信念,用我们的顽强毅力,和不怕苦,不服输的工作作风,在新老朋友的支持协作下,还是取得了一个丰收的20xx!我们超额完成了年度规划,为公司翻开了市场大门,这就是我们的成功,我为全体员工感到骄傲,并向全部支持和协作我们的朋友们致以最崇高的敬意! 20xx年新的一年,新的气象,还有一个新的征程。我们的将来是光明的,是喜人的。春敲起了战鼓,年吹响了号角!我们把愿望写在今日,听事业的口哨响起,和祖国一起在明天的跑
13、道上冲次!不管汗能流多少,也不怕血可洒很多,我们在今日铭刻下人生的抱负,并为此奋斗究竟! 最终,再次祝福全体员工、来宾新年欢乐,合家幸福! 感谢大家! 公司年会领导讲话稿 篇3 敬重的各位领导、来宾,亲爱的各位同事: 下午好! 律回春晖渐,万象始更新。值此新春佳节到来之际,我谨代表公司董事会,向各位来宾的到来表示热闹的欢送,向全体员工的辛勤工作致以深深的谢意! 20xx年,是公司逆势而上的一年,是非凡的一年;公司成立十周年;公司工会正式成立;第一届工会代表大会成功召开;xx分公司顺当搬迁和人员扩编,公司各种丰富多彩的员工活动,让我们的每一位员工看到公司进展的盼望。20xx年来,虽然有困难,但在
14、公司董事会、治理层的正确指导下,积极实行自救行动,开源节流、削减开支,并抓住这个时机在企业内部进展苦练内功、强化培训、提高技能,把握机遇,创新进展。通过公司治理层和全体员工的努力,公司获得了安康、稳步、持续的进展,做到了稳健运营,实现赢利的目标。全部这些成绩的取得均饱含着公司全体员工的辛勤劳动和汗水;也分散着员工家属对公司工作的大力支持和无私奉献。 因此,我谨代表各方股东、董事、监事向全体员工表示诚心的感谢并通过你们向你们的家人表示新春的祝愿,祝大家新春开心,工作顺当,身体安康,合家幸福,万事如意! 展望20xx年,我们将面临新的机遇和更大挑战,盼望大家连续努力,开拓创新,与时俱进,以新的姿势
15、、新的步伐,谱写新的篇章! 我信任20xx年,在董事会的正确决策下,有公司治理层的正确领导,有我们全体员工的共同努力和齐心协力;通过强化治理,提升效率,我们的员工和企业肯定能够携起手来,共度难关,在剧烈的市场竞争中求得新的进展,公司肯定会有更美妙的将来! 最终祝我们的年会圆满胜利! 感谢大家! 公司年会领导讲话稿 篇4 亲爱的员工同志们: 大家下午好! 在这辞旧迎新的日子里,我们公司又迎来了新的一年,今日,我怀着无比快乐和感恩的心情,把大家召集在一起,聚到这里,共同组织召开20xx年“感恩过去,放飞将来”主题年会。 首先感谢大家在过去的一年里不离不弃,辛勤工作,为公司的进展建立所做的努力和付出
16、。 感谢大家!在此我盛大地给大家鞠个躬。 回忆过去的一年,我们公司整体工作发生了巨大的转变,取得了可喜的成绩,这一切成绩的取得都是大家共同努力的结果,我只是起了一个组织者的作用。一年以来,我更多地是通过每周的全体员工大会,给大家讲一些做人做事方面的体会、阅历和心得。期望通过这些形式统一一下大家的思想熟悉,从而形成我们共同的价值观、世界观,因此有利于我们上下一条心,通过大家共同努力,把我们这份神圣的事业,做稳做强。 20xx年年初,我们把公司确定为“标准进展年”,检验一年来的工作,我们根本上到达了年初的预期目标。 总结一年来,我们分别在以下几个方面取得了可喜的成绩: 一、公司组织架构和流程方面
17、20xx年中旬我们在治理层进展了一次大胆的改革创新,对中高治理层进展了调整,提拔了xx为公司副总,xx为市场部总监,聘用了有多年现货经营阅历的xx为公司副总。同时,更新修正了很多治理制度,标准了各部门的岗位职责,定岗定编,使每个员工都能够在公司找到自己的位置,发挥出了个人的潜能。这期间,业务部组织了部门专业技能和业务学问培训,行政部建立和完善了各个部门绩效考核治理制度等,公司全部部门的工作都取得了明显的成果,从而为公司的标准进展奠定了扎实的团队根底。 二、员工福利方面 长期以来,我们公司对员工福利工作都非常积极主动,20xx年在员工福利方面我们又实行了很多详细的措施,使员工福利更加日常化、实效
18、化。首先,按时缴纳员工的社会保险,我们区分于其他私营公司,除了法定三险外,还另外为员工缴纳工伤和失业两项保险费用。 其次,为员工供应了探亲来回车票报销,节假日福利奖金,供应了带薪年假和带薪病假等等。总之,公司在力所能及的范围内为员工制造更多的福利,使每个员工都在福利方面得到了更多的实惠和保障。 三、硬件根底建立方面 首先,20xx年公司的一件大事是在空港经济区,购置了1000多平米的办公场所,日前也已经装修完毕,规划2月下旬搬家乔迁,这样将会使我们广阔员工更加宽阔舒适的工作环境。 其次,在硬件方面,我们又购置了一套山石防火墙,提升了公司数据的安全性。新增了“xxx”行情分析客户端,满意了客户共
19、性化选择的需求;与建立银行签订了“xxx”协议,将来在供给链融资效劳方面又多了一个新的战略合作伙伴,同时与华夏银行签订了“银商通”业务协议,这样使我们客户又多了一项资金监管渠道,为公司将来业务进展夯实了融资根底。 四、市场业务方面 在市场业务方面,首先实行了把年初制订的一次返佣制度修改为二次返佣制度,这样有效地防范了公司经营风险。同时调整了焦炭合约,使我们的交易品种和合约设定更趋科学合理。交易资金量由年初的xxx万增加到年终的xxxx万,交易量也比拟稳定。 五、对外合作与进展方面 20xx年xx月份我们与xxx联合集团公司共同发起了“xxx联合商品交易所”工程,目前该工程已经在xx省工商局核准
20、了名称。这个工程通过发挥山西的区域优势,建立创新型电子交易市场和供给链融资效劳平台,为将来公司的转型进展奠定了牢靠资源根底。 六、标准进展方面 20xx年公司在业务开展和标准进展方面做了大量切实有效的工作,鉴于行业特点,公司年初就制定了标准进展的方向,首先我们的自查自纠工作做得比拟好。无论国家政策要求不要求,我们都先迈出了这一步,针对交易商资格和交易员授权托付书的审核,设计了一套科学严格的流程,严把入市关。同时,针对已经入市而资格不合格的交易商进展了清理整顿,年终也初见成效,通过这次自查我们注销清理了xxx家不合格的交易商,暂停返佣xx家交易商。这项工作的完成在我们公司防范风险,标准进展的方面
21、起到了非常积极的作用,同时也得到了保税区管委会领导的认可和确定。 总之一年以来,公司各个方面的工作在大家的共同努力之下,都取得了很多详细的成绩,收获了应有的收获。 回忆一年来的工作,我们全体员工都得到了不同程度的提高和成长,每个人都有不同的收获,也涌现出了一批优秀的先进个人,比方这次通过全体员工评比出来的优秀个人和先进标兵,在肯定程度上就是我们大家学习的典范。这些人普遍表现为布满激情和牺牲精神,胸怀坦荡;他们忠诚于公司的事业,是可信的人;他们不谋私利,不怕困难,在困难面前总是意志坚决,勇往直前,是可敬的人;他们不轻佻、不出风头,而是脚踏实地地富于实践精神,是可奖的人;在工作中,他们干好本职工作
22、的同时,能够团结同事,是可亲的人。毋庸置疑,这样的人才是我们公司所需要和推崇的人,也只有这样的人才能成为公司的栋梁,我盼望将来我们能够更多地拥有一批这样的优秀员工,那样的话,我们的事业就会更加辉煌绚烂。 固然,我们这一年的工作中还存在一些问题和困难,比方:我们的整体业务人员的行业学问还不够专业,销售力量和技巧还不够娴熟,个别员工还存在迷茫和缺乏激情,交易量完成状况还不够抱负,公司的整体盈利目标还没有达成,但我们拥有一个团结互助的团队,有一个完整的组织架构,我信任在不远的将来,经过全体员工共同的努力,我们公司会有更好的进展,并肯定能够如愿以偿。 对于过去发生的一切,无论是困难还是成绩,我们都心怀
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