关于安全月活动总结3篇.docx

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1、 关于安全月活动总结3篇 依据XX办发20xxXXX号文件关于开展安全生产月活动要求，结合我厂实际状况，紧紧围绕全国第五次安全生产月的主题“安全进展,国泰民安”，于20xx年6月1日至30日，在全厂范围内开展了此次活动。现将本次安全月活动总结如下： 一、领导重视，组织措施到位 为加强本次安全月活动的组织领导，确保安全月活动的有效落实，我厂主持全面工作的厂长XXX亲自负责本次安全月活动的组织实施，各级领导积极协作开展。在六月初转发了公司XXX号关于开展安全生产月活动的通知文件，并依据公司XXX号文件要求，紧紧围绕“遵章守法、关爱生命”的主题开展此次活动，对活动进展仔细组织，使活动开展得有规划、有

2、布置、有检查、有落实。由于我们预备充分、布置周详，使我厂“安全生产月”活动一开头就步入有组织、有领导、有规划的正常轨道，并使得在本次安全月活动中全厂各单位无任何大小损害事故发生。 二、开展形式多样宣传教育活动 利用“安全生产月”活动的安全宣传画（张贴在主要生产单位）、XXX报、橱窗以及各种会议、简报，大张旗鼓地进展宣传，用舆论导向激发职工地参加热忱，让职工坚固树立“安全第一”的思想，把标准自己的行为、注意安全生产变为自觉活动。据不完全统计，在安全月活动中，我厂共张贴安全生产标语标图38幅，办专题橱窗4期，报送安全报道稿件5篇，制作各类型标志牌6块。通过各种形式的宣传，激发了职工自觉参加安全月活

3、动的热忱，使安全生产真正进入了职工心中。 用各种教育手段及安全活动开展形式多样的教育培训及安全活动，从而提高了职工的安全生产水平。在活动中，我厂各单位仔细组织职工学习集团公司20xx年34月事故案例，并在班组周安全活动中结合自身实际状况进展学习争论，学习面到达98%以上；同时依据公司要求，结合我厂实际状况进展了“KYT”（损害预知预警）活动试点工作，各单位的试点班组都积极仔细地开展，在公司“安康杯”检查中，得到了公司的确定，认为是搞得最好的单位。据不完全统计，在安全月活动中，各车间举办各种安全学习班16期，参与人数达220余人：并开展安全生产劳动竞赛、安全生产学问竞赛等有益活动，各车间开展工段

4、班组级以上安全活动174次，参与人数达793人。此外，各车间积极参与厂工会、团委组织的“安康杯”、“青安岗”等活动；并参加公司统一组织的“XXX市10万职工安全生产学问竞赛”，全厂共1500人参与了此次竞赛，上交答题卡1435份，答题卡回收率达95.6%；同时参加了厂工会组织进展XXX职工安全卫生消防学问竞赛，参加人数达1254人，占全厂总人数的84.3%。通过各种教育培训及安全活动，提高了我厂各级人员的安全生产水平，为安全工作的开展打下了坚实的基矗 三、以安全月为契机，落实隐患整改，注意实际效果 为了将本次安全月活动落实到实处，使活动的开展有成效，我厂各级治理人员常常到基层、现场进展安全检查

5、，针对活动中消失的不良现象，准时指导、催促，并仔细落实对所查出隐患的整改工作，保证了活动的正常开展。在安全月活动中，厂部坚持日常检查、周安全检查及专业检查相结合的检查方式。除日常检查及周检外，厂部组织进展了三次专项检查：6月初，厂生产安全科会同设备动力科对全厂起重机械及吊具进展了为期两天的专项安全检查，对所查出的隐患（问题）已全部要求车间进展了整改；6月16日19日，由厂安办会组织专项检查小组对各车间生产现场进展了三班跟班安全、消防、保卫等方面专项检查，对所查出的不符合要求项已严格按厂安全生产考核方法进展了考核，并要求车间准时整改了；6月29日，厂生产安全科组织各车间安全员进展了安全带（绳）专

6、项安全检查，并对各生产现场进展突击检查，对所查出的不合格项已要求各车间准时整改了。在安全月中，积极开展厂“安康杯”检查，并积极协作公司工会进展了公司的“安康杯”检查。除厂级的各种检查外，各车间领导和安全员也常常到生产现场巡查，据不完全统计，活动期间，各车间共组织班组级以上安全检查20次，共查出隐患80项（次），已全部进展整改，整改率达100%。通过进展的有规划、有组织、有目的的定期检查和各级人员的不定期巡查，使我厂安全月活动变得更加生动、更加全面，有力地推动了安全工作，为我厂生产经营的稳定进展供应了良好的现场环境。 安全月活动总结 篇2 20xx年6月是全国的第十四个安全生产月，安环部严格根据

7、国家要求，严密围绕“加强安全法治，保障安全生产”的活动主题，结合天能集团和万洋集团关于开展安全生产月活动的文件精神，进行了一系列活动，收到了很好的效果，现将安全月总结如下： 一、宣传发动阶段。 1、为了大力宣传安全月活动内容和安全学问，安环部结合综合办公室，制定了8条安全宣传横幅，悬挂在公司醒目位置。 2、安环部利用车间早会时间，深入一线，向员工宣传安全月活动内容，同时提示员工遵章守纪，留意安全，避开各类安全事故的发生。 3、组织班长以上治理人员，召开安全月专题培训会议，重点培训常用的安全学问，并组织治理人员进展考试。 4、利用飞信平台，向全部治理人员发送安全学问短信，提高大家的安全意识并提升

8、安全素养。 二、自查提问阶段。 1、各车间开展自查自纠活动，每天做好安全自查记录，查找隐患点，并积极落实整改，并在6月20日将车间内需要进一步改善的合理化建议汇总以后交到安环部。通过活动，安环部收到合理化建议共计44条，安环部已经结合车间讨论整改措施，已安排相关责任单位逐步落实整改。 2、安环部结合车间实际，制作常用安全学问题库，通过群平台向全公司宣传，鼓舞大家多看多学，然后组织现场安全学问抽问，对答复正确的员工嘉奖花露水一瓶。本次活动共计抽问349人，答复正确309人。通过本项活动，广阔员工提高了对安全学问的学习兴趣，也把握了常用的安全学问，起到了良好的学习效果。 3、安环部组织现场安全员每

9、天集中巡查，检查现场安全隐患，同时在6月1*日由分管领导带队，组织工程部、生产部、办公室对生产现场进展了联合检查，通过各类安全检查活动，共计发觉45项安全隐患，其中报公司领导监察1*项较大隐患，目前已整改33项，其余1*项隐患正在积极整改中。 三、演练实施阶段。 1、为提高员工的安全戒备心理，做到“安全警钟常鸣，人人重视安全”，6月20日，安环部组织公司应急治理小组在充电A车间进展了“20xx年万洋绿色能源电器火灾应急演练”，并邀请了思礼镇政府的相关领导到现场观摩指导。通过本次演练，为公司全体员工展现了一场生动的消防应急救援教育表演，提高了全体员工的安全意识，现场的观众也学到了常用的消防学问。

10、 2、积极响应政府号召，广泛利用社会资源，结合思礼镇政府，于6月16日和18日，在市汤帝广场和思礼镇文化广场进行了安全学问有奖竞猜活动，提高群众安全意识，让群众理解安全，支持安全。取得了社会对企业安全的信任和支持。 3、印发“致员工家属的一封信”，并发放给全体员工，要求员工带回家中，让员工家属理解公司的安全要求，同时提示员工时刻留意安全，做好安全防护。这项活动也促进了员工及其家属对安全工作的理解和支持。 四、总结提升。 通过以上一系列的安全活动，有效提高了员工的安全意识，同时也使员工学到了许多珍贵的安全学问。真正做到了“加强安全法治，保障安全生产”的安全月主题目标。 6月是每年的事故高发期，通

11、过在6月份组织安全月系列活动，也能起到有效遏制安全事故的作用。20xx年公司发生了6起安全事故，通过今年的系列活动，今年6月份发生3起安全事故，其中两起为稍微损害事故，一起无需报工伤处理。相比去年同期，事故数量下降了50%。 在安全月系列活动中也涌现了许多积极参与活动，在活动中表现优异集体和个人，充电A车间为了胜利举办消防演练活动，员工不辞辛苦，利用下班时间，进展演练彩排，并在演练中严格根据应急预案要求，做到临危不乱、紧急有序，对演练的胜利进行起到了至关重要的作用。 在现场抽问安全学问的过程中，答复正确率比拟高的三个车间依次是分板车间、包片车间、化成车间，这三个车间特别重视本次的.安全月活动，

12、员工能够仔细学习安全学问，同时员工安全素养的提升也对车间的安全生产起到了保驾护航的作用。 但是，在本月的系列活动中也存在一些缺乏，例如： 1、治理人员的安全考试存在抄袭现象，影响了考试的公正性和识别性。 2、仍有局部车间认为安全活动影响了生产，不愿深入宣传安全学问，甚至认为安全活动是在给安环部做事，跟自己没有关系。 3、由于月底放假，导致员工思想松散，引发了数起安全事故，也反映出我们的安全治理工作对形势变化的掌握力量缺乏，预备不充分。 在安全月的系列活动中，各车间、各部门对安全工作的责任心表现无遗，比照之下差距立现，这也反响了我们安全工作存在的薄弱环节。今后，安环部将重点对提高治理人员的安全责

13、任心和员工的安全学问开展工作，通过签订安全责任书、闭卷考试等活动，改善目前的治理短板。 安全月马上过去，但安全治理工作才刚刚进入深水区，安全活动将会持续进展，今后安环部将针对活动中发觉的治理短板，连续开展各类安全活动，确保公司安全生产，维护公司的长治久安。 安全月活动总结 篇3 十堰中石油昆仑燃气有限公司（下简称“公司”）在中石油昆仑燃气有限公司（下简称“总公司”）的领导下和质量安全环保处的指导下，围绕总公司的质量方针，制定了工作规划，严格根据质量体系治理，在公司全体职工的共同努力，很好地完成了质量治理及质量监视检查工作，并取得了肯定成绩。现将20xx年“质量月”的工作总结如下：我公司以贯彻质

14、量法律、法规为主线，以质量为中心，针对物资选购质量、工程建立质量，以质量体系运行为突破口，做好质量工作。制定了质量工作目标，进展量化治理，坚持以工作目标严格考核各项工作，逐步实现工程质量目标。公司组成2个检查小组对5个施工作业现场，分专业进展了检查。每个小组由公司领导带队，实行现场检查、资料查阅、安全观看与沟通等方式，对各个施工现场进展了拉网式检查。通过此次活动我公司对现场工程检查设备、材料质量合格率为100%，弯头、弯管对号精确率为100%，管沟合格率为98%，回填合格率为98%。 一、质量体系的运行状况公司质量体系的治理者与各职能部门均能根据质量治理体系文件中所规定的程序及要求进展运作。为

15、了实施质量治理体系的有效运行，公司开展了一系列活动，实行多种方式向公司全体员工宣传相关法律法规。详细表现在每周例会上都要汇报质量工作及施工过程中涉及质量的问题，并制定出完善的整改措施。以及其它会议都将传达质量治理体系内容，利用各种方式宣贯ISO9000标准，在公司内部进展沟通，调配公司的整体资源贯彻执行总公司质量方针目标，将质量目标进展逐层分解，组织各项生产活动，使公司质量治理体系有效运行。 二、标准化工作抓好标准的宣贯学习，准时下发各种技术标准、标准，提高全员对标准化治理的法规意识。各工程施工前，主要部门标准标准配备率达90%，为科学施工和生产治理供应了技术支持，杜绝无标准施工，将标准化的有

16、效实施提高到工程质量能否确保的高度来熟悉，到达强化标准的贯彻实施。三、物资选购质量与复查严格按质量文件的要求，根据评价来选择供方的原则，对供方的力量和业绩建档记录，做到了有选购规划，选购产品的验证、入库、验收、保管标识和记录，有效地掌握了物资质量，确保了物资选购质量。在施工现场，对接收、生产、交付及安装的各阶段产品，专人负责复查，并以适宜的方式对其进展标识，建立台帐，做到标识的唯一性和记录的有效性，确保产品的可追溯性。 四、不合格品的处理对施工中发觉的不合格品。责任单位必需将不合格品隔离处理，并爱护好不合格品标识，严防错用。在各项工程施工中，对不合格工序或分项施工工序，能准时组织有关人员进展分

17、析处理，制定了有效的订正和预防措施。 五、承包商和监理的资质在工程招投标时，对承包单位与聘请的监理单位的资质原件进展了确认，并经会议讨论确定。对特种作业施工人员的资格证进展了确认存档。并且进入工程的焊工必需是取得的有效焊工合格证方可上岗，在工程施工中，无损X射线探伤，焊接一次合格率必需到达低于85%的焊工将停顿施焊，练习一个星期后再进展考试，合格后才能再次进场施工。 六、施工现场质量掌握1防腐管的吊运及堆放防腐管应分类吊装、运输和堆放，在吊装、运输、堆放的全过程要实行爱护措施，爱护好管子的防腐层及管口。2管沟开挖检查管沟开挖中心线、深度及宽度必需符合设计要求或标准规定。2）管沟检查每千米不少于

18、5处，并应符合要求。3）弃土不得堆放在施工带上，土方段管沟内积水深度小于0.10m。4）管沟开挖完成后，组织土建施工作业队、技术、质量、安装作业队会同监理人员进展交接检查。3管口清理检查管端内外外表25mm内无油污、铁锈和污垢。4管道组对检查钝边、间隙、坡口角度、错边量、直缝错开间距等，并应符合要求：5管道焊接检查焊材是符合设计要求，抽查焊条偏心度，药皮质量符合要求，并使用了保温桶。9)焊接质量要求：a）无裂纹、气孔、夹渣、未焊透、烧穿、无融合性飞溅和凹陷。b）咬边深度0.5mm且局部0.8mm、长度50mm、焊宽：两侧各加宽1.6mm、余高1.6mm且局部3mm、错边1.5mm。6管道除锈、

19、补口、补伤1)喷砂除锈:Sa2.5级、补口处钢管外表无浮锈、油污及其它杂物。2)补口完成后，按规定电压进展检漏，无漏点。3)补口、补伤质量要求：a）补口：厚度2.3mm、周向搭接80mm、轴向搭接55mm；外表平坦、无皱褶、无烧焦炭化、无漏点、粘接坚固、无气泡。b）补伤：搭接100mm；粘接坚固、无翘边。7管道下沟1)复测管沟底标高及沟底宽，检查清沟质量符合要求。2)检查石方段和碎石段管沟铺垫粒径小于15mm的细土。3)下沟前，进展了仔细检漏。4)石方段管道起吊下沟实行了爱护措施，有效的防止了损伤防腐层。8管道沟底检查1)检查管道轴线与管沟中心线的重合度，横向偏差小于100mm，符合标准要求。

20、2)对管顶标高进展测量，每20m测一点，在竖向曲线段还应对曲线的始点、中点和终点进展测量，穿越的两端还进展高程测量，符合设计要求。3)检查管底是无有悬空现象。9管沟回填质量的检查细土应回填到管顶0.3m以上，回填原状土。10通球扫线、试压1)检查吹扫、试压方案具备，经工程部门、监理批准。2)检查试压用压力表在检定有效期内。3)跟踪检查试压全过程按方案、标准的要求进展，满意合格的条件，做好试压记录。公司通过此次活开工程质量治理得到了有效的掌握，取得了肯定的成绩。但还存在一些问题，施工中分包单位人员中仍旧有低技能者、年龄大者和一些野蛮施工的作风，焊接的质量也不稳定，这就需要加强公司监视人员监视意识；再就是施工单位的根底资料有不仔细填写，涂改及缺项现象，需要我们加强资料治理工作。还有局部施工人员对质量体系文件缺乏必要的学习和培训，执行质量体系文件缺乏自觉性，为了保证质量体系的有效运行，今后应实行多种形式的培训，加强体系文件的深入全面的贯彻。