保姆聘用合同7篇.docx
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2、二房依据公平自愿的原则,现就涉及家庭效劳过程中的相关权利与义务造成协议详细内容如下: 一.乙方的效劳内容: 1.做家务包括每天做三顿饭,早、午、晚饭 2.清扫室内卫生、包括擦玻璃、拖地、擦桌、椅、洗衣服等。 二.雇佣方(甲方)的权利和义务 1.按月付给乙方劳务费不另外加薪。春节法定假双方协商,适当加薪。 2.负责供应乙方在正常效劳期间的饮食。不得安排乙方或乙方的亲属与甲方同居一室,并做到待人、不卑视、不虐待,保证乙方效劳期间的人生、财产安全。 3.乙方在家庭效劳突发的疾病或其它损害是治病或医药费由乙方自己担当,甲方不予担当。 4.甲方有权拒绝乙方将同乡、亲友带入家中。有权拒绝乙方使用家中长途电
3、话、电脑等。 5.甲方如发觉乙方患有不胜任家政效劳的疾病,有权解除合同,解聘乙方。 6.甲方如发觉乙方有损害甲方权益的行为或不胜任家政效劳工作,甲方有权解除合同。 三.乙方的权利和责任 1.敬重甲方的合法权利,自觉履行本合同规定的家务效劳工程,热诚效劳。 2.安心做好家庭效劳工作:如遇特别状况(亲属患病,家有急事)需请假处理时,应先证得甲方的同意,履行最终合同手续。不得擅自离岗。 3.不得擅自将亲友及他人带入甲方家中,不得任凭翻拿甲方家中物品,如有偷窃等违法行为,经适宜属实,送有关部门依法处理。 4.不得参加甲方家庭及邻居纠纷,敬重甲方家的生活习惯,不得慢待所效劳的对象。 5.合同期满或中途解
4、除合同,应提前与甲方协商续签合同,如擅自离去,一切后果自负。 本协议一式二份甲乙双方各执一份签字生效。 协议履行过程中发生纠纷,不能协商状况下,由鄂尔多斯市仲裁员仲裁。 甲方(公章):_ 乙方(公章):_ 法定代表人(签字):_ 法定代表人(签字):_ _年_月_日 _年_月_日 保姆聘用合同 篇2 甲方:_ 身份证号码:_ 乙方:_ 身份证号码:_ 特聘请乙方到甲方家中做家政效劳,经甲、乙方友好协商,为了明确双方权利义务,达成如下协议,供双方共同遵守: 一、甲方的权利和义务 1、甲方有权要求乙方供应做饭、洗衣、清扫卫生以及适当的户外劳动等为内容的家庭效劳工作。 2、向乙方供应与甲方家庭成员根
5、本一样的食宿,供应工作所需的工具及护具。 3、公平待人,敬重乙方的人格和劳动,在工作上赐予热忱指导。 4、按月付给乙方工资 _ 元,不得拖欠。 5、甲方认为乙方不适合或不能胜任保姆工作,或甲方不需要乙方供应保姆效劳时有权终止合同。 二、乙方的权利和义务 1、乙方需照看小孩子日常起居,吃饭睡觉等问题(具体见附件一)。 2、乙方要全心全意负责好小孩的安全,不得虐待小孩,不得恫吓小孩,对孩子要尽可能有急躁。乙方不得与其他人员(如小区其他保姆、保安等)随便谈论甲方的家庭状况。 3、甲乙双方根据雇佣与被雇佣的关系,由甲方每月付给乙方酬劳 ,乙方的食宿费由甲方担当,乙方的其它开支自理。 4、甲方的全部财物
6、归甲方全部,乙方不得有违法行为,不能随便将他人带入家中,或带入家中居住。 5、乙方在工作过程中因个人技术消失的一切问题由乙方自己负责,因工作失误造成的损失与甲方无关。未经甲方允许私自外出或违反上述规定,发生问题责任自负。 6、乙方在被雇佣期间应有良好的身体状况,假如消失重大病症或传染疾病甲有权解除合同 7、乙方承诺在甲方家工做期间不享受节假日, 甲方以薪金方式补偿乙方补偿。 8、乙方要热心工作,勤快,有责任心,有爱心,爱卫生,积极主动多担当事务,遵守公共道德和国家法律、法规。乙方不得擅自外出,不准私自翻动甲方物品。未经甲方允许私自外出或违反上述规定,发生问题乙方自负责任。 9、无论何种缘由,当
7、合同终止后乙方应马上离开甲方家,不得滞留。 三、违约条款 1, 甲方违反国家的法律法规及合同商定由此给乙方造成的损失有甲方担当全部赔偿责任。 2, 乙方违反国家的法律法规及合同商定由此给甲方造成的损失有乙方担当全部赔偿责任。 3、乙方需安心做好家政效劳工作;如遇特别状况(亲属患病、家有急事等),需回家处理时,应先征得甲方的同意,履行请假或终止合同手续。不得擅自离岗,如有擅自离岗,甲方有权利扣除乙方当月工资。 4、合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订合同。如中途解除合同,应提前_天协商,如擅自离岗,甲方不支付当月劳务费。 5、如在实际工作中遇到条款中没有谈及的问题,甲乙双方应本着积极解决、
8、友好协商的态度解决问题。 四、其他 1、乙方敬重甲方家的生活习惯。 2、乙方的感冒发烧等疾病需上医院就医,费用应由乙方负责。 3、本协议一式两份,甲、乙方各执一份,签字后生效。 4、本协议为 _ 年 _ 月 _日起到_ 年 _月 _ _日止,有效期为一年,如有必要可以续约。 附加条款:1_ 2_ 甲方签名: 签订日期: 年 月 日 乙方签名: 签订日期: 年 月 日 保姆聘用合同 篇3 甲方(雇佣方):_ 乙方(雇员):_ 甲乙双方依据国家有关法律法规,根据自愿、公平、协商全都的原则,签订本合同。 一、合同有效期: 自_年_月_日至_年_月_日止,合同期满雇佣关系自然终止。雇佣合同期满前一个月
9、,经双方协商同意,可以续订雇佣合同。 二、甲方依据工作任务需要,安排乙方的工作岗位为,详细工作内容及职责为甲方依据工作需要及乙方的业务、工作力量和表现,可以调整乙方的工作岗位。 三、乙方的工作时间为甲方依据乙方工作岗位的实际状况,按国家有关规定向乙方供应必要的劳动爱护用品。 四、经双方商定,甲方赐予乙方每月的酬劳为_元人民币,每月_号前发放。 五、甲方依法为乙方缴付意外损害险。 六、乙方请事假须经甲方同意,甲方将按日扣发工资,在合同期内,事假累计不得超过_天,超过_天,将扣发_天工资。未经甲方同意而擅离职守的,旷职_天,扣发_天工资,情节严峻的,甲方有权解除合同,并追究乙方的违约责任。 七、乙
10、方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律,自觉听从甲方的治理、教育。乙方如违反甲方制定的规章制度、劳动纪律,甲方有权按相关规定赐予惩罚。 八、乙方有以下情形之一的,甲方可以解除雇佣合同。 (1)严峻违反工作纪律或规章制度的; (2)有意不完成工作任务,给甲方造成严峻损失的; (3)严峻失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的; (4)被依法追究刑事责任的。 九、有以下情形之一的,甲方可以解除雇佣合同,但应提前_天以书面形式通知乙方: (1)乙方患病或非因工负伤医疗期满后,不能从事原工作,也不愿从事甲方另行安排适当工作的; (2)乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的; (
11、3)雇佣合同订立时所依据的客观状况发生重大变化,致使已签订的雇佣合同无法履行,经当事人协商不能就变更雇佣合同达成协议的; 十、本合同一式三份,甲方二份,乙方一份,经甲、乙双方签字后生效。 甲方(雇佣方):_ _年_月_日 乙方(雇员):_ _年_月_日 保姆聘用合同 篇4 甲方(雇主):_ 乙方(雇员):_ 一、合同资料 乙方的效劳资料:主要包括一日三餐(需要时加餐、制作肉食、鱼类、蔬菜等各种菜肴;买菜除外);清扫室内卫生、清洗衣物(内衣除外)等日常家务;疾病护理及照看老人做户外运动。 乙方工作时间:_ 合同期限:_ 工作地点:_ 二、协议资料 1、甲方在行动能够自理的情景下,每月固定发放乙方
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- 保姆 聘用 合同
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