关于大学生实习报告范文汇编八篇.docx

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1、 关于大学生实习报告范文汇编八篇 一、广交会简介及届广交会概况 进出口商品交易会，又称广交会，创办于1957年春季，每年春秋两季在广州举办，迄今已有五十七年历史，是中国目前历史最长、层次最高、规模最大、商品种类最全、到会客商最多、成交效果最好的综合性国际贸易盛会。 经中华人民共和国商务部批准，第广交会于年月日月日在琶洲展馆分三期举办。本届广交会展览面积约万平方米，由家境内外资信良好，实力雄厚的企业参展，展位总数达个，出口成交额达亿美元;按节日用品、自行车、电子电气等设置了个展区，吸引了来自个国家(地区)的位选购商。本届广交会新设置了新能源展区和宠物展区，进一步提升了广交会整体参展质量与专业化水

2、平。 二、实习岗位介绍 本次实习，我们有幸到了中国对外贸易中心(集团)中的信息化部进展实习。实习岗位为：现场助理。主要为帮助主管完成现场的各项工作，信息化部在现场效劳方面有两种，一种为“电子商务中心效劳”，另外一种为“展商展品查询效劳”。而身为现场助理，则需要协调好这两种工作之间的关系，两种工作的内容都需要熟识了解，当同学们有困难，消失问题的时候，需要前往帮助解决。另外，也要时常对效劳点进展巡查，监视同学们，确保同学们以良好的精神状态为客商供应效劳。 需要对电脑学问有肯定的了解。由于信息化部的效劳都涉及到电脑与网络的效劳。当同学们的电脑消失了状况之后，我们需要到现场对设备进展检查，所以肯定的电

3、脑学问是必需的。 需要了解各种公共效劳。在广交会工作，有很多客商都会对我们进展询问，就算我们并不是专业的询问效劳。所以我们必需要了解广交会展馆的架构，部门职能分工，还有公共效劳。如中国移动的效劳点、票务中心效劳、地铁站的详细位置等等，所以需要了解广交会的公共效劳。 三、实习目的 通过到广交会实习，从中提高学生的学习积极性，培育职业道德，提高职业水平。 (1)培育力量 通过理论与实际的结合、学校与社会的沟通，进一步提高自己的思想觉悟、专业学问水平，尤其是观看、分析和解决问题的实际工作力量，培育自己的适应力量、组织力量、协调与沟通力量和分析解决实际问题的工作力量，以便将来能更快的融入社会。 (2)

4、共同进步 实习过程中与身边同事和谐相处，学会人与人之间的相处之道，相互学习。 四、实习时间 年月日-年月日 五、实习内容 本次的广交会实习，我们是属于第一批的实习生，所以实习时间相对较长。从一开头，月份的时候，由于广交会还没有开头，因此我们的工作地点是中国对外贸易中心(集团)的行政效劳中心，也就是办公室。固然，其中在这里工作的，有不少都是广交会的高级员工。我们的实习岗位是信息化部，网络技术科。第一天的实习，由于还是初生牛犊，所以对许多广交会的架构、运营模式、历史等等都还不够熟识。因此，在这种状况下，临时是不会有任务的，主要是查阅资料，从广交会的历史中了解广交会的进展、架构与运营模式等等。 从其

5、次天的实习开头，我们就有收到的工作任务，固然，并不是很重要的任务，由于对于新手还不能委以重任。客观来说，也就是较为繁琐的工作。但是，假如想获得更重要的工作，前提是把简洁的工作做好。主要是一个产品属性的收集与翻译，应用于展品的搜寻平台，同时也要翻译成英文，中英对比。翻译任务相对较难，需要借助翻译工具软件。 之后也有关于网站信息公布的工作，核对会议节目的时间地点安排，确认无误后进展公布。也有核对酒店停车场位置的，由于广交会的参加人数较多，导致人流和车流都比拟大。因此，很多酒店就需要跟广交会直接租用停车场的车位，这样便可以便利客商参与广交会，同时又可以减轻广交会的车流负担。而一般安排的工作由工作部的

6、同事负责，而信息化部负责核对并且于网站上面进展公布。 广交会开幕的第一天，由于是第一天“上战场”，很多同学对许多东西都还不懂，遇到了状况只懂得求助于他人，而不是先尝试自己想方法去解决。因此，第一期第一天的上午比拟忙，无论是电源线松了，还是网线掉了之类的小问题，都需要跑去解决，因此比拟忙。同时也反响了一个问题，同学们的应急力量、思维还有上升的区间，并且广交会的前期培训的效果较差。固然，培训效果差并不是一方的事情，或许同学们在学校这一个安逸的、和谐的学习环境中，习惯了较为安逸的，跟随着教科书的思维的一种安逸的状态。以至于在实习“实战”的时候表现欠佳。 从其次天开头，由于有了之前的阅历，所以问题少了

7、许多，很多问题同学们都可以自己解决掉了，因此现场助理的工作也相对轻松了许多。但是同学们会消失了一系列各种松松懈的状态，例如玩手机，睡觉，和擅自离开岗位去逛展会等状况，这也是作为治理者较为严峻的一个问题。其实，实际工作的天数只有15天(每期3天)，并且每五天，每一期完毕以后，都会有四天的假期，因此并不是连续密集地工作。但是由于一天当中的工作时间较长，有早上8:30至下午6:00，并且其中无休息时间，所以导致同学们消失一系列的怠慢的状况。 那应当如何去防止这类大事的再次发生呢?如何可以有效地让同学们连续保持良好的效劳状态呢?这是广交会需要仔细思索的一个问题。 另外，信息化部的“展商展品效劳点”中，

8、消失了一个较为严峻的问题很多展商展品的信息查询不到。官方总结为，由于广交会展会的二次贩卖状况严峻，因此很多参展商的展会并不是通过广交会官方的一个“合法渠道”进展申请的。而信息化部的信息搜寻平台中的信息，都是从官方的渠道猎取，所以就消失了网络平台信息与真实展位展品的信息的不对称。而这种现象已经到达了一个很严峻的状况，而官方并没有一个很有效的方法或者措施去解决这一问题。然而，我们认为，这一问题极大地影响了广交会的声誉，和大大减弱了信息化部信息供应的有效性。 然而这一问题并不是由信息化部的工作错误而导致的，但是其直接反映便是信息化部所供应的数据的错误的、无效的。这便大大影响了信息化部的工作效果与外界

9、对广交会信息化部的评价。我们曾经效劳一个客商，在他的笔记本上有一系列的参展商名录，但是通过我们的信息平台却一个都找不到。因此那个客商对我们的效劳特别不满，然在那是，我们除了说“Im sorry.”以外，找不到任何可以帮忙到他的方法。 对此，我们认为，在国家权力机关方面，肯定要设立特地对会展行业进展直接收理的部门机关，单单靠行业的自律是远远不够的。同时作为理性人的会展人，只会追求利益。另外，人民代表大会也应当设立相应的法律法规，并且给予权力给执法部门，肯定要加大违法违规会展企业的违法本钱，减轻监视机关的行政本钱，才是从根本上解决问题的方法。 大学生实习报告 篇2 实习单位：广西南宁明园新都大酒店

10、 实习时间：20xx年9月20xx年11月 序言 最终等到了实习的时候了，很早以前就从师兄那里打听到了大三的上半学期有实习，那时候可以说是急迫地期盼着这一天的到来，由于大家再也无法忍受当前这日以继夜的填鸭式的教学，尽管从师兄们那里了解到实习并非像想象中的那样是一件欢乐的事情。 综合自己的总体规划，去我打算选择酒店实习，并且经过抽签选到了一家五星级的酒店，那是我所盼望了解和学习的一家比拟抱负的酒店。这是南宁市唯一的一家五星级酒店明园新都大酒店（TheMajesticHotel）,名字对于南宁市民甚至是整个广西都是如雷贯耳的了，巧合的是该酒店的总经理陈晓为先生经邀请在本校作了一次报告，才了解到原来

11、明园新都大酒店建于1995年，是一家“九星级”的饭店由一座四星级的明园饭店和一座五星级的新都酒店组成的。陈总的报告生动有力，这更加激发出我想好好了解一下这所饭店的欲望他们所说的和他们所做的是全都的吗？或者是还存在着什么问题有待解决呢？我甚至开头盘算起我能在这个饭店学到什么吗？ 那么这座酒店究竟怎么样呢？有什么值得我们借鉴的呢？还有什么需要改良的呢？给我的感受是怎么样的呢？那么且听我渐渐道来。 第一局部：中餐部 明园新都的餐饮部大致分成如下几个部门：中餐部（包括广东轩、多功能厅和6个包厢）、西餐部（包括花园餐厅和自助餐厅）和酒水部（包括大堂吧、乐怡吧、中餐吧、西餐吧和自助吧）。我们10人被分成了

12、3个组，分别在不同的部门，并且每20天换一次部门，这样能让我们比拟全面的了解整个餐饮业的效劳、销售与治理。酒店的这一做法让我们感到挺满足的，这也正和我们的心愿。 我们组的4个人首先被分到了中餐厅“这是酒店餐饮部门中最辛苦的部门！”还没有开头工作，就听到旁边有人在私下这么向我们告诫着。看来，我得真的要做好思想预备才是啊！ 中餐厅的工作的确如前人所说“辛苦！”酒店没有给效劳员们制定自己的岗位职责和工作描述，尽管这是现代企业人力资源治理中最关键的一环，在员工的印象中，自己的工作就是每天听从领班的下达任务，随时预备着听从领导的指挥，没有固定的活干，或者说只要有需要，效劳员什么都能干！摆台、折口布、传菜

13、、上菜、撤台这些所谓的必需做的本职工作外还得兼职勤杂工，什么扛桌子椅子、铺地毯等一些脏活、重活、累活都是我们男效劳员们的事情。更让人不行理解的是该酒店的上班时间是9小时工作制，而且每天还得加班1个小时左右（没有加班费），我不知道这样的作息制度有没有违反劳动法，可是作为一名有血有肉的人来说都有自己的一个最低的底线，由于人究竟不是一台机器，可以用来随心所欲地使用。刚开头工作的那三天的确令人叫苦不迭啊，每天除了干活还是干活，最受委屈得要算是脚了，每天9小时的站立使得双脚产生了严峻抗议，下班的第一件事就是想找个地方坐下了休息一下。令人憧憬的人性化治理和残酷的实际之间的差距由此可见一斑。 另一件令我感到

14、为难的事是广东轩的效劳员制服真是简洁得可以，由于酒店没有空余的服装供我这样“高大威猛”的男生穿，所以他们干脆让我穿西裤和白衬衫，连马甲和领结也省了，这身装扮使得我这个效劳员和客人几乎没有区分，以至于有一次我正预备为一个会议供应效劳时，却被对方认为是来参与会议的嘉宾向我致以亲切的问候！ 员工代表着整个酒店的形象，这是酒店VI设计中的一个很重要的方面，好的员工制服不但能使得员工更加精神从而提高工作效率同时员工制服更表达出一个企业的一种内在的文化，没有文化的企业犹如一个人没有了灵魂，那只不过是一具行尸走肉罢了，缺少了士气的企业又何来效益呢？ 不过令我感到快乐的是，酒店的员工大都都是那样的热忱友好，他

15、们并没有由于我们是实习生而对我们冷漠生硬，在劳累之余，同事们的一个甜蜜的微笑，一句再一般不过的“辛苦了”都会让人感动，看来还是员工自己最能够了解大家的心情，由于他们能站在员工自己角度来看问题，由于他们叙述的是“老百姓的心里话。”这也是酒店上层领导所最缺乏的素养之一！ 中餐厅的日子就这样一每天完毕了，在这些日子我确实学到了不少的东西：除了能学到中式餐饮的效劳程序和技巧、粤菜的特点和种类等课堂上所能学到的东西外，更能学到一些课堂上很难学到的东西：如何处理好自己的利益和酒店的利益、如何处理好同事之间的人际关系、如何调整自己的心态，更让我了解到的是作为一个效劳员应当具有剧烈的效劳意识。在一次与某部门经

16、理谈天时，该经理提到了效劳意识，我特别赞同他的观点：“效劳意识不但是要求效劳员有着向客人供应优质效劳的观念和愿望，同时应当对自己的同事也具有同样的意识。”是啊，这才是“效劳意识”的真正的含义，这才是一个效劳员真正的素养的表达。 其次局部：西餐部 明园新都的西餐厅名字叫做“花园餐厅GardeRestaurant”，我想可能是由于餐厅外面有一个小型的人工花园吧。餐厅的环境布置得挺舒适的，是一个典型的西式餐厅，餐厅分成吸烟区和非吸烟区。不过假如能在适当的位置放上一些具有西方艺术的工艺品或壁画这样可能能更加吸引客人，让遥远的异乡客人有一种有回到故国的感觉。 西餐厅的治理相对于中餐厅来说可谓是截然不同，

17、从效劳程序到员工的治理都比中餐厅标准和 严格多。刚来到西餐厅感觉似乎是卸下了一个很重的包袱似的，由于西餐厅的工作实在是太轻松啦！你几乎什么都不用干，即使干也是最简洁的活：擦餐具、撤台、摆台等，这比起中餐厅简直是相差太远了。不过在西餐厅你即使什么不做也得站着，这使人感觉时间过得特殊慢，双脚又开头抗议起来了。有些时候，餐厅的效劳员比客人还多，大家一齐看着客人用餐，让客人感到特别别扭。因此，建议西餐厅的治理人员能够敏捷地安排一下，譬如让员工轮番休息，在人少的时候只要有两个效劳员就足够了，让大家轮换休息不但能使得员工减轻双脚的疲惫，还能制造一种和谐的环境，这样做又何乐而不为呢？ 西餐的效劳与中餐的效劳

18、大相庭径，这常使得我们这些实习生不知道该做些什么好，该怎么做好。可是让我们不解的是我们在实习的时候刚好酒店在为一些新员工进展培训，但酒店就是不让我们参与培训。这使得我们大为不满，为什么不给我们进展培训呢？我们虽然在酒店只是进展短期的实习，可是我们正是为了到酒店学习而来的啊。酒店是不是应当多为我们实习生考虑一下呢？ 第三局部：酒水部 最终我们来到了实习的最终一站：酒水部门，由于国庆长假以及提前一周完毕实习的的原因，使得我们的最终一站的时间非常地短暂，也许加起来才刚一个星期而已吧。 第一天来到酒水部门竟然不知道自己该干什么。一个大白天过去了，我们几个人就像几只无头苍蝇不知如何是好。最终，过来一个同

19、事叮嘱我们去擦酒杯，这才算找到了一点事情做。可是擦完酒杯后又不知该去何处了。唉，看来被人遗弃的感觉果真不是那么好受的。 酒水部门最忙的时候我想也许就是晚上的时候。由于当时正是酒店的旺季，所以几乎每天晚上都有客人包厢或者大桌大桌的婚宴，于是我们这些无头苍蝇终于有了去处了，那就是去为客人倒酒，时间一长我们慢慢地明白我们的工作主要就是帮助擦擦酒杯、摆酒杯、看台为客人倒酒，不过对于如何调制鸡尾酒、如何磨制一杯上好的咖啡，我们一无所知，这确实让人感到圆满。 在酒吧的时间确实是过于短暂，再此不对其进展过多的品头论足，不过有一点我可以毫无保存的说，不仅仅是这个部门，其他部门也同样让我有这样的感受：那就是酒店

20、缺少一种能够分散人心的企业文化，一个将自己却别于其他酒店、其他餐厅的一种文化，这使得每一座酒店都给人一种似曾相识的感觉，一种克隆的感觉，而这种文化却足以支撑起整个酒店！ 第四局部：总结 以上是我在实习过程中的一些感受，从总体上来看这个酒店的经营治理，从我的这两个月的实习中可以大体总结出如下几个方面的缺乏： 一、应当转变传统的对待员工的态度。人是治理中的主体，这是全部的治理者都小、应当把握住的。治理中的上下级关系只是一种劳动的分工，不是一种统治与被统治的关系；相反，现代治理理念告知我们：治理是一种特别的效劳，治理者只有做好对下级的效劳，帮忙下级在工作中作出优异的成绩，治理者自己才会拥有治理的业绩

21、。现代企业的经营治理必需坚持“三个上帝”，即：市场、顾客和员工！有位老员工在酒店的中对领导这样说道：“善待员工，做个好领导，记住，你治理的不全都是机器。”我想这或许是每一位员工都想对领导所说的话吧。 二、企业缺少一种能够分散人心的精神性的企业文化。一个民族有它自己的民族文化，一个企业同样也需要有它自己的企业文化。企业文化的建立不是可有可无的，而是企业生存进展所必需的。当企业面临各种各样的挑战时，又需要企业中全部的人能够群策群力，团结全都，共度难关。对于没有进展企业文化建立的企业来说，平常一盘散沙，遇事就会各想各的心事，而没有人真正地为企业的进展进展过仔细的思索，换句话说，就是没有把自己融于企业

22、之中。由此可见，企业文化的建立是企业生存和进展的必要保证。 三、企业缺少一套有效的鼓励机制和晋升制度。酒店的鼓励机制中过多的注意于物质上的鼓励，而无视了精神上的鼓励。事实上，除了传统的奖惩鼓励外，还有许多的鼓励方式值得我们治理者借鉴。有些时候领导对员工的一个微笑或是一句欣赏的收效强于对其进展加薪嘉奖！ 以上是为我此次实习的一些感受和想法，作为一种感受，它可能有许多的主观的痕迹，不过只有员工才能真正体会到这种感受，因此，盼望治理者在做出决策前，除了站在酒店的利益考虑的同时能多为员工考虑，只有这样的决策才能得到更多员工的支持。最终，感谢酒店能供应这样的实习时机，感谢教师的帮忙，在此祝福酒店能够越办

23、越好。 大学生实习报告 篇3 启程前，全部的朋友都告诫我，那是一个是非之地，万事要当心。拉着行李箱走出校门，回望一眼，突然惊觉，此行我是单飞的孤雁，去一个有我的抱负但没有爱护的地方。可怕，但仍要朝圣南方，目的地是南方都市报东莞记者站。 我把我的南都之行总结为五个章回：适应、体会、历练、感悟，中间插叙我采访“卖命少年”的经受。 适应 南方天空很高，但我需要走出疏离感 6月24日早晨6点，一夜未成眠的我走出东莞市火车东站，广场上许多乞讨的儿童，我紧跟在一个高大的生疏男人身后，以求安全。由于听多了东莞的乱，我必需严加防范。 戒备森严地走进这座城。 24号下午我去报社见了站长王海军，他是我们学院的毕业

24、讨论生，李贞芳教师帮我联系到这个宝贵的实习时机。王站长和颜悦色，比我百度到他的照片要年轻帅气，我们聊一些学校的人和事，惋惜我的脑子有点记忆短路，明明昨日才从那个地方走来。我首先要找个地方住下，报社两个职员租了三室一厅，现空了一间房，求合租，我就住进去了。由此熟悉了三个“靓仔”：刘定国和刘沛，还有一条叫巴萨的大狗。刘定国告知我：“都是男的，连狗都是个男的。”巴萨是萨摩耶品种，“看起来很强大，实际上很弱小。”这是后来对它的评价，我初见它时我的确很可怕。对狗都很戒备。 我说要做社会新闻，站长给我找了个指导教师：黄超。一个这么胖竟然还挺帅的男记者，很爱笑，像一道阳光似的，我从心底消除了对他的畏怯之心。

25、 他把我带到办公室，把我介绍给办公室的教师们，一一问好后，他说：“这里的电话每一台你都可以任凭用。”此后，和黄教师的交往虽然我还是恭尊敬敬，但不会以我惯常的作风：对教师敬而远之，我会跟他讲我的思路、我的困惑，与工作相关的或是无关的，都会直接跟他说，很轻松随便的关系。他也真诚地跟我共享他的阅历、体会、采访和写作的技巧。黄教师要我别称呼他为“教师”，他说我们是“相互学习”，我知道这是虚心，不叫“教师”那我应当叫什么呢？所以我始终叫他教师。 更需要适应的还是新闻工作。虽然我有一点浅浅的媒体阅历，也做过一些大稿小稿，但是南都的写法我还是不太适应，看多了内地媒体的四平八稳，南都的“特别制胜”要求我转变。

26、 南方都市报，对我来说，是一个有点大的舞台。我就像一只刚学飞的鸟儿，遇到这么宽阔的天空，有点晕眩。我需要熟识环境，也需要自我调整。 每天都在鼓舞自己。 体会 南方都市报年轻炙热的气质 每个星期五，上午10点到12点，是报社的周会时间。每个记者都尽量不错过，虽然上班时间看个人安排很轻松，但是这个会议纪律严明。 应当说我是有点期盼开周会的。会议上大家评报，品读本周新闻，做得好的给以掌声，毫不吝啬的赞扬，做得不够的，坦诚地给出许多改善意见。我没有发言权，只是悄悄坐在一个小角落倾听思想火花碰撞的声音。 站里几乎全部的教师都是很年轻，8成以上的80后，意气风发，锐意进取。大家都有自己的职业抱负，我所遇到

27、的南都新闻人，没有安于现状不思进步的。虽然或许我这是外表体会，究竟他们对我这个初涉媒体的大学生固然总是鼓舞。 办公室里每天都有笑料，我刚来时始终很惊奇，为什么这里成天的欢声笑语？他们同事之间的关系特别友好、随便，他们有时会跟我讲大家的共同经受，那种团结和温馨让我很憧憬。 实习期间，我对南方都市报“求新求变”的风格深有感受：记者写稿的时候很专心地想新闻最新的地方在哪？最吸引眼球的在哪？不惜一切地向这一点泼墨。而编辑改稿子的时候也是挖空心思地追求新颖，我们的一篇消防演 习报道，被冠名上吊练胆子？，当时很无语，但是想到编辑同志也是难为了。 这里的记者们为了采写到新闻，常常是不顾一切地走到最前面，我们

28、的报道黑势力向的哥收“买位费”的调查，就是几个男记者半夜随爆料司机去蹲点，冒着生命危急。东莞常常有血案，我们的报纸几乎每天都有报道，我刚来时看得胆战心惊，后来竟习以为常，但是对自己的安全更加留意。一个叫姓罗的资深记者由于常报道这一类大事，结果有一次我们去采访的时候，司机跟他开玩笑：“这个地方的人要是观察你了，说这小子还敢来？然后就会把你分尸了！”我虽然在笑，但是毛骨悚然的。 记者之间常有爱护和提示，我在帮刘定国传稿子的时候，不当心看到他和一个教师的谈天，就是关于自己安全的提示。大家做得战战兢兢，但是并不可怕，南都的新闻仍旧每天可以观察真实的挖掘。 大家都在思索怎么样把一篇新闻从内而外地做好，从

29、内容到包装，许多的细节，细心地发觉了，彼此给一个提示，都是在渐渐地积存，学习。 假如累了，会聚餐，会去旅游。回来后，仍旧意气风发地走在新闻的路上。 我只说这些，会觉得拔高了，固然这也是一群生活在社会上的凡夫俗子，要赚钱要生活，也有形形色色的欲望。但是，更重要的一点是，他们对新闻有抱负，对事业有期盼。所以他们在坚持。 历练 在教师们的指引下，一步一个脚印 除了我指定的实习教师，我也会跟着别的教师出去跑新闻，黄教师说：“每个记者都有自己的风格和特长，你是一个新人，应当多多向他们学习，然后你会找到属于你自己的。”我跟着罗禹雨、何永华、韦星、莫晓东等几位教师都出去采访过，大事小事，政务、经济、社区等好

30、几块的新闻都做过。 印象很深的几次采访： “的士风云”系列调查采访。我刚去的时候，“的士风云”已经做了几期了，之后的“黑势力收买位费”、“碾不碎的茶水费”、“gps强锁车”等报道，我都有参加，其中“gps强锁车”我是和另外一个实习生采访了一个下午，而稿子在一个小时之内就交了的，很有被压榨的感觉，所以印象特殊深，另外我黄教师在这一次很机敏也跟我很深的印象。事情是这样的，我们跟随罢工的哥们去的士公司商谈，然后他们的一个业务经理把我们以及广州日报的两个记者都请到隔壁的办公室，说“会前聊一聊”，黄教师在此之前就把他的包给我看着，他坐到的哥中间，也被当成司机了。我们出去坐了大半天，才觉察，这是的士公司的

31、调虎离山之计，就是让我们不能参与他的协商大会。再要进去就不让了,大家都很懊恼，看着广州日报那个拽拽的男记者气氛的脸，我们有点庆幸黄教师有先见之明，不得不佩服姜是老的辣。结果这篇报道我们做得比广州日报好许多，揭开了“茶水费”大事里的士公司不向媒体透风的一些内幕。 大学生实习报告 篇4 此我首先感谢鑫丰铝厂给了我这份工作，感谢领导们始终以来对我的关爱和照看，是你们将我领进了电解的大门，教给我专业技能，并用你们的爱心赐予我无微不至的关心，我深信这种关心还将始终持续下去，我会努力工作，用我的行动来回报公司。 我来到公司已经一月有余，在此期间我从一个心高气傲的学生成为了一个根本上称职的电解工，从对铝业一

32、知半解到熟识电解的操作流程然后详细操作，每天的工作经受都让我感觉生活的很充实，一月的磨练虽短暂，但已坚决了我始终走下去的信念。对前一月的工作及生活我也颇有感受，总结为以下几点： 一、 提高了我对铝业这个行业的熟悉。作为重工业的一种，它的重要性是不言而喻的，而作为铝业冶炼的源头，我们的工作也是很重要的。从熔炼成铝水再铸成铝锭，虽然技术含量不是太高，但每一个环节都要留意到，稍有不慎就会消失问题，甚至消失事故。我们只有不断的学习电解的学问，娴熟把握电解的操作流程，才能避开意外的发生，也才能更好的实践公司“节能挖潜，提效增值”的精神。 一、 让我熟悉到安全生产的重要性。“宁可少赚一个亿，不行工亡一个人

33、”是我们的追求;质量为本，安全为天是我们的信念。安全生产一直是公司一再强调的，但安全是需要全体鑫丰人共同努力，时刻装着安全生产的意识的，所谓“安全来自长期防范，事故源于瞬间麻痹”，这就 提示我们要留意每个细节，首先在上班前检查自己的劳保用品是否配备齐全，然后在工作时充分考虑哪些环节简单出事，提前做好预防，下班前认真检查设备是否运行正常并做下记录，在交班时安排到下个班组。 二、 让我更加成熟，这点我感觉是对我最重要的。总所周知电解车间的工作环境是很恶劣的：高温、高强度并且很脏。如论是换极，还是清理电解槽都要仔细并且很有急躁的完成。有时从上班到下班始终要忙个不停。但所谓苦难是人生最好的教师，正是从

34、这种劳累中，体会到我的价值，也只是在这种磨练后，完整了我的性格。寒霜忝异类，卓然见高枝，对于工作我从未埋怨过，我也深知一个人要想胜利，必需有一个顽强的心理素养。而在电解车间的工作正是给了我这个磨练自己的时机，我会好好的把握的。 实习才刚过一个月，以后的路还很长，再次感谢班长以及领导们作为我的师傅将我领进了门，并赐予我那么多支持和帮忙，让我在迷失中找到了方向，失落后却未言放弃。最终我想用前人的一席话作为我努力的方向并以自勉：吃自己的饭，流自己的汗，自己的事情自己办，靠天靠地靠父母，不算是英雄。 大学生实习报告 篇5 作为新世纪的.大学生，我们学校要求社科类的学生参与暑期社会实践，作为法律系的大一

35、新生，我有幸来到我们龙岩中院经济庭实习，受到了经济庭的前辈们热忱的传帮带，我通过为期两个星期的实习，获得了一些初浅的体会。 进法院实习后，我虚心地向法官们学习，并与他们建立了良好的关系，积存了一些社会阅历，这是在学校和课本上学不到的，让我终生受益。与此同时，我也看了很多实际案例和一些专业书籍与杂志，让我初步地进入了角色。一开头实习的时候，我就旁听了庭审，了解到法庭审判的大致流程；通过整理卷宗、翻阅案例、合议庭笔录、退一审卷宗等都让我渐渐熟识了法院的实务操作大学生法院旁听实习报告范文大学生法院旁听实习报告范文。通过实习，让我了解了本专业在实际中的应用，将理论用于实践中，这样才能使我今后更好地把握

36、根底理论学问，加深对本行业的了解，为以后的学习和工作打下较好的根底。 比方整理卷宗，这个是我在以前的学习中没有接触过的，鉴于卷宗将成为永久性的档案，在整理前我都问得很认真，然后做得很仔细，整理完后觉得自己很有成就感。尽管做的事情都比拟微小、繁杂，而且第一次上手，但每一件看似平凡琐碎的小事都隐藏着丰富而深刻的学问，特殊对于法律这门彰显公正与正义的学科，每一个微小的环节都事关当事人的切身利益，因此我在处理每个细节时都抱着“到处当心，时时留意”的态度，虚心地向法官们请教，他们也不厌其烦地对我进展传帮带，使我从中受益匪浅，同时我也深深地明白了作为一名法律人身上所肩负的崇高使命与社会责任，我为将来能成为

37、其中的一员而感到无比地傲慢和骄傲，但更感到重任在肩，任重而道远 再如旁听庭审，庄重的法庭，神圣的气氛，严格的程序，剧烈的辩论，无不折射出审判的严厉和公正，几乎每次都能带给我心灵的震撼和灵魂的洗礼，我深刻地体会到：法律是一门实践性很强的学科，它仅有根本的专业学问是远远不够的，它更需要的是实务操作、办案阅历和社会阅历，作一名法官不仅需要有独立的法律人格，更需要有崇高的法律素养。作为刚跨入法律门槛的freshman，我们有激情、有干劲，但是我们在拥有这些年轻财宝的同时，缺乏阅历与理性是我们的致命弱点，我们有时对于案件的庭审简单受到外界的干扰，有时过于感性和头脑发热，甚至会由于当事人心情的波动而产生恻

38、隐之心，这些都是我们在法律职业化的过程中需要克制与避开的 同时，我们还需要一个冷静的头脑和一颗正直的心，我们的心中必需时时都有一杆天平，公正与正义是我们不行推卸的责任，也是我们永久的精神目标和价值追求！ 在实习中，经济庭法官们任劳任怨的敬业和实干精神，刚正不阿、执法如山的严正品行，一身正气、两袖清风的良好节操，深厚的法学底蕴，丰富的法律学问，广泛的社会阅历和超群的驾驭庭审的艺术都给我留下了深刻的印象。在他们的身上闪耀着法治文明的光线，寄予着百姓群众的法律信仰大学生法院旁听实习报告范文默认。尤其是经济庭处理的案件，与老百姓的日常生活息息相关，有关经济犯罪的案件都事关当事人的切身经济利益，差之毫厘

39、，失之千里，因此法官们作出最终的判决与裁定都慎重万分，充分考虑到当事人的利益要求，权衡利弊，以求到达法律效果与社会效果的有机统一。 记得我在法理课上曾学过：法律是社会的调整器，而法官则是社会疾病的疗救者。经济领域是一个不断创新、与时俱进。学无止境的领域，更是一个物欲横流、纸醉金迷的世界，因此相比之下，经济庭的法官们要花更多的时间与精力来学习日新月异的法律业务，转研审判艺术，探寻司法规律，而且还要面对物欲的诱惑而忠诚奉法，全身心地追求公正与正义，永久保持性情的冷静与人格的独立，他们需要更超脱的精神境地与价值追求，这些他们身上所表达出的本色都是我今后要努力培育与塑造的，只有这样，我才能时刻预备着承

40、受漫漫法律人生中一切困难和挫折的考验与挑战！ 大学生实习报告 篇6 一、社会实践目的 今年寒假，我利用这个假期进展有意义的社会实践活动，接触社会，了解社会，从社会实践中检验自我。我是以业务助理的身份在张家港永安旅行社导游部负责一些外方接待以及沟通工作，旨在增进中外旅游沟通，加深他们对中国旅游的了解和亲身体验，激发他们的旅游热忱。同时培育我的外事接待和语言沟通力量。 二、社会实践内容 经过这个寒假的实习我对旅游业有了肯定的了解。我实习所在的岗位是导游助理,主要负责一些简洁的事务性工作。但是，通过在这个环境中的学习，以及和同事的谈话中我了解到了很多关于旅游这个效劳市场的特点，以及从事旅行社岗位工作

41、所需具备的一些力量。 我实习所在的旅行社是一家专营旅游的机构。其从事的业务是旅游行业中较高端的一局部，与群众旅游相比，由于一些公司的刚性旅游购置需求打算了其市场具有较高的稳定性。是中国现今旅游市场中前景很好的一个细分市场。而且由于产品的附加价值较高也打算了其较高的投资回报率。因而近年很多旅游企业纷纷打入该市场，如携程、国旅运通等。通过门市部或者网络销售，有着较大的同质性，从而造成了大批旅行社的价格战。而我们的旅游产品是依据我们每一个客户即企业的需求进展单独的全面共性化的设计。这样就产生了产品的差异化，因此也就跳出了旅行社行业的价格战，以高品质的效劳来提高竞争力。 三、实践结果 今日上完了最终一

42、天班，在这之后感想颇多！这个社会远远没有我们想象的那么单纯好混。“遍地都是时机”这句话只是某些人说给自己听的劝慰。半只脚踏入现实，我已经能从各种微小之处感受到竞争的残酷和剧烈。关于各个领域里的潜规章，关于象牙塔内的学生们还抱着某些幸运的观念，我并不想妄加评论。我只是无情地给自己浇一盆冷水，更加糊涂地定位自己。我利用假期参与有意义的社会实践活动，接触社会，了解社会，从社会实践中检验自我。我依靠自己的双手和大脑来赚取自己所需的生活费，固然更多的是通过亲身体验社会实践让我自己更进一步了解和认知这个社会，同时培育我的外事接待和语言沟通力量。我也在这次实践中增长了见识，更为重要的是检验了一下自己能够融入

43、这个社会的大家庭并通过社会实践，找出了自己在社会中存在的差距。 四、实践总结或体会 首先很荣幸这次有时机做导游助理的工作，感谢老板给我这个时机。总体上，我认为这次的工作是我上大学以来参加的最能反映国际特色的社会实践活动，现在从我个人感想和对整个活动的理解来谈一谈自己的熟悉。 以下我从预备、接待和沟通三个方面对本次社会实践工作进展总结： 1、在社会上要擅长与别人沟通。 经过一段时间的查找工作让我熟悉更多的人。如何与别人沟通好，这门技术是需要长期的练习。以前工作的时机不多，使我与别人对话时不会应变，会使谈话时有冷场，这是很为难的。人在社会中都会融入社会这个团体中，人与人之间合力去做事，使其做事的过

44、程中更加融洽，更事半功倍。别人给你的意见，你要听取、急躁、虚心地承受。 2、在社会中要有自信。 自信不是麻木的自夸，而是对自己的力量做出确定。在屡次的面试中，明白了自信的重要性。你没有社会工作阅历没有关系。重要的是你的力量不比别人差。社会工作阅历也是积存出来的，没有第一次又何来其次、第三次呢？有自信使你更有活力更有精神。 3、在社会中要克制自己害怕的心态。 开头放假的时候，知道要打暑假工时，自己就可怕了。自己觉得困难挺多的，自己的社会阅历缺乏，学历缺乏等种种缘由使自己觉得很渺小，自己软弱就这样表露出来。几次的尝试就是为克制自己内心的恐惊。如工作的领班所说的“在社会中你要学会厚脸皮，不怕别人的态

45、度如何的恶劣，也要轻松应付，大胆与人对话，工作时间长了你自然就不怕了。”其实有谁一生下来就什么都会的，小时候天不怕地不怕，尝试过吃了亏就可怕，当你克制心理的障碍，那一切都变得简单解决了。战胜自我，只有制服自己才能制服世界。有士气面对是关键，如某位名人所说：“士气通往天堂，怯懦通往地狱。” 4、工作中不断地丰富学问。 学问如同人体血液。人缺少了血液，身体就会衰弱，人缺少了学问，头脑就要枯竭。 短期的社会实践，一晃而过，在这其中，让我从中领悟到了许多的东西，而这些东西都将会让我终生受用。学校让我们去社会实践真的很有作用，会让我们从中收益匪浅。社会实践让我知道了，挣钱真的很不简单，也明白工作的辛苦，

46、以后也不会再铺张钱了。社会实践拉近了我与社会的距离，也让自己在社会实践中开拓了视野。 大学生实习报告 篇7 xxx系领导： 我是13级美术教育班的学生xx。我申请自主实习，实习地为广州，申请理由如下。 我的户籍在广州，我对广州也较为熟识，可以快速的融入实习生活。并且在实习期间，这里的教师能赐予我更多上台讲课时机，并在课后指出我教学中的缺点和缺乏。因此我可以在实习期间快速提高自己的力量，获得更多熬炼时机和珍贵阅历。为毕业之后成为一名合格的人民教师做预备。 实习期间，我会严格遵守学校有关实习的各项规定及实习单位的有关规章制度，在实习期间与校系教师的保持联系，并且承诺在自主实习期间所发生的一切意外事故由本人担当。因此，请校系领导放心，我会圆满的完成实习任务，请校系领导赐予批准! 实习单位地址： 实习单位联系电话： 实习单位联系人： 家长联系电话： 申请人签字： 家长签字： 申请日期： 大学生实习报告 篇8 转瞬间两个月的实习生活也完毕了。还记得刚开头的时候，还每天希望着实习完毕的一天，而当这一天真的到来的时候自己才发觉，虽然是短短的两个月时间，可是自己早已不知不觉中习惯了这个环境，融入了这个集体，早已把自己当成了这个集体里的一份子。想到自己要离开了，是那么的不舍。看到自己相处了两个月的学生和教师，想到