关于学校竞聘演讲稿模板8篇.docx
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1、 关于学校竞聘演讲稿模板集锦8篇 敬重的各位评委: 大家好! 我今日能站在这里参与校长的竞聘,感到万分的荣幸。同时也感谢局领导给我们供应了一次公开、公正、公正竞聘校长的时机。 我是来自铜鼎学校的陈声瑜,现年31岁,本科学历,中共党员,中学语文一级教师。20xx年芷江师范毕业后安排到铜鼎中学任教至今。12年来,本人主要从事中学语文教学,期间还担当了6年班主任和年级组长,4年的办公室主任。在这12年里,本人工作兢兢业业,仔细负责,团结同事,虚心学习,各方面的力量得到了很好的熬炼,得到了学校广阔师生的全都好评。曾屡次被评为“优秀教师”“优秀班主任”、“教育教学先进个人”等 我今日在这里竞聘校长一职,
2、对我来说就是一个新的起点,不管过去失败还是胜利,终归已成历史。关键是我此时此刻正抱着一颗积极向上,努力进取的心来参与这次竞聘。 我认为自己竞聘校长一职有以下方面的优势: 一、事业心强,工作仔细负责 作风正派,无不良嗜好;居安思危,具有忧患意识,思想开放;具有创新意识,能与时俱进。这为我的工作供应了强而有力的思想保障。 二、有肯定的学校治理阅历 本人所学专业为行政治理专业,通过学习本人把握了肯定的治理理论、治理原理和治理方法。有了较为系统、全面的治理理论根底,治理理念也得到了肯定的提高。同时,12年的教学工作,也让自己所学的治理学问学有所用,本人曾担当过6年的班主任,对于班级目标确实立,班委会的
3、治理,班级文化的建立等有了肯定的阅历。班级是一个小家,学校是一个大家,一个学校的治理将比一个班级治理更简单,但它们的治理都有许多相像之处,我信任班级治理的阅历对学校治理可以起到很好的借鉴作用。 三、对学校工作较为熟识 虽然本人从未担当过校长一职,但4年的办公室主任的工作,让我对学校的工作有了较为整体的熟悉。担当办公室主任期间,我负责了学校各项规划、制度的订立,教师的职称、绩效考核、考勤、连续教育等工作,同时还常常帮助各部门的工作,这使我对学校的整体工作较为熟识,同时自己的工作力量也得到了很大的提升。 假如此次竞聘胜利,我有以下准备,可用三句24个字概括 第一句:摆正位置,当好副手。校长是学校的
4、掌舵人,不行能“事无巨细,亲力亲为”。我将虚心学习,尽快适应工作,竭尽全力做好本职工作,并发挥好校长的纽带桥梁作用,准时向校长反映学校的治理动态与进展趋势,提出自己的意见供校长参考,同时在执行校长指令时,做好教师们的思想工作,仔细听取教师们的意见,统一思想,团结一心做好学校的各项工作。 其次句:鼓励教师,引导学生。正面教育为主,负面教育为辅,这是我12年来教育的根本原则。在物欲横生的时代,教师的师德师风面临这严峻的考验,尤其是假如学校治理不当,打击了教师的工作积极性,必定造成学校工作的一盘散沙。思想教育工作必需得到学校的充分重视。我认为要建立教师的鼓励奖惩机制,绩效工资就是很好的方法,肯定要坚
5、决落实而不能只做外表文章,但教师的思想工作不能仅限与此,更应当注意教师的成长、制度的公正、公正,表达教师的价值,关怀教师的工作、生活等。学生作为受教育群体,我们要擅长引导,可利用主题班会、专题讲座、学校活动等形式,使学生保持一个安康向上的心态 三、仔细工作,踏实做人 “不行以一时之得意,而自夸其能;亦不行以一时之失意,而自坠其志。”,不管工作多困难,我都将坚持不懈,团结同事,共同为学校的进步竭尽全力! 感谢大家! 学校竞聘演讲稿 篇2 各位领导、教师们: 大家好!首先要感谢大家不辞辛苦,顶着滚滚热浪来参与今日的大会;其次要感谢学校为我们供应了一个呈现自己、熬炼自己的大好时机,使自己能有幸走上台
6、来,参与今日的竞聘演讲。我竞聘的是学校校长职位。 置身学校,为人师表,良心最珍贵。说良心话,办良心事,做良心人。只有时时到处都能体会师生同仁的辛酸甘苦,只有时时到处都能知冷知热,只有时时到处都能站在第一线、冲锋陷阵;惟其如此,做人方才称职;也只有做人称职,做事才会满意;只有做人称职,做事满意,校长才能名“副”其实,名至实归。 我x某纵然驽钝,但一颗滚烫的心时刻都预备燃烧自己,奉献自我;与学校同进退,与广阔同仁共进退;和大家一起坚守阵地,共谋学校的进展大计,共同托起辉煌的明天。 为此,我站在了今日的演讲台上,承受大家的选择和指正;更给自己一个新的起点和高度。 有句话说得好:做人一辈子,做官一阵子
7、。今日,我想借用一下:当教师一辈子,当校长一阵子。 所以我能如愿竞聘上校长: 首先将以寻常心对待自己的工作。不管是当一名一般的教师,还是有所担待的副校长,都只是一个岗位而已。“副校长”并不是说就高高在上,凛然不行侵害,就可以随便发号施令,而意味着要担当更大的责任,肩负起更大的使命。当一名一般教师,可以只对所任教的班级负责;当中层干部可以只对分内的差事担当,而主事一方的副校长就应当对全体师生担责,在自己分工管辖的范围内,事事都重于泰山,麻痹不得,大意不得。 所以,本着一颗寻常心,一以贯之的寻常心,不矫情,不做作,始终如一、潜心做事。尤其是对我这样新手上路,更应当甘担“小学生”,俯下身来,多发问多
8、求教多思索,多向身边的前辈、同行问计问策,集思广益,多从教师中来到教师中去。唯宁如此,自己的工作才有进展、才有起色,才不会“肠梗阻”。 其次:我将在其位,谋其政,谋好政,真正做到“以为竞位,以位促为”。一个办事干练,能谋善断的校长才会立于不败之地,才会不负众望、不辱使命。 中国有句古话:天行健,君子以自强不息;地势坤,君子以厚德载物。“自强不息”“厚德载物”,一直是国人追求的人生范式。 我在此引用这句话,不管中选与否,都将遵守“自强不息”“厚德载物”的人生信条:对自己要“自强不息”,坚信“天道酬勤”,多问耕耘少问收获,在布满荆棘和坎坷、暗礁和险滩的漫漫征程上,要浑身是胆,勇往直前,咬定青山不放
9、松;就像冯校长曾经在会议上所提倡的那样:雄关漫道真如铁,而今迈步从头越。不管有多少挫折和困难,都会义无返顾,从头开头;而对待身边的人和事,要奉行“厚德载物”的理念,能悦纳一切、宽容一切;满面春风、微笑人生。以一颗博爱之心、宽容之心,去迎接鲜活而多彩的每一天。 “敬业奉献,身先士卒”,不管新的一天是阳光绚烂还是风雨满墙,我都将以此戒备自己,砥砺自己。专心多一点,用力勤一点,用思深一点。凡事敢为人先,凡工作乐于倾听。于微小处见行动,于细节处见凹凸。信任我们都能够在平凡的岗位做出不平凡的业绩。 “天高人为峰”,“一览众山小”,“绳锯木断,水滴石穿”,让我们一起努力,一起仰头高歌,高歌猛进,奏响一曲独
10、属于我们高淳职业教育中心校的恢弘雄壮的交响乐。 今日我是胜利的参加者,明天我将成为参加的胜利者。我信任我能行。 我的演讲完毕,感谢大家。 学校竞聘演讲稿 篇3 敬重的教师,亲爱的同学们: 大家好! 我叫,现任播送站办公室干事,同时负责学校音响治理工作。今日我要竞聘的职位是播送站站长。 播送站是学校的主要宣传阵地之一,是学校与学生沟通的平台,过去的一年里,播送站在学工处的直接领导下,在校团委、校学生会、社团联合会及各系两委会的亲密协作下,播送站积极开展各项工作,胜利的完成了第三届主持人大赛和第八届校运会的播送宣传等工作。借此时机,请允许我代表播送站对各位教师和级干部们长期以来对播送站的支持、关怀
11、与指导表示最诚心的感谢! 今日,我之所以竞选播送站站长这个职位,是由于有以下三个优势: 1、比拟丰富的工作阅历。这主要表现在:开学初筹划迎新生工作,并且帮助校、系开展迎新生晚会,我还参与了播送站第一届期刊盼望的筹划,编辑工作,这些经受熬炼了我,使我具备了较好的组织力量和协调力量。这为我今后的领导工作奠定了坚实的根底。 2、娴熟把握了播送器材的使用。我从小对电器比拟感兴趣,特殊是本学期负责学校的音响治理以后,屡次负责校内外大型会议、晚会的音响调试等工作,对播送音响器材、仪器设备的使用、维护、治理等方面都有较强的优势。 3、良好的工作伙伴关系。由于我工作态度仔细负责,办事力量较强,加上我的性格开朗
12、,乐于交友,因此与同学友好相处,并建立了良好的工作伙伴关系,这对于我以后的工作开展有很大的帮忙。 假如我中选播送站站长,对于我个人将从以下三个原则严格要求自己: 1、听从原则,听从领导指挥。 2实干原则,做好本职工作。 3自律原则,起到一名学生干部的表率,不但工作要仔细负责,学习也要积极上进。 同时,我将从以下几个方面进一步完善播送站的工作。 1、全面建立播送站。我将在上一届干部们的根底上,进一步完善播送站各个部门,全面建立播送站。比方,我将针对播送站的财政问题,进展财政制度改革;播音部,首先必需注意播音质量,再加强栏目创新;而宣传部,我认为必需加强网络建立,提高网络宣传,这样才能为广阔师生供
13、应更丰富的网络资源;对于外联部,我认为必需提高外联人员的素养,并且可适当的增加外联人员,这才能让更多的同学与社会正面接触,得到更多的熬炼;还有采编部,我想把采编部更改为记者站和编辑部,由记者站特地负责各类新闻的采访活动,由编辑部负责站刊盼望的编辑工作以及向播音部供应编辑稿件; 2、加强与各部门、各组织的联系。我将积极联系党办、校办和各系系办,亲密协作学校的中心工作,时刻关怀学校的进展变化,为学校的进展建立供应有力的舆论支持,积极发挥播送站的桥梁纽带作用。 3、提高播送站成员的工作力量。通过邀请有关人士开展写作、采访、播音等方面的专题讲座,举办相关力量竞赛等行之有效的”活动,积极提高播送站成员的
14、工作力量。 我的竞聘演讲完毕了,感谢大家! 学校竞聘演讲稿 篇4 敬重的教育局领导、雷店中学的各位领导教师: 大家好!我首先感谢领导、同志们的厚爱和支持,赐予我这样一个公正竞争、推举自我、参与校长竞职演讲的时机。我今日演讲的内容分为两局部:一是我个人的根本状况;二是我对当好一名校长的思索。 我叫付跃君,今年43岁,石镇老屋湾村人,本科学历,1988年参与教育工作,是市骨干教师、中学高级教师、现任英山县孔坊中学副校长、黄冈市政治教育学会会员、湖北省德育学会会员。 我先后在张嘴中学、石镇中学、孔坊中学工作,担当过语文教师、政治教师、班主任、文科教研组长、年级组长、教务员、政教员、教务处副主任、教育
15、处主任、副校长。 在24年的教育生涯中,21年在毕业年级任教、15年从事学校教育教学治理工作,积存了较为丰富的教学与治理阅历。在课堂教学中坚持以学生为主体、以教师为主导、以情商为导航、优化教学过程,形成了以情商培育为主线智商培育为主旨的思想政治课课堂教学模式,让学生学得轻松考得满足,深受欢送。积极参与教研教改,发挥骨干教师的传帮带作用,四优评比中屡次获奖,有15篇教研论文和教育叙事在报刊发表,其中自有源头活水来、激发学生兴趣 激活课堂教学在教育部主管的中学政治教学参考上发表。在学校治理中坚持制度管人、真诚待人、襟怀坦荡,到位不越位、尽责不越权,为校长当好了参谋和助手,为学校的进展尽职尽责。 回
16、忆过去的工作,无论是作为一名一般教师还是担当学校负责人,我都敬业爱岗,听从组织,顾全大局,清正廉洁,勤奋务实,开拓进取,与时俱进,追求更好。为人豁达,性格开朗,深受同事欢送。 雷店中学一个“让才智飞扬,让心灵奔放,让抱负起航”的圣地,在县教育局及雷店镇党委政府的领导关心下,在历任校长的带着下,经过雷中人15年的共同努力,已成为一所进展势头强劲的农村示范中学。长期以来,我们全体教职员工无私奉献,勇于探究,不断创新,学校建立正向标准化、标准化、现代化的方向不断迈进,已形成了以科学治理为核心,师资队伍建立为根底,教育科研为先导,全面进展学生素养的办学理念,学校工作得到了社会各界人土的确定,成为英山农
17、村义务教育进展的一面旗臶。今日有时机参与雷店中学校长竞聘,在这里承受组织和雷店中学的的选择,是对我过去工作莫大的确定和鼓舞,我倍感荣幸。假如不能来到雷店中学担当校长职务,我也毫无心情,并将饱含深情地一如既往地喜爱英山教育、忠于英山教育。 假如能来和大家一起工作,如何让雷店中学在现有的高度实现可持续进展?下面就结合教育局年初教育干部大会的主要精神,我谈一谈我个人浅薄的熟悉。 以科学进展观为指导,全面贯彻党的教育方针和国家中长期教育改革和进展规划纲要,大力推动素养教育,全面提高教育质量和品位,紧紧依靠全体教师,办人民满足教育。围绕“办优质型、教育办创新型教育、办特色型教育”的办学理念,根据“标准、
18、务实、创新、提高”的要求,把雷店中学办成教育质量高、办学特色鲜亮、教师素养高、教师待遇好的农村优质学校。 一、以人为本科学治理,着力推动优化治理工程 1、锐意改革,强化治理,是提高办学效益和教育质量的关键。 治理必需听从和效劳于教学中心工作。以教学治理为例,我们要坚持轻负担、高质量,仔细实施素养教育,面对全体学生,全面提高质量,在实际工作中就要严格做到:不增加课时,不多布臵作业,不提前上课、不拖堂、不补课。通过严格执行教学规划,克制无序竞争,才能真正保证素养教育的实施。 强化治理,首先要强化对干部的治理。干部要做到“团结、求实、高效、廉洁”的领导作风,要像魏书生说的那样“多抢挑重担,少推卸责任
19、,多转变自我,少埋怨环境,多干活,少得利,勤效劳,无亲疏”,从而带着群众完成学校各项教育教学任务。 强化治理,需要社会和家长的认同和协作,我们要建立从班级到年级到全校的家长委员会,扩大德育的空间和时间,增加学校、家庭和社会三位一体的德育合力,形成一支编外的德育教师队伍。 2、以人为本,确立师生主体地位,是充分调动和发挥师生主观能动性和积极性的重要保证。 我们学校所取得的成绩,都离不开广阔教师的主观能动性和工作积极性。学校的仆人是教师和学生。“以人为本”应是学校始终坚持的办学方针,就是以学生为本、以教师为本。 学校领导对教师应当坚持多表扬、多关怀、多接近,使教师感受到自己是被他人敬重的;学校领导
20、办事公正,不管评奖晋升,表扬或批判都要尽量公正合理。学校领导还必需以身作则,具有牺牲精神。特殊是在目前教师待遇还不很高的状况下,学校领导更要留意将享受让给群众,担子拣重的挑。这样,才能引导和带着领全体教职工为完成学校的总目标而努力工作。 为了稳定教师队伍,必需在感情留人、待遇留人的同时,要强调事业留人。唯有对事业的忠诚和不懈追求才是维系和激发人的积极性的永恒动力。用事业留人,用教师身旁的先进典型鼓励人,这是最有说服力的活生生的思想政治工作。坚持开展校内的“述职”、“评优”等活动,从党内到党外,从干部到群众,比思想,比干劲,比作风,比业绩,通过典范的示范,不断给学校注入新的活力。以人为本,必需确
21、立学生的主体地位。对学生,我们提出“自律、自修、自理”,强调自我约束、自觉学习、自我治理,培育学生具有良好的学习习惯和学习方法,使之成为能进展自主学习,具有主体意识、积极创新、自强不息、追求卓越的制造型人才。重视并加强学校团委、学生会的领导,一贯重视并强调学生的自我教育和自我治理,但凡学生能够操作的尽量放手,让学生去做。 3、以人为本,充分重视和表达每位教职工的人生价值,是实现办学目标的重要条件。 实现自己的人生价值,是教师的合理追求,也是以人为本思想的重要表达。全面实施素养教育必需建立对教师及其劳动的科学评估标准。我们结合新的形式进一步完善各种评比鼓励机制如:教师考核方法、学生评教方案、名师
22、工程和青年教师培育工程以及最正确教职工评比方案等。从某种意义上来讲,这也是检验教师实现人生价值的客观标准。还应当鼓舞青年教师“冒尖”,对脱颖而出者赐予表彰嘉奖,并准时推举优秀青年教师走上领导岗位,在职称评定、评优等方面按政策规定赐予倾斜。 为了培育正确的人生观和价值观,作为学校治理者,应依据详细问题积极进展有意识地疏导和“灌输”,对当前社会和学校的一些热点问题进展宣传介绍,分析说理,开阔了教职工的视野,提高了思想水平。 4、以人为本,发扬民主,推动各项改革,实现民主治校。 随着以人为本和依法治校思想的深入,要形成以敬重人、关怀人、鼓励人为动身点,充分激发个人的工作热忱,发挥个人特长,团结协作,
23、群策群力,促进学校工作全面进展的良好局面。 还权于教师,事关学校改革与进展以及教师们普遍关怀的重大事项,将由校委会形成方案交全体教师争论并公决,把民主落到实处。 同时,我们积极发扬民主,强化以教师为主体的教职工代表大会的工作职能,以公正、公正、公开为原则,实行民主办校,切实保障教职工参加民主治理。每学期都要召开教代会,仔细实行校务公开,充分信任群众,敬重群众的民主权力,扩大教代会介入学校治理的过程和范围;建立学校工作状况的定期通报和工作规划的预报制度,保障教职工对学校重大事务的知情权和监视权,使每个人都能关怀学校的工作。 二、树立正确的教师观、学生观 ,全面推动质量建立工程。 我们应当怎样做教
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