医院保卫科新员工岗前培训工作方案.pdf

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1、 根据医院继续教育规定和工作需要，为使保卫科新进职员充分了解医院的文化发展建设进程及办院理念，熟习工作岗位特点和要求，增强团队意识和集体荣誉感和自豪感。特制定此新进工作职员培训方案，具体内容以下：一、培训目的：通过有效的培训，进步保卫科员工的本身素质和业务水平，尽快适应我院的工作环境，有效的发挥自己的才能。二、培训时间：7 月 22 日7 月 28 日 三、培训地点：医院保卫科办公室 四、培训人：保卫科科长：五、培训内容：（1）消防安全知识培训 （2）工作岗位留意事项 （3）安全教育制度 （4）巡防队员职责 （5）交*制度 （6）巡查队员工作职责 （7）急救知识与技能培训 首先通过本次培训课程

2、，把相干的治安、消防知识结合身旁发生的案例和事件进行讲授，内容包括常见火灾类型、燃烧特点、火灭扑救技术、逃生方法，灭火器的类型、结构、适用范围、使用方法及留意事项等。要求大家要将防范当作重点，熟练把握基本的消防技能。深进浅出、简明扼要、使进步新进职工的消防安全意识和自防自救能力，为今后杜尽消防隐患，维护医院财产安全，从思想上筑起堤坝。同时，告知大家平常工作中还要建立起法制观念，增强责任感和使命感，针对职员密集场所特点，要善于察言观色，观察可疑职员的行迹，进步警惕，勇于盘问，确保医院、病人财产不受损失。其次，带领保卫科新进员工在摹拟起火点，让新员工们使用手提式灭火器进行扑灭，要求每人均要进行现场操纵，直至把握为止。进一步加强员工使用灭火器的操纵技术。