2023年年浅谈如何做好机关办公室政务工作.docx

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1、2023年年浅谈如何做好机关办公室政务工作下面是我为大家整理的2023年浅谈如何做好机关办公室政务工作,供大家参考。浅谈如何做好机关办公室政务工作机关政务工作是办公室工作的主体，是服务于部门工作的重要环节，搞好政务服务是办公室工作的重中之重，办公室政务工作的特殊地位要求做好机关办公室政务工作必须突出四个重点，把握四个原则，要发扬四种精神。一、做好政务工作要突出四个重点第一、重视信息工作，服务领导决策。信息是决策的基础和重要依据，不论处在哪一级办公室的政务工作者，都肩负着信息工作重任。做好信息工作，一是要求实，认真做好信息的收集、核实、整理工作，坚持实事求是，拓宽信息渠道，努力为领导提供客观全面

2、的信息，尤其要严格紧急信息报送制度，确保不迟报、不漏报、不瞒报； 二是要求特，根据统计部门各个时期关注的重大问题，紧扣旋律，突出重点，精心提炼，努力挖掘一些有事实、有分析、有观点、针对性和适用性都很强的信息； 三是要求简，善于从大量的信息中发现带有规律性、普遍性、倾向性的问题，开发出大主题、深层次、高质量的统计政务信息，为县域经济发展服务。 第二、强化调查研究，发挥参谋作用。调查研究是成事之道，谋事之基，更是做好政务工作的基础和前提。搞好调查研究，一要抓大，就是要围绕重点工作，对事关全局的重大问题，进行深入细致的调查研究，及时向领导提供有内容、有分析、有建议、有重要参考价值的调查报告，为领导议

3、大事、定大局提前谋划，超前服务。二要抓新，就是要围绕工作过程中出现的新情况、新问题选择课题。注重抓好典型调研，及时发现和总结在实践中创造的新鲜经验，以指导实践，推动工作。三要抓专，就是要围绕带有普遍性、倾向性、苗头性的问题，组织专题调研，为领导了解基层情况、进行科学决策提供服务。通过访贤于百姓，间计于基层，求知于实践，使调研成果具有更强的思想性、政策性、建设性和可操作性，迅速转化为领导决策，推动工作的开展。第三、提升办文水平，抓好以文辅政。文稿是办公室政务工作的主要产品之一，是参谋服务的重要载体。办文见水平，以文辅政必须重质量、求实效、讲规范。首先，起草文稿要讲质量，政务工作者对待每篇文稿都应

4、该当作作品来完成，这是一种政务工作职业道德。在起草文稿时，务必深思熟虑、列好提纲、认真拟文、反复修改，直到自已满意再送领导审阅，力争完成的文稿内容丰富、言简意赅。其次是制发文件要求实效，要围绕贯彻上级文件或会议精神，结合实际抓落实，既不能照抄照转发文件，也不能别出心裁不落实。三是办理文件要讲规范，办公室负有主管本机关公文处理工作的重要职责，对上行文、平行文、下行文要做到件件有登记，件件有办理，件件有着落。要坚持一个口对外的原则，对本机关对外报送的公文要统一审核把关，并严格按照公文内容、性质和报送程序办理，严禁公文倒转，切实提高文效。第四、加大督查力度，推动工作落实。督查工作是办公室的重要职责，

5、也是确保领导决策贯彻落实的重要环节。办公室同志人人都负有督促工作落实的责任。要牢固树立抓落实的意识，切实把抓落实贯穿于督查工作的始终。对本部门、本单位的重要决策和中心工作，要进行全方位督查，做到纵询到底、横向到边、不留死角、不留空白； 对引起社会广泛关注的重点工作，要进行系统督查督办，确保这些工作做得更好、更有特点、更有成效； 对领导关注、群众反映强烈的热点、难点问题，要进行专项督查，及时督促有关部门限期解决，切实做到为领导分忧，为群众解愁。督查工作中要敢于动真碰硬，决不能虎头蛇尾，更不能半途而废，不了了之。此外，要切实抓好机要、保密以及办公室各项工作，为全系统工作提供更优质的服务。 二、做好

6、政务工作要把握四个原则第一、要讲政治。办公室政务工作必须坚持严格按领导意图办事的原则，在悉心观察、认真揣摩、准确把握上下功夫，确保领导意图在我们手中不出偏差，这是讲政治的具体体现。比如撰写文稿，首先要体现领导的意图，领导明确授意的，就要把这个意图变成领导满意的文字； 领导没有授意的，也尽量站在领导的高度替领导去思考，做到领导想到的，我们深刻领会、准确把握，领导没有想到的，我们积极主动向领导提出建议。从事政务工作的同志要善于从领导平时的讲话、批示和具体工作部署中准确把握领导的意图，及时捕捉领导的思想火花，并通过文字加以放大、体现。领导的决策有些时候是从一些零碎的、不完善的想法开始的，如果我们善于

7、及时捕捉，并加以系统化的加工整理和充实提高，这些零碎的、不完善的观点和想法往往就会形成一项事关全局工作的重大决策。 第二、要讲程序。办公室工作程序性要求很强，程序体现秩序，程序乱了，什么事情都无法做好，严格按程序办事是做好政务工作的基本要求。我们必须事事、处处按规矩办事，做到环环相扣、严细缜密、滴水不漏。尤其在办文工作上，每一个环节都有很强的程序性。在收文程序上，实行收文三统一，所有文件由机要室统一签收、统一转呈(转送)、统一送签，不得将文件直接送领导审签，以规范文件总进口； 在发文程序上，凡要求以本单位名义印发、批转的文件，各部门起草签发后由办公室统一印发，以规范文件总出口。 第三、要讲时效

8、。办公室政务工作的地位、性质和任务决定了实际工作中突发的事情多、应急的事项多、需要加班加点的任务多。这就从客观上要求每位政务工作者必须有强烈的效率意识，做到遇事不推诿、做事有计划、办事不拖拉。讲效率必须讲质量，没有质量的效率不是真正的高效，处理好质量和效率的关系概括地说就是做到既快又好、好中求快、快中求好。第四、要讲严谨。秘书工作，必作于细，政务工作尤其如此，细节检验工作作风，细节体现工作能力，细节展现精神风貌。只有做到心细如发，才能实现政务工作的零差错。尤其是文稿起草，质量是生命，小差错不能出，大差错更不能出。大到事情的来龙去脉、前因后果，小到一个具体的数据或一个人名、地名、时间等，需要弄清

9、的一定要搞清楚，不能含糊。三、做好政务工作要发扬四种精神第一、要勤奋学习。政务工作者知识水平高低对政务工作的效率、效果与质量有着直接的影响。因此，从事政务工作同志必须注意培养广泛的学习兴趣。精通多方面的知识，更新和拓宽自已的业务知识面，不断增强综合分析和独立处理工作的能力，增强文字概括能力和表达能力，增强组织协调和处理矛盾的能力，努力发挥好参谋助手作用。第二、要善谋全局。政务必须围绕中心转，这就要求从事政务工作的同志要有强烈的政治意识和大局意识，善于站在大局思考问题、谋划工作。既要吃透上情，又要了解社情民意； 既善于小中见大，见微知著，透过小事发现普遍性、倾向性问题，又注意在大事中把握细节，善

10、于抓住看似细小却对全局有影响的薄弱环节。 第三、要富有创造。办公室政务工作涉及面广，有的工作看似平凡，但如果墨守成规，不善于总结提高和创新，就很难真正做好。政务工作人员不仅要有较丰富的实践经验，而且要有一定的理论素养和过硬的业务本领； 不仅要有严谨的作风，而且要有开阔的眼界； 不仅要有创新的精神和勇气，而且要有创新的思维和能力。 第四、要乐于奉献。办公室政务工作头绪多、任务重，而且大多属于程序性、服务性工作，常常在起草文稿中绞尽脑汁、夜不能寐，这就要求从事政务工作的同志需要强烈的奉献精神。只有耐住寂寞、不畏苦累，乐于做无名英雄，才能做好这项工作。同时，政务工作者作为办公室的一员，也是一个单位的形象代言人，一言一行、一举一动，都直接关系到机关形象和领导威信，关系到党的形象。所以，一定要时时处处严于律己，勤于修身，不为物累，始终保持良好的心态，始终保持爱岗敬业的精神追求。