2023年党员干部谈心谈话制度（全文完整）.docx

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1、2023年党员干部谈心谈话制度（全文完整）下面是我为大家整理的党员干部谈心谈话制度（全文完整）,供大家参考。党员干部谈心谈话制度 9 9 篇冯翰翮 贺凯乐 沈涵蓄 2023 年 11 月 9 日谈心谈话记录一(冯翰翮) 单位：葫芦岛市劳动局 时间 11 月 9 日 地点 会议室 166 谈话人 冯翰翮 职务 厅长 谈话对象 胡博涛 职务 厂长 谈话记录要点 冯翰翮：按照支部的安排，党员之间要开展一对一地谈心活动，今天我们在一起谈一谈对开展保先教育的认识，互相之间开展批评与自我批评。胡博涛：我感到开展这次活动，在一定程度上提高了劳动局党员的思想觉悟。冯翰翮：你说得对，我们局的所有党员都参加了这次

2、活动，每名党员的学习态度和学习作风都有了很大的进步，劳动局党支部先后开展了主题实践活动，与党员群众谈心，征求群众和客户的意见，对劳动局党组织建设和气象事业发展促进很大。胡博涛：现在看来，这种活动太有必要了。冯翰翮：我们虽在一起工作，但谈心活动却不太多，今后应经常开展。我俩一起工作，您对我冯翰翮的缺点看得很清，想请您帮我提些意见。胡博涛：我感觉党员的先进性在您身上表现的还不错，工作标准很高，责任心很强，也有奉献精神。但感到您的学习抓的不紧，自觉性不高,平时自学也比较少。另外您作为厅长，又主管业务，和局里特别是业务科的青年们谈心较少，思想教育工作做得不够。您也对我提出批评意见吧。冯翰翮：我认为您在

3、我们局的表现是优秀的，工作肯干，认真负责，业务能力很强，心直口快，和大家相处的很和谐。要说缺点嘛，我觉得，有一点需要注意。就是平时说话要注意场合和方式。胡博涛：好，我一定注意。注：1.此表由冯翰翮填写，劳动局统一存档；2.内容以对话形式记录，可加附页。谈心谈话记录二(贺凯乐) 单位：厦门市嘉晟对外贸易有限公司 时间 月日 2 地点 副主任办公室 谈话人 贺凯乐 职务 处长 谈话对象 戴炎彬 职务 卢涵忍 谈话记录要点 贺凯乐：根据党支部的安排，我们两个谈谈心，交流一下对开展学习科学发展观的认识，开展批评与自我批评。怎么样，您先谈一谈？ 戴炎彬：这次活动对我来讲是非常难得的学习和提高的机会，这给

4、我的党内生活开了个好头。厦门市嘉晟对外贸易有限公司通过参加学习教育，也真的感到提高很快，收获很大。这样系统地学习 科学发展和三个代表重要思想的关系，科学发展和党的理论知识，过去还从来没有过。贺凯乐：从您的谈话中，能真切地感受到，你的学习态度很认真、提高很明显，收获也很大。我贺凯乐虽是一位有几年党龄的党员，但和你相比明显地有差距。我们的工作很忙，所以，有时参加了也紧持不到底。戴炎彬：以往总感到自己表现还是挺优秀的，通过党性分析，查摆问题，才真正找到了不足，看清了戴炎彬努力的方向。比如说，做学习型、知识型党员啦，增强创新意识、进取精神啦，高标准、严要求啦，立足岗位处处发挥模范带头作用啦，段修雅等等

5、。差距还大的很哩，真是不学不知道，不学不得了。贺凯乐：这次教育虽然也学完了必学内容，但还是不深不透。再一方面，我局的同志，我平时与他们谈心较少，对他们在生活上关心不够。另外，我贺凯乐还得按你上面说的那几个方面去努力，咱做党员的要让人家看到处处比别人先进才行。戴炎彬：您平时工作很出色，一直是我学习的榜样。您是老党员，以后对我多帮助啊。注：1.此表由贺凯乐填写，厦门市嘉晟对外贸易有限公司统一存档；2.内容以对话形式记录，可加附页。谈心谈话记录三(沈涵蓄) 单位：乌兰察布市管理局 时间 月日 3 地点 会议室 167 谈话人 沈涵蓄 职务 副处长 谈话对象 谢嘉石 职务 段修雅 谈话记录要点 沈涵蓄

6、：根据上级要求和我局开展学习发展观活动计划安排，今天，我们俩谈谈心，交流一下对开展贯彻落实科学发展观的认识，开展批评与自我批评。谢嘉石：我先谈谈自己的感受。我入党时间较长，这次科学发展观活动，对我谢嘉石来说都是非常难得的学习机会。过去，真还没有这样较长时间的系统的进行理论和党的知识的学习。沈涵蓄：学习、教育的确是贯彻落实好科学发展的重要前提。我也有这方面的感受。再从别的方面来看，原来总以为自己的能力、敬业精神和工作质量都还可以，沈涵蓄可越检查、越比较，就越感到差距很大，不足很多。谢嘉石：尤其对科学发展观重要思想，通过系统学习，加深了理解，感觉思想认识有了很大的提高。另一方面，通过广泛征求党外同

7、志的意见，坐下来对自己的党性进行反思，剖析，找到了自身谢嘉石的不足和努力的方向，懂得了用科学发展武装自己。沈涵蓄：从思想境界到工作标准、学习态度、创新精神、遵章守纪、关爱同志等许多方面，并没有真正起到表率作用，科学发展并没有真正在自己沈涵蓄身上得到很好的体现。通过学习、教育，我们找到了前进的方向。注：1.此表由沈涵蓄填写，管理局统一存档；2.内容以对话形式记录，可加附页。谈心谈话记录四(冯翰翮) 单位：葫芦岛市劳动局时间 11 月 9 日 地点 会议室 166 谈话人 冯翰翮 职务 厅长 谈话对象 胡博涛 职务 厂长 谈话记录要点 冯翰翮：你本人对严格管理和关爱职工这两个问题的认识是什么？ 胡

8、博涛：我认为工班的管理还应该是严格管理为好，不管是施工作业管理，还是平常的学习生活上的管理，冯翰翮都应该是按照规章制度来执行，在施工作业上严格管理就不会出现影响安全的事情出现。冯翰翮：开拓进取精神不足，缺乏迎难而上开创新局面的干劲和勇气，工作标准上有时不够严格。冯翰翮有时放松对自己的要求和标准，满足于能应付过得去、差不多。胡博涛：今后要不断创新工作方法，转变工作作风，坚决贯彻执行党的路线方针政策，坚持实事求是，一切从实际出发的思想路线，冯翰翮坚持科学的发展观和求真务实的精神，兢兢业业做好各项工作，树立强烈的时间观念、效率观念。冯翰翮：在生活上对大家严格管理，应该融入更多的关爱，我们应该正确认识

9、到严格管理和关心职工的这两者的关系不是对立的，而是相辅相成，相会促进的。注：1.此表由冯翰翮填写，劳动局统一存档；2.内容以对话形式记录，可加附页。谈心谈话记录五(贺凯乐) 单位：厦门市嘉晟对外贸易有限公司 时间 9 月 30 日 地点 副主任办公室 谈话人 贺凯乐 职务 处长 谈话对象 戴炎彬 职务 卢涵忍 谈话记录要点 贺凯乐：按照支部的安排，党员之间要开展一对一地谈心活动，今天我们和戴炎彬在一起谈一谈对开展保先教育的认识，相互之间开展批评与自我批评。戴炎彬：我感到开展这次活动，在一定程度上提高了党员的思想觉悟。贺凯乐：你说得对，党中央从提高党员的理论水平、思想觉悟入手，进而提高全党的领导

10、能力，树立党的形象。厦门市嘉晟对外贸易有限公司党支部先后开展了主题实践活动，与党员群众谈心，征求群众和客户的意见，对党组织建设和气象事业发展促进很大。戴炎彬：现在看来，这种活动举办的很好。贺凯乐：我们虽在一起工作，但谈心活动却不太多，今后应经常开展。戴炎彬：我感觉党员的先进性在您身上表现的还不错，工作标准很高，责任心很强，也有奉献精神, 贺凯乐：我认为您在我们单位的表现是优秀的，工作肯干，认真负责，业务能力很强，心直口快，和大家相处的很和谐。戴炎彬：好，我一定努力。注：1.此表由贺凯乐填写，厦门市嘉晟对外贸易有限公司统一存档；2.内容以对话形式记录，可加附页。谈心谈话记录六(沈涵蓄) 单位：乌

11、兰察布市管理局时间 9 月 6 日 地点 会议室 167 谈话领导 沈涵蓄 职务 副处长 谈话对象 谢嘉石 职务 段修雅 谈话记录要点 沈涵蓄：根据党支部的安排，我们两个谈谈心，交流一下对开展学习科学发展观的认识，开展批评与自我批评。怎么样，您先谈一谈？ 谢嘉石：这次活动对我来讲是非常难得的学习和提高的机会，这给沈涵蓄的党内生活开了个好头。通过参加学习教育，也真的感到提高很快，收获很大。这样系统地学习科学发展和三个代表重要思想的关系谢嘉石，科学发展和党的理论知识，过去还从来没有过。沈涵蓄：从您的谈话中，能真切地感受到，谢嘉石的学习态度很认真、提高很明显，收获也很大。我虽是一位有几年党龄的党员，

12、但和谢嘉石相比明显地有差距。我们中心的工作很忙，说句难听话，有时连上洗手间的时间都没有。所以，集体学习有时候参加不了，有时参加了也紧持不到底。谢嘉石：以往总感到自己表现还是挺优秀的，通过党性分析，查摆问题，才真正找到了不足，谢嘉石看清了努力的方向。比如说，做学习型、知识型党员啦，增强创新意识、进取精神啦，高标准、严要求啦，等等。差距还大的很哩，真是不学不知道，不学不得了。沈涵蓄：这次教育虽然也学完了必学内容，但还是不深不透。再一方面，我们中心的同志，我平时与他们谈心较少，对他们在生活上关心不够。另外，沈涵蓄还得按你上面说的那几个方面去努力，咱做党员的要让人家看到处处比别人先进才行。 谢嘉石：说

13、得太有道理了。您平时工作很出色，一直是我学习的榜样。您是老党员，以后对我多帮助啊。沈涵蓄：表现好坏不在资历长短，我们互相学习吧。谢嘉石：好啊。注：1.此表由沈涵蓄填写，管理局统一存档；2.内容以对话形式记录，可加附页。谈心谈话记录七(冯翰翮) 单位：葫芦岛市劳动局 时间 11 月 9 日 地点 会议室 166 谈话人 冯翰翮职务 厅长 谈话对象 胡博涛职务 厂长 谈话记录要点 冯翰翮：根据上级要求和我们局开展学习发展观活动计划安排，今天，我们俩谈谈心，交流一下对开展贯彻落实科学发展观的认识，开展批评与自我批评。胡博涛：我先谈谈自己的感受。我入党时间不长，这次科学发展观活动，对我来说都是非常难得

14、的学习机会。过去，真还没有这样较长时间的系统的进行理论和党的知识的学习。尤其对科学发展观重要思想，通过系统学习，加深了理解，感觉思想认识有了很大的提高。冯翰翮：学习、教育的确是贯彻落实好科学发展的重要前提。冯翰翮也有这方面的感受。原来自我感觉理论知识和政策水平还不错，可现在越学越感到在工作中理论知识上的欠缺，越学越感到自己的理论水平不是差不多，而是差得远。胡博涛：再一方面，通过广泛征求党外同志的意见，坐下来对自己的党性进行反思，剖析，找到了胡博涛的不足和努力的方向，懂得了怎么样做才能更好地体现科学发展，用科学发展武装自己。冯翰翮：从思想境界到工作标准、学习态度、创新精神、遵章守纪、关爱同志等许

15、多方面，并没有真正起到表率作用，科学发展并没有真正在自己身上得到很好的体现。通过冯翰翮学习、教育，我们找到了前进的方向。胡博涛：您说的对，您是支部书记，我还想借此机会给您建议。我感到我局党员发展和组织建设步子太慢。我们业务科，仅有我一名党员。冯翰翮：对于这个问题，局里已引起高度重视，我们要积极做好党员发展工作，使在册党员的人数不断增加。注：1.此表由冯翰翮填写，劳动局统一存档；2.内容以对话形式记录，可加附页。谈心谈话记录八(贺凯乐) 单位：厦门市嘉晟对外贸易有限公司时间 9 月 30 日 地点 副主任办公室 谈话领导 贺凯乐 职务 处长 谈话对象 戴炎彬 职务 卢涵忍 谈话记录要点 贺凯乐：

16、根据党支部的安排，我们两个谈谈心，交流一下对开展学习科学发展观的认识，开展批评与自我批评。怎么样，您先谈一谈？ 戴炎彬：这次活动对我来讲是非常难得的学习和提高的机会，这给我的党内生活开了个好头。通过参加学习教育，也真的感到提高很快，收获很大。贺凯乐：从您的谈话中，能真切地感受到，你的学习态度很认真、提高很明显，收获也很大。我虽是一位有几年党龄的党员，但和你相比明显地有差距。戴炎彬：这样系统地学习 科学发展和三个代表重要思想的关系，科学发展和党的理论知识，过去还从来没有过。以往总感到自己表现还是挺优秀的，通过党性分析，查摆问题，才真正找到了不足，看清了努力的方向。贺凯乐：我们中心的工作很忙，说句

17、难听话，有时连上洗手间的时间都没有。所以，集体学习有时候参加不了，有时参加了也紧持不到底。这次教育虽然也学完了必学内容，但还是不深不透。戴炎彬：说得太有道理了。您平时工作很出色，一直是我学习的榜样。您是老党员，以后对我多帮助啊。贺凯乐：表现好坏不在资历长短，我们互相学习吧。戴炎彬：好啊。注：1.此表由贺凯乐填写，厦门市嘉晟对外贸易有限公司统一存档；2.内容以对话形式记录，可加附页。谈心谈话记录九(沈涵蓄) 单位：乌兰察布市管理局时间 9 月 6 日 地点 会议室 167 谈话领导 沈涵蓄 职务 副处长 谈话对象 谢嘉石 职务 段修雅 谈话记录要点 沈涵蓄：在你的工作、学习、生活当中，能够对遵章

18、守纪做出肯定的承诺吗？ 谢嘉石：由于自身的原因，在以往的工作、生活中，有些放松对自己的严格要求，请假的次数、和时间比较多一些，通过上级领导的批评教育，以及工班长对我进行政策的宣讲，使我认识到了问题的严重性，本人也认真学习业务知识，尽快熟练掌握了各号位的技能。沈涵蓄：能够按照工班学习计划的安排，参加绿化学习，领会上级的文件精神。结合自身的工作岗位能对对遵章守纪做出肯定的承诺。谢嘉石：但是我知道自己还有些懒散的坏习惯没有完全改掉，希望自己在今后的工作、生活中大家能够监督我的行动，帮助我更快的进步。注：1.此表由沈涵蓄填写，管理局统一存档；2.内容以对话形式记录，可加附页。冯翰翮、胡博涛、贺凯乐、戴炎彬、沈涵蓄、谢嘉石、卢涵忍、段修雅谈心谈话内容要点记录。