2023年参加中青年干部培训班总结8篇.docx

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1、2023年参加中青年干部培训班总结8篇参加中青年干部培训班总结8篇参加中青年干部培训班总结篇1所谓有效的内部控制包含有四层含义，即：其一，它是无时不控的-贯穿于业务操作的始终;其二，它是无处不控的与业务的速度和空间同步，甚至有所超前，以体现内控优先的思想，其三，它是无人不控的上到管理者，下至每位员工，只有严格执行内部控制才是至高无尚的;其四，它是无事不控的小业务要控，大事情更要控，一切经营管理活动无不在其控制之下进行，没有例外与“个案”处理。邮政储蓄银行要建立怎样的内部控制呢?首先我本人认为：增强自律意识是根本。一切活动离不开人，人是生产力中最活的因素，内部控制不能例外。良好的内部控制既是经营

2、管理者设计构造的产物，也是其遵循维护的结果。如果说设计构造不易，那么有颜色遵循维护则更难。因为，需要持之以恒孜孜不倦，一以贯之。从这一意义上说，自律意识牢固树立之日，才是内部控制运行完全到位之时。增强自律意识，从基本面来看，就是要增强全员的自律意识。即：每位员工首先要强化按规章制度办事的观念，不再是凭“经验”操作。其次，要树立制度面前人人平等的信念，不再是惟命是从。再者，要树立内部控制人人有责，从我做起的思想，不再是事不关己，高高挂起。增强自律意识，从重点对象看，就是要增强两级经营管理班子的自律意识，真正做到经营与管理两手抓，业务发展与内控建设两手抓，效益与守规两手抓，做自律的表率。增强自律意

3、识可以从学习教育、剖析典型、调整人员等三方面入手。一线操作人员要做到业务再忙不忘学习规章制度;通过学习，要教育每位员工知道该做什么，不该做什么，从而有的放矢开展各项业务。要剖析正反两方面典型，使全体员工能够在学习经验上有标杆，吸取教训上有对象。要顶住一切压力，对那些置内控制度于不顾的我行我素者，果敢地进行调整，直到清理出队伍，以儆效尤。严格严厉查处是保障。内控制度的建立并不意味着就一定能有效贯彻执行，这是因为还存在削弱其效力的主客观因素。如：严格检查，严厉处置。即严格检查：就是要坚持以制度为标准，事实为依据，甄别是非，确认对错，分清主次，界定责任。不搞双重或多重标准，不故意夸大或缩小问题，不回

4、避矛盾，混淆是非，不当“和事老”，报实情、说实话、办实案。严厉处置：就是要对一切破坏内部控制运行的违纪违规者，不管是谁，纵然?过“功高盖主”的业绩，也要做到王子犯法与庶民同罪，以维护制度的严肃性、性。否则，姑息迁就，不过是内部控制建设上的叶公好龙;“下不为例”则久必酿成大祸;搞“心太软”将无异于自我放纵等等。所有这些管理之大忌，足以令人警醒。综上所述，通过“内控与风险提升年”活动的学习，使我在今后的工作中，必须忠于职守，弘扬创新之风，履职责;弘扬学习之风，强素质;弘扬务实之风，讲效率;弘扬艰苦奋斗之风，树形象。牢固树立“勤政、廉洁、求实、高效”的工作作风，带头模范执行“内控与风险提升年”活动，

5、促进规范经营，营造公平有序的竞争环境和秩序。通过“内控与风险提升年”活动的有效开展，增强了本人遵纪守法的自觉性，显示了遵纪守法的必要性，激发了遵纪守法的热情，提高了工作中的自律意识，使我们广大职工在日常的工作中要“细到项目，认真到成因”，自发地以“自重、自省、自警、自励”严格严格要求自己，并做到遵纪守法，严以律己，尽职尽责，恪守职业道德。通过“内控与风险提升年”活动的有效开展，使我一定以此次活动学习的开展为契机，在自己的工作岗位上多出成效，多创佳绩，为促进邮政储蓄银行的各项工作得到健康的发展做出自己的贡献。参加中青年干部培训班总结篇2x月1631日半个月内，我非常有幸的参加了xx市教育局主办的

6、中小学艺术骨干教师培训，让我受益匪浅，通过多种形式的授课和各位教授、老师的精彩讲解，使我对音乐以及音乐教学有了新的认识，下面谈几方面的总结：一、环境给我的启示大学毕业后，工作在基层初中，每天面对的文化课多专业课少，也没有这样的环境和平台去锻炼、学习、提高。时间久了，感觉被环境同化了一般，没有勇气再唱歌，通过本次培训，又感觉回到了学生时代，对艺术又有了执着的追求和热爱，这种环境促使着我每天去练声、弹琴、进步。二、老师给我的启示本次培训内容丰富，有音乐教法、合唱指挥、声乐等多方面与我们息息相关的课程，下面就对本次主要学科以及老师的上课谈点启示：1、音乐教法课，由中国音乐学院xx教授担任授课，刘老师

7、上课时这种兢兢业业的精神和对学员的亲和力是值得我们每个老师学习的，在整天的教学过程中他从来不坐下讲课，一直走动边讲边肢体做示范动作，在讲解某些关键内容时自己先躺在了水泥地上给大家示范动作，最后还说了这样一句话简单又能启发大家的话“我觉得地挺干净的”。这真的让大家当时都很感动，全场响起了雷鸣般的掌声。另外，他凭自己渊博的知识把音乐和生活结合起来生动形象的讲解使我懂得了音乐不仅仅是唱歌、弹琴等单一的形式，使我对艺术有了新的理解。2、民间音乐，由xx学院音乐学院马登峰老师授课，马老师通过多种形式的讲解和媒体浏览使我对历史文化有了全面的了解，以至于我在今后的教学工作中能通过音乐把这种文化渗透到课堂中，

8、不仅仅讲解课本上的知识。3、声乐课，由七中xx老师担任讲解，张老师不但传授了她在xx学习声乐的新理念、新思想、新方法外，还在每个学员的演唱中用生活实例形象生动的分析每个学员的优点和不足，达到教学相长的目的。4、合唱与指挥，由xx老师担任授课，冯老师凭自己多年的经验和扎实的专业功底，把他对合唱排练的技巧、方法、声部的分法全部讲给了大家，并利用四声部合唱香格里拉，对指挥和歌曲的处理方面全面讲解，使我完全摆脱了旧的一些观念，不再认为大合唱就是比声音的观点。5、编配课，由xx老师授课，侯老师除了自己很强的演奏水平外还把自己平时积累、整理的知识点毫不保留的复印给了大家，一对一的指导使我们对伴奏的形式各方

9、面都有了详细的了解。除以上这些课程之外，还有多种内容，有不同的老师讲解，是我的心灵更加广阔。三、从学员身上得到的启示本次参加培训的学员都是各县的骨干教师，各有特长，除了集体授课以外，声乐、编配、指挥都是单独表演，从大家的身上就能学到很多知识，取长补短，比如，声乐方面，我就借鉴了华池县翟老师在声乐学习中胸腔共鸣的发声方法，弥补我的不足，还有其他多为老师的先进方法促使我不断进步。四、观摩给我的启示本次培训期间到xx小学和xx学院音乐学院参观、学习，两所学校的先进设备、教学特色、老师们各自新颖的教学方式和整体氛围促使我有了各方面的想法和自信，也使我在以后的教学中以他们为榜样，多鼓励、支持、引导学生全

10、面发展。最后，感谢教育局给我提供这个平台，使我又有了新的目标，我要通过本次培训每位老师传授给我的知识和自己的努力，尽力给学生上好每节课，做一名优秀的音乐教师，为了理想中的教育事业，我将自强不息、努力学习！参加中青年干部培训班总结篇3由团_省委、省创建青年文明号活动组委会组织筹备的_-_年度国家(省)级青年文明号授牌暨2023年_省青年文明号号长培训班于_年_月_日在_市_区全国青少年活动营地开班。我很荣幸代表_省公路开发有限责任公司_营运管理中心参加此次培训，在培训中我服从培训组织安排，认真听讲，勤记事迹谒刂拓展训练活动中获得团队第一的好名次，现将此次培训心得总结如下：一、认真领悟培训意义青年

11、文明号活动是以基层青年集体为基本单位，在服务、生产、经营、管理第一线，以弘扬职业文明、创造一流业绩为基本内容的群众性精神文明创建活动。培训课程从_人文精神、互联网时代怎样讲好_故事、互联网与青年工作、青年文明号理论与实操及素质拓展多方面开展学习。此次培训，意义旨在“少年强、则国强”理念，就是动员和组织广大青年爱岗敬业、优质服务，树立正确人生价值观，践行社会主义核心价值观，为国家繁荣富强去努力奋斗。二、深入学习培训课程内容此次培训共计20个学时，16个学时用于理论学习，4个学时用于实践学习。在理论学习中，带给我的是思想上的升华。_省人大常委会原副主任、省文史研究馆馆长_老师为我们讲述了_人文精神

12、，在授课前，他提问：怎样才算是“审视过”的人生?我想了很多问题：我是谁?我处于何时、何地?我应该、能够去做什么?我要怎样度过我的人生才是有意义的?带着这些疑惑顾久老师开始从天人合一、知行合一进行讲解。知是指良知，行是指人的实践，谓认识事物的道理与在现实中运用此道理，是密不可分的一回事。中国古代哲学中认识论和实践论的命题，主要是关于道德修养、道德实践方面的。中国古代哲学家认为，不仅要认识“知”，尤其应当实践“行”，只有把“知”和“行”统一起来，才能称得上“善”，致良知，知行合一。同时还提到遵义市播州区平正仡佬族乡团结村有良知善行者-黄大发，在300米高的悬崖上开出了一条万米水渠。这个过程对我们收

13、费站的青年是值得学习的，要改变态度、改进工作方法、提高认识，干一行、爱一行、专一行，尽心尽责地干好自己的本职工作，不断提高思想理论素养和生活实践修养，注重锤炼道德品质，不断开拓新视野，勇于进取创新。学无止境，只有不断学习，才能不断提升，不要为了创建而创建，而要做到“知行合一、天人合一”。_网有限责任公司党委书记、总编辑_围绕大数据、大生态、大扶贫的背景告诉我们要怎样做好宣传工作。抓好先进典型的事迹，既是宣传工作的重要任务，也是确保争创活动取得实效的重要手段。要依托当地的宣传网络、电视台、微信平台、微博等方式把创建故事讲述好、解谈好。首先，要利用互联网优势做好各项报道：一是精心策划主题，以内容吸

14、引眼球;二是创新传播方式，让报道更新更好看;三是注重掌上互动，让网友在参与中感知;四是多端推送，全方位立体式传播。其次，运用互联网语言打造评论品牌：一要用网络化语言轻松表达严肃话题;二要用“微言论”_片化的“观点真空”;三要用可视化表达让评论“好看”。再次，通过大型主题线下活动，强化外部宣传，多形式传播我们的创建工作。把握关键时间节点，以“学雷锋”、“五四”、“安全生产月”、“七一”、国庆节等重要契机，结合各站特色，开展岗位练兵、服务创新等创优活动，引导青年员工立足岗位、建功成才。积极组织开展关爱特殊群体、关心留守儿童、看望“空巢”老人等志愿服务集中行动，弘扬文明新风尚，不断增强青年文明号的社

15、会影响力。发动优秀集体或优秀个人以微电影、微视频、微故事等生动形式，展示青年文明号职业道德创建成果，发动各行各业青年参与点评点赞。素质拓展训练实践带给我的是行为上的团结。通过组建团队、设计团队口号和团队标志，以小组为单位进行游戏。我们从最初的不认识到后来的默契，更可贵的是大家可以表达自己的思想，为团队出谋划策，并合理接受团队的意见，团队的团结协作使我们小组在游戏中获得第一名的好成绩。让我清晰认识到加强团队合作的重要性。团队是由一些具有不同个性的人组成的，所以难免会有分歧、有争执，这就需要团队里的每一个人，都要互相尊重、互相理解，都要以一颗宽容的心去对待他人。在工作中要做到明确分工，既可以避免不

16、必要的争执，也能让每个人都能发挥出自己的才能。在团队合作中，要尽量避免出现团内矛盾，充分发挥团队合作的优势。只要敢于奉献，敢于挑战，大家齐心协力，整个团队就可以顺利渡过难关。通过学习，我觉得只有一个组织健全、团结友善、敢于创新、甘于奉献的优秀团队，才能承担起青年文明号这杆大旗，才能成为党组织、团组织的得力助手。青年文明号活动是以基层青年集体为基本单位，在服务、生产、经营、管理第一线，以弘扬职业文明、创造一流业绩为基本内容的群众性精神文明创建活动。其旨在动员和组织广大青年爱岗敬业、优质服务。三、及时总结培训成果通过为期两天的培训，和其他全国、省青年文明号代表的交流，感触颇深，受益匪浅。一是认真梳

17、理，充分肯定青年文明号取得的新成绩;二是把握主题，不断丰富青年文明号活动的新内涵;三是打造亮点，全年激发青年文明号的新活力;四是加强引导，努力开创青年文明号活动的新局面。我深刻认识到在_新时代下收费站工作结合省情市情的重要性，认真领会_营运中心系列文件和会议精神及要求，以争创全国青年文明号为目标，在今后工作中不断完善、精细收费站系列工作，打造学习型、服务型、人才型收费站，提前思考收费站下一步工作计划，同时在社会中不断完善自身各项能力，做一名协调上下、作风务实的合格收费站长，确保站务工作超前、稳定、有序推进。参加中青年干部培训班总结篇4首先自己作为一名党员干部要带头做到；四个自信；（即坚定中国特

18、色社会主义的道路自信、理论自信、制度自信、与人民群众的感情联系自信），以自己的言行带动他人，为扭转社会不良风气贡献一份力量。二是志存高远、坚定信念，解决好思想解放不够，创新意识不强的问题。善于从全局的高度，从战略的高度来观察和处理问题。三是加强学习，学以致用，解决理论联系实际不紧，学习风气不浓的问题。坚持在学中干，在干中学，把科学发展观贯穿于工作的全过程，解决工作中存在的突出问题，把理论学习和实际工作结合起来，把学习的成果转化为分析问题、解决问题的能力，转化为更多的社科普及工作的思路和办法，转化为不断开辟学习发展的新境界。四是践行宗旨，努力保持与人民群众的血肉联系，转变作风，牢固树立群众观念，

19、践行党的宗旨，牢固树立群众利益无小事的观念，密切联系群众，党深入基层调研，了解实情，根据群众需要，把工作做实。通过社科普及的广泛开展，以通俗易懂的方式向人民群众普及社会科学知识，向人民群众解答热点难点问题。为提高全民族的思想道德素质和科学文化素养而努力。3、高标准，严要求。积极主动的通过学习理论知识和不断实践，努力做到政治思想觉悟高，爱岗奉献绩效高、工作标准要求高，要求部属做到的首先自己先做到，做得更好。正人先正己。第一，x想品质，追求高风亮节。思想品质是一个人最重要的内在品质，对人的行为起着直接的支配作用。作为党员领导干部，要不断x己的思想品质，树立正确的世界观、人生观、价值观和社会主义荣辱

20、观。党员领导干部切不可将自己等同于一般干部和普及群众，更不可出现道德失范，要努力提高自己的道德素质，成为道德规范的积极倡导者和执行者，自觉用共产主义道德标准约束和规范自己，永葆共产党人的本色，以为人民服务为核心宗旨，做到立党为公、执政为民，当好人民的公仆，注重细节，以行动在人民群众中树立良好的榜样形象。第二，坚定政治立场，始终高举旗帜。作为党员干部任何时候任何情况下都要确保在理想信念上不犹豫、不含糊、不动摇，自觉抵制国内外不良思想的侵蚀。矢志不渝地为实现党在社会主义初级阶段的基本路线、基本纲领和最终目标而奋斗。如果在思想上动摇了这一点，也就动摇了共产党人的根本政治立场，就必然会偏离正确的政治方

21、向。这就要求，党员领导干部任何时候都要坚定正确的政治信仰，特别是在大是大非面前、在重大原则问题上一定要旗帜鲜明，始终与党中央保持高度一致，坚定共产党的领导，坚定中国特色社会主义发展道路。第三，提高业务技能，做到技高一筹。党员领导干部只有努力提高业务素质，不断增长才干，做到技高一筹，才能赢得群众的信赖和支持，只有成为德才兼备的有用之才，才能带领所在部门的党员干部和群众一道创造一流业绩。第四，廉洁自律，遵纪守法。带头贯彻执行十八届中央委员会政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定和省委、省政府出台的关于改进工作作风密切联系群众的十项规定。不慕虚名利禄，时刻以身作则，廉洁自律。一是要抵得住x以

22、反面典型为戒，随时警示自己；经得起考验，不越红线，守得住道德底线。从思想上筑起一道坚不可摧的防线，自觉抵制由权力地位所衍生的种.种x二是要看得开名利，赖得住寂寞。不为名所累，不为利所缚，不为权所动，不为欲所惑；甘于清贫，乐于奉献，不拿感情替代原则谋私利。认真对照党员的标准，自我剖析认为在以一个优秀党员的要求上还是存在着一定的差距的，在今后的工作中，我将扬长避短充分发挥自身资源和优势，自觉接受周围群众的监督，坚持权为民所用，情为民所系，利为民所谋，把群众满意作为最终标准，同时将带领全部门的人员把智慧用在工作上，把精力用在为民造福上，一心一意为社会科学普及工作努力工作。我们共产党人一定要大兴密切联

23、系群众之风，大兴求真务实之风，大兴艰苦奋斗之风，大兴厉行节约，反对铺张浪费之风，狠刹x喝浪费之风。新一届党中央领导班子执政以来，在短短的几个月时间内，在转变作风，树立形象、杜绝x喝之风等方面做出了榜样，反腐倡廉力度不断加大，人民看到了希望。不断践行科学发展观，践行实干兴邦，提高群众满意度和公信度。为不断推动我省社科事业的繁荣发展，为实现中华民族的伟大复兴，建设美丽中国做出我们社科工作者的贡献。参加中青年干部培训班总结篇520_年中共石阡县委党校在县委、政府的正确领导下，相关部门的大力支持下，坚持以党的十八大、十八届三中、四中全会精神为指导，以中国共产党党校工作条例为培训工作开展的准绳，深入贯彻

24、落实中共石阡县委关于贯彻中国共产党党校工作条例的实施意见(石党发20_18号)，充分发挥党校干部培训的主渠道、主阵地作用，深化培训教学改革，为我县全面深化改革，构建法治社会打下坚实基础，输送新鲜血液。一、本年度培训开展情况：20_年我校培训工作以党的十八大精神为统领，以服务县委政府工作为中心，以提升基层领导干部为宗旨，以服务县域经济发展为目的。在校党委班子的正确带领下，全体干部职工的共同努力，创造性地开展了培训工作，全年共开展各类培训1389余人次。1、开展阵地培训情况自3月4日以来，我校充分调动全体教职工的工作积极性，整合各类培训资源，拓宽培训渠道分期分批举办了春秋两季中青年干部培训班共计9

25、8人，党务工作者能力提升班一期54人，知识青年能力提升班一期56人，事业单位新进人员初聘培训班十一期共计804人，党员发展对象培训班一期66人，村妇代会主任培训班一期80人，利用清华大学远程教育工作站举办视频教学班三期，分别为：互助资金合作社干部培训班一期50人，基层卫生和计划生育宣传干部能力建设培训班两期共61人。2、“流动党校”送计下乡培训开展情况：本年5月我校联合县茶管局、就业局在龙井乡克麻场村联合举办农村实用技术培训班一期120人，在培训中，采取“农民点菜+专家下厨”的教学模式，把农民需要的技术送到家门口，送到田间地头。同时，我校还将十八三中全会有关精神、民族宗教、男女平等党的有关惠农

26、政策进行宣传，播放优秀共产党人宣传片，让老百姓对党有新的认识，从而提高思想认识、转变观念、提高致富技能、拓宽致富道路。二、采取的教学方法和培训模式：1、教学资源的整合：以党校为载体，面向全社会聘请各界社会贤达人士，上至省、市党校、复旦大学、西南大学的教授专家学者，下至田间地头的“土专家”走上党校的讲台为广大学员授课，使广大党员干部接受党性教育，提升了理论素养，增强了法治意识，以提升培训的针对性和实效性。2、培训范围的扩大：我校以党校为干部培训主阵地，利用行政学院为平台，采取“流动党校，送计下乡”的方式，拓宽党校的培训渠道，在全县从副科级党员干部，到农村党员培训基本实现培训全覆盖，建立了特色教育

27、基地。3、培训方式多样化：我校充分利用清华大学远程教育工作站和中央党校远程教育C级站，向全县广大基层党员干部提供对口专业化的高质量教学资源，接受高水平的教育，提升我县各个行业人员的业务能力。培训期间针对各类培训班次，分别到我县党风廉政警示教育基地、红色文化教育示范基地、龙塘万亩茶区、县工业园区参观学习，同时带领中青班学员到遵义会议旧址接受红色教育，到“瓮安事件”警示教育基地接受警示教育。4、培训管理改革创新：针对每一个培训班次，我校组织相关人员进行课程设臵专题商讨、后勤服务精心谋划，并委派专职班主任跟班管理，切实做到培训教学管理无盲区。在多个班次同时在校培训期间，组织学员开展交叉组合讨论，及组

28、织篮球比赛、到县福利院进行义诊、慰问等活动，丰富学员课余生活，加深相互间的了解，提升党校办学的社会效应。利用我县道德讲堂总堂建在我校这一优势，安排专职教师管理道德讲堂，并举办多期讲座。通过党校+部门+社会的模式使培训取得实效性。三、所获经验教训及存在的不足：1、通过本年度开展大规模阵地培训，如何加强本校教师队伍建设是当前培训工作突破的瓶颈，党校教师在做好培训相关配套管理服务的同时，也要做好教学教研工作，真正发挥党校作为党的基本理论宣传的主阵地作用，提升全社会对党校的认识。2、培训工作是一项精细化工作，必须做到确保每一个环节按步实施，精准化实施，在做好配套管理服务时，需要按照培训班相关特点取好佐

29、证资料。参加中青年干部培训班总结篇6小学的时候，我就是第一批带上红领巾的少先队员。昂首挺胸，站在队伍的最前面，可以清楚地看到五星红旗在面前冉冉升起。初中的时候，也是第一批入团的共青团员。仍然记得从老师手中接过薄薄的绿色小本时心中的那份激动。进入大学，真正面临入党时，我却犹豫了。一直走在队伍前列，似乎已经成为我的一种习惯。但第一次提交入党申请书的时候，我却退缩了。潜意识里始终觉得，党离我很遥远。这些年的学习生活为我指明的是一条埋首研究、醉心于知识的道路。我渴望将来进行心仪事业的研究，将知识传授给更多有志于科研事业的年轻人。所以一开始，我就陷入了深深的矛盾之中。经常问自己，什么才更符合自身发展的选

30、择? 是不是入党，是一种功利性的、只为自身谋求发展的事?幸运的是，我认识一些优秀的学长学姐，他们同时也是党员。趁假期，我和他们进行了深入的交流，谈到我刚进入大学的各种困惑和不适应，谈到人生的种种选择他们没有保留地讲述了自己的经历。每个人都会有两难的时候，明白自己真正想要什么， 才能做出合适的选择。我思考了很多。当一位科研工作者，和成为一名共产党员，并不冲突。并不是所有申请入党的人都可以最终成为共产党员。入党，首先是对自身的挑战。只有优秀的青年才能够经受住考验。成为一名党员，一心爱国，一心向党，即使不从事政治相关的行业，在科研方面，我也能不忘初心，为国家作出更多研究。如果能成为一名党员，也就能够

31、在今后，引领更多有志于科研的年轻人，踏实做事，永远向党，永远忠诚。我并不渴望这份光荣为我铺平道路。我只希望党员的身份能时刻提醒我、激励我、鞭策我，在我潜心于研究的时候，能够少走歪路，始终以增进国家和人类的福祉为根本目标。所以在第二次提交入党申请书的时候，我没有犹豫。很多事情当真正想通时，并没有那么令人畏惧。在与入党申请人员谈话时，我也非常坦诚的讲出了自己的实际情况和真实想法。党课的时间并不长，每次一个半小时， 收获满满。当看到那些上了年纪的退休书记、老党员满怀热情的希望唤醒我们这些年轻人心底的热血，唤醒我们对于那些可歌可泣的革命年代的记忆，我觉得很震撼。老一辈人对于党和国家的赤诚之心，是当下的

32、年轻人所不及的。一边看着这些老师，我也一边反思自己的入党动机、入党条件。我是不是能经受住一次次考验?我是不是有资格成为党员?回顾光辉历史总让人心潮澎湃。曾在初中高中政治历史课本上学过的内容，又栩栩如生地展现在眼前。平时挣扎在物理数学中的工科生感受到了强烈的触动与震撼。上个世纪，马克思主义唤醒了中国的有志青年。时代的转折处，中国共产党成立了。在国家危急存亡的关头、在命运浮沉坎坷之时，是共产党领导广大人民挽救了时局，建立了新中国。在各种力量各种阶层的尝试中，共产党的探索与新中国的胜利，是民族的奇迹，也是时代的必然。建国后的建设和探索中，无数爱国爱党人士为了这个年轻的社会主义国家奉献了自己的青春。我

33、们，入党积极分子，也是在不断被同样的问题追问：你真的做好准备，为这个国家，贡献自己的一份力量了吗?直到最后一节课，真正详细全面的介绍入党程序的时候，我知道自己已然站在这个最重要的关口。每年能够真正通过培训学习、考试观察的党员少之又少，可如果内心不够坚定，那从一开始就已经被淘汰。写下这份心得的时候，我选择的答案已然明朗。于我，我不后悔、不退缩。于觉，我心怀希望、不敢亏欠。于社会，我持乐观态度、谋求改变。于国家，我始终热爱、永不叛国。虽然党课培训结束了，但考验和挑战才刚刚开始。各样的考试、谈话，会让我们不断反思我们的初心。在这个漫长的过程中，我一定会守住那份最本质、最纯真的希望，不断锻炼自己、提高

34、能力，为入党做好积极的准备。参加中青年干部培训班总结篇7根据分局的部署，去年、今年两年在分局内全面开展管理提升活动。通过学习上级的有关文件，并进行深入思考，我对开展管理提升活动有了更深刻地理解，谈点心得体会。加强企业管理，是建设新型水电企业的必然要求。加强企业管理，是效益增长的重要保证。加强企业管理，是提升行业队伍素质，实现水电人全面发展的关键举措。一、项目管理提升所做措施根据葛局长提出的“制度落实”和“责任明确”等观点，呈贡项目对管理提升做出以下方面工作：1、完善各项制度，用制度来管理，靠制度来落实。依照分局管理制度，编制成册项目管理制度。各项工作依据管理制度为准，大大提高了工作效率。2、进

35、一步细化工作任务，明确工作责任。二、结合工作情况所得心得我结合自身工作岗位的具体情况，按照管理提升活动的具体要求，不断提高理论和业务水平，扎扎实实做好本职工作。1、加强学习，提高工作能力(1)、学习分局发展观的路线方针及政策，依照分局发展观去学习有关知识，用来为项目发展做出贡献。(2)、紧密结合工作实际，认真学习专业技术知识，并结合到实践中去。通过学习安全管理和物资设备管理的相关知识，查漏补缺，更新知识结构，不断提高自己的知识水平。2、立足岗位，做好几项工作(1)、积极开展安全管理体系文件的研究为了深入加强安全管理，加强安全管理对项目发展的至关作用，今后要结合安全管理办法，加强对安全管理体系的

36、研究，确保分局、项目部安全管理制度落地。(2)、积极对分局管理管理制度的修订提出合理化的建议。(3)、努力做好项目安全隐患排查、隐患治理等工作，为实现项目部全年无事故而做出努力。以上是我对管理提升的一点思考和体会。再好的制度只有落实了才是好的制度，因此，我们要在管理提中特别注重提高执行力，真正地学习，真正地梳理，真正地整改，这样才能收获真正的管理精髓，实现真正的管理提升。让我们从自身做起，从眼前做起，从小事做起，从现在做起!参加中青年干部培训班总结篇811月初，我有幸参加了xxx供电局举办的20xx年班组长管理技能提升培训班。为期三天的短暂培训使我学有所获，体验了一段难忘的培训经历。在此期间，

37、我主要学习了团队建设与沟通管理、执行力训练、压力与自控管理的基础知识。团队建设主要讲述了团队的核心内涵：分工明确、各尽其职;协同作战、共达目标。说明只有团队才能取胜，并具体介绍了领导团队的“道”与“术”。沟通管理主要从有效沟通的要素、策略、沟通的心态及目的、形式等方面讲述了沟通常用的技巧。执行力训练通过对于“执行力”的反思、塑造团队管理者的领导力与沟通力、打造高效执行团队、问题发现与解决的8D模式四个模块阐述了企业班组长执行力的六大支柱，说明了执行力=执行能力+执行态度。压力与自控管理则是从压力的来源、压力评估、消极思想的根源等方面讲解了如何驾驭情绪、缓解压力。通过培训我不仅掌握了基本的管理技能技巧，更重要的是开拓了视野，提升了认识。一个班组就是一个团队，而班组长则是这个队伍的领头羊。如何提高班组凝聚力、打造一个团结协作、高效执行的团队，班组长的作用至关重要。在今后的班组管理工作中，我将学以致用，注重人本管理，加强有效沟通，提升执行能力，为进一步做好班组建设工作不断努力。