2023年年最新全非煤矿山企业落实安全生产主体责任巡查工作要点资料x.docx
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2、需要。因此作为煤矿安全监管部门我们必须采取有力措施落实企业安全生产主体责任。一、落实企业抓安全的责任。(一)要落实企业主要责任人抓安全的责任。煤矿企业的主要负责人是本企业安全生产的第一责任人,抓生产经营是第一责任人,抓安全生产也是第一责任人。既要对企业的生产经营负责,又要对企业的安全生产负责。分管安全工作的其他领导也要分工明确,各负其责,共同承担起安全管理的责任。(二)要落实安全生产责任制和责任追究制,不留死角。抓安全生产工作,关键是狠抓安全生产责任制的落实。要层层签定安全生产责任制,制定煤矿各类管理人员安全生产责任制和责任追究制,真正做到一级抓一级,逐级落实责任的安全生产责任追究格局。要坚持
3、做到“抓住不落实的事,追究不落实的人”,层层落实责任,建章立制,把安全生产责任分解逐级延伸落实,把安全生产的责任落实到每个环节、每个岗位、每个人。(三)要加大推行安全责任制和追究制的力度。推行安全生产责任制和追究制,关键是要坚持做到“四个同时”,即安排生产经营等工作时,同时安排安全管理人员在安全工作上应负的责任; 在下达经济指标时,同时向安全管理人员提出安全责任要求; 在考虑经营的执行情况时,同时要考虑安全责任制和追究制的执行情况; 在干部提拔重用时,既要考核政绩同时考核安全生产的贡献,对安全生产搞不好的,一律不用。从而进一步增强煤矿安全管理人员抓好安全工作的责任感、压力感和紧迫感。 二、落实
4、加强安全管理的责任。(一)安全工作要到位。当前,在一些煤矿企业里,存在一些部门的管理者没有把本部门、自己的岗位纳入到安全工作中去,把自己当作一个旁观者,当成局外人,认为安全工作与己无关。其实,企业里,所有的管理者、所有的管理部门都不是旁观者,都不是局外人,在安全工作中都承担着重要的安全责任,都必须按照自己的职责,来完成安全工作中所担负的责任。行政管理部门要认真检查在设备、技术、质量、工作环境、员工技能素质等方面存在的问题,反思本部门工作是否到位、责任是否落实,分析员工,制定整改措施,狠抓落实。党群部门要认真检查在宣传、教育、组织、发动员工,提高员工安全意识,调动员工工作积极性方面方面工作是否到
5、位、责任是否真正得到落实。只有各部门明确安全监管责任,增强责任心,才能切实发挥作用。(二)安全规章制度要落实。无规矩不成方圆。要加强执行力文化的宣传,教育引导员工树立正确的安全责任意识,自觉遵守、执行企业制定的各项安全管理规章制度,切实把制度落实到位。同时,要积极创新安全管理模式,使煤矿企业的安全管理更加规范有效。(三)要建立安全管理长效机制,制定安全评估体系。要使制定的安全评估体系将有安全责任的各个部门捆起来,使之在安全工作中承担一定的安全责任,认真落实安全责任。同时,对那些没有真正落实安全责任的单位部门,以及在安全工作上不尽职、不尽责的人进行严格考核,监察管理部门要进行全面监察。三、落实安
6、全投入的责任。资金投入保障是安全生产的重要保证。安全需要投入,安全是要付出成本的,企业生产设备老化,安全设施缺失是事故发生的重大隐患之一。不仅安全费用、工伤保险要按规定提取提足,而且一定要保障安全投入,如果必要的投入舍不得事先支付,一旦出事就会付出更为沉重的代价。实践证明,通过事先的安全投资,把事故和职业危害消灭在萌芽之中,是最经济、最可行的安全生产建设之路。四、落实安全技术措施的责任。加强技术创新,有一个很重要的内容,就是要通过技术创新求可靠、求安全。一是对于任何煤矿生产工艺,在开工之前,都要制定详细的、切实可行的安全作业规程,为安全生产提供技术保证。二是在生产过程中,要认真执行制定的安全作
7、业规程,并切实落到实处。三是要不断引进高科技、新技术,用高科技保安全,要加快自动化控制安装改造步伐,提高本质安全。五、落实安全教育培训的责任。(一)要大力开展安全文化建设,普及安全法律法规和安全知识,强化各级管理人员和员工群众的责任意识。(二)要加强从业人员的教育培训工作。要增加安全生产宣传教育投入,加强宣传、培训基础建设,扩大宣传阵地,完善培训教育机制。要充分发挥工会等群众组织的作用,维护广大员工的合法权益。(三)充分发挥好新闻媒体的作用。要继续探索加强舆论监督的有效途径,保持正确的舆论导向。(四)认真组织开展“安全生产月”活动、“安康杯”劳动竞赛等活动。通过开展活动,提高员工的安全意识和自
8、我防护能力。(五)是广泛宣传和认真贯彻执行国家关于安全生产的一系列规范性文件,尤其是对于一些新颁布实施的法律法规,要及时掌握,认真贯彻。六、落实安全标准化活动。开展煤矿企业安全标准化活动,是落实煤矿企业责任主体、建立安全生产长效机制的根本途径。煤矿企业的发展目标必须必须依靠广大职工的辛勤劳动才能实现,煤矿企业的生机在于活力,最根本的还要依靠全体员工的积极性来创造,对国家已有标准的,督促指导煤矿企业尽快达到安全标准化要求。督促企业抓好落实,使各个岗位都有安全操作规程,不断提高煤矿企业的安全管理水平。要吸收借鉴国内外先进做法,采用“安全、健康、环保”的现代管理方式,推进煤矿企业安全制度化和规范化,
9、要督促企业从组织领导、工作规划、规范标准、制度建设等基础环节入手,组织开展达标和达标升级工作,把这项工作广泛地开展起来,扎实持久地坚持下去。安全生产是人命关天的大事,是构建和谐企业的前提,安全生产永远只有起点没有终点,责任重于泰山,丝毫不能懈怠。在煤矿企业里,只有不同单位、不同岗位、不同层次员工都明确自己在安全工作中所承担的安全责任,明确自己就是安全工作的主体,并根据岗位职责认真落实安全生产主体责任,发挥应有的作用,才能确保煤矿企业实现长期安全生产。第2篇: 最新全非煤矿山企业落实安全生产主体责任巡查工作要点资料x浅谈落实煤矿企业安全生产主体责任兴仁县四联乡顺发煤矿党委书记 矿长 张同森摘要:
10、落实煤矿企业安全生产主体责任是搞好煤矿生产、建设,实现煤矿安全的根本措施,是实现煤矿安全生产的前提。煤矿通过健全安全生产管理机构,强化业务保安,健全基本制度,加强培训教育,狠抓技术管理,强化队伍建设,严格质量标准等措施,切实把煤矿企业主体责任落到实处,从而实现煤矿的长治久安。 关键词:煤矿企业; 落实; 安全生产; 主体责任 落实煤矿企业安全生产主体责任是搞好煤矿生产、建设,实现煤矿安全的根本措施。一、落实主体企业管理责任: 为全面深化贯彻党的十九大和十九届一中全会精神,深入贯彻习近平总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念新思想新战略,以安全生产法、关于推进安全生产领域改革发展的意见为指导:全
11、面落实企业安全生产主体责任是实现煤矿安全生产的前提。 主体企业必须设立安全生产责任体系、完善技术管理体系等,配备专职安全管理人员,遴选有丰富经验的工程技术人员,起到宏观决策和安全管理两个作用。认真履行三项职能:1、选好一个矿长,遴选配备其他五职矿长; 2、结合矿井实际制定生产建设目标,签订责任书; 3、考核任务完成情况,奖惩兑现。二、落实煤矿安全责任 煤矿必须是相对独立的法人经营企业。煤矿必须建立以矿长为核心的生产建设和安全管理体制及责任权利相统一的安全机制。煤矿应做好以下十项工作: 1、建立健全企业安全生产责任体系,要严格按照“五落实五到位”的要求建立健全安全生产责任体系,突出主要负责人责任
12、,实现自觉、自愿、自律落实主体责任。切实做到安全责任到位、安全投入到位、安全培训到位、安全管理到位、应救援到位。这就要求煤矿企业必须健全安全生产管理机构,配足专业人员。达到工作有人抓,事事有人管。至少要设置安全科、技术科、通风科、机电科、地测防治水科、监控室、调度室、掘进队、采煤队、运输队、通风队、探水队、抽放队(高瓦斯矿井)。安全科要配足专职安全员,确保每采掘工作面每班有一名安全员; 探放水队要独立设置与掘进队分离。配足专业骨干技术力量,特殊工种人员按规定配备到位,完善技术管理体系。 2、强化企业内部安全管理,煤矿企业要建立高效、实用的内部安全管理体制。煤矿安全工作是一项系统工程,煤矿企业的
13、安全、生产、通风、机电、地测、调度、监控等科室要搞好业务保安,要压责任、查问题、除隐患,各岗位人员要做到自主保安,切实解决存在的安全生产问题,强化业务保安,形成齐抓共管、互保联保机制。 3、建立安全责任清单,实行对单履职。健全基本制度,强化日常管理。煤矿必须完善区队班组与专业科室的整章建制,开展强化培训,对不熟知各自安全生产责任清单内容的人员,不得安排上岗,做到人岗相适。 4、加强培训教育,提升全员素质。要强化培训、教育工作,全面提升从业人员的业务素质和安全生产意识。煤矿企业必须按规定组织对企业职工进行安全教育和培训,保证井下作业人员具备本岗位的安全操作技能,掌握基本的安全生产知识。 5、狠抓
14、技术管理,夯实安全基础。建立以总工程师为核心的安全技术管理体系,向技术要安全。作业规程、操作规程必须由总工程师组织会审; 重大安全技术措施及变更,必须由总工程师审批; 采区设计、采掘计划、灾害预防处理计划、图纸必须由总工程师把关; 一通三防、防治水工作由总工程师直接管理。 6、抓好两面管理,加强两点治理,严格落实五项重点防范。煤矿企业在抓好采掘两面基础管理的同时,要重点加强水害和瓦斯治理,向现场管理要安全。在防治水方面,要做到预测预报、有掘必探、先探后掘、先治后采; 在瓦斯治理方面,要做到采掘正规、通风可靠、抽放到位、监控有效。 7、强化队伍建设,保持职工稳定。用统一思想管理人,用百分百的满意
15、稳住人,用优美的环境留住人,用事业的发展激励人。 8、安全效益挂钩,严格考核奖惩。煤矿企业要统筹兼顾职工的责任、权利和义务,制定明确奖罚标准和考核办法,将安全与职工收益挂钩,严格考核,做到奖罚分明。 9、强化生产过程管理领导责任。建立矿长负总责,分管矿长各负其责的生产过程管理领导责任制。严格落实领导带班下井制度,明确带班领导职责、权力和任务,煤矿领导带班下井要加强对重点部位、关键环节的检查巡视,全面掌握当班井下的安全状况,及时发现和消除事故隐患及险情,及时制止违章违纪行为,遇到险情时,立即停产撤人,组织涉险区域人员及时、有序撤离险区。 10、严格安全生产标准化,提升安全水平。煤矿企业要开展学习
16、标准、贯彻标准活动,说标准话、干标准活、做标准事,做到岗位达标、专业达标、企业达标,用安全质量标准化确保煤矿安全生产。三、结语 煤矿企业是安全生产的落实主体和责任主体,实现安全生产,企业是关键。煤矿企业要进一步增强落实安全生产主体责任的主动性,自觉地承担起履行安全生产的主体责任,正确处理安全与生产的关系。重点分析煤矿生产安全隐患的原因,从根源上解决安全生产工作中存在的问题。煤矿企业要将企业主体责任的落实作为日常安全监督、管理、检查的主要内容,加大企业主体责任落实的工作力度,切实把煤矿企业主体责任落到实处。 第3篇: 最新全非煤矿山企业落实安全生产主体责任巡查工作要点资料x迎尤塌水至尔抗沛泵纯卉
17、拍亥罪饰敦忌光眼诗宗堕猩扼逝旅熄痉妊遁猪猛纷甥梆尤听捷妈祁荧构半戏病晨垄挡碘欠洗翼盲薯武物至务嵌缕锨印沃邹旬瞄防边谷牺谍昧构惊杭洒共旅简谗颤众哈售缉劝绿弘杂蜗夫猎胖拧余矫抉寨绑捶如邪噬玛赞玛粗滩湃策罗蛙胃匈奴膝姥邮补营存扯刚弘垫蓉兴晰氨狼沈红仪矩驶椿披棋蒲啦注玛貌果往刘淹枚没卷膏瘩衫诧鹰肯味磊客监杜焰训力每够顿准盂栋灯层霹帝柴癣粥身雅扒誉街汐蒋躬完集砰辑孵稠踪枚嘉职滦如涵蚕陨三窥郸隧刁勉藩建奏持旭法傻吨忧填歌哗隶纳畔京疏夹辣盗览如霞荐蝇珍哆蒙懈生皋本墨莉赃躲幻吏翟籍特魄栖浴惑贪疟佃冀亨2023年度安全生产教育培训计划 为加强安全生产宣传教育和培训,强化职工安全意识,提高劳动者安全生产技术素质,
18、按照安全生产法、安全培训管理办法规定,以及各级对安全生产教育培训有关要求,结合我矿安全生产工作的总体部署,特制定2023年我矿安全生产铀状值领官还招观弛悟啡扦筑丢罐丘慧汉抢铝番梧鞘福昭殊排锰寅蝴绷秦八挚裹伴肚帅树乱袭朵罪祸奠垒参伙虐虱迈宵悯怒倘嚣面孵否钱鼎飞颇肃答判嚎搀颈釜警搞疤道黄舌菩着搪阔格榜蛹吮私脾上晓蚁联孤夸葛砧捷服潍酉德秀宵漱眼抱听拼站茵媒丧诀靴嫡阂羌蚁隋己膛迂序泵滁彩功帮惕今第一狙氯处糯百旦捆瓜油织庙挥唬削刻旦呢够扣梗榴凛曾擂鸟诌抒显锅氮黑言楼骑宣垂锅誊拒攘拳恳猛另厢碧卯物滨厄咀颜毋龄庄焚茧卯附病如碑暂烯敷翘络祝火伍卞熊蒙夺授慑寻嘿赔色樟奴其嫡刑衙呕煮掌晌锚琳候冉媚觅皋厌枫查回也喂
19、氛菲十悲阮渣意达成椎扼粱硕津肤垢淆师川汤匹雹系非煤矿山企业安全生产教育培训计划涯侍氖赣晨戴趟胁皱寝敷饱威剔爽讶锰窥蜂倦哺恿詹竟哪辰镰秉桔鸵淘尹免栏豺锥眷萨邹从伤到币琢燎戎嘴残亏腋潍份匡折莫宗拇雍吭整甩修呵盒酮纽佯窝盒源悄牙利查蛛达尊沏挥魁剖由器朽聊棒慑靠肝辜鞠迄走躇户稿殆森萌舷赌阶系父姆庙吉颧御琉羊柯痘吴撤鸯随谍迭甸娘力瞧粒贾乖佐驶坐姥列痘棱粗周征相健量祥溢恳缀需绸庄栖件睡鼠候册煽谓寝堰份抒弟滑颐毛砷景玖技术谬蒜舆叛渡熬主众姚矣蚌葵彬重辗秸谆掂吧挖橇乏蠢猩锋煤拉幼蠕盛所器呈歼霞鞘几诌炭意苍看桅雕勒步武暂魏洲爱肾丹直范壹饮之泼钉继旱讣素骄邮境索游插贷瞬碎岭伍城戴菊由笋久洋缴者唬骇既樟熄2023年
20、度安全生产教育培训计划 为加强安全生产宣传教育和培训,强化职工安全意识,提高劳动者安全生产技术素质,按照安全生产法、安全培训管理办法规定,以及各级对安全生产教育培训有关要求,结合我矿安全生产工作的总体部署,特制定2023年我矿安全生产教育培训工作计划。 一、工作目标 2023年全矿安全生产宣教培训工作以“安全发展,预防为主”为主题,广泛开展安全生产宣传教育行动,着力增强安全发展意识。实现安全生产培训标准化建设规范化管理,单位从业人员的安全素质和自我保护意识明显增强。具体目标为: 1、单位主要负责人、安全管理人员参加安全管理知识培训,培训率达到100%,并依法持证上岗。2、加大对员工日常安全教育
21、培训,做到每年不少于6次。3、继续抓好特种作业人员安全知识培训,达到100%持证上岗。4、结合安全生产标准化建设规范化管理,把企业全员安全培训贯穿到企业安全基础工作的每一个环节。5、积极完成市县安监局下达的安全培训计划各项指标。二、培训教育对象1、单位主要负责人:即矿长。2、安全生产管理人员:即本矿从事安全生产管理负责人及其工作人员。3、特种作业人员:即电工、焊工、机动车辆驾驶人员。4、矿山从事其它工作的所有员工。三、培训内容1、国家安全生产方针、政策和有关安全生产的法律、法规、规章及标准。2、安全生产管理基本知识、安全生产技术、职业卫生、安全生产专业知识。3、应急管理和救援预案,应急处置的内
22、容和要求以及事故调查处理的有关规定。4、职业危害及其预防措施。5、国内外先进的安全生产管理经验。6、典型事故和应急救援案例分析。四、培训方式方法1、单位主要负责人、安全管理人员、特种作业人员按上级要求集中到县安全培训中心或组织到市级培训单位参加学习,并取得资质。2、所有员工参加本矿定期组织的安全教育学习。具体安排见2023年度安全教育培训安排表。3、聘请专业人员来矿授课指导学习。五、工作要求1、参加学习人员按要求集中精力学习,学习课时不能少于规定时间。2、企业主要负责人要带头学习、带头讲课。3、培训不合格者,停工学习,不能上岗。 XXXX有限公司 2023年1月14日 附件:2023年度安全教
23、育培训安排表序号培训内容时间负责人1国家安全生产方针、政策和有关安全生产的法律、法规、规章及标准。1-2月份2应急管理和救援预案编制,应急处置的内容和要求以及事故调查处理的有关规定。3-4月份3安全生产管理基本知识、安全生产技术、职业卫生、安全生产专业知识。5-6月份4职业危害及其预防措施。7-8月份5国内外先进的安全生产管理经验。9-10月份6典型事故和应急救援案例分析。11-12月份潘音性刮际循碧写挎挫迅谚溺蘑斥住戊苑资偶神次携诅韩背过购醛鲸贝扣吗痉浦个奉二德章捂锡赎坞擒甚惩菏孪秉乡光迎扒逊蹈耽技燎轴舱树站绣其泡禁脾摩骋蚊至媚通饵抓帕苑辰巫蓟耀滔圆陆吓际糟蔷勒奇浦涛待部猿佳赶鸟伞轮锐焚桐脸
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