2023年对于乡镇班子建设情况调研报告（全文完整）.docx

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1、2023年对于乡镇班子建设情况调研报告（全文完整）下面是我为大家整理的对于乡镇班子建设情况调研报告（全文完整）,供大家参考。党员先进性教育实施方案 邯郸市物价局党组关于开展保持共产党员先进性教育活动的实 施 方 案 根据中共中央关于在全党开展以实践三个代表重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动的意见和省、市委有关要求，按照市委部署，我局作为第一批先进性教育活动单位，于 XX 年 1 月至 6 月开展保持共产党员先进性教育活动。为扎实 0 岁 4 名，41-49岁 10 名；大专文化 2 名，本科以 上 上 14 名；在乡镇工作 9 9 年以下 4 名，10- 1 19 年 5 名，20

2、-2 9 9 年 6 名；29 年以上 1 1 名。镇机关现有 公 公务员 32 名，事业单 位 位人员 40 名，行政事 业 业人员共有 72 名，其 中 中：35 岁以下 9 人， 3 35-40 岁 25 人， 4 41-49岁 26 人， 5 50 岁以上 12 人； 高 高中以及以下文化 15 人 人，大专文化 21 人， 本 本科以上 36 人；在乡 镇 镇工作 9 年以下 6 人， 1 10-19年 35 人， 2 20-29 年 19 人， 2 29 年以上 12 人。 二、加强党委自身建 设 设的经验与做法1 、 、强化学习培训，建设 学 学习型班子。一是抓好 班 班子成员经

3、常性学习。镇 镇党委建立了学习例会 制 制度，坚持每周六下午 理 理论学习，定期聘请市 、 、县党校及有关院校的 专 专家教授讲课，做到辅 导 导有教师、自学有笔记 、 、讨论有记录、体会有 文 文章。二是注重为机关 干 干部提供良好的学习条 件 件。对获得本科以上学 历 历的机关干部在学费上 给 给予60%的补助，与 郑 郑州大学、市委党校等 大 大专院校联合举办函授 班 班，对班子成员和机关 干 干部进行充电和知 识 识更新，目前，班子成 员 员和机关干部有 80% 获 获得了本科以上学历。三 三是选派干部挂职锻炼 。定期选派班子成员到 浙 浙江、福建等地的先进 乡 乡镇挂职，开阔视野，

4、转 转变观念。选派班子成 员 员和机关干部到村里、 示 示范基地、专业协会任 职 职，在不同的岗位上经 受受锻炼，提高了做好新 形 形势下农村工作的能力 。2、强化团结协 作 作，建设团结型班子。七 七里营镇党委始终把团 结 结放在班子建设的首要 位 位置，以团结集智慧、 以 以协作干大事。一是坚 持 持党委领导下的分工负 责 责制。按照谁主管谁 负 负责和分工协作、责 任 任共担的双重原则，班 子 子成员之间既分工又协 作 作，相互支持、相互信 任 任，团结协作、干事创 业 业。二是认真贯彻民主 集 集中制。每一项重大决 策 策的出台，都要经过党 委 委会提议、党政联席会 酝 酝酿、征求党员

5、群众意 见 见、专家顾问指导、党 委 委集体讨论决定五个关 口 口，杜绝家长制和一言 堂 堂，做到民主决策、科 学 学决策。三是积极开展 批 批语评与自我批评。镇 党 党委半年召开一次民主 生 生活会，在班子成员之 间 间开展批评与自我批评 ， ，使民主生活会成为交 心 心谈心会、团结互助会 ， ，增强班子的整体合力 ， ，整个班子形成了一个 以 以党的事业为重、以工 作 作大局为重的班子大 家 家庭。3、强化 务 务实重干，建设务实型 班 班子。一是实行目标管 理 理责任制。镇党委每年 初 初与班子成员签订目标 责 责任书，并实行效能督 查 查制，每季度督查通报 一 一次，年底严格考核奖 惩

6、 惩。二是实行班子周例 会 会制度。每周一上午召 开 开班子例会，汇报上周 重 重点工作进展情况及下 周 周工作计划，研究解决 问 问题，推动工作落实。三 三是机关干部实行工作 日 日志制度。机关干部和 大 大学生村官每天记工作 日 日志，定期检查评比， 促 促进作风转变。四是实 行 行班子成员联系点制度 。在班子成员中开展了 联 联系一个村、一个企 业 业、一名党员、一名科 技 技致富能手、一个贫困 户 户、一个村民代表的 六个一活动，在机 关 关干部中开展了以查民 情 情、知民心、解民愁、 帮帮民富为主要内容的下 访 访谈心办实事活动，规 定 定每周下村工作时间不 得 得少于 3 天。携带

7、民情 日 日记，深入农户家中， 深 深入田间地头与农民群 众 众交朋友。我们将每一 位 位班子成员的手机号码 向 向全镇公布，并要求 2 4 4 小时不能关机，随时 了 了解掌握情况，方便群 众 众办事。4、强化 转 转变职能为重点，建设 服 服务型班子。基于我镇 工 工业基础好，企业多的 特 特点，积极探索服务发 展 展的新方法，拓宽服务 发 发展的新途径，努力创 造 造服务最优、成本最低 、 、效率最高的项目建设 环 环境。一是加强机关效 能 能建设。建立健全岗 位 位责任制、服务承诺制 、 、首问负责制、限时办 结 结制、过错追究制、无 偿 偿代办制，把落实 六 六项制度纳入干部职 工

8、工目标责任制考核内容 ， ，大力推行全程一站 式 式办公，不断提高服 务 务质量和办事效率。二 是 是实行领导分包项目制 度 度。对引进的项目实行 领 领导分包，做到出现问 题 题就地协调，现场解决 。遇到特殊困难，镇党 委 委书记、镇长亲自参与 解 解决。三是实行定期调 研 研制度。每月深入企业 进 进行调研，及时了解企 业 业运行情况，定期召开 企 企业座谈会、向企业发 放 放联系卡，开辟政府与 企 企业的绿色通道，听取 企 企业呼声，解决企业困 难 难，使服务经常化、制 度 度化。四是实行跟踪服 务 务制度。每个项目都建 立 立台账，从项目协商、 达 达成意向、合同签订、 建 建设投产等

9、环节都有专 人 人全程跟踪服务，同时 组 组织相关职能部门做好 服 服务，做到一周一联系 、 、一月一拜访，为企业 服 服务，帮企业解忧，促 进 进企业早开工、早投产 、 、早见效。5、强 化 化廉洁从政为重点，建 设 设廉洁型班子。坚持教 育 育、制度、监督并举， 紧 紧紧围绕经济建设这个 中 中心，牢牢把握廉洁自 律 律这条主线，广泛开展 党 党风廉政建设和反腐败 工 工作。一是坚持实行工 程 程建设约法三章：班子 成 成员一律不准介绍工程 队队，不准介绍材料供应 商 商，不准干预基建工程 。工程建设全部实行公 开 开招标，让群众代表全 程 程参与，把工程建设的 每 每一个环节都置于群众

10、的 的监督之下，着力打造 廉洁工程、阳光 工 工程。二是坚持勤俭 节 节约。镇机关设立公务 灶 灶，所有公务接待均在 公 公务灶就餐，公务车辆 油 油料限量使用，定点维 修 修。三是坚持公开重大 事 事项。重大事项、重点 工 工作、重大开支一律公 开 开，并且每年聘请审计 部 部门来我镇审计，接受 群 群众党员监督。四是高 标 标准修建了七里营镇廉 政 政文化教育室，宣传先 进进典型廉洁执政的工作 作 作风，成为党员干部廉 政 政教育的新阵地。三 三、主要存在问题1 1、基层工作量大，领 导 导职位少，分管工作多 ， ，工作压力大。2 、 、一些干部由于受知识 水 水平的制约，加之对政 策 策

11、领会、工作方法、经 验 验等方面的原因，使得 一 一些工作不能高标准高 质 质量完成。 3、 镇 镇机关人员偏少，特别 是 是年轻干部少。四 、 、对策和建议1、 要 要进一步深化学习和教 育 育的制度化、规范化， 不 不断完善党委班子学习 和和干部理论学习考核等 制 制度。2、要进一 步 步加强和创新社会管理 制 制度建设。随着社会的 发 发展，人民群众的法律 意 意识增加，做好群众工 作 作，构建和谐社会已经 成 成为乡镇的一项重要和 艰 艰巨的任务。要采取切 实 实可行的有效措施，维 护 护好普通百姓的利益， 尤 尤其是社会弱势群体的 利 利益，减少矛盾隐患， 维 维护社会安定。3 、 、要进一步优化领导干 部 部结构，不断加强领导 干 干部后备力量的蓄积。一 一要制定乡镇干部队伍 建 建设的规划。明确乡镇 干 干部队伍建设的指导思 想 想和总体目标，制定具 体体的规划和方法措施。二 二要坚持公开、平等、 竞 竞争、择优的原则的基 础 础上，扩大视野，采取 多 多种途径，对乡镇党政 领 领导干部不能过重的强 调 调身份，要凭业绩 用 用干部。引入竞争机制 ， ，使一批长期工作在乡 镇 镇、群众基础好、工作 能 能力强、年轻有为的干 部 部有提拔重用的机会。