2022员工辞职申请书范文汇编八篇_1.docx

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1、2022员工辞职申请书范文汇编八篇员工辞职申请书 篇1敬重的领导：您好！xx年7月从我刚踏出校内第一次参与面试到如今，转瞬我在移动公司客服这个岗位工作了2年。我很喜爱客服这个岗位，不仅提高了交际实力，而且见机行事实力也有所加强。然而现在第一份合同已经到期，当我拿到手上沉甸甸的3年期合同，心情很困难。选择不再续签不是一时的冲动，而是我鼓起了很大的志气做的这个确定。对于工作和生活的看法，我是一个坚持的人。从我踏进学校的大门我就告知自己将来要成为一名好的外贸业务员，从进公司的第一天起我就想成为独当一面的业务员，我觉得其他任何的活动、光环、荣誉都比不过做好业务来的更有成就感。可是特别缺憾的是，2年来尽

2、管我尽了最大的努力，却没有为部门业绩的提升带来多大的帮助。外贸今年整体走下坡路和国家政策的调整的确让我担忧自己的将来，甚至质疑过曾经的选择，我想找到适合自己的平台和今后前进的方向是我目前最重要的事情。我曾经说过人生就像一场赛跑，我不想停下来。也有人说过，机会是留给做好打算的人。我，想把握住我的机会，在我年轻的时候，在我有机会选择的时候，在我就算失败也可以承受的时候，假如可以给我自己全新的机会去尝试新的事物，我会坚决果断的加入。感谢您情愿挽留我，假如您这样想的话。我会把您的挽留当作对我最大的激励，坚决的走下去；我感谢您照旧认为我是可以培育的人，感谢您望见并认同我在公司每一天，每一次活动所作的努力

3、。我想在我年轻，精神充足，照旧充溢激情和干劲的时候去主动选择新生活。前方的路其实我不太清晰，但我信任在移动公司xx年的工作阅历可以让我在今后的道路上顺当一点。希望公司能够赐予我重新选择新生活的机会，批准我的个人辞职报告，我将很感谢公司。此致敬礼！辞职申请人：xxx员工辞职申请书 篇2敬重的李总：在写这份报告之前我已经思索了许多，但最终我还是下决心去递交这份报告，把我的确定告知你们。真的很缺憾，也很愧疚，但希望你们看了下面的文字后能够理解和敬重我的确定。离职并不是说ll公司不好，相反我要说的是ll公司很好，是我从业以来最好的公司之一，全部人都很好，企业也蒸蒸日上，我也是那么的被咱们ll人所感动，

4、我惊羡于现在所创建的成就和业绩，我很佩服领导们的雄才伟略，也很敬重那些为ll事业奋斗多年的老人们。ll之所以有现在的成就离不开全部同心同德的ll人的努力，也更离不开领导任人唯贤，及对人才的敬重和信任等。去了一些分公司，也亲耳倾听到了员工对老总的赞扬，对公司发展前景的无比憧憬，我也和大家一样对ll的将来满怀向往。我真的很缺憾我高校毕业没有来ll熬炼和发展，这里真的是多数高校生磨练成才的好地方。这里有发挥才能的广袤空间，更珍贵的是在这里能结交好多挚友，他们虽来自五湖四海，但只有一个单纯而漂亮的幻想，那就是和ll共发展，创建财宝，使自己家庭生活华蜜。说完公司我再说说我可爱的同事们，我不止一次在我的转

5、正总结和月度工作总结中提到我的同事在工作和生活上赐予的巨大帮助，陈立炼和王晟是好的上级，能刚好指出我工作中的不足和须要改进的地方，并赐予看法和建议。工作上是好的老师和搭档，平日生活中也是很好的挚友，可供沟通的话题也许多，能赐予不少指导性的看法和建议，启发性也很大，从他们的人生经验中也能领悟许多做人的道理。刘会计我始终是视为长辈，比我父母也要年长，平日里沟通和共享ll公司和审计部过往的风风雨雨和点点滴滴，以及刘会计丰富的人生经验，这些都让我很感动，使我更加坚信ll这棵常青树必将强壮成长、枝繁叶茂，因为它的根扎的那么深，它和滋养它的土地有着那样深厚的感情。我向你们鞠躬，也祝愿你们！祝愿ll公司！这

6、样好的企业文化，这样好的同事，我真的很难选择去离开，这也是是我迟疑一再，难以启齿的缘由所在。可考虑到我的家庭我又不得不说离开。请你们宽恕！缘由主要有：首先，我个人已经步入结婚生子的年龄，虽然我个人年龄不大，可受家庭观念等影响较深，我还是很传统的以家庭为主的人。再加之父母身体不是很好，父母在老家收入颇微，经济负担较重，另外也表达了早抱整理文章由编辑：.com孙儿的想法。作为我来讲也想尽早满意父母的想法，成全老人晚年的愿望，希望他们能够身体健康，快欢乐乐。可对于审计工作而言，要求常常性出差，与爱人聚少离多。另外一个无法调和的冲突就是我新居子买到香河，社区虽有巴士到国贸，但还是距总部上班较远，而且两

7、边班车时辰表也没法一样，导致出差回来在总部上班也还是无法每天回家跟家人在一起。只有周末才能回新家和家人在一起。去年元旦搬进去的新居子到现在没有住一个月时间，更何况前期入住的好多工作都是由我爱人一个人担当，感觉做丈夫的还是有许多失职之处。北京的房价我们是很难承受的，现在的小窝也是我和爱人辛苦筑建的。我们当时的愿望是一起奋斗，恒久在一起。可对于我爱人而言长时间的留她一个人在家，对她来讲都是很煎熬的日子，可这样的状况也不是公司所能解决的问题，实属无奈。整理文章：其次，为了我的育子安排，我的身体也须要调养一下。高校毕业到现在每年我都有许多出差，长期来饮食不规律，身体偏瘦。考虑到以后我也希望自己能够平稳

8、下来不再频繁出差，多照看到家庭，复原自己的身体，也能生个健康的宝宝。另外，也能给自己留有时间去复习考取今年报名的中级审计师职称。最终，有一家国际早教机构的中国总部近日找到了我，并聘请我做审计。这家公司地点位于国贸旁边，属于外资企业，这样我一方面可以加强自己的外语实力方面熬炼，另一方面平常出差不多，这样我也可以每天都回家，兼顾到工作和我的家庭。这家公司是致力与-12岁儿童早期教化的教化培训机构，我觉得这个更适合我，对我个人发展来讲更有意义。我喜爱教化行业，也喜爱孩子，我想我在那里可以做的更好。总之，这些都是我个人的想法，希望领导能赐予理解和支持。在过去不到一年的时间里ll让我成长了不少，我很感谢

9、，我希望以后不管走到那里我都可以很骄傲的说我曾经是一名ll人，我在ll成长和熬炼过，我记住每一个赐予我帮助和支持过的人们，感谢你们！在接下来剩下的一个月时间里我会一心一意履行好自己的工作职责，做好各种工作的交接，完成好安排中的审计项目。最终，再道一声祝愿，祝愿你们，也祝愿ll一帆风顺！望上级领导早日批准我的申请！此致敬礼申请人：xxx时间员工辞职申请书 篇3敬重的领导：您好!我是20xx年xx月来到公司的新员工。特别感谢公司能够赐予我在xx公司工作及学习的机会。但在这里，我将很缺憾的向公司提出辞职申请。我来公司有x个月了，在这短短不到半年的时间里，我学习到了很多业务学问，也深深的体会到了xx公

10、司拼搏进取的企业精神。我们的员工都非常敬业，加班工作已经不是簇新事，甚至有些员工为了刚好完成任务通宵工作的。网管中心的李主任也特别的仔细负责，并不乏对员工的体恤与理解。所以我信任，虽然北方电信现在业务还不是许多，但我们有这样优秀的员工和领导，再乘着全业务开通与运营的东风，北方电信肯定能够蓬勃发展，实现三足鼎立。每当别人问我在xx公司的工作怎么样的时候，我都会回答xx公司的工作是相当不错的。然而，一个好的工作并不肯定适合每一个人。我个人的性格是比较内向的，喜爱对一些技术进行钻研。但是我的应变实力并不强，面对监控岗位上每天打来的多数的电话并须要对机房各专业人员进行合理的调度很难适应。于是，我对我的

11、职业生涯进行了重新定位。经过长时间的考虑之后，我得到了一个结论：相比从事网络设备维护的工作来说，我可能更适合从事网络设备产品开发的工作。所以，我确定辞职并打算攻读硕士探讨生。还有，我希望把我正式员工的指标让给那些仍未转正的老员工们。他们的工作实力和工作看法不亚于其他正式员工，而且他们把人生最重要的几年都奉献给了xx公司，他们应当得到相应的回报。这无论是对公司还是员工都是一件好事。对于我的行为给公司造成的影响我表示深深的歉意。最终，在电信工作的剩余日子里，我肯定会站好最终一班岗，保证不会在我的岗位上发生重大差错。并做好交接班工作，努力把我对公司的影响降到最低。任何时间任何地点，我都将牢记xx公司

12、优秀的企业精神!祝xx公司事业蓬勃发展，也祝各位领导身体健康，工作顺当!此致敬礼!辞职人：xxx20xx年xx月xx日员工辞职申请书 篇4敬重的店长：你好！我是发型设计师xx，今日是向您提出辞职申请的，辞职实属无奈之举，但也别无选择，下面是我的辞职信内容：在xx已经工作五年，我已从当时的学徒工成为一名合格的发型设计师，这个首先要感谢店长始终细心的培育，再者感谢同事们的帮助，除了感谢外就是愧疚了，因为这几年都没有帮店里多赚点钱，这让我感到很缺憾。其实辞职的缘由还是因为家里的要求，我别无选择，家里始终让回家结婚，我都拖了两三年了，现在实在是没有方法再拖下去，因此请宽恕我的辞职。还有就是随着经济的发

13、展和生活条件的改善，人们对美发需求是越来越大，所以化妆品的种类和成分也越来越多越来越搞不清晰咯，一些无良商人更是大量加入很多很多的起先效果好以后不好说的物质。结果我长时间曝露在高浓度不知名物质的空气中，导致急。慢性呼吸系统障碍疾病发病率上升，皮肤干燥开裂无光泽。肺结核以及鼻。咽。喉和肺癌等疾病都有起先发作的迹象。最终祝福店里生意越来越红火。此致敬礼！辞职人：xxx20xx年xx月xx日员工辞职申请书 篇5敬重的陈主任：您好!对于我而言，我还不是正式员工，或许不须要写这一封辞职信，但是想想终归我在公司呆过一段时间，对公司和大家还是有感情的，所以写下了这封辞职信，当您看到这封信时我已经离开公司了。

14、来到广告中心也快两个月了，起先感觉中心的气氛就和大家庭一样，同事相处很融洽和谐，在这里我收获了许多，这些是我在课堂无法学到的，虽然也有不快的时候，但我已渐渐学会化解一切。在这两个月的工作中，我的确学习到了不少东西。然而工作上的毫无成就感总让自己傍徨。我起先了思索，仔细的思索。思索的结果连自己都感到惊异或许自己并不适合电视采编这项工作。而且到这里来工作的目的也只是让自己这一段时间有些事可以做，可以赚一些钱，也没有想过要在这里发展。因为当时连应聘我都不知道，还是一个挚友给我投的资料，也就稀里糊涂的来到了这里。一些日子下来，我发觉现在境况和自己的目的并不相同(一个月工资还不够您扣的，当然也不够一个网

15、站的制作费用)。而且当时您好说的网线端口的事情始终没有音信了，开课的事也没有听说。我始终以为没有价值的事情还不如不做，现在看来，这份工作可以归为这一类了。一个多月的时间白白奢侈掉了。我想，应当换一份工作去尝试了。离开中心，以辞职的方式离开这些曾经同甘共苦的同事，的确很舍不得，特殊是同事之间的那片真诚和友善。但是我去意已决，我恳请中心领导允许并宽恕我的确定。祝福中心事业迈向更高一层楼!大家工作顺当!申请人：xxx时间：员工辞职申请书 篇6敬重的XX总经理：特别缺憾地，我思索了很久，还是确定写这份报告书给你。对于我的辞职，缘由是多方面的。作为一名公司老员工，我也特别酷爱这个大家庭，特殊您对我五年来

16、的栽培，我在这里对您说声感谢。在这五年里，我收获特别多，从工作内容到为人处事，都让我有了与从前迥然不同的眼界，学到了许多东西，领悟到了许多道理，让我快速地成长成熟起来。三年里，我各种大错误小错误都犯了不少，加上自己性格上的一些缺陷，有许多事情并没有处理好，在这一方面，要表示我真诚的歉意，同时深深感谢领导对我的宽容!五年的时间已经不短了，对于离开，我也是做了长时间的思想斗争后才确定的，假如这个确定让大家悲观或难过了，我表示万分的愧疚。在离开之前，我还是有很多始终想讲但是没有讲的话要说出来，因为我虽然走了，但是我希望Xx、港林是能越来越好地发展下去的，在这里就提几点建议，希望领导们能慎重考虑!1、

17、整顿公司风气。公司若想许久持续地发展下去，必定须要一批优良的人才，不管从工作实力还是个人素养，都要有肯定的修养，一个公司是一个集体，重视的是团队合作精神，而不是个人表现。2、改善领导作风。作为领导，不行偏袒任何一方职员，同事之间，亦不得勾心斗角。多疑猜忌是管理工作中的大忌讳，用人不疑，疑人不用，是一句老话，谁都希望能够被信任，被器重，在管理工作中，建议领导者以支持激励为主，加以适当的指责引导，敬重员工，才能得到员工的敬重。用人方面，实力是关键，高矮胖瘦只是一个参考方面。一个公司真正的财宝不是老板今年赚了多少钱，而是公司的人才资源是否稳定坚固，并且充溢斗志。一个将军，有再大的实力，他都是没有方法

18、把一场仗打下来的，所以斗争的成功并不是将军的成功，而是全部人的成功，他的兵才是他真正的财宝!所以一个将军在考虑该如何把仗打好之前，首先要考虑的是如何稳定他的军心!3、稳定职员。自我进公司那一天起，来来去去换了好几批的同事，这并不是一个正常现象，假如公司是没问题的，领导是没问题的，待遇是没问题的，那他们是不会离开的，所以，这中间必定是有一条是有问题的，希望各位领导能够重视并改善这个状况。我个人提出的拙见是：提高福利待遇。对于外地员工和本地员工，我认为，本地员工的稳定性肯定要比外地员工强，本地人对福利待遇这一方面比较器重，简洁举个例子，本地人基本都会在本地买房，这方面，假如公司能够在除了交纳社保外

19、另帮助交纳住房公积金的话，对他们来说就是一个很好的福利，解决了他们贷款买房的一个难题，用钱不多，但是很实在，在许多公司，这都是一个最基本的福利待遇。对于外地员工。流淌性比较大，福利待遇或许他们并不计较，但工资或提成部分要提上去，就我所了解，我们公司的工资部分这两年并没有很大的浮动，现在物价上涨得这么厉害，不提高是不行的。目前就我们公司还剩下的职员中(张家港方面)，我的建议是：刘彩鹃，帮她交纳公积金，并把工资提上去，一个单证员在张家港年薪基本都有3万左右，她是最有可能长期稳定的一个员工，实实在在地做事，公司须要这样的人，稳定才有发展。销售部：朱文明、小周，提高工资底薪，对于业务成果好的，除了提成

20、外赐予适当的嘉奖，不管是钱还是物，对于员工来说，须要得到的是公司的确定。另外，就我离开后，我的工作做一个如下支配：1、单据整理，报关方面。彩鹃完全可以接手这些事情，不必有太多的忧虑。2、合同的拟订、整理以及催款。合同基本都是销售合同，小石那边都有样本，只须要填写就可，若是其他类的合同，朱经理代劳即可。催款方面，催款须要技巧，这方面我做得也不太好，若领导须要考虑有特地一个人在做这个事，我也觉得未尝不行。3、展览会的宣扬。这方面基本都是李培新先生帮我们在做，我们只须要协作他的须要，给他供应他须要的材料即可。另外，在木材杂志上投放广告，我觉得是有百利而无一害的事情。广告是一个长期投资，不能看它的短期

21、效益，假如不做这方面的投资，那么打响品牌只是一个空喊的口号，打响品牌，销售跟上，公司才能日益壮大起来，若领导有其他方面的考虑，比如说是缩小公司规模，那也是一种策略，我们的确须要稳扎稳打，而不是一味地喊口号而已。此致敬礼申请人：xxxxx年xx月xx日员工辞职申请书 篇7敬重的领导：您好!转瞬间，我到公司已有X年了，这X年的工作时间里，虽然我的工作并不是尽善尽美，但在公司同事们的帮助，尤其是您的信任与教育下，我也努力的去完成每一项您布置给我的工作，都用了自己的热忱努力去对待。凭心而论，我起先对基础工程毫无了解，但在您这里我基本了解了基础工程，使我学到了许多东西，特殊是一些做人的道理和对生活的理解

22、。在这里，我真诚的对袁总说一声：感谢您了!但迟疑一再，经过了长时间的考虑，我还是写了这一封辞职报告。加入公司以来，您对我的信任、教育与严格要求，令我特别感动，也成为激励我努力工作的动力。在您及同事们的热心指导与悉心帮助下，我在工程技术和管理实力方面都有了肯定的提高。我常想，自己应当用一颗感恩的心，去回报您及公司对我的栽培，真的想用自己的努力去做好您交给的每一份工作任务，但自己的实力真的很有限，有许多地方没有做得能让您满足，所以对过去工作中失误与不足的地方，我真诚的对您说声愧疚，请您宽恕!经过这段时间的思索，我觉得我可能技术实力方面有所不足，也缺少工作的主动性和脚踏实地的工作精神，没能很好的适应

23、这个工作，所以始终没有把工作做到令您满足的程度。这是我在以后的人生中须要留意的地方，也是袁总常常教育我的地方，我肯定会牢记于心!再一次真诚地感谢您及公司全体同事对我的关爱与帮助! 此致敬礼!辞职人：20xx年xx月xx日员工辞职申请书 篇8敬重的领导：您好!我是xx年3月来到公司的新员工。特别感谢公司能够赐予我在中国电信工作及学习的机会。但在这里，我将很缺憾的向公司提出辞职申请。我来公司有4个月了，在这短短不到半年的时间里，我学习到了很多业务学问，也深深的体会到了中国电信拼搏进取的企业精神。我们的员工都非常敬业，加班工作已经不是簇新事，甚至有些员工为了刚好完成任务通宵工作的。网管中心的李主任也

24、特别的仔细负责，并不乏对员工的体恤与理解。所以我信任，虽然北方电信现在业务还不是许多，但我们有这样优秀的员工和领导，再乘着全业务开通与运营的东风，北方电信肯定能够蓬勃发展，实现三足鼎立。每当别人问我在中国电信的工作怎么样的时候，我都会回答中国电信的工作是相当不错的。然而，一个好的工作并不肯定适合每一个人。我个人的性格是比较内向的，喜爱对一些技术进行钻研。但是我的应变实力并不强，面对监控岗位上每天打来的多数的电话并须要对机房各专业人员进行合理的调度很难适应。于是，我对我的职业生涯进行了重新定位。经过长时间的考虑之后，我得到了一个结论：相比从事网络设备维护的工作来说，我可能更适合从事网络设备产品开发的工作。所以，我确定辞职并打算攻读硕士探讨生。还有，我希望把我正式员工的指标让给那些仍未转正的老员工们。他们的工作实力和工作看法不亚于其他正式员工，而且他们把人生最重要的几年都奉献给了中国电信，他们应当得到相应的回报。这无论是对公司还是员工都是一件好事。对于我的行为给公司造成的影响我表示深深的歉意。最终，在电信工作的剩余日子里，我肯定会站好最终一班岗，保证不会在我的岗位上发生重大差错。并做好交接班工作，努力把我对公司的影响降到最低。任何时间任何地点，我都将牢记中国电信优秀的企业精神!祝中国电信事业蓬勃发展，也祝各位领导身体健康，工作顺当!此致敬礼!辞职人：20xx年xx月xx日