2022在述职会议上的讲话稿3篇.docx
《2022在述职会议上的讲话稿3篇.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《2022在述职会议上的讲话稿3篇.docx(8页珍藏版)》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
1、2022在述职会议上的讲话稿3篇在述职会议上的讲话稿 篇1同志们:我们怀着无比喜悦的心情迎来了XX年。在这个充溢希望的美妙时刻,我谨代表湖南世雄集团向同志们致以新年的亲切问候!祝福大家在新的一年里工作顺当、身体健康!今日的述职报告大会,是一次探究改进管理方式的尝试。根本目的在于通过这种面对面的形式来回顾过去、总结工作、总结自我,强化管理人员的学习意识、责随意识和履职意识。这本身就是一次很好的学习活动,既丰富了我们年终工作总结的内容,又给我们将来的工作提出了新的要求,增加了新的活力。刚才,我仔细听了大家的述职报告。我认为,各位同志看法都很主动,对XX年的工作总结全面、公正、客观,讲得很实在、很生
2、动、很鼓舞人心,既充分确定了成果,又照实摆出了存在的问题,这里既有学习不够的问题,也有工作不主动,缺乏创新的问题。大家的相识比较到位,不藏私,不护短。作为董事长,我为同志们的进步感到很兴奋,为世雄集团拥有这样一支高素养的骨干队伍而充溢希望。这对我本人来讲也是一种鼓舞和鞭策。作为世雄集团的领头人,我深感责任重大,但我有信念也有决心带领大家开创世雄事业新的辉煌。刚刚过去的XX年,同志们为了世雄集团的发展都在努力工作,很辛苦,也取得了相当的成果。XX年我们主要有六项工作:1、全力抓好“阳光华庭”、“都市春天”二期及“宁乡项目”的开发建设;2、全面推行子公司经营管理新模式;3、严格财务管理,搞活企业融
3、资;4、做好土地储备,为后续项目开发打好基础;5、弘扬企业文化,提升企业形象;6、加强对外协调,亲密对外关系。同志们,集团公司的工作蓝图已经绘就,如何实现这一雄伟规划,我们有许多的工作要做。但是,我认为首要的工作是开好今明两天的工作会,把集团公司领导和各部门、各子公司领导的思想统一起来,目标明确起来,开展工作的方式、方法统一起来,精神激昂起来。为此,就开好本次会议,我提三点要求:1、同志们要集中精力开好会,各单位要支配好手头的工作,确保工作、会议两不误;2、我们将重点探讨各子公司经营管理方案、集团公司XX年工作要点、员工手册和暂行管理条例三个议题,希望大家畅所欲言,广开言路,集思广益,以主子翁
4、的意识把会议开好,开出深度,开出水平,开出成效;3、我们在开会的时候要留意开会纪律,必需做好会议记录,刚好精确地传达落实会议精神。感谢大家!在述职会议上的讲话稿 篇2今日的这次会议是一次特别的会议,是我公司召开的首次述职考核会议,可以说:主题显明、意义重大。刚才15位同志都针对各自部门上半年的整体工作,进行了比较圆满的述职,作了很好的发言汇报。下面我讲两点看法,一是为什么要组织这次述职;二是对中层领导干部提几点要求。第一:进行述职考核的三个目的和意义:首先是对工作职掌的检查、学习和落实。通过这次述职,让大家明确自己的位置,包括你的职务描述、职务职责和职务目标,简洁地说就是你是干什么的?应当有哪
5、些义务和权力?应当干到什么样的程度,达到什么样的目标?各自“对号入座”,把自己的工作系统化,达到进一步实行工作职掌的目的。其次,这次述职会议参与人员的范围比较广,通过实事求是、畅所欲言的述职,大家分别就上半年的工作进行总结、分析、评价,同时找出各自部门和个人存在的不足和差距,让大家相互增进了解、沟通沟通,相互取长补短、学习提高。达到提高各自部门工作的目的,达到提中学层领导干部的安排组织、总结汇报等综合素养的目的。三是述职考核不是简洁的工作汇报,不是简洁的“走马观花”式的述职,我们要通过述职,还要达到建立起运作规范的干部管理组织体系的目的,营造领导干部“在其位、谋其政、司其职”的良好工作秩序。通
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 2022 述职 会议 讲话稿
限制150内