区长在2022年全区招商工作座谈会上的讲话范文.docx

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1、区长在2022年全区招商工作座谈会上的讲话范文区长在2022年全区招商工作座谈会上的讲话范文 企业家挚友们、同志们： 大家好！今日，我们召开全区招商工作座谈会，主要目的是仔细实行省、市经济工作和投资促进工作会议精神，根据区政府全体会议提出的目标任务，进一步开展好市上提出的招商引资年活动，充分发挥部门招商、以商招商的优势，力促全区招商引资工作实现新突破、迈上新台阶。刚才，区招商局、发改委负责同志介绍了全区招商引资工作状况和重点项目，相关部门负责人、企业家们作了很好的发言，我完全赞同。下面，针对如何做好我区招商引资工作，我再讲三点看法。一、确定成果，正视差距，主动适应招商工作新常态近年来，区委、区

2、政府依托*区独特的区位优势和特色资源，实行走出去、请进来的招商方式，选择青洽会、清食展、富硒高峰论坛等重点节会，先后赴北京、上海、江苏、浙江、四川等地开展项目宣扬推介，大力宣扬*投资环境、投资项目以及相关实惠政策，吸引广阔客商投资落户*。*年至*年，全区共引进了招商引资项目*项，引进外来资金*亿元。特殊是以*为代表的工业项目，以*为代表的房地产开发项目等重点项目落地生根，为拉动区域经济发展发挥了主动作用，增加了活力。*能有今日这样好的发展态势，城市发展日新月异，第三产业异军突起，这里包含着在座各位和未参会的各位投资商们的主动贡献和大力支持，*在过去和现在的发展中到处涌动着前来投资的热潮，实现着

3、我发展你发财的幻想，*将来的发展也离不开有志之士的投资商们的接着参加、投资和创业，从而实现持续、健康发展。在此，我谨代表区委、区政府对全部在*投资创业促发展的老总、老板们表示热情的欢迎和诚心的感谢！为使招商工作取得更好的成果，我区特地设立了区招商局，负责全区招商引资工作，不断完善全区招商引资规章制度，制定出台了*市*区关于促进民间投资平稳健康发展工作方案*市*区招商引资项目管理方法。通过一系列政策措施的实施，初步形成了全区上下议招商、想招商、主动从事招商工作的良好局面。但我们也醒悟地看到全区招商引资工作仍旧存在差距和不足。一是思想观念上有差距。有关部门负责人在肯定程度上还存在守株待兔、等待观望

4、的消极思想，主动深化探讨、探寻内在规律，外出学习借鉴还不够。二是质量效益上有差距。大项目少、落地项目少、新项目少，引进具有科技含量高、解决就业多、产业带动性强、财政贡献率高的项目还不够多，项目落地建设和投产达产速度还不够快，招商引资项目形成的税收、就业与预期还存在肯定差距。三是工作方法上有差距。立足市场规律、资源禀赋、产业配套等需求不够，储备项目细心探讨不够，研判和对接企业还不够精准。四是服务环节上有差距。项目手续难办、土地供应不足、基础设施建设相对滞后等问题还很突出。五是招商干部队伍综合素养和整体水平有待提高，部分单位业务干部专业素养不高、谈判实力不强，与新常态下招商引资新的要求还有较大差距

5、。六是全区上下一盘棋意识不浓，单位、部门、行业间协作不够，协作不力，服务不到位。因此，全区重点项目主管部门、经济部门、招商部门作为经济社会发展的急先锋，招商引资工作力度只能增不能减，要求只能高不能低，责任只能重不能轻，进度只能快不能慢。发展区域经济，离不开招商引资，离开招商引资谈发展，如同无源之水、无本之木。事实说明，今日的招商，就是明天的投资，后天的产业，没有招商引资的大突破就没有*经济发展的大跨越，没有招商项目的大牵引就没有城市经济的大转型。各部门针对全区重点新建、续建、扩建项目存在的困难，结合各自工作实际全力为企业排忧解难，仔细探讨和思索新常态下招商引资工作的特点、方法和机制，从思想上行

6、动上与区委、区政府决策保持高度一样，切实增加主动做好招商引资工作的责任感、使命感和紧迫感。 与此同时，我们也寄希望于多年来在*投资兴业的老板们，发挥你们商圈的人脉资源优势，以半个*人的主子翁精神，宣扬、推介*，以商招商，抱团发展。二、抢抓机遇，主动出击，全面开创招商工作新局面*区作为*市委、市政府所在地，位于省会西宁半小时经济辐射圈内，随着国家实施一带一路、西部大开发、东西部*协作、兰西城市群建设等一系列重大战略的纵深推动，以及省委省政府着力深化一核两带一圈、加快推动东部城市群建设等重要部署的深化实施，*的交通优势、区位优势变得更加突显。特殊是*撤县设区后，我们围绕把*打造成青海门户、高原硒都

7、、青*部交通枢纽、新型产业示范基地、现代商贸物流中心、*经济中心、古驿文化凸显的现代化园林空港城区这一目标，*的发展地位、职能、定位发生了历史性的转变，发展方式由农村经济转为城市经济，人口、资金、信息、科技等各种要素快速集聚，在*的现代工业基地、交通枢纽、经济金融中心、商贸物流中心、西宁*一体化发展的核心区地位更加显现。同时，*作为一个多民族聚集区，*人民秉承着包涵宽厚的情怀，始终具有亲商爱商的良好习惯，我信任，这些都必将成为我们的，也是各位的无限资源和优势。今年是全市招商引资年，做好今年的招商引资工作，我想要在两个方面发力：（一）在部门招商上求新进展。一要形成工作合力。招商引资工作是系统工程

8、，离不开相关部门、单位的通力协作。各单位、各部门要坚固树立一盘棋思想，切实变更招商工作就是招商局的事的观念，各司其职、各尽所能，主动主动协作开展招商引资工作。区发改委、工业商务局、住建局、文体旅游局、财政局、富硒委等行业管理部门，要会同区招商局结合行业发展实际，在细心策划、包装项目上下功夫，及早建立招商引资项目库；区国土局、环保局等涉及项目审批事项的部门，要主动探究招商引资项目审批绿色通道，在提升服务上下功夫；各部门要充分发挥桥梁纽带作用，内引外联、牵线搭桥，推动更多客商、企业来*投资。二要创新招商方式。要在充分运用传统招商方式的同时，探究建立招商网络平台和移动信息平台，实现传统招商和网上招商

9、相结合，进一步拓宽招商引资渠道。要把主动走出去作为最干脆的招商方式，通过会展招商、以商招商、小分队招商、上门招商等招商方式，实现专业化、精细化招商，提高招商引资对接率和胜利率。从*月份起先至青洽会前，各相关部门要结合各自产业、各自优势，有针对性地赴省内外大规模开展招商引资，重点要盯紧中心广场东片区改造、供销联社家属院片区改造、水世界快乐园、富硒燕麦精深加工、富硒保健品开发、清真富硒牛羊肉生产加工等重点项目，实行一对一点对点精准招商，确保完成青洽会*亿元的签约任务。青洽会之后，要以推动签约项目落地为目标，强化跟踪对接，确保项目引得进、落得下、投得快。三要加大督考力度。区招商局要尽快与区考核办进行

10、沟通对接，要适当增加招商引资工作在年度目标责任考核中的分值，并且在年度目标责任考核中，增加发改、工业商务、住建、国土、农牧等部门招商引资考核内容。区考核办、招商局要根据确定的目标任务，严格进行考核，切实发挥好考核的指挥棒作用。督查室、招商局要进一步健全招商引资定期通报制度、重大项目专项督查制度，坚持每月分析、每季通报，对督查发觉的问题列出清单，明确时限、落实单位、逐项整改，确保招商引资任务落到实处。（二）在以商招商上求新突破。一要充分发挥企业家作用。一个企业的持续健康发展离不开带头人；实现*经济健康平稳发展，同样也离不开高素养的企业家队伍。我希望各位老总、各位老板，能够充分发挥招商引资的主导作

11、用，发挥主子翁意识，把企业成长壮大和*经济发展紧密结合起来，充分利用现有的人脉和商脉，拿出下棋找高手，弄斧到班门的胆识和气魄，主动找寻对象，主动上门招商，大力引进先进技术、现代管理阅历和高层次人才，全面提升企业的实力、活力和竞争力。同时，希望各位能一如既往地支持*的开放引进工作，不断推介*、宣扬*，把*发展的新机遇、新方向、新环境和独特优势宣扬出去，吸引更多的企业家挚友来*发展，建设*，实现双赢。二要满腔热忱地解决实际困难。各部门要严格根据国家、省、市及区的有关政策，加大对企业的帮扶力度，建立有效的沟通协调机制，主动推动企业与银行合作，全力以赴为全区企业服好务，切实解决企业存在的困难和问题。针

12、对用地难等问题，我们将加大跑上力度，尽最大实力予以解决。俗话说进了一家门，就是一家人，我们工作有不到位的地方，也希望你们肯定要开诚布公的提出来，我们共同探讨。三要制定激励机制。区招商局要针对不同领域、不同产业，尽快制定出台招商引资嘉奖方法，设定标准，对招商引资成果显著的企业选先评优，予以嘉奖；对招商引资工作中做出突出贡献的，区委区政府将设立特别贡献奖，予以重点嘉奖。当然，各部门在招商引资方面有贡献的，区委、区政府同样也会赐予嘉奖。三、强化保障，优化服务，提升*吸引投资新优势我们出去招商许多同志都有感受，就是我们有的资源优势别的地方也有，甚至比我们的还要优越，用什么来吸引客商、留住客商呢?就是要

13、依靠我们亲商安商扶商敬商的软环境，打乡情牌、真情牌、服务牌，使软环境成为招商引资的磁场。第一，要高度重视招商工作。今年是招商引资年，是顺应共同建设*，共同旺盛发展的大事，各位企业家、各单位负责人要切实提高相识，要对*发展赐予高度关注，主动投入到招商活动中去，要当好主子翁，做好宣扬员，主动牵线搭桥，加强沟通沟通，找寻商机合作，为招商工作倾情奉献。其次，要落实主体责任。区招商局要抓紧完善招商引资工作管理方法，要注意产业类项目数量规模、到位资金、项目开工等硬性指标，设置合理的激励性指标。各相关部门是招商引资工作的主体，主要负责同志是招商引资的第一责任人。要切实担负起招商引资第一责任人的职责，时刻把招

14、商引资放在心上、拿在手上，狠抓项目策划、人才培训、项目审批、落地开工等关键环节，紧盯今年拟开工招商项目，要主动协调、统筹解决项目开工存在的各类问题，确保项目如期开工。第三，要优化投资环境。各部门要坚固树立服务企业是本职，不服务或服务不到位是失职的意识，带着责任、带着感情、带着方法，主动为企业排忧解难。要进一步探究服务企业的新方式，加强人才、科技、金融等服务平台建设，逐步推行简化办事程序和网上审批的一网式服务，要大力转变工作作风，提高服务效率，通过创新服务方式，拓宽服务渠道，提高服务质量，进一步激发、爱护、发挥好企业参加*建设的热忱。企业家挚友们，同志们！不管过去、现在、还是将来，*的发展都离不开你们的支持，感谢你们对*发展作出的巨大贡献。我们坚信，只要彼此同心协力，和衷共济，在今后的工作中相互沟通，亲密协作，我们肯定能够开创政企合作、和谐共处、互利共赢的新局面，促进*经济社会持续健康发展，为我区高质量发展做出应有贡献！最终，祝各企业事业蒸蒸日上，发展红红火火，诚心祝大家工作开心、身体健康、合家华蜜！感谢大家！(wWw.Wk114.Cn 转载请注明 )