企业基层党支部述职述廉报告(精选8篇)_公司支部述职述廉报告.docx
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1、企业基层党支部述职述廉报告(精选8篇)_公司支部述职述廉报告第1篇:企业党支部书记述职述廉报告 企业党支部书记述职述廉报告 企业党支部书记述职述廉报告2007-02-08 08:04:16 各位领导,职工代表同志们: 一年来,本人在集团公司党委的正确领导下,在领导班子及广阔职工的支持及协作下,紧紧围绕集团公司的奋斗目标,团结拼搏,开拓进取,以生产经营为中心,以抓职工的思想工作和宣扬教化为立足点,深化开展各项工作,充分发挥党组织的战斗堡垒作用,和班子其他成员一道较好地完成了集团公司下达的各项生产指标,班子建设、三个文明建设出现了良好向上的势头,各项工作都在稳步发展,总结一年的工作做以下报告: 一
2、是加强班子自身建设,集体凝合力和战斗力显着增加。根据“三个代表”重要思想要求,党支部坚持把“团结、务实、创新、廉洁”作为领导班子建设的总要求,不断加强领导干部理论学习、强化民主集中制建设、抓好党风廉政教化、切实改进思想作风和工作作风,不断加强班子建设,不断提高工作水平和组织实力,领导班子和干部队伍建设取得了肯定的成效。 七分公司领导班子个人分别来自不同的单位,要想完成生产任务,班子建设是关键,如何充分发挥班子的整体功能,发挥集体的力气,形成强有力的战斗集体,战胜各种困难,圆满完成集团公司交给的各项任务至关重要。 我有针对性的找中层管理干部谈心,摸清思想动向,有针对性的开展思想教化工作。进行领导
3、层心交心,真心实意地交谈,个别谈心七人次,解除部分思想“疙瘩”。基本上做到了党政一心,遇事勤沟通;深化基层了解职工群众的思想动态,刚好驾驭了解职工在想什么、做什么、最关切的是什么。我通过和职工余次谈心,了解到职工最关切的问题列出条,刚好和行政领导沟通,能解决的我们刚好进行了解决,短暂没条件解决的在以后有条件时支配解决。 二是加强分公司党建、基层组织建设和宣扬思想政治工作,战斗堡垒和先锋模范作用突出。年,我把支部书记的工作重点放在紧紧围绕生产经营为中心,围绕职工的凝合力和向心力上,在党建工作上,不断融合、创新、努力探究有效的方法和途径,有针对性的开展工作。我们党支部分成杭千四标和青莱八合同两个党
4、小组,分别由两名支部委员负责日常的组织活动,充分调动广阔党员的主动性和创建性。 我们在杭千高速四合同,设立了“共产党员示范岗”,表现出了共产党员吃苦在前,享受在后的高尚风格,为其他施工队起到了表率作用,深化基层做落后职工的思想工作,了解到哪位职工工作上有心情,我主动找他们谈心,做思想工作,帮助他们放下思想包袱,努力大胆的工作。依据团员青年活泼好动的特点,“五四”青年节组织他们到烈士陵园进行红色教化,重温了入团誓词,十一组织了卡拉演唱会,四次捡废铁义务劳动,共捡废铁四吨,组织了一次乒乓球竞赛,三次篮球赛,通过丰富多彩的活动,激发了他们健康向的劳动热忱,一年内,向党组织递交入党申请书的人,确定入党
5、主动分子人,拟发展党员人,有三名预备党员年内转正,党的队伍在不断发展壮大。 三是落实一岗双责,抓好党风廉政工作。根据集团公司党委、纪委的要求成立了党风廉政建设领导小组,对党风廉政建设责任制任务进行了分解,明确了分公司经理和支部书记担负党风廉政建设责任;领导班子其他成员依据分工对分管部门的党风廉政建设负干脆领导责任;各工地的部、室、队在党支部的统一领导下,各负其责,分工协作,帮助党支部抓详细工作。设置了一名兼职纪检员,二名预防职务犯罪联络员,分别和分公司及项目部中层签订了廉政建设责任书,制定了各项规章制度,做到了党风廉政建设与平安、生产任务“三同时”。 实行党风廉政建设责任制的关键在于抓落实,为
6、此我们在七分公司廉政建设责任制实施看法的基础上,制定了七公司廉政建设责任制实施目标考核方法,作为领导干部年终评优、嘉奖惩处、选拔任用的重要依据。并进一步明确了违反党风廉政建设责任制规定的行为,将追究领导责任,赐予纪律处分的责任。 我们努力完善各项规章制度、强化管理、肃穆纪律,杜绝了“小金库”现象的发生,使财物管理制度得到严格落实。进一步完善了厂务公开,只要涉及群众利益、群众关切的问题,都通过通知、公告栏、宣扬栏等多种形式,进行公开,增加了公司内部管理的透亮度,规范了管理行为,改进了广阔党员及领导干部的工作作风,杜绝了暗箱操作和不正之风现象的发生,确保了公允、公正、公开原则在工作中的落实。 建立
7、健全了落实党风廉政建设责任制配套制度,制定了诫勉谈话制度、民主评议和民主测评制度、干部任前公示制度等一系列制度。仔细执行廉政准则、杜绝奢侈奢侈行为发生,针对群众提出的看法和建议,对吃喝送礼问题制定了整改措施,对公司的款待费全面限制。 在工作中,我以身作则,严格维护和遵守党的纪律;在材料招投标、资金安排运用、劳保用品、办公用品选购等方面都坚持原则,严守纪律,不以任何方式向有关方面和个人施加压力;我个人没有任何亲戚、挚友参加公司的材料选购、设备租赁及劳务队伍招标工作;平常自己严格遵守党和国家的法纪,没有行贿受贿状况的发生,从未有过赌博等违法行为;妻子在分公司是个一般职工,孩子上学,均不会干预自己的
8、工作;不搞特别化,按标准接待上级领导,下基层不接受超标准接待,不利用公款大吃大喝或到歌厅、夜总会高消费;不存在借开会、考察、培训等名义变相公费旅游的问题。对七分公司党风廉政建设责任制及效能监察制度的落实起到了很好的促进作用。 我们组织学习了中纪委三次全会对领导干部提出的加强思想道德和纪律教化,严格执行四大纪律八项要求,促进领导干部廉洁自律,我们还依据保持共产党员先进性教化征求到的群众看法和分公司内部存在的不良现象总结出了“七个提倡,七个反对”,即提倡求真务实,反对哗众取宠;提倡团结友爱,反对相互拆台;提倡直视缺点,反对避实就虚;提倡严以律己,反对得过且过;提倡发扬民主,反对独断专行;提倡无私奉
9、献,反对斤斤计较;提倡爱岗敬业,反对无所事事。我们把“七个提倡,七个反对”做成桌牌,发放到每位党员和干部手中,随时提示广阔党员干部,特殊是领导干部在廉洁奉公,自觉抵挡腐蚀,提高廉政意识方面,把握行为准则,自觉约束自己的行为,领先垂范,做好表率,教化党员干部树立正确的人生观和价值观,特殊是在困难的社会环境下,要把握自己,明辨是非,做到“常在河边走,就是不湿鞋”。一年来其公司没有出现吃、拿、卡、要的现象和贪污、受贿、赌博等违法违纪的现象发生。 我们组织党员干部观看了信天游、“高速”腐败,人生路上亮红灯等录相片,起到了正面引导和反面警示的作用。在廉政建设方面实行领导干部重大事项报告制度,涌现出了很多
10、好人好事,诸城项目副经理朱见同志,在金钱面前不动心,过节期间二次拒收劳务队伍送的红包,一次上交材料供应商送的价值元购物卡;杭千四标项目机料科长张建同志经受住“糖衣炮弹”的诱惑,上交材料供应商的价值元的香烟;诸城项目机料科科长程勇上交机械设备老板送的元现金;月日身为共产党员的财务科会计张兴军上交了劳务队伍送的元现金。一年来,七分公司没有出现一次吃、拿、卡、要的现象发生。 我公司依据集团公司效能监察实施方法的要求为进一步加强对关键环节的限制,降低工程成本,分别对“工程质量”、“劳务队伍分包”、“施工机械设备租用”等三个重要环节实施了立项监察。在工程质量限制方面,成立质检科加强对质检人员的培训,严把
11、原材料关,对不合格的原材料一律清理出场,全部施工环节必需在质检人员检查合格后方可进入下一环节的施工。对原材料的选购我们采纳了公开招标的方法,今年月份我公司青莱八合同项目部在集团公司纪委及企管处的监督下,对工程所需的砂石料、水泥等原材料进行了公开招标,在保证质量的前提下,使原材料的价格在相邻合同段中价格最低,降低了工程成本。对劳务分包队伍的选用方面,严格依据集团公司的要求在“好管理、守信用”的劳务队伍中进行了公开招标。通过以上工作的开展,杜绝了“关系户”、“走后门”等腐败现象的产生。 四是主动开展保持共产党员先进性教化活动,努力提高党的执政实力。根据省国资委党委和集团公司党委的要求,刚好成立了保
12、持共产党员先进性教化领导小组,下设先进性教化办公室,在两个工地分别划分两个党小组。 每人保证学时以上的学习时间,名党员平均在字以上,我本人写读书笔记达字,全体党员仔细撰写了平均字的党性分析材料。 七分公司十五名党员自觉捐款元,资助诸城市贾悦镇初级中学家庭贫困、面临辍学、得才兼备的学生祝红红、高安秀、王绪芳同学。 按时召开了保持共产党员先进性教化组织生活会和职工代表、党员代表及集团公司分管领导参与的民主生活会,会上各自进行了指责和自我指责,从团结的愿望动身,开诚布公地在领导之间提出了问题和不足,明确了今后的努力方向,会后向全体党员和职工代表公开了民主生活会的状况。 刚好进行了转段动员大会,学习了
13、党的十六届五中全会精神,每位党员通过学习写出了心得体会,制定了领导班子整改方案,党员个人依据实际状况制定了整改措施,制定了保持共产党员先进性教化长效机制。党支部把第三阶段的状况向全体党员、入党主动分子和职工代表进行了通报,刚好进行了满足度测评,测评结果满足度为。 一年来,本人也存在很多问题,一是理论学习与实际结合还不够,二是对各项规章制度的落实检查督促不够,以致个别人员执行各项规章制度还有偏差。三是在工作中,有时存在畏难现象,想多办一些实事,却力不从心,今后本人将接着根据“三个代表”的要求和中纪委“五个不许、两个订正”的最新要求,以仔细履行岗位职责和党风廉政建设责任制,团结领导班子成员及全体干
14、部职工,努力拼搏,知难而上圆满完成集团公司交给的各项任务,使七分公司在生产管理方面再上一个新台阶。 第2篇:企业党支部书记述职述廉报告 企业党支部书记述职述廉报告 企业党支部书记述职述廉报告 述职报告企业党支部书记述职述廉报告报告书记党支部企业述职 企业党支部书记述职述廉报告一年来,在集团公司党委的正确领导下,在支部书记的工作岗位上,仔细学习贯彻集团公司文件精神,实践“三个代表”重要思想,严格履行自己的工作职责,以生产经营为中心,以抓职工的思想工作和宣扬教化为重点,欢迎光临517878秘书网 深化开展各项工作,充分发挥党组织的战斗堡垒作用,和班子其他成员一道,较好地完成了集团公司下达的各项生产
15、指标,班子建设、三个文明建设出现了良好向上的势头,各项工作都在稳步发展,总结一年的工作做以下述职: 一是加强班子自身建设,集体凝合力和战斗力显著增加根据“三个代表”重要思想要求,党支部坚持把“团结、务实、创新、廉洁”作为领导班子建设的总要求,不断加强领导干部理论学习、强化民主集中制建设、抓好党风廉政教化、切实改进思想作风和工作作风,不断加强班子建设,不断提高工作水平和组织实力,领导班子和干部队伍建设取得了肯定的成效。七分公司领导班子5各个人分别来自不同的单位,要想完成生产任务,班子建设是关键,如何充分发挥班子的整体功能,发挥集体的力气,形成强有力的战斗集体,战胜各种困难,本稿件版权是51787
16、8秘书网,请登陆原创网站查看圆满完成集团公司交给的各项任务至关重要。我有针对性的找中层管理干部谈心,摸清思想动向,有针对性的开展思想教化工作。进行领导层心交心,真心实意地交谈,个别谈心七人次,解除部分思想“疙瘩”。基本上 做到了党政一心,遇事勤沟通;深化基层了解职工群众的思想动态,刚好驾驭了解职工在想什么、做什么、最关切的是什么。我通过和职工20余次谈心,了解到职工最关切的问题列出8条,刚好和行政领导沟通,能解决的我们刚好进行了解决。党支部依据群众反映的问题及领导班子存在的不良现象,总结归纳了七个提倡,七个反对: “提倡求真务实,反对哗众取宠;提倡团结友爱,反对相互拆台;提倡直面缺点,反对避实
17、就虚;提倡严以律己,反对得过且过;提倡发扬民主,反对独断专行;提倡无私奉献,反对斤斤计较;提倡爱岗敬业,反对无所事事”,并做成桌牌放在每位领导班子及党员办公桌上,作为警示牌,时刻提提示党员干部做好表率,提高自我约束实力。二是加强分公司党建、基层组织建设和宣扬思想政治工作,战斗堡垒和先锋模范作用突出。201X年,我把支部书记的工作重点放在紧紧围绕生产经营为中心,围绕职工的凝合力和向心力上,在党建工作上,不断融合、创新、努力探究有效的方法和途径,有针对性的开展工作,充分调动广阔党员的主动性和创建性。我们在杭千高速四合同,设立了“共产党员示范岗”,表现出了共产党员吃苦在前,享受在后的高尚风格,为其他
18、施工队起到了表率作用,深化基层做落后职工的思想工作,依据团员青年活泼好动的特点,“五四”青年节组织他们到烈士陵园进行红色教化、重温了入团誓词、十一组织了卡拉oK演唱会、四次义务劳动、激发了他们健康向的劳动热忱,一年内,向党组织递交入党申请书的8人,确定入党主动分子3人,拟发展党员2人,有三名预备党员年内转正,党的队伍在不断发展壮大。三是落实一岗双责,抓好党风廉政工作。根据集团公司党委、纪委的要求成立了党风廉政建设领导小组,设置了一名兼职纪检员,二名预防职务犯 罪联络员,分别和分公司及项目部中层签订了廉政建设责任书,制定了各项规章制度,做到了党风廉政建设与平安、生产任务“三同时”。我与集团公司党
19、委书记签订了风廉政建设目标责任书。之后也分别与所分公司各部、室、队和工程管理干部个人签订了责任书。我们成立了分公司廉政建设责任制工作领导小组,对党风廉政建设责任制任务进行了分解,明确了分公司经理和支部书记担负党风廉政建设责任;领导班子其他成员依据分工对分管部门的党风廉政建设负干脆领导责任;各工地的部、室、队在党支部的统一领导下,各负其责,分工协作,帮助党支部抓详细工作。 附送: 企业党支部先进性教化活动工作全面总结 企业党支部先进性教化活动工作全面总结 (一)学习培训阶段 1、动员大会。公司党总支召开动员大会,对教化活动作出整体部署。支部组织党员参与。 2、组织学习。本支部党员除参与党总支组织
20、的学习外,还以支部为单位进行学习。依据*公司的工作特点,充分利用晚上,支配学习。集中学习培训在30小时以上,个人自学不少于10小时,保证每个党员学习时间在40小时以上,取得了学习成果。 3、组织探讨。组织党员开展本公司党员先进性标准大探讨,在大探讨基础上,召开座谈会,形成了公司党员先进性标准的看法。 (二)民主评议阶段 1、组织再学习,提高思想相识党总支对全体党员进行了 勇于指责他人,开展健康的思想交锋。对于来自同志间的指责看法,大家本着“言者无罪,闻者足戒”,“有则改之,无则加勉”的看法,虚心听取,仔细反思。克服了过去民主生活会上存在的谈现象多,谈实质少;找工作差距多,找思想差距少;自我指责
21、多,相互指责少等问题,使民主生活会始终在肃穆仔细、民主、和谐的气氛中进行。 5、搞好党员评议工作支部本着实事求是、仔细负责的看法,做好党员评议工作。经过评议,支部10名党员,无不合格党员。 (三)整改提高阶段 1、抓好学习。加强学习兴起学习贯彻“三个代表”重要思想的新高潮,是整改提高的重要内容。支部仔细组织党员学习胡同志的讲话。学习“三个代表”重要思想,做到学以致用,在创新发展的相识上达到新高度,在完成本单位、本部门工作目标上取得新成效,在公司深化改革加快发展上有新思路,在加强党建工作上有新成果。 2、搞好整改。党支部将征求到的看法,归纳整理,仔细分析,制定了整改方案。整改方案向群众公布。党员
22、个人在党性分析、民主评议的基础上,针对自身存在的突出问题,制定整改措施,明确今后的努力方向。党员的整改措施由党支部把关。 第3篇:党支部述职述廉报告 上半年以来,中心党支部在局党委的正确领导和大力支持下,坚持深化实行党的十八大及十八届三中全会精神,仔细开展党的群众路途教化实践活动,以建立学习型党组织、强化中心建设为目标,围绕年度重点工作,主动推动政治思想、组织建设、作风建设、廉政建设和队伍建设,推动中心各项工作顺当开展,取得了肯定的成果。现总结如下: 一、主要成果 1、党建工作方面:一是按规定程序重新选举了支部委员,并明确了详细分工。二是加强制度建设。依据中心实际,先后制定了年度工作安排、党支
23、部议事决策制度、三会一课制度、民主评议党员制度等工作制度及职责共20项。三是组建了党员活动室,制作了党建宣扬栏等。四是按时召开党员大会及支部会议,仔细探讨党建及中心的各项工作,保障了支部工作的正常开展。通过做好党务工作,进一步增加了职工的向心力和凝合力。 2、群众路途教化实践活动方面:根据局党委的支配,我们制订了实施方案,成立了领导小组,坚持每周学习制度,仔细完成各项规定动作,搞好自选动作,在局系统首先制定了正风肃纪提示卡和宣扬展板,与党员干部签订党风廉政建设责任书8份,实行一次群众路途教化实践学问答题活动。我们以开展党的群众路途教化实践活动为契机,加强制度建设、思想建设、纪律作风建设,深化党
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