《行政单位财务工作总结5篇.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《行政单位财务工作总结5篇.docx(15页珍藏版)》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
1、行政单位财务工作总结5篇行政单位财务工作总结1 20年初岗位调整现在的我由一个一般员工成为一名主管会计,压力也相应的添加了!艳羡的眼神、支撑和赞许的话也听了不少!而我到觉得没什么,心里比较安静,心中好像也没有什么可喜悦的!可能是因为上学就当过班干部,工作后也有从事过维护的岗位。又是一个新的起点新的起先,的确是个熬炼人的机会! 一、加深了对银行价值最大化的理睬 何谓价值最大化,是指企业通过合理经营,采纳最优的经营策略,充分思虑资金的时间价值和风险与酬劳的联系,在保证企业长期稳定成长的基础上使企业总价值最大。通俗的讲,是把企业视同一项资产组合拿到“市场”去卖得到的价值最大化。“价值最大化”克服和防
2、止了“规模最大化”、“质量最大化”目标的狭隘;“价值最大化”也不一样于利润最大化,它不仅反映以即期效益为核心的现实财务状况,也思虑了企业将来价值增长的成长潜力,它不仅计量了现实经营耗损和风险成本,也综合思虑了资本收益的要求,是银行经营平安性、流淌性、效益性和成长性的高度统一。作为当代商业银行,必需树立价值最大化的经营理念,深刻识别和领悟价值最大化理念的精髓,并探讨实现价值最大化的有效途径。咱们银行将“成为最具价值创建力的银行”确定为成长的远景。其实质就是要求咱们银行能持续保持优异的经营业绩,在国际通行的财务指标上达到领先水平;在市场价值的增长上达到同业领先水平;树立彻底的价值观,能够为股东、客
3、户、员工和社会等利益有关者供应优厚的价值回报。 二、在实践中印证了理论,熬炼了实力。 拓展式训练不一样于竞技竞赛、军事训练。它是一种培训,是一种通过每一私人的亲身参加、挑战自身的心里障碍从而取得提高的一种体验式培训。它以“先行后知”而区分与其他培训,精华就在于参加后的沟通和领悟。通过拓展训练给我感悟最深的是一私人的力气是有限的,团队的力气是无限的,“1+1>2!”。一私人不行能圆满,但团队可以;每个角色都是优点缺点相伴相生,合作能弥补实力不足。成长的道路并不平坦,难处和挑战无处不在,有些是咱们不可思议的,有些是咱们不敢逾越的,但是团队可以完成只身一人不敢完成的任务,团队可以完成只身一人无
4、法完成的任务。 三、模拟银行演练 20年银行会计主管工作总结:在激烈的市场竞争环境下,商业银行经营要胜利,必需具有比竞争对手学习得更快的实力,这才是独一长久的竞争优势。通过四天的“商业银行经营维护实战演练”,使咱们近距离地亲身体会和明白了西方股份制商业银行的运作模式及先进的经营理念,找到了商业银行经营维护理论与实践的结合点。从战略目标和实施策略的制定,到依据业务战略在存贷款业务、人力资源维护、市场营销、证券投资、财务维护等方面执行决策,再到每一个战略步骤的具体实施;使咱们真实体验了如何在市场竞争的环境下规避和限制风险,如何优化业务、量化培训、抢占市场、争得先机,全力实现银行价值最大化和股东价值
5、最大化。 四、更加深刻的理睬了银行价值最大化的经营理念。 模拟演练的最终结果反映在各家模拟银行在资本市场的股价(即各家银行的市场价值)上。在四天的模拟演练中,咱们切身体验了如何在市场竞争环境中去权衡“规模扩张”、“追求利润”、“资本对风险资产的约束”以及“资金流淌性”的联系;体验了他们之间相互冲突又相互依存的运动流程,理睬了要实现“价值最大化”目标必需以“博弈”的要领去寻求“价值最大”的“平衡点”。更加深刻的领悟了“价值最大化”是银行经营平安性、流淌性、效益性以及成长性的高度统一;价值最大化不仅是衡量业绩的指标,更是生存成长的基础,进而将其贯穿于全行经营维护的始终;而“以经济资本为核心的风险和
6、效益约束机制”、“以经济添加值为核心的绩效评价和激励机制”是价值创建的两个核心机制。 行政单位财务工作总结2 一、不断提高人员素养 1.建立健全各项规章制度,奠定会计出纳工作的基矗今年我依据业务发展改变和治理的要求,对责任、制度修旧补新,明确责任、目标,并根据缺什么补什么的原则,补充建立了上些新的制度,对支行强化内控、防范风险起到了主动的作用,财务主管年度工作总结。非凡是针对七、八月差错率高居不下,刚好组织、制订、出台了“制度”,有效地遏制了风险的扩散。 2.加强监督检查,做好会计出纳工作的保证。年内一方面加强考核,实行工效挂钩的机制,按月考核差错率,并督促整改问题,刚好消退事故隐患,解决问题
7、。另一方面,加大检查力度,变更会计检查方式,实行定期、不定期,常规与专项检查相结合的方式,刚好发觉工作中的难点、重点,再对症下药,解决问题,有效地防范了经营风险。 3.以人为本,加强会计、出纳专业人员的素养培训,进一步实现了会计、出纳工作的规范化治理。年内主要做了以下七点工作 (1)主动、主动地抓好服务工作,坚持不懈地搞好优质文明服务,树立服务意识; (2)坚持业务学习制度,统一学习新文件,从实际操作动身,将遇到的问题及难点列举出来,通过探讨探讨,寻求解决途径; (3)坚持考核与经济效益指标挂钩; (4)成立了以骨干为主的结算小组; (5)主动地组织柜员上岗考试; (6)培育一线员工自觉养成对
8、传票审查的习惯; (7)开展不定期的技能比武、学问竞赛,加强对员工综合实力的培育,提高结算工作质量和效率,。 二、加强成本意识,提高经济效益 1、更好的完成年度财务工作,我严格根据财务制度规定,仔细编制财务收支安排,刚好完整精确的进行各项财务资料的报送,并于每季、年末进行详细地财务分析;在资产购置上做到了先审批后购置,在固定费用上,全年精确的计算计提并上缴了职工福利费、工会经费、职工教化经费、养老保险金、医药保险金、失业保险金、住房公积金、固定资产折旧、长期盼摊资产的摊销、应付利息等,并根据营业费用子目规范列支。 2、费用支出实行了专户、专项治理,在临时存款科目中设置了营业费用专户,特地核算营
9、业费用支出,建立了相应的手工台账,实行了一支笔审批制度,严格区分了业务经营支出资金和费用支出资金。在费用运用上压缩了不必要的开支,厉行节约,用最少的资金获得最大利润。年开支费用总额为万元,较上年增加了万元,增幅为%;实现收入万元,较上年增加万元,增幅为%。从以上的数据可知,收入的增长速度是费用增长速度的2倍。在费用的治理上,严格费用指标限制,仔细执行审批制度,做好日常的账务处理,并将费用运用状况及财务制度中规定比例列支的费用项目进行说明,以便行领导把握费用开支去向。全年按总部费用率的考核标准,支行实际费用率为%,节约费用5个百分点,费用总额没有突破下达的年度费用限制指标。 三、恪尽职守,切实加
10、强自身建设 我在抓好治理的同时,切实注意加强自身建设,增加驾驭工作实力。一是加强学习,不断增加工作的原则性和预见性。二是坚持实事求是的作风,坚持抵制和反对腐败消极现象,在实际工作中,主动帮助解决问题,靠老醇厚实的做人看法,兢兢业业的工作看法,实事求是的科学看法,推动各项工作的开展。三是加强团结合作,不搞个人主义。 四、明年工作准备 1、挖掘人力资源,调动一切主动因素。立足在现有人员的基础上,依据目前人员的学问结构、素养况状确定培训重点,丰富培训形式,加大培训力度,非凡是对业务骨干的专项培训。 2、降低成本费用,促进效益的稳步增长。一是加强成本治理,削减成本性资金流失。二是加强结算治理,最大限度
11、地增加可用资金。三是合理调配资金,提高资金利用率;仔细匡算资金流量,尽可能地压缩无效资金和低效资金占用,力求收益最大化。四是降低费用开支,增加盈利水平。五是精确做好各项财务测算,为行领导的决策供应依据。 3、充分发挥职能部门的“职能”,加强治理,加快工作的效率 财务主管年度工作总结在年底带来福音了吗?希望有帮到你哦。 行政单位财务工作总结3 回想过去的20年,财务部在公司领导的正确领导和各部门经理的通力合作及各位同仁的全力支撑下,在美满完成财务部各项工作的同时,很好地协作了公司的中心工作,在如何做好资金调度,保证工程款的支付,刚好正确无误地办理银行按揭和房款的收缴等方面也取得了骄人的成果。当然
12、,在取得成果的同时也还存在一些不足,下面我对我一年来的工作进行总结: 一、财务核算和财务管理工作 组织财务运动、处理与各方面的财务关系是我部的本职工作,随着业务的不断扩大,记帐、登帐工作越来越重要。为进步工作效率,使会计核算从原始的盘算和登记工作中摆脱出来。我们在年初即进行了会计电算化的实行,经过一个月的数据初始化和三个月的手机联合,全部财务人员全都娴熟限制了财务软件的运用与操作,财务核算顺当过渡到用电算化处理业务。这为财务人员节俭了时间,还大大进步了数据的查询功效,为财务分析打下了良好的基础,使财务工作上了一个新的&39;台阶。 财务部始终人手较少,但在我们高效、有序的组织下,能够轻重缓急妥
13、当处理各项工作。财务部每天都离不开资金的收付与财务报帐、记帐工作。这是财务部最平常最沉重的工作,一年来,我们刚好为各项内外经济运动供应了应有的支撑。基础上满意了各部门对我部的财务恳求。公司资金流量始终很大,尤其是在月至月收缴销售款的期间,现金流量宏大而繁琐,财务部和两位同志本着“仔细、细致、严谨”的工作作风,各项资金收付平安、正确、刚好,没有涌现过任何毛病。全年累计实现资金收付达万元。企业的各项经济运动最终都将以财务数据的方法呈现出来。在财务核算工作中每一位财务人员尽职尽责,仔细处理每一笔业务,为公司节俭各项开支费用完自己的努力。财务部全年审核原始单据张,处理睬计凭证张,正确无误地出具各类会计
14、报表多数。 二、资金调度和信贷工作 资金对于企业来说,就如“血液”对于人体一样重要。今年工程建设全面铺开,各经营管理机构逐步建立,新员工不断加盟。资金需求日益增长。尤其在月份项目未能取得任何经济收益的状况下,公司蒙受了宏大的资金压力。我部依据工程建设和公司发展的恳求,为确保资金利用单位各项工作的顺当开展,与总公司一起谋划、合理支配调度资金。同时财务部还全面担当了月份开端的销售收款和银行按揭工作,在全部财务人员和招商人员的共同努力下全力以赴地做好了资金的快速回笼。保证了市场建设的顺当进行,刚好偿还了银行到期贷款,全年累计完成投资元,偿还到期贷款元。 为了公司的长足发展,财务部与红旗建立了信贷关系
15、,以期达到积累企业信用的目标。我部于月月向银行申请银行固定资产贷款元。期间收集、整理了大批材料,编制各类贷款报告,与银行人员商谈贷款工作,多次款待银行各级领导的视察,在完成贷款工作的同时与银行建立了良好的合作伙伴关系,同时使我们对贷款工作有了全面的懂得,学到了新的业务学问。 三、全力帮助招商工作 时间飞逝,今年的工作转瞬即为历史。一年中,财务部有许多应做而未做、应做好而未做好的工作,比如在资产实物性管理的建章建卡上,在各项经营费用的把持上,在规范财务核算程序、统一财务管理表格上,在刚好正确地向公司领导汇报财务数据,实行财务分析等方面都相当欠缺。在财务工作中我们也创建公司的基础管理工作比较单薄;
16、日常成本费用支出比较随意;公司对员工工作要么没有很明确严格详细科学的恳求;要么就是履行乏力;也有一些员工在工作中不能站在公司的立场和利益上等等。这些应当是财务管理要重点思索和解决的主题,也是每一位长天人如何进步自我、服务企业所要思索和改良的必修课。作为财务人员,我们在公司加强管理、规范经济举动、进步企业竞争力等方面还应尽更大的责任与责任。我们将不断地总结和检查,不断地鞭策自己,加强学习,以适应时代和企业的发展,与各位共同进步,与公司共同成长。 行政单位财务工作总结4 回顾过去的一个月,财务部在公司领导的正确指导和各部门经理的通力合作及各位同仁的全力支持下,在圆满完成财务部各项工作的同时,很好地
17、协作了公司的中心工作,在如何做好资金调度,保证工程款的支付,刚好精确无误地办理银行按揭和房款的收缴等方面也取得了骄人的成果。当然,在取得成果的同时也还存在一些不足,下面我一一向各位领导和同仁汇报: 一、财务核算和财务管理工作 组织财务活动,处理与各方面的财务关系是我部的本职工作, 随着业务的不断扩张,记帐,登帐工作越来越重要。为提高工作效率,使会计核算从原始的计算和登记工作中解脱出来。我们在年初即进行了会计电算化的实施,经过一个月的数据初始化和三个月的手机结合,全体财务人员全都娴熟驾驭了财务软件的应用与操作,财务核算顺当过渡到用电算化处理业务。这为财务人员节约了时间,还大大提高了数据的查询功能
18、,为财务分析打下了良好的基础,使财务工作上了一个新的台阶。 财务部始终人手较少,但在我们高效,有序的组织下, 能够轻重缓急妥当处理各项工作。财务部每天都离不开资金的收付与财务报帐,记帐工作。这是财务部最平常最繁重的工作,一年来,我们刚好为各项内外经济活动供应了应有的支持。基本上满意了各部门对我部的财务要求。公司资金流量始终很大,尤其是在8月至12月收缴销售款的期间,现金流量巨大而繁琐,财务部邹治和胡蓉两位同志本着仔细,细致,严谨的工作作风,各项资金收付平安,精确,刚好,没有出现过任何差错。全年累计实现资金收付达3757万元。 企业的各项经济活动最终都将以财务数据的方式呈现出来。在财务核算工作中
19、每一位财务人员尽职尽责,仔细处理每一笔业务,为公司节约各项开支费用完自己最大的努力。 财务部全年审核原始单据824张,处理睬计凭证179张,精确无误地出具各类会计报表多数。 制度属于企业的硬性管理,任何胜利的企业无一例外的有其严格的规章制度。长天公司从无到有,从当时的三两人到今日的上百人,规范各项经济行为已日益成为企业管理的主题。在过去的一年中,财务部相继出台了关于财产管理,合同签定,费用限制等方面的规章制度。为完善公司各项内部管理制度,建设财务管理内外环境尽了我们应尽的职责。 财务部除要仔细负责地处理公司内部财务关系外,为达成本单位的任务,还要妥当处理外部各方面的财务关系。与外部建立并保持良
20、好的联系。本年度财务部友好妥当地处理了各单位的往来款项的收支。同时与银行建立了优良的银企关系,与税务机构建立了良好的税企关系,全面处理了保险公司遗留资产的往来手续,并圆满完成了对统计,工商等各部门有关资料的申报。 二、资金调度和信贷工作 资金对于企业来说,就如血液对于人体一样重要。今年工程建设全面铺开,各经营管理机构逐步建立,新员工不断加盟。资金需求日益增加。尤其在1-7月份项目未能取得任何经济收益的状况下,公司承受了巨大的资金压力。我部依据工程建设和公司发展的要求,为确保资金运用单位各项工作的顺当开展,与总公司一起筹划,合理支配调度资金。同时财务部还全面担当了8月份起先的销售收款和银行按揭工
21、作,在全体财务人员和招商人员的共同努力下全力以赴地做好了资金的快速回笼。保证了市场建设的顺当进行,刚好偿还了银行到期款,全年累计完成投资 0。11亿元,偿还到期款500万元。 为了公司的长足发展,财务部与红旗建立了信贷关系,以期达到积累企业信誉的目的。我部于3月5月向银行申请银行固定资产款1800万元。期间收集,整理了大量资料,编制各类款报告,与银行人员商谈款工作,多次接待银行各级领导的视察,在完成款工作的同时与银行建立了良好的合作伙伴关系,同时使我们对款工作有了全面的了解,学到了新的业务学问。 三、全力帮助招商工作 时间飞逝,今月的工作转瞬即为历史。一月中,财务部有许多应做而未做,应做好而未
22、做好的工作,比如在资产实物性管理的建章建卡上,在各项经营费用的限制上,在规范财务核算程序,统一财务管理表格上,在刚好精确地向公司领导汇报财务数据,实施财务分析等方面都相当欠缺。在财务工作中我们也发觉公司的基础管理工作比较薄弱;日常成本费用支出比较随意;公司对员工工作要么没有很明确严格详细科学的要求;要么就是执行乏力;也有一些员工在工作中不能站在公司的立场和利益上等等。这些应当是财务管理要重点思索和解决的主题,也是每一位长天人如何提高自我,服务企业所要思索和改进的必修课。 作为财务人员,我们在公司加强管理,规范经济行为,提高企业竞争力等方面还应尽更大的义务与责任。我们将不断地总结和反省,不断地鞭
23、策自己,加强学习,以适应时代和企业的发展,与各位共同进步,与公司共同成长! 行政单位财务工作总结5 20年月工作总结: 做好日常财务管理和会计核算工作,主要完成以下工作: 1) 完成月度资金安排的汇编,报总经理批准运用,合理支配资金支付。 2) 协作销售部做好销售结算开票工作,并帮助销售、供应等部门做好业务单位往来账对账工作。 3) 加强合同管理,参加合同谈判与市场调查,协作相关部门做好工程验收、工程结算工作。 4) 国税检查纳税评估工作结束,有关问题存在很大不同看法,多次与之沟通,该工作还需与国税主动协商。 5) 办齐农行1亿元贷款的提款资料,等待放款; 6) 完成总经理交办的董事会会议资料起草,并获得股东、董事及总经理的好评; 7) 完成了部分分红工作。 20年月工作安排: 1) 做好财务部常常性、必需完成的内部业务工作; 2) 接着做好春节前的资金调配工作,完成股东分红、工程款支付、材料款支付、年终奖支付。 3) 协作销售部做好销售结算开票,督促销售货款刚好回笼,合理运用资金。 4) 为完成成本管理工作,与金蝶公司巢湖公司主动沟通,主动协作两车间完成成本日报表工作,使之尽快可上报到公司领导及相关管理部门运用。 5) 熟识新会计准则,适应新会计准则的运行; 6) 做好财务部人员轮岗工作; 7) 公司领导交待的其他事项。 行政单位财务工作总结5篇
限制150内