2022关于公司年会活动策划范文合集八篇.docx
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1、2022关于公司年会活动策划范文合集八篇公司年会活动策划 篇1一、会议主题:答谢员工的辛勤付出,增加友情以及整体凝合力。本着“易行从简”的原则,将本次年会活动方案策划如下:二、年会地点公司4楼食堂。三、年会时间会议支配时间:20xx年12月31日(周六)16:30分起先,会议拟用时间2个半小时(16:3019:00);就餐时间19:0020:00四、年会主持人及参会人员 会议主持:房主任。参会人员:公司全体人员(70人左右,不邀请员工家属)。五、年会流程与支配本次年会的流程支配分别包括以下六个部分:六、员工大会议程支配16:25 全体参会员工提前到达食堂,等候大会起先。16:3016:45大会
2、进行第一项。主持人宣布员工大会起先,并致开幕辞。16:45大会进行其次项。各部门负责人分别作年终述职报告;首先16:4516:55请生产主管汪任胜做述职报告。(主持人领掌)16:5517:05请仓库主管吴晨阳做述职报告。(主持人领掌) 17:0517:15请做主机仓库主管雷雅茜述职报告。(主持人领掌)17:1517:25请招商主管宾盼做述职报告。(主持人领掌) 17:2517:35请人事经理洪文祥做述职报告。(主持人领掌) 17:3517:45请选购经理XXX述职报告。17:4517:55请维护主管张海宾述职报告。(主持人领掌) 17:5518:15大会进行第三项。总经理讲话。18:1518:
3、25大会进行第四项主持人请获得工作先进个人荣誉的优秀员工上台领奖,同时请总经理为其颁发荣誉证书及奖金红包,先进个人与总经理合影留念,主持人领掌庆贺。主持人请先进个人的代表在现场发表简短获奖感言。18:2518:35主持人请获得工作先进集体荣誉的相关负责人上台领奖,同时请总经理为其颁发荣誉奖牌,先进集体领奖人与总经理合影留念,主持人领掌庆贺。主持人请先进集体负责领奖的代表发表简短获奖感言。18:3519:00大会进行第五项,抽奖及颁奖。由现场随机人员5名(员工)抽取10名幸运奖(一人抽2张);三等奖由(人事、仓库、生产、招商、维护)抽取5名二等奖(一人抽一张);二等奖由房火明抽取(一人抽两张);
4、一等奖由总经理抽取。抽奖结束后,统一发奖,奖品由总经理亲自发放,洪文祥帮助。19:0020:00大会第六项,就餐。备注:员工无特别状况必需参与公司年会,年会进行当中有急事须要离开现场的,需报经办公室主任批准同意后方可离开。六、年会筹办及任务分工会议预算任务分工明细表公司年会活动策划 篇2一、活动目的1、增加各部门员工的内部凝合力,提升安贝品牌在全国各地区的竞争力;2、对20xx年工作进行总结,对各部门业绩进行分析,新产品学问和销售技能培训,明确20xx年工作方向和目标;3、表彰业绩优秀的员工,充分发挥榜样的激励带动作用,将全体员工的主观能动性充分调动起来,投入到将来的工作之中。二、年会主题同一
5、幻想、共创辉煌主题说明:XX1999年成立至今,从XX品牌的诞生,到宠物食品特殊是宠物保健品系列的不断丰富和壮大,全部的一切是我们济海人不断努力和拼搏的结果,是我们全体员工一点一滴用汗水和才智栽培出来的成功果实。03年的非典、08年的金融危机,济海在掌舵人的带领下,遏浪飞舟、同舟共济,迎来了绚丽的新篇章。今日,安贝保健品在中国本土品牌独占鳌头、犬猫粮系列也跻身高端品牌,尤其是独具特色的獒粮产品,更是锦上添花;今日,我们手拉手、肩并肩团结在一起,为了明天我们成为中国宠物界第一品牌这样一个共同的幻想而奋斗!济海有你、有我,在从前的坚实基础上让我们再登高峰、共创辉煌!三、年会时间20xx年 1 月
6、8 日上午9 点 1 月9 日下午6点四、年会地点 温都水城五、年会组织由公司人力资源部策划,各部门分工执行六、前期打算通知外地业务员年会事宜:年会须知发全部与会人员,销售部业务员由各部经理通知;工厂由行政部通知(各部门已完成);公司旁边预定旅馆:行政部负责(已完成);外地业务员返程车票:由销售部经理上报订票信息,XX统一支配订票七、会议流程及分工8号早上8:00在公司集合,8:10准时动身,座位支配见车辆座位明细图8:35到达水城会议中心,车辆集中停在湖弯酒店,个人行李交酒店大厅行李员 工作人员:XXXX负责带领全体人员到会议中心二层NO.28会议厅 XX负责在酒店大厅办理行李托管填单8:4
7、09:00 全部与会人员依次入场,在进门展架上签名留念,按小组区域及姓名示意牌就坐,领年会纪念品工作人员:XX负责会前音乐播放;XX负责向进入的每一位人员供应白板笔:“请先在此签名留念”,XX负责给每人发放一份纪念品XX娟负责指引签名后的人员按区域及姓名就坐;各区域小组组长负责本区域内组员精确就坐(详见会议及培训期间座位图) 9:009:10主持人做会议开场致辞,邀请XX致辞(音乐协作)9:109:13 付总致辞主持人邀请各部门经理总结上年度工作状况 9:159:30 XX 9:309:45 XX 9:459:55 XX 9:5510:05 XX 10:0510:15 XX 10:1510:2
8、5 工厂各部门发言人打算好PPT,提前导入会场工作电脑中,同时备份在U盘上,随身携带。 10:25 11:00 销售一、二、三部各派2名代表发言,饲料部派1名代表发言,每人发言时间为5分钟11:0011:10 中场休息 11:1011:30 X总发言11:3012:10颁发证书和奖品(音乐协作)颁发程序:第一组:团队开拓奖、进步奖 开奖及颁奖嘉宾:XX 获奖者:礼仪:XX(负责奖品)、XX(负责鲜花和证书,下同) 获奖者现场感言其次组:团队协作奖、市场开拓奖开奖及颁奖嘉宾:XX 获奖者现场感言第三组:20xx年度饲料部和宠物部销售季军、亚军、冠军奖开奖及颁奖嘉宾:XX获奖者现场感言12:101
9、2:15主持人总结,通知下午起先培训时间 12:1512:20 集体合影12:2013:40 由各小组组长带领,到自助餐厅就餐,然后回寝室休息就餐期间把门卡发到负责住宿的小组组长(女生组XX,男生组XX)手中,由小组组长再发到组员手中组长职责:确保门卡精确无误的在用餐期间发到各组员手中,打算各组书面的房间安排具体表,按表发放,逐一核对,着重嘱咐门卡的重要性,确保不会遗失通知组员在入住前先到行李暂存处领个人的背包,并负责引路,引导组员找到自己的房间号八、培训支配 1:40入场1:451:50 主持人介绍下午培训整体支配 1:503:20 XX 3:204:00 X老师4:004:10 主持人通知
10、会场中间休息10分钟,放背景音乐4:104:50 业务员提问(全部提问者有激励奖) 工作人员:XX(话筒、奖品传递) 4:505:10 XX 5:105:30 Xx5:305:40 填写培训调查表工作人员:XX,负责发放、收取调查表5:405:50 请付总做年会闭幕词 5:506:00 XX做年会总结,结束语6:008:00 由各桌桌长带领,跟随工作人员到大厅聚餐(详见桌餐座位支配图) 桌长职责:保证桌员吃的满足,相互介绍相识,桌与桌之间的联谊 7:007:50 联欢会场布置 负责人:XX工作人员:办公室全体成员(除桌长、XX外)分工支配:8:0010:00 联欢会 主持人:XX节目依次及细则
11、:详见联欢会节目说明单联欢结束后,住宿组长负责:组员入室就寝,确保组员夜间不得私自外出九、9号支配7:308:30早餐 住宿组长负责:7:15带领组员到餐厅用早餐(7:30起先)8:409:30 大厅处或室外门口员工自由合影(可自备相机) 公司拍照人员:XXX组织协调人员:XXX9:309:40 住宿组长负责通知组员取出个人游泳必备品,其它行李在酒店大厅寄存,然后带领组员在酒店大厅集合9:505:30 水空间消遣 11:301:30 水空间自助水空间组长负责(参见水空间分组): 确保组员平安;向组员介绍水上消遣内容,最佳依次是先进行水上游泳和水滑梯项目,到下午3点左右进行温泉,最终做桑拿,然后
12、退场洗浴;11:20集合组员,依次到二楼用餐;5:15结束消遣,集合本组组员,依次到浴室洗浴;5:45在水空间大集合本组组员,全体聚齐后回酒店取行李;6:00按来时座位动身回公司(不回公司员工提前申报)会议、培训、联欢期间录象由(待定)负责;照相由冯晋军负责 结账事宜由XXX负责(现金及支票等公司资金由张亚娟保管) 6:308:30 回龙观餐厅聚餐 选址及定餐:X经理公司年会活动策划 篇3一、策划方案(1)成立公司年会筹备小组本次年会的总统筹为企业策划部,成员为各部门活跃份子。总负责人:(一)节目组任务:a、完成节目收集、筛选及后期的排练、彩排工作。b、主持人的选择、形象设计及台词审核。c、负
13、责节目的编排及员工才艺表演全流程的连接。d、打算好晚会所需的一切服装道具。(二)宣扬组:任务:a、制作年会背景版、横幅、及各种宣扬影像制作。b、现场摄影及DV摄像。(三)外联及礼仪组:任务:a、确定晚会邀请的嘉宾并且刚好送出请柬。b、确定礼仪人员(颁奖用)。c、物品购买(年会小礼品及请柬、抽奖礼品等)。d、联系媒体报道、记者、及摄影人员。(2)主题选定主要是对公司一年的业务和运行做一个回顾总结,并将公司的下一年安排和目标传递给全体员工。在年会上对表现好的员工进行嘉奖,增加企业凝合力,鼓舞员工士气,为来年打一个好的基础。使得大家很放松地在一起沟通、消遣,让员工有一种辛苦一年,该休息、收获一下了的
14、感觉。同时员工也可以通过这个机会与平常不太有机会接触的公司领导及其它部门的同事们进行沟通和了解。(3)场地选择主要参照值是参与年会的人数及环节设置的须要。一般的年会会选在酒店的宴会厅进行。(4)时间确定20xx年1月12日(星期三)下午17:00至22:30。(5)环节设定1、主持人开场白,介绍到会领导和嘉宾,邀请领导上台致词。2、李总上台致辞,做年度工作总结及下年度工作安排。3、其它领导及嘉宾致词。4、20xx年第四季度及年度各种优秀奖颁奖。5、边会餐边看员工才艺表演,现场有奖问答、互动嬉戏,中间穿插抽奖;。(6)会场布置会场内:1、舞台背景用酒店原有背景板,在背景板的中心安装背景喷画。2、
15、舞台上方悬挂红布横幅。3、舞台悬挂烘托气氛的红灯笼。4、舞台两侧放置易拉宝各2个,内容:宣扬企业文化。会场外:1、酒店入口处挂红布幅。2、酒店内放置指示牌。二、年会活动的打算工作(1)人员分工依据大家本身的特长来安排工作,每个人都将独立负责自己的环节部分的打算工作,并刚好统一向总负责人报告,确保活动的顺当进行。1、会场总负责:主要工作:策划、总体工作协调、人员调配、布场撤场支配。2、会场协调、邀请嘉宾:主要工作:节目支配、彩排、舞台协调;对外协调。3、音响、灯光、音乐:主要工作:协作前期制作各种影像和年会各环节音乐、影像播放4、物品打算:主要工作:礼品、奖品等物品的打算,年会舞台背景设计的各种
16、打算。5、第四季度及年度各个奖项获奖名单:(2)嘉宾邀请(名单)(3)节目预演时辰表12月13日进行第一次节目预审(初步筛选节目,严格把关节目质量)。12月15日进行其次次节目预审(落实表演节目名单)。01月05日进行第一次彩排。01月12日进行其次次彩排(演出前彩排)。(4)制作、购买物品及相关年会用品打算1、年会舞台背景喷画制作、年会场地布置的物品打算(横幅、气球)。2、第四季度及年度各种优秀奖的奖品打算。3、抽奖环节的礼品打算。4、有奖问答、互动嬉戏环节的礼品打算。5、员工才艺表演奖品的打算。(5)奖项及礼品设置(6)细微环节支配(A)须要对工作人员、摄像师提前进行培训。这种培训包括工作
17、人员分工以及执行手册的制定。在活动起先之前,须要对全部设备进行调试。包括演示的笔记本电脑是否设置了自动关机或者屏幕爱护程序,活动现场须要演示的PPT文件投影出来是否足够清楚等看似特别微小,却又在现场活动得以顺当运行过程中起到关键作用的许多细微环节环节。(B)活动期间对工作人员进行明确的分工,每项工作都必需责任到人,保持手机或对话机的开通便于刚好联络。一场活动的顺当进行须要各个方面的协作,更须要对现场环节的限制及管理。对于演出的催场候场,舞台上的道具供应,对于整体活动的节奏的把握都是特别重要的。(C)获奖感言的审核(D)年会各种视频的制作公司年会活动策划 篇4一、意义:企业年会策划是企业年会活动
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