内审监察部岗位职责(精选8篇)_审计监察部岗位职责.docx
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1、内审监察部岗位职责(精选8篇)_审计监察部岗位职责第1篇:监察部岗位职责 监察部岗位职责 1 部门职能 1.1 对营销中心各职能部门的日常工作监督监察。 1.2 监督监察全国市场的销售秩序。 1.3 监督监察各区域经理与公司的往来账目。 1.4 协调本部门与公司各部门之间的业务关系。 2 监察部经理 2.1 干脆上级 公司营销总监 2.2 干脆下属 省级经理 2.3 本职工作 负责监察部的管理工作 2.4 岗位职责 2.4.1 负责对下属人员岗位职责的制定、业务培训及工作状况的监督和考评。 2.4.2 驾驭营销中心制定的各项规章制度,并以此作为监察工作的基本依据。 2.4.3 监督检查营销中心
2、各级经理的市场工作及目标落实状况。 2.4.4 监督检查各区域经理的往来帐款、工作纪律等,如发觉问题刚好上报刚好处理。 2.4.5 负责巡查各地级办事处的产品销售状况,产品的铺货流向、库存状况等。 2.4.6 负责管理市场销售秩序,协调解决市场发生的窜货问题。 2.4.7 对销售人员的经济行为进行监督和考评,作为市场部经理考评业务员业绩的依据之一。 2.4.8 仔细执行和落实公司的GMP认证方针,保证GMP体系目标的实现和有效运行。 2.4.9 完成上级领导交办的其他工作。 2.5 领导责任 2.5.1 对处理市场出现的违纪行为的结果负责。 2.5.2 对反馈市场信息的真实性负责。 2.5.3
3、 对处理市场问题的刚好性负责。 2.6 主要权利 2.6.1 有对下属的人事举荐权和考核、评价权。 2.6.2 有随时调用营销中心各部门的全部资料权,各部门必需无条件协作。 2.6.3 有市场销售窜货现象的处理权。 2.6.4 有对各级销售人员违纪的惩罚权。 2.6.5 依据监察管理条例对营销中心经理级以下(含部门经理)人员的考评有参加评审权。 2.7 管辖范围 营销涉及的工作区域。 第2篇:监察部岗位职责 监察部岗位职责 1 部门职能 对营销中心各职能部门的日常工作监督监察。 监督监察全国市场的销售秩序。 监督监察各区域经理与公司的往来账目。 协调本部门与公司各部门之间的业务关系。 2 监察
4、部经理 干脆上级 公司营销总监 干脆下属 省级经理 本职工作 负责监察部的管理工作 岗位职责 2.4.1 负责对下属人员岗位职责的制定、业务培训及工作状况的监督和考评。 2.4.2 驾驭营销中心制定的各项规章制度,并以此作为监察工作的基本依据。 2.4.3 监督检查营销中心各级经理的市场工作及目标落实状况。 2.4.4 监督检查各区域经理的往来帐款、工作纪律等,如发觉问题刚好上报刚好处理。 2.4.5 负责巡查各地级办事处的产品销售状况,产品的铺货流向、库存状况等。 2.4.6 负责管理市场销售秩序,协调解决市场发生的窜货问题。 2.4.7 对销售人员的经济行为进行监督和考评,作为市场部经理考
5、评业务员业绩的依据之一。 2.4.8 仔细执行和落实公司的GMP认证方针,保证GMP体系目标的实现和有效运行。 2.4.9 完成上级领导交办的其他工作。 领导责任 2.5.1 对处理市场出现的违纪行为的结果负责。 2.5.2 对反馈市场信息的真实性负责。 2.5.3 对处理市场问题的刚好性负责。 主要权利 2.6.1 有对下属的人事举荐权和考核、评价权。 2.6.2 有随时调用营销中心各部门的全部资料权,各部门必需无条件协作。 2.6.3 有市场销售窜货现象的处理权。 2.6.4 有对各级销售人员违纪的惩罚权。 2.6.5 依据监察管理条例对营销中心经理级以下(含部门经理)人员的考评有参加评审
6、权。 管辖范围 营销涉及的工作区域。 第3篇:内审岗位职责 职责描述: 1、主持审计监察中心的工作,组织实施公司决议和董事长支配的工作; 2、组织制定审计监察中心的工作安排,组织实施公司下达的经营安排; 3、依据公司下达的工作目标和指标,制定审计监察中心的考核指标;组织内部考核和评价,签认内部考核结果,提出对内部人员的奖惩看法; 4、组织编制并实施公司年度审计工作安排; 5、组织对公司的各项经济活动实行审计监督,必要时托付审计事务所进行; 6、组织对公司开展经济效益和财务收支审计; 7、组织对公司中层以上人员及特别管理岗位人员的任期内经营目标、离任经济责任审计; 8、定期检查监督公司的资产管理
7、、国家财经法规和财务制度的执行状况; 9、负责组织审计活动结束后审计资料汇总、审计看法书撰写、审计项目立卷等工作; 10、负责下达审计整改通知,并刚好组织回访或后续审计,落实审计结果; 11、组织对重要经济活动和出现的重大事故开展专题审计调查; 12、监督、检查公司各类招投标选购过程和各类设计变更,审核相关文件、资料;并对公司各类合同签订过程实施监督; 13、负责对公司行政、工程、营销等各类制度进行审查,并对公司各类制度执行状况进行监察; 14、负责做好部门内员工的培训、考核、管理工作; 15、组织项目结算,并帮助造价合约中心就项目结算分歧与承建商进行谈判和协商; 16、组织处理公司的法律事宜
8、; 17、完成董事长/总裁交办的其他工作任务。任职资格: 1、会计学、财务管理或相关专业本科以上学历; 2、8年以上房地产行业工作阅历,其中3年以上同等岗位工作阅历;会计师资格,国家注册会计师为佳; 3、有全面的现代企业管理学问,熟识财经法律法规和制度; 4、熟识房地产管理、土地管理相关法律法规,合同法律法规,企业财务制度和流程; 5、具备基本的网络学问,娴熟运用办公软件、财务软件; 6、工作细致、严谨,具有较强的推断和决策实力、安排与执行实力; 7、具备良好的敬业精神和职业道德操守,有很强的感召力和凝合力。 内部审计经理 岗位职责: 1、负责依据年度审计安排制定财务审计安排及目标; 2、负责
9、搜集整理财务审计相关的规章制度、监管要求等,做好财务审计的有关文件、报表、信息资料的整理、分析等基础工作,按规定建立审计档案; 3、负责对全行的账务、效益、绩效等进行审计,负责全行的离任审计工作,包括制定审计方案、组织实施现场及非现场审计检查,完成审计报告,做好工作底稿及相关资料的整理、归档工作。 4、负责对审计发觉的问题进行分析探讨,提出处理看法和管理建议,按审计程序和有关规定做出审计结论和确定,并负责监督执行; 5、负责做好本岗位的内部培训及转培训工作。 6、协作开展其它项目和专业审计工作; 7、负责协作做好部门内风险管理的相关事宜; 8、完成领导交办的其他工作。 选购流程审计总监 职责:
10、 1.帮助识别集团选购流程高风险领域及编制年度选购流程审计安排; 2.帮助建立选购流程审计程序及培育选购流程审计专业人员; 3.作为项目负责人,通过分析复核、访谈、检查、核对及其他审计技巧实施选购流程审计,并提出有效及具有实际业务操作意义的业务管理提升建议; 4.参加总结会议并向督察委员会领导及业务高级领导汇报审计发觉及建议; 5.确保有正确及足够的工作底稿。 要求: 1.具有较强的审计、分析及风险识别实力; 2.熟识选购流程或具有选购流程审计阅历者优先; 3.良好的团队合作精神及沟通实力; 4.良好的报告实力、逻辑思维实力、学习实力及适应实力 审计总经理 序号工作任务工作描述 1 管理体系建
11、设 1.负责制定集团审计监察各项管理规章制度,并监督执行; 2.负责组织集团及所属公司工作安排管理制度修订; 3.建立和完善集团部门内部工作和人员的职责管理体系并监督执行 2 审计工作 1、负责对集团及所属公司内控管理制度与流程的执行状况进行审计;(内控评价) 2、负责对集团及所属公司与经营活动相关的财务收支、报表编制、合同签订等状况进行审计; 3、负责对集团及所属公司工程审批、合同签订、工程预决算及工程建设过程中资金、成本投入状况进行审计; 4、负责对集团及所属公司投资和资本运作行为进行风险评价,并提出可行性建议; 5、负责对集团及所属公司有关部门和个人的经济责任进行审查,提出处理看法; 6
12、、对集团及所属公司主要管理人员和关键岗位人员进行离任审计; 7、提请或协作外部审计机构进行审计工作; 8、完成集团董事长批准的专项审计工作。 3 团队建设管理 1、负责部门经理及主管以上管理人员的分工管理等工作; 2、负责部门人员的业务素养的培训,职业道德的教化; 4 人事管理 1.负责集团本部门经理人员的考核管理工作; 2.负责集团本部门人事管理及各项工作岗位评价; 3.负责建立和完善集团审计人员晋升、运用、淘汰机制; 任职资格 任职资格教化程度全日制专科以上学历 专业要求财务审计专业或企业管理等相关专业 技能水平 1.对企业审计监察工作管理有系统的了解和实践阅历,对审计监察管理各模块有较深
13、化的相识; 2.具备现代审计管理理念和扎实的理论基础; 3.熟识国家、地区财经法规等 工作阅历 1.八年以上大型企业管理工作阅历; 2.三年以上大型企业审计负责人岗位工作阅历。 价值观及 行为准则 1.认同企业文化; 2.有良好的职业操守; 3.严格遵守国家法律法规,执行企业各种规章制度。 其他要求有很好的激励、沟通、团队领导实力。 资格证书审计师,或注册审计师及注册会计师 内控管理高级经理或总监 岗位职责 1、监督问责标准的执行; 2、参加制定不相容岗位分别标准及评估工具;参加组织总部范围财务流程风险梳理;参加组织财务系统重大风险梳理,并建立应急预案;参加组织总部的、直属企业及业务限制点梳理
14、;报备产业集团风险限制文档,风险应急预案; 3、参加组织总部及直属业务的财务流程限制点测试;参加组织开展专项检查,报备各产业重点风险检查方案、检查报告及问题整改落实状况报告;参加总部选购和招投标管理; 4、参加内控成熟度评价工具开发;跟进产业集团审计问题整改状况 5、落实渠道建设方案,报备各集团季度内控管理信息报表 任职资格: 1、中级会计师证书,会计、审计、经济、金融、法律等相关专业 2、8年以上财务及相关工作阅历(探讨生3年以上)。 3、参加在集团范围内推广内控体系。 4、风险、内控等方面工作阅历三年以上。 5、娴熟驾驭财务管理学问。 6、初步具备财务内控管理的相关学问。 7、初步具备与财
15、务内控管理连接的学问结构:经济、财务会计、法律等。 8、熟识集团化管理的学问; 内部审计经理 远洋地产有限公司 15-30万 5天内反馈 北京发布于:13小时前 全日制统招本科3年以上阅历一般话25-35岁 保藏 我感爱好请联系我 商业保险 职位描述: 岗位职责: 1、负责组织开展集团控股子公司的内控审计项目; 2、负责集团审计发觉问题的整改跟进并报告; 3、负责审计发觉问题的归类、汇总及分析; 4、负责审计底稿的归集、整理; 5、参加内部审计制度的修订。 任职要求: 1、全日制重点院校审计或财务管理类探讨生毕业; 2、具有在大型房地产企业从事内部审计或财务管理工作3年以上阅历; 3、良好的中
16、英文语言与文字表达实力,较好的团队帮助实力及抗压实力。 4、个人素养要求:细致、勤奋、踏实、对数字敏感。 审计经理(内控) 国内TOP10地产开发商 岗位职责: 负责对公司运营关键环节进行监控,受理、调查违规违纪事务,并实施流程制度审计,促进公司管理制度流程体系的规范性建设,降低运营风险。 任职资格: 1、统招本科及以上学历,企业管理等相关专业; 2、3年以上同岗位工作阅历,有上市公司审计、内部限制阅历者优先; 3、熟识审计相关理论、政策和实务,熟识内部限制学问,驾驭现代企业管理学问。 内部审计经理 太阳能科技有限公司 工作职责: 1、根据内部审计安排,编制内部审计工作方案,组织内部审计工作的
17、实施; 2、监督分、子公司遵守国家财经法律、法规及总公司的相关规章制度的状况; 3、对公司各内部机构、分、子公司的内部限制制度的完整性、合理性及其实施的 有效性进行检查和评估; 4、帮助建立健全反舞弊机制,确定反舞弊的重点领域、关键环节和主要内容,并 在内部审计过程中关注和检查可能存在的舞弊行为; 5、监督公司资产平安、完整、保值增值状况; 7、定期与不定期报告内部审计工作安排执行状况以及内部审计工作中发觉的问题 。 8、除常规审计外,负责各类专项审计。 9、财务总监交办的其他工作。 任职资格 1、本科以上会计或审计专业学历; 2、三年以上公司内部审计工作阅历; 3、熟识企业内部限制基本规范及
18、国家法律、法规; 4、娴熟驾驭运用内部审计方法;较强的数据分析处理实力; 5、具有较强的沟通协调表达实力及书面文字表达实力。 6、诚信廉洁,勤奋敬业,作风严谨,敬业负责,有良好的职业素养。 内审经理 某上市建筑集团 职位描述: 岗位职责: 1.参加编制内部审计制度; 2.参加编制内部审计手册; 3.参加选购业务审计; 4.参加资产审计; 5.参加财务审计。岗位要求: 1.经济、金融、会计、财政、税务、统计、法律、管理、IT等专业; 2.本科以上学历,中级以上职称; 3.从事过审计业务3年以上; 4.沟通实力强,组织管理实力强,文字表达实力强; 5.酷爱审计工作,敬业。 审计经理 大型国有房地产
19、开发企业 25-35万 岗位职责: 1、参加各公司财务、税务、工程、预算、选购招标等相关审计,编写审计报告; 2、参加项目尽职调查工作; 3、对公司负责人进行经济责任审计或离职审计; 4、撰写年度、季度财务报表复核报告; 5、内控评价或风险管理评价工作; 6、审计信息化管理与建设; 7、其他相关工作。 岗位要求: 1、具有注册会计师资格,有会计师事务所工作阅历者优先; 2、具有内控或风险管理专业特长者优先; 3、通晓房地产财务、税务、工程、选购招标等相关审计业务,责任心强,做事仔细负责,沟通实力强,能出差,为人主动乐观。 4、本科以上学历,财经或相关专业,5年以上工作阅历; 5、年龄限制:30
20、-40岁; 审计经理(财务) 北京复华置地房地产开发有限公司 岗位职责: 1、负责制定、完善部门的各项规章制度,流程梳理; 2、负责公司所属投资项目财务预算、财务收支状况,公司资产、负债和损益进行审计 3、负责对公司及所属单位对外投资并购、基建工程、重大技术改造、招标选购等重要经济事项或重大经济合同进行审计监督 4、负责与外部监管部门的联系、协调、协作工作。 任职资格: 1、财经类本科及以上学历,5年以上财务、审计工作阅历 2、中级以上职称或具有中国注册会计师(CPA)、国际内部审计师(CIA)等资格优先考虑。 2、熟识国家财经法规、审计法规和税收政策及相关账务的处理方法,对内部限制及流程有较
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