2022公司员工安全生产责任书4篇.docx

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1、2022公司员工安全生产责任书4篇公司员工平安生产责任书1为了全面实行“平安第一，预防为主”的工作方针，加强项目部平安管理，进一步明确双方的平安权利和义务，保证工程的顺当进行。311国道许昌境京港澳高速马路立交桥至周庄段改建工程G311HC-3标项目部项目经理(以下简称甲方)与保通员(乙方)经过协商，依法签订年度平安生产责任书，内容如下：一、甲方的权利和义务1、仔细实行国家有关平安生产方针，政策，法规及地方有关平安生产法律、法规及规定;2、仔细执行公司及项目部的平安管理制度，落实平安责任追究制度。3、 供应有利的工作条件和工作环境，保障人员的平安;4、仔细落实施工组织设计中平安技术管理的各项措

2、施;5、 供应施工所须要的平安防护措施及用品;6、加强平安教化培训工作，不断提高人员的平安意识和平安事务防范实力;7、常常组织平安生产检查，对查出平安隐患加以落实整改;8、对乙方人员不听从管理、违章操作、违反劳动纪律及其他规定的行为，有权依据项目部平安规定做出处理，情节严峻的，甲方有权解除劳务关系;9、为乙方人员购买意外损害保险;10、乙方人员因自己的责任造成的事故或损失由乙方自行全部负责，甲方不担当任何责任;二、乙方的权利和义务1、遵守国家有关平安生产法律、法规，仔细执行公司及项目部的各项平安要求;2、进入作业区前，着装整齐，明确分工，常常性地检查各种规格的平安标记、标牌、警示装置、工具、用

3、具等是否配戴齐全;3、接受并仔细执行每天的平安教化和平安交底;4、保持头脑醒悟，思想集中，仔细谨慎，视察四周的人和物，爱护自身平安;5、进入现场封道时要各司其责，严格遵守马路养护施工平安作业规程要求布置作业区限制区;严格执行放标时顺车流方向摆放，收标时按逆车流方向收标的规定;6、在限制区布置完成后，指挥、引导施工车辆和人员从入口和出口进出作业区;发觉有施工车辆要进入作业区时应当刚好指挥车辆减速，人员让道，平安有序地指挥交通，禁止突然打旗影响行车视线;当有车辆驶出作业区时应当提前视察行车车道上的车辆，仔细谨慎指挥车辆驶出作业区，不得在推断不准的状况下，冒险指挥;7、在施工当中仔细视察车流及施工人

4、员的平安状况，发觉隐患及不足刚好发出通知和订正;8、保通人员在爱护别人的同时特殊要留意自身的平安，发觉有突发状况要刚好实行措施并大声呼叫，引起其他人的留意;9、禁止在作业区内游戏打闹，禁止乱指挥影响车辆正常行驶;10、发觉隐患刚好报告现场负责人;11、在遇到紧急状况下可以实行紧急避险，爱护自身生命平安;12、有权拒绝违章指挥，遇到此种状况可以向项目主要负责人报告;13、有权要求项目部供应平安劳动防护用品和用具;14、接受项目部的平安教化、培训及考核;自觉驾驭养护施工平安手册中有关保通人员的平安留意事项;15、爱惜项目部的各种设备、设施、工具等;16、爱惜环境，各种垃圾不随地乱扔乱倒;三、本责任

5、书一式三份，双方各执一份，安监部一份。项目负责人签字：盖章年月日保通员签字：年月日公司员工平安生产责任书2为仔细做好我公司20xx年的平安生产工作，确保我公司全体员工的生命财产平安，依据中华人民共和国平安生产法及其他有关平安生产的法律法规的要求，根据“一级监督一级，一级对一级负责”的原则，签订如下平安目标责任书。一、平安生产责任：1、员工本人要仔细学习公司、车间、班组各项平安生产规章制度。严格执行平安操作规程，主动参加公司、车间、班组组织的各类平安活动。2、听从本厂领导和现场负责人的指挥、管理，仔细学习本岗位的工艺流程和平安操作规程。3、上班正确穿戴好劳动防护用品，上班时间不无故脱岗、串岗、睡

6、岗、干私活等做与工作无关事情，不酒后上岗。4、主动参与各类平安生产会议及各类培训，学习平安技术学问，提高平安生产的预防意识，自觉接受平安生产教化，不断提高自身的平安素养和技术水平；能正确分析、推断和处理本岗位存在的各类事故隐患，驾驭必要的现场急救学问；按规定实施平安检查，发觉事故隐患刚好报告。5、严格遵守“四不损害”原则，不损害自己、不损害他人、不被他人损害、爱护他人不受损害。发觉班中有违规违纪和违章操作现象要马上制止。6、对本职岗位出现的.平安隐患要刚好整改，或刚好实行相应措施；发觉本厂其他平安隐患的，刚好消退隐患，预防事故的发生。7、熟识本岗位平安环境，做好工作范围内设备的定期检查和维护，

7、严格交接班，必需交接平安生产状况，为接班人员创建良好的平安生产环境。8、正确运用平安工器具、消防器材和劳动爱护用品；对本岗位、本班组发生的异样及事故，要坚决正确处理，有责任爱护好现场并照实上报，有义务参与事故抢险及善后工作。在生产工作中自觉履行平安职责，严格执行平安操作规程，遵守各项规章制度，违规操作引发事故构成犯罪的，依照刑法相关规定担当刑事责任。二、附则1、本责任书有效期限为一年，即：20xx年1月1日至20xx年12月31日。2、本责任书期一式两份，双方各执一份。班长 签字：日期：员工 签字：日期：公司员工平安生产责任书3为加强我公司综合平安管理，落实平安管理职责，强化各部门主管的平安意

8、识和法制职责观念，有效限制各类伤亡和其它重大事故，预防或削减一般平安事故，保障公司生产经营顺当进行，公司各级层人员签订以下平安目标管理职责书。一、平安限制目标：1、群伤、重伤、较大及重、特大平安事故(包括各种质量等其它重大以上平安事故)为零。2、无重大治安、刑事案件。3、预防发生人员轻伤和其它一般平安事故。4、财务资金平安、货物运输、业务风险为零。5、现场违纪现象做到人见人管，构成一个群防群治，人人维护的平安管理格局。二、平安管理职责：(一)、严格执行公司各种平安规章制度，并结合工厂实际，建立、健全本部门具有可操作性的各种平安管理制度(包括巡检制度、各岗位操作规程和物流管理程序);全面落实部门

9、平安管理职责;组织好日常平安生产，管理好辖区内的各种机械、电气设备和生产成品、物资;做好平安综合检查，彻底整改隐患事故、各种消防器材设施须持续完好状态;加强所属人员的思想、品质教化，注意作风和廉正建设;组织制定本部门重特大事故应急救援预案，并组织重大事故应急救援演练。(二)、仔细落实公司20xx年度平安工作安排书，结合部门的平安生产特点，制订并落实部门年度平安工作安排，安排中有明确的平安工作目标和重点，同时落实公司日常的平安管理要求。(三)、建立、健全部门平安管理职责制度，实行“一岗双责制”，公司、车间、班组、员工逐级签订平安目标管理职责书。实行有效措施，切实加强日常综合平安检查、教化、规范和

10、隐患整改，确保各种生产成品的质量，把事故隐患歼灭在萌芽状态。(四)、加强重大危急源及重点区域的平安管理。车间周查、部门月检时，须对重大危急源和重点区域进行平安隐患排查，做到刚好发觉隐患和彻底整改，对其实行登记、建档，并按公司有关制度要求刚好限制处理，并上报公司平安监督主管部门。(五)、外出业务人员加强对人身及财产的平安;财务、贸易、储运部门加强公司资金、财产、货物等物资流通领域的平安防护。(六)、根据公司有关平安规章制度的要求，刚好、精确地报告平安事故，协作公司做好平安事故调查，并仔细落实公司的处理看法和整改要求，构成教化和整改记录。三、平安奖惩奖惩原则：依据谁主管谁负责的原则，层层落实。(一

11、)、人事行政部与平安主管人员实施日常平安监督管理，并做好各种日常平安管理台帐，公司年终对各部门进行平安考核。(二)、发生“平安限制目标”第1、2条和第4条损失重大的平安事故，根据公司员工奖惩管理规定或依据政府平安主管部门的处理看法对干脆职责人、主要职责人和领导职责人实施处理，取消评先资格，记入年终目标考核。(三)、全面完成了“平安限制目标”，年终由公司进行通报表彰。(四)、未发生“平安限制目标”第1、2条和第4条损失严峻的平安事故，以部门发生一般平安事故最低率和日常消防器材设施完好率及平安隐患整改率的凹凸，作为部门评先的综合依据，被评为平安先进部门的，公司通报表彰，并进行嘉奖。(五)、执行平安

12、问题一票推翻制。对于隐患整改多次不刚好、弄虚作假、隐瞒事故的部门(包括车间或班组)，年终取消评先资格，对其干脆主管，依据公司有关规定，赐予肃穆处理。主管职责人：平安目标职责人：签字：日期：年月日公司员工平安生产责任书4为了切实保障每位员工的人身平安，使“平安第一，预防为主”的思想牢记在心中，落实到行动上，特订立如下平安责任书：1、新进员工必需经过公司“三级”(入司教化、部门教化、班组教化)平安教化，经考核合格后方能上岗工作。并按时参与公司或部门的各类平安学习培训和平安应急演练，努力学习平安生产学问，提高平安技术水平和防范事故的实力。2、上、下班途中自觉遵守交通规则。3、遵守劳动纪律，熟识本岗位

13、平安操作规程，娴熟驾驭本岗位平安操作技能，熟知本岗位担心全因素特点。严格执行本岗位的平安规程及各种平安制度，记录清楚、真实、整齐，并保持工作场地清洁，做到“三不损害”(即：不损害自己，不损害别人，不被别人损害)。4、保持本岗位工作地点和通信设备整齐，生产施工器具摆放有序;未经批准，不得拆除平安防护装置，不得动用其它通信设备和机械设备(包括车辆);爱惜各类防护设施和标语等，不得私自拆除挪作他用;非本人操作的各种设施、设备、仪器、电脑等，非经允许不得运用;不得擅自拉接照明用电等电线。5、正确运用、妥当保管各种劳动爱护用品、器具和消防器材。协同做好设备的保养和维护，发觉异样应妥当处理，刚好上报，并仔

14、细做好记录。6、公司对特别岗位员工供应必需的个人防护用品，每个员工必需正确佩(穿)戴和运用，妥当保管;进入特别岗位前先检查一下自己或他人有无违章或冒险作业。7、不违章作业，并劝阻或制止他人违章作业，有权拒绝各种违章指挥。日常工作与平安管理工作发生冲突时，要把平安工作放到首位。遇有严峻人身危急而无措施保证的状况下，员工有权拒绝作业。8、员工可以自觉对本单位平安工作进行检查，精确分析、推断和处理生产过程中的异样状况，发觉担心全隐患要刚好处理，不能处理的要刚好上报，并对平安隐患提出整改建议。9、仔细执行交接班制度，接班前必需仔细检查本岗位的设备和平安设施是否完好。10、不得在工作场所内吸烟，不得烧电

15、炉或明火取暖，严格遵守单位防火等平安制度。11、不得乱倒剩饭剩菜，不得随地大小便，不准吵闹斗殴，努力搞好个人的卫生及室内、外场所的环境卫生,防止病虫害。12、按时参与公司组织的员工健康体检活动。13、遵守国家明文规定的交通法规和车辆管理(包括职工摩托车)。无驾驶证的人员严禁驾驶任何车辆、有驾驶证的人员严禁驾驶“三无”车辆和与准驾不相符的车辆，严禁酒后驾车、开带病车;不开超速车、英雄车，不强行超车。14、严格遵守公司保密制度。15、严格遵守治安管理条例和其它相关平安生产的法律法规。16、发觉平安事故，应在1小时内向部门负责人报告。并主动参与事故抢险，照实向事故调查人员反映状况。以上规定，望仔细执行，切实做到。若有违反者，年终不得评先;由此造成的后果责任自负，状况严峻者，将处以罚款乃至除名。此责任书一式三份，员工、部门、公司安委办各执一份。部门：xxx(经理签字、部门盖章)员工：xxx(签字)日期：20xx年xx月xx日