护士本年度思想工作总结简短9篇.docx

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1、护士本年度思想工作总结简短9篇 要知道工作总结的写作，千万不能当成任务随意应付，一份优秀的工作总结可以帮助我们获得更大的提升。下面是我为您共享的护士本年度思想工作总结简短9篇，感谢您的参阅。 护士本年度思想工作总结简短1 一年的工作快接近尾声了，在医院感染管理中，由于护理工作在整个医疗工作中所占据的重要地位，使得护士成为预防和限制医院感染的重要力气。现对本年度的工作进行总结如下。 一、在护理技术操作中严防医院感染的发生 护理技术操作各种注射、输液、输血、动静脉置管、或接触人体皮肤、黏膜，如操作不当，易引发医源性感染。护士在护理技术操作中必需有剧烈的无菌观念，仔细执行无菌技术操作规程，严防医院感

2、染的发生。 二、在临床护理中严防医院感染的发生 加强病室管理，坚持室内空气簇新，晨间护理时对床铺采纳消毒剂湿式清扫，以避开被单上的皮屑等脏物在空气中飞扬。对理解麻醉、胸腹部手术的病人、具有器质性肺功能不全的病人，激励勤咳、深呼吸以助排痰。对卧床病人定时翻身拍背，激励病人做扩胸运动，坚持肺功能。给氧器具、雾化吸入器具等按要求消毒与灭菌。对呼吸道传染病的病人按隔离要求处理。 做好病人床单元的卫生管理，清洁床头桌要一桌一巾一消毒，暖水瓶一人一用一消毒，餐具及便器运用一次性的；做好病人的饮食管理，避开食用不洁食物，要求病人饭前、便后洗手。在进行中心静脉插管、外周动静脉插管时，要严格驾驭插管指征，选择好

3、置管材料与穿刺部位，操作时严格执行无菌技术，并做好置管后的护理。 做好手术前病人皮肤的打算，如手术前一天洗澡或擦澡，除毛时留意全部物品的消毒；手术皮肤消毒时，皮肤打算区的大小，应大于切口。做好手术前器械护士的打算，如剪短指甲、除去甲缘下积垢，按规程刷手、用无菌巾擦干，穿无菌手术衣，口罩要盖住鼻孔，帽子要盖住全部头发，戴无菌手套等。做好手术后伤口的护理，如护理手术切口前后按规定洗手，换药器械与敷料必需到达灭菌，换药器械一人一用一灭菌，留意视察伤口愈合情景等。 三、在医疗器械的处理中严防医院感染发生 医疗器械的消毒与灭菌，在预防和限制医院感染中起着至关重要的作用，如处理不当，易引发医院感染。在医疗

4、器械的处理中，要严格执行“选择消毒、灭菌方法的原则”，如：依据物品污染后的危害程度、依据物品上污染微生物的种类、数量和危害性、依据污染物品的性质选择消毒或灭菌方法。在医疗器械的处理中，严格执行消毒、灭菌基本程序。 四、在抗菌药物运用中严防医院感染的发生 抗菌药物被广泛滥用是一个不争的事实，由此引发的医院感染数不胜数，所以，合理应用抗菌药物在预防和限制医院感染中占有重要的地位。护士在治疗工作中要接触许多的抗菌药物，应了解各类抗菌药物的药理特点和应用原则。 给药时间最好依据所用药物的半衰期（血浆中药物浓度下降50%所须要的时间）来确定，较相宜的给药间隔时间既可维持血浆中的有效浓度，又不至于发生蓄积

5、中毒。在抗菌药的运用中，合理配伍非常重要，若配伍不当，易引起药理或化学改变，甚至引起细菌耐药。护士应留意视察病人在用药中、用药后的不良反应，如二重感染、毒性反应、过敏反应等，如发生不良反应要刚好报告医生，实行有效的措施，限制不良反应对病人的危害。 五、在工作中严防意外损害引起自身医院感染 医务人员在工作中被利器损害屡见不鲜，由此引发的医院感染时有发生，所以，护士在工作中凡接触锋利器物应严格执行操作规程，如不用手干脆传递锋利器物，不用手干脆安装或取下锐器，用后的锋利器物马上置于利器盒内等，严防意外损害的发生，一旦被锋利器物刺伤，须马上处理并备案。 由于医院感染的学科特点，引起医院感染的因素非常困

6、难，因医院感染引起的恶性的事务也屡见不鲜，我们要引以为戒，不要因小事酿成大祸。我们应醒悟地相识到，医院感染的隐患在某些方面相当严峻，做为医院的员工对院感的意识需进一步提高。所以，进一步加强医院感染管理，确保医疗平安，杜绝医疗纠分，己经是势在必行，我坚信，只要在院领导的正确领导下，统一相识，各尽其责，相互协作，先易后难，分步实施，切实实行有效的预防与限制措施，必需能把医院感染管理工作做得更好。 护士本年度思想工作总结简短2 时间飞速，转瞬又是一年，回想去年，我院眼科医院、新院、宁南医院一一落成，发展不断壮大，而今年，更是值得庆贺，不仅仅顺当经过了卫生部三甲复审工作，还先后获得眼科、临床护理等两项

7、重点专科。作为一名年轻的护士长，随着时间的推移，在院领导和护理部的指引及帮忙下，我渐渐理解了护士长这个主角，懂得如何团结一样、人文化管理，圆满完成了各项护理工作，现总结如下： 一、严格落实医院各项规章制度，保障护理平安 1、依据科室目前工作状况及人员构成，根据护理部要求，重新制定各班工作职责及流程，分工明细，各尽其职。 2、核心制度的落实 (1)主班与治疗班每一天午时对病房医嘱进行大核对，小夜班与两头班或大夜班核对临时处理医嘱，每周护士长周一、周五核对医嘱并检查病历的书写问题，提高护理质量，保障护理平安。 (2)治疗室统一规范药品标签及位置，在治疗时严格执行三查七对制度，定期提问核心制度，让每

8、位护士牢记于心，将理论运用到临床工作中。 (3)规范诊疗医嘱本、长期及临时输液卡格式，字迹清楚，颜色一样。 (4)每一天严格交接班，老年肯定卧床患者，定时翻身拍背，做好皮肤的护理，防止并发症的发生。 (5)做好转交接工作，尤其全麻术后的交接工作，在今年的交接工作中，由于发觉刚好，进取胜利抢救了一例全麻术后心跳呼吸骤停的患者。 3、职责组长每一天检查病历的书写，对出现的问题，以便签形式留言，督促年轻护士不断成长，护士长每周不定时检查病历，保障病历的精确性。 二、人文管理，协调科室顺当发展 1、病房管理是护士长的主要职责所在，仅有从病房中才能发觉问题，每一天晨会主动与夜班、白班共同交接班，每周二科

9、室大交班，随时巡察病房，与患者沟通沟通，询问患者心理感受。 2、身边随时携带小笔记本，将科室出现的问题记录下来晨会反馈，每月科会集中反馈，保证每一位护士均能了解科室发展的动态，使科室顺当发展。 3、每月护理查房去除以往按部就班模式，选择科室病重病人为查房题目，科室全部人员均提前复习，由护士长随机指定人员进行讲授并提问，业务学习自定题目，制作幻灯，全科讲授，充溢护士长及科室护理人员理论学问，调动大家进取性。 4、定期与其他科护士长沟通管理阅历，取长补短，提高护理管理本领。 5、在护理部及科主任的支持下，参与了卫生部举办的万名护理管理人员培训班和骨科COA高峰论坛会议，充溢管理学问，提升管理本领，

10、提高管理质量。 6、做好一次性耗材的管理，杜绝奢侈，防止过期。 7、组织科室人员主动参与医院各项活动，在今年趣味运动会中获得了优秀奖，学制度用制度竞赛中获得三等奖，全院授课竞赛中获得二等奖，科室均赐予了必需的嘉奖，并激励大家今后再接再厉，踊跃参与，发挥才能及光线。 三、强化培训，提升护士综合素养 (1)护理操作及理论定期组织大家进行专科操作及理论的学习，利用晨会定期抽查驾驭程度，在医院组织的理论和操作考试中，我科护士考试合格率100%。 (2)护理科研今年护理人员忙于工作，忽视了护理科研的重要性，使得今年发表的文章较少，经过探讨生期间学习的科研学问，主动向科室人员讲解，凡是遇到有疑问的课题，大

11、家主动查阅参考文献，共同探讨可行性，争取在明年的工作中争取发表23篇核心文章。 (3)弹性排班每周排班前依据病人的病情、手术日、不一样时段的护理工作量及护士的本领和需求等5个因素实行弹性排班，满意大家需求，促进科室和谐发展。 (4)接着教化俗话说活到老，学到老，医学是一门困难的学问，须要大家不断接着学习，才能够提高自身综合素养，年初给大家定一个学习的目标，年底考核，作为评优的标准之一，让大家主动学习，主动沟通，并争取为大家供应更多的出去沟通和进修的机会。 四、深化优质护理服务，提升护士及患者满足度 1、仔细落实优质护理服务内涵，对卧床患者做好基础护理，为病人供应舒适的环境，定期检查优质护理服务

12、落实情景。 2、改革原有工作模式，科室共有_名护士，故实行职责制整体护理，即每位护士依据病房病人的数量分管23个病房，负责病房病人的一切治疗，为病人供应连续而优质的护理服务。 3、为了把护士还给病人，使护士有更多的时间为病人服务，在院领导及护理部领导的帮忙下，实现了药品、器械及物资的下收下送。 护士本年度思想工作总结简短3 时间消逝，很快的20_年就这样结束了，在20_年的工作中，我们得到了更大的发展，我们医院乔迁新址，我们医院的发展得到了质的飞跃，同时我们医院护理部的工作也取得了很好的发展。这些都是我们一向以来不断努力的成果!总结20_年的工作，特写出一下20_年的工作年终总结： 一、定期检

13、查考核，提高护理质量 质量管理是医院永恒不变的主题，定期进行检查考核，是提高护理质量的保证。为了提高护理质量，护理部在总结以往工作阅历的基础上，对各科室护理台帐重新规划，重新制定了切实可行的检查与考核细则，每月重点查，每季度普遍查的基础上又进行不定期抽查、互查，共检查近_次，合格率95%以上。在基础管理、质量限制中各科室护士长能够充分发挥质控领导小组成员的作用，能够依据护理部的工作支配做到月有安排，周有支配，日有重点，月底有小结。 在基础护理质量管理上，严格执行护理操作规范，加强检查，确保落实。护理部坚持每周两次护理质量检查，对于检查中存在的不足之处进行具体地缘由分析，并经过深化细致的思想教化

14、，强化护理人员的服务意识、质量意识。制定切实可行的改善措施。刚好改善工作中的薄弱环节。 在环节质量上，注意护理病历书写的刚好性与规范性。 _病历书写规范，内涵质量较高，被评为优秀护理病历。 在平安管理方面和消毒隔离方面，内1科、内干科、感染性疾病科、骨科、外科、儿科、五官科、急诊科、输液室、手术室、供应室、严格把关，从点滴做起，全年平安达标、消毒隔离工作贴合规范国，无差错事故发生。 全年各科基础护理合格率到达90%以上。健康教化覆盖率到达100%，在急诊药品管理中，各科室抢救药品及器械都能处于应急备用状态，完好率到达100%，全年无差错事故发生，工作中的一些小疏忽均被经过各种途径查出，经过组织

15、学习探讨，落实改善措施，将担心全因素扼杀在朦芽状态。提高了护理质量。 二、加强思想教化营造务实高效，团结奋进的工作氛围 在思想教化形式上，充分发挥各科室优秀护理人员的模范带头作用，不定期组织各科室进行学习，强化职工的法律意识、服务意识和质量意识，加强基础护理质量、环节质量、终末质量的全面管理。一年来，涌现出一大批先进人物和典型事迹。_两位老护士长能以自我的实际行动和精彩的工作来感染和引导职工，数十年如一日忘我工作，视病人如亲人，用优质的护理服务向人民交上一份满足的答卷。_一向勤勤恳恳、尽心尽职，在平凡的岗位上实践着一个白衣天使的誓言，深受病人好评。在年轻护士长的队伍中，_等能严格要求自我，以其

16、优良的工作作风，坚韧的工作精神努力做好病区的管理工作和后勤保障服务，用爱心和剧烈的职责心为临床一线供应全程优质护理服务，成果是确定的。门诊服务台的_二位主管，工作严谨，服务看法意识强，她们把真诚的微笑送给患者，多次亲自送病人到病区，帮忙病人取药，测血压多数，为病人供应简洁的就医程序，她们热忱周到的服务成了门诊大厅一道最亮丽的风景，为医院窗口形象服务树立了楷模。 我们充分感受到护士们的温情服务，应对病人的恐慌，她们用微笑、供应一流的护理服务去缓解;应对病人的种种状况她们用耐性去感化，对待抢救危重病人她们冷静的看法让我们感动、让我们欣慰。 三、以病人为中心，提倡人性化服务，加强护患沟通 为了适应医

17、疗服务的需求，营造高层次的服务理念和人文关怀，树立良好的社会形象，推动医院持续稳定的发展，我院坚持以病人为中心，在敬重、理解、关怀病人的基础上，为病人供应温馨、周到的人性化服务，敬重病人的人格尊严，重视病人的人格心理需求，以限度地满意病人的生理及心理需求，经过便利、快捷、热忱周到地为病人供应优质服务，从根本上体现了以病人为中心的服务宗旨。 提倡人性化服务，提高人性化服务的理念，从服务对象的特点和特性动身，开展护理服务，以敬重病人，服务于病人，顺应时代发展和现代生活须要为切入点，不断改善服务措施。首先，职责护士要热忱接待病人，并把病人送至床边，主动向病人或者家属介绍病区环境，作息时间、规章制度及

18、主治医师等，刚好发放护患联系卡，了解病人入院后的心理状态与需求。其次，交待特别用药、饮食的种类以及各种检查留意事项、手术目的、手术大致经过、卧位、放置管道的留意点及拨管时间，劝慰激励病人，尽的努力解决病人的后顾之忧。第三，供应规范化服务，做到送药到手，看服入口，服后再走把亲情化服务纳入工作之中，用充溢人爱的亲情去安慰患者，增加患者战胜疾病的信念，促进早日康复。 加强护患沟通是做好一切护理工作的前提和必要条件，护理部推行住院病人一日督促卡的应用，无形中督促了各科护士主动去视察病情，又增加了护患沟通。缩短了护患之间的距离，有效地预防差错事故的发生。为更好地开展护理工作起到良好的促进作用。护理部实行

19、的一提倡三禁忌，提倡就是见什么人说什么话禁说三句忌语我不明白，我正忙着，等一会儿再说。有效地促进了护士与病人沟通的语言技巧。使催款这个很敏感的话题，不再成为医护合作不开心的导火线。 四、重视提高护士整体素养，优化护理队伍 随着医学科学的发展，社会的需求，人们观念的变更，对护士的整体素养提出了更高的要求。一个合格的护士不仅仅须要技术精湛，动作灵敏，富有怜悯心，护士的行为与尽职精神对护理事业的发展起到良好的推动作用。所以，护理部重点从三个方面着手抓。 1、提高护士的理论与技术操作水平：为了做好护士的在职接着教化工作，护理部每季度组织大课业务学习1次，科内每周业务学习1次，遇有专家讲学，也进取组织大

20、家旁听，参学率98%。护理部定期组织全院护理人员加强第四版三基理论学习，全年组织三基理论考核二次，实行a、b卷两场，既保证了各项工作的正常运转，又保证了考核质量，全院护士考核合格率达100%。其中：_=_等在三基考核中取得优秀成果。在加强理论学习的同时，注意操作技能的提高，依据工作安排支配，操作考核始终贯穿于日常工作中。对新安排、新调入的护理人员全年培训共十六项，由阅历丰富、教学看法严谨的_四位老师亲自示教，不厌其烦，直到学员合格为止。其中_操作规范，考核中取得好的成果。考核的参加率为100%，合格率为100%。 每季度进行个案护理查房一次，健康教化宣教观摩一次。有效地促进了护士在工作之余去查

21、阅资料，增加了她们的学习热忱。提高了她们的理论技术水平。 2、人才培育：护理部严格抓好进修实习人员的支配、培训、考核及管理工作，各科室选派业务水平高的护理人员带教，使实习人员圆满地完成了任务，如：_等在专职带教中受到实习同学的好评。护理部还有安排地选派护理骨干外出进修学习分别是：icu2人，外周静脉置管2人，同时组织大部份护士长到外地参观考察，短期培训，拓展她们的视野，学习结束后每人写进修小结，或者学习心得，将好的阅历、方法刚好反馈，改善我们工作，对新技术、新项目刚好运用临床。 3、提高护士应急本领和急救水平：11月份护理部分别在外科、内科搞了急诊病人入院处置现场观摩，提高了专科护理救治本领，

22、张_院长亲自参与并赐予高度评价。护理部还组织人员对呼吸机、心电图机、心电监护仪、心电除颤机等进行学习。 五、强调数据说话实行量化管理 全年护理人员共发表论文篇，省级论文_篇，市级论文_篇。 全年各科室累计共输血_人次，输液_人次，静脉推注_人次，各种注射_人次，灌肠_人次，口腔护理_人次，导尿_人次，吸氧_人，心电监护_人次，褥疮护理_人次，会阴侧切缝合术_例，为病人取药_人次，换药室换药_人。 20_年的工作成果已经成为过去时，值得总结，可是不值得回忆。在20_年的工作中，我们一切都是从零起先，一切都是以我们的最基本工作起先。我们没有压力，也没有思想上的包袱，我们仅有做好自我工作的赤诚之心，

23、信任我们必需能够在20_年的工作中做到! 护士本年度思想工作总结简短4 柳传志说，杨元庆“哭着喊着都要进步”，难怪联想能够在中国乃至全世界取得如此巨大的成果。作为一名一般的外科护士的我，虽然，没有他们如此声名远扬，轰轰烈烈的进步，但是，将近一年以来，我无论在工作阅历，还是个人技能上都取得了长足的进步。 之前的我，譬如说，在打点滴方面，在帮助患者导尿，在配液等方面，就像一张白纸，等待着被书写，然而，将近一年过去了，我已经能够快速而且不出任何差错，娴熟的打点滴，能够顺当地帮助患者导尿，能够精确地配置出患者所需的输液剂 我很骄傲地说，不仅在个人技能上得到很大的提高，我在和患者的沟通上也取得了跳动性进

24、展。之前，我经常不擅长于和患者沟通，刚好了解患者所需，在主任，同事的潜移默化影响下，我已经能够很好地和患者取得沟通，尽心竭力的为患者服务。在业余时间，我还主动地自学关于外科的医学学问，以增加自己的见识，开拓自己的视野，以期能在工作上赐予自己帮助。 随着对于护士这份挚爱的工作的历史的延长，我有自信能够在护士这个行业中获得更大的进步，不断地丰富自己的职业生涯。我信任，外科在我们的共同努力下，定然会展示出强大的生命力! 护士本年度思想工作总结简短5 今年前半年，我一共收到了五封感谢信和一面锦旗，但让我印象最深刻的是一位患者的口头感谢。 在我护理的众多患者中，有一位30多岁就被确诊为肺癌的男性患者，他

25、第一次来我们科室住院的时候我是他的责任护士。当时的他癌细胞已经转移到了椎体，入院的时候戴着一个颈托，他一来就说他不行了，他要躺下，而且还让他媳妇扶着他。当时我不了解他的病情，只是看他年纪轻轻，就觉得他是矫情，看不惯他躺在床上，一动不敢动，什么事情都指挥他媳妇去做，像个不能自理的孩子。于是在我对他进行护理工作的过程中，我就说你自己可以做这个，可以做那个，不要什么事情都让别人帮你干，你自己可以的。他把我的话当成了激励，对我很感谢，遵医行为特殊好，渐渐的起先做一些自己力所能及的事情，只有在他要躺下和往起坐的时候，须要他人搀扶一下。有时候他家属不在，他会叫我帮忙搀扶。每次搀扶后，他都会很感谢和不好意思

26、，感觉太麻烦我了。 之后他还来我们科室住了四五次院，精神状态都不错，大家都说跟第一次来的时候比，简直判若两人。他每次来都会问一句：王老师在吗?在的时候，他会过来找我聊几句。最近一次住院，那天我上11-6，他来的时候我还没上班，在中午值班给他输液的时候，他看到我，很激烈，絮絮叨叨说了好多，他说他得了癌症，不情愿跟别人说，想跟我说几句。他说他觉得自己其实挺幸运的，癌细胞得到了限制。他说他10块钱买了个保险，保险公司给了他1万。他说他生病以来，没能好好照看孩子，感觉很对不起他。说着说着，他就哭了，我不知道该说些什么，只能握着他的手，缄默了好大一会。 后来有人问我，为啥他每次来都会找你?我也在想，论护

27、理工作，我肯定不是最优秀的，论服务看法，我也不是最好的。我想可能是因为，他第一次住院的时候，内心特别的脆弱，而我在那时候赐予了他一些关怀与暖和。 有时去治愈，经常去帮助，总是去劝慰。作为一名护士，在疾病面前，可能我们的力气很微弱,甚至于无能为力，但我们可以做许多.，比如心理上的劝慰，精神上的激励，生活上的帮助，操作中的一语道破，沟通时的一个浅浅的微笑，无意间的拍拍肩膀等等等等。或许正是你的一个小小的举动，让这个生命重燃了生的希望，让这个世界多了份绵绵的感恩! 护士本年度思想工作总结简短6 静脉输液管理组20xx年围绕平安输液的工作主题，以加强日常静脉输液管理为切入点，重点对治疗车物品的合理摆放

28、、输液流程进行了规范，现将20xx年工作总结如下： 一、普及平安输液的工作理念 1、x月份在全院各病区进行了静脉输液平安管理方面的调查问卷，受访护士53名，依据初次摸底调查，发觉全院护士存在对静脉输液平安学问驾驭及日常应用存在盲区、对药品相关学问了解不详、对选择合适的静脉路径不甚了解、日常操作规范性欠缺等四个方面问题，管理组制定了一些相应的整改措施。 2、x月份出台了特别药品输注的留意事项，对左氧氟沙星等5种特别药品的运用进行了规范，同时对须要避光运用的药品进行了汇总，以规范临床对特别药品静脉输注的运用管理。 3、x月份组织了专题讲座平安输液，将静脉输液平安输液涵盖的层面（药品平安、配置平安、

29、输液环节、输液器具、环境及自我防护等方面）进行了具体阐述，在全院护士中普及平安输液的工作理念。 二、加强对日常静脉输液的规范化管理 1、进行质控检查5次，每个科室受检3次，追踪检查4个科室。 2、修订了质控检查单，依据完成质量状况给予不同分值，使赋分更公允合理。 3、重点工作：与手术室、急症科进行沟通，解决了这两个科室与病区进行病人交接中，静脉留置针管理不统一问题；对治疗车上下层物品的合理摆放进行了规范；加强了静脉输液规范化标准在日常工作中的落实。 三、存在的不足 1、输液平安学问驾驭不足：药品相容性、锐器盒的运用。 2、日常操作自律性欠缺，简化工作程序：侧管用药未铺治疗巾、不洗手、排气方法。

30、 3、忽视细微环节的管理：治疗车的清洁、洗手方法、碘伏过期。 四、20xx年工作方向 1、组织一次行政查房。 2、依托配置中心的工作平台，接着对药品合理性、配伍禁忌进行汇总整理下发各科室。 3、加强静脉输液的日常管理，将对夜班护士的操作进行检查，同时将培训及下发的平安输液学问在日常工作中进行考核。 护士本年度思想工作总结简短7 在这一年的护士工作中，我仔细履行了自己的职责，就是希望自己的努力能被领导看到，能得到领导的确定。为了让我在新的一年里更好的开展工作，我简洁总结一下我的工作。 一、护士的工作职责 在工作过程中，我特别仔细的做好自己的工作，为每一位患者做好护理工作，通过自己不懈的努力和奋斗

31、，获得患者的确定。仔细做好领导交办的各项工作，做好对医生的疏导工作，争取个人努力，促进我更好的发展。在日常工作中，我仔细做好自己的工作。在工作之前，我给自己制定一个更好的工作安排，努力让自己处于更好的秩序，以更好的方式促进工作的完成，让自己真正学到东西，做点事情。 二、护理工作的状况 在我上岗的过程中，最重要的是做好对病人的护理工作。所以我对自己总是有特别严格的要求，把每个病人的状况和须要完成的相应工作做一个简洁的记录，让我了解病人的需求，刚好为病人多付出努力和奋斗。当然，工作时更重要的是保持良好的服务看法，把更多主动的看法和想法传递给患者，让患者在医院有更好的发展，真正感受到华蜜和暖和。通过

32、自己的努力，基本完成了自己全部的工作。当然，通过自己的奋斗，我真的获得了患者的确定，让他们感受到了我的真诚。 三、明年的工作安排 在新的一年的工作中，我也会在工作中更加努力，希望自己的努力和付出得到回报，也能让自己在个人工作中变得优秀。我信任我的努力肯定会让我取得优异的成果，所以我会在接下来的时间里加倍努力，促进自己更好的发展。作为一名护士，我会严格根据护士的要求来管理自己，努力在工作中获得成长。也希望通过自己的努力和奋斗，能在这份工作中取得更好的成果。在平常的工作中，也须要不断反思自己，通过自己不懈的努力和奋斗，变更和促进自己的成长。 面对全新的将来，我会以主动的看法成长和奋斗。我信任我以后

33、肯定会有更好的收获，让领导看到我的进步和成长。 护士本年度思想工作总结简短8 时间真的过的很快，两个月的外出学习就这样结束了，我特别感谢医院和科室给了我这么一次好的机会，能够到杭州大医院去学习，虽然两个月的时间很短暂，上班很忙，很累，夜班上的也许多，但这短短的两个月，让我开阔了视野，增长了见识，收获很大。 市中医院的急诊主要分四块区域，包括抢救室、输液室、急诊病房和监护室，我主要在抢救室和输液室上班，就谈一下这两块的工作流程和好的方面。 一、抢救室工作状况 1、先预检分诊赐予挂号牌后挂号，对入院病人做到仔细、细致的分诊，对急、危、重症患者能快速刚好处理。 2、进抢救室的病人，依据状况一般都进行

34、心电监护、吸氧、测血糖、开通静脉通路等措施。 3、抢救病人填写急诊重症病人护理记录单，保证抢救记录的完整、刚好、精确。 4、护送危重病人时，携带急诊抢救箱（备有肾上腺素、阿托品、多巴安、注射用具等抢救用物），心电监护仪等。 5、护士抢救阅历丰富，技术娴熟，对病情视察比较细致，出现异样状况能刚好处理，对重症患者经处理病情稳定后在送病房进一步治疗。 6、建立住院病人回访制，以了解病人对急诊工作的满足度，听取看法、建议，使急诊工作做的更好。 7、遇危重病人抢救时，各科室医生相互帮助，相互帮助，共同抢救病人。 8、新老护士搭班，传帮带精神比较好。 二、输液室方面 1、工作量很大，每天有两三百个病人，但

35、护士只有3人，因此很繁忙，没有空闲时间。 2、人手虽然比较少，但查对制度很严，医嘱经两人核对无误后再执行。每做的一步操作（配药、注射，巡察等）都要用掌上机扫描确认后，才能执行，以防差错。 3、消毒无菌很严，注射时都是一人一巾一带，止血带用后浸泡消毒，送供应室塑封包装。 4、药物现配现用，避开失效。 5、输液最终一袋液爱护上红色标签，防止漏挂液体。 三、其它方面 1、皮试液配置，用原液配置，收集整理消毒用新洁尔灭（取新洁尔灭5ml加入生理盐水250ml中）或酒精。 2、皮试过敏史盖章，家属签字，严格执行询问制度，更好的爱护自己。 3、收费方面：凡进抢救室的病人都收床位费、等级护理费、危重病人抢救

36、费等，费用收的比较细，不漏收。 4、科室的学习气氛很好，科室组织的操作训练，业务学习等，不管新护士还是老护士都仔细参与，仔细训练。 通过这两个月的学习，使我相识到了自己的不足，在今后的工作中，要不断的学习医学学问，提高急诊抢救实力及对危重病人的护理，更好的为病人服务。 护士本年度思想工作总结简短9 20xx年在院领导班子和护理部领导下，在医院各兄弟科室的支持帮助下，内一科全体护理人员协调一样，在工作上主动主动，不怕苦，不怕累，树立较高的事业心和责任心，结合工作性质，围绕医院中心工作，求真务实，踏实苦干，较好地完成了本科各项护理工作任务，保证了科室护理工作的稳步进行，取得了满足的成果。 一、价值

37、观 护理人员树立正确的世界观、人生观、价值观，发扬党的优良传统，坚固树立“一切为患者服务”的理念，加强医患沟通，不断提高思想道德修养，仔细开展自我指责。拾金不昧的事情在我科屡见不鲜，多次受到患者表扬。 二、遵守规章制度 全科护理人员仔细落实各项规章制度、核心制度，全科护理人员能够自觉遵守院内各项规章制度和劳动纪律，做到小事讲风格、大事讲原则，从不闹无原则纠纷，工作中相互支持、相互理解，护理人员分工明确，各司其职，各负其责，团结务实，克服人手少、护理任务繁重、保证正常护理工作的顺当开展。坚持每日查对制度，具体核对病危，病重一级护理，测血压、各项护理、药物与治疗，并记录签字；护理操作时严格要求三查

38、七对；严格病危病重患者、卧床患者床头交接班，并严格交接皮肤病情、治疗，加强了基础护理的落实，每日晨间护理，晚间护理，为患者刚好整理和更换床单元，营造整齐温馨病区。 三、业务素养 注意提高护理人员业务素养，每月组织学习并每周随机提问。每月定期召开科会，组织业务学习，坚持护理业务查房，组织护理人员进行探讨，不仅提高了她们的业务技术水平，也增加了护士对自身、对科室发展的信念。主动组织护理人员参与医院的业务学习，不断提高护士的业务水平！ 四、注意服务细微环节，提高病人满足度 坚持一切以病人为中心，以质量为核心，为病人供应优质服务的宗旨，加强护理人员医德医风建设，落实护理人员行为规范，在日常工作中要求护

39、理人员微笑服务，文明用语。每月对住院病人发放满足度调查表，满足度调查结果均在97%以上，也多次获得患者的表扬信，锦旗。并对满足度调查中存在的问题提出了整改措施。每月科室定期召开工休座谈会一次，征求病人及家属看法，对病人及家属提出的要求赐予最大程度的满意。深化开展了以病人为中心的健康教化，并制定并健康教化专栏，以及通过护士的言传身教，让病人熟识驾驭疾病预防、康复及相关的医疗，护理及自我保健常识等学问。合理支配治疗，护理时间，专人陪伴护送患者拍片，做B超、心电图、胸片、CT、ECT等检查，帮助出院病人办出入院手续，供应一次性纸杯，为全部患者每日四次打开水。并每日为卧床患者洗脸、洗澡、喂饭、更换垫单

40、、清理大小便等。定期的电话回访，以细小优质的服务得到了病人及家属的赞扬。 五、隔离制度 加强了院内感染管理，严格执行医院制定的消毒隔离制度。科室坚持了每月定期对病区治疗室的空气培育。也坚持每日对治疗室进行消毒，并做好记录。一次性用品运用后能刚好毁形，集中处理，并定期检查督促。病区治疗室均能坚持84消毒液拖地每日二次，病房内每日用84消毒液拖地，出院病人床单元进行终末消毒（清理床头柜，并用消毒液擦拭），并进行紫外线消毒。 回忆过去的一年，是值得欣慰的，也有一些不足。面对我的病人我的科室，我可以坦然的说，为了你们，我始终在努力！但是，面对自己，我深知工作中还有许多的缺憾，有时候，过于严厉的要求，我甚至看到过护士的眼泪和无奈。因此，展望将来，在新的一年的工作我充溢了信念，努力使工作做到更好，宽严结合，让自己的管理方式更加成熟，更好的服务于患者及社会。