2021年开展“就业帮扶行动周”活动情况汇报.docx

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1、2021年开展“就业帮扶行动周”活动情况汇报2021年开展“就业帮扶行动周”活动状况的汇报范文 今年是_一百周年，也是“十四五”规划开局之年，20XX年XX月XX日，是我国第八个“扶贫日”，根据省人社厅、省乡村振兴局的统一部署，我市于XX月XX日前后一周内，围绕省委、省政府扎实做好稳就业工作指示，在全市范围内开展以“帮扶促就业，增收助振兴”为主题的“就业帮扶行动周”活动，现将详细状况报告如下。 一、活动开展状况 我市高度重视“就业帮扶行动周”活动工作，刚好召开了专题会议，结合我市工作实际，制定下发了关于开展20XX年“就业帮扶行动周”活动的通知，成立了由市人社局、市乡村振兴局主要同志为组长的领

2、导小组，并成立了办公室，负责此次活动的组织、协调、督办等工作。同时，针对各项工作较为集中的特点，制定了集中时间、集中精力、集中人员、切合实际的宣活动方案，从人员、车辆等方面予以保障，确保宣扬活动取得实效。 活动开展期间，共开展线上线下聘请会XX场，邀请XXX家企业和用人单位入场，发布资讯信息XX条，供应就业岗位XXXX个，供应各类询问服务XXX人，达成就业意向XXX人，主动开发公益性岗位，安置就业困难人员X人，发放各类宣扬材料XXXX余份，有效促进脱贫人口实现就业创业，截至目前，全市脱贫劳动力务工就业XXXXX人，超过去年就业人数。 此次活动中，通过与群众的谈话沟通，了解群众对社会保障体系建设

3、的需求。针对群众反应的问题，工作人员刚好提出解决方法及建议。强化困难群体就业救济，认定就业救济对象X人，通过职业介绍和聘请会宣扬，帮助就业困难人员实现多渠道就业。 二、活动内容 （一）深化开展帮扶，实现多渠道就业。全市就业服务平台深化开展就业帮扶活动，针对脱贫人口的实际状况，主动发挥基层平台作用，开展上门送政策活动，对救济对象特地讲解就业实惠政策、享受政策的条件、办理程序和有关部门的责任等，并仔细解答他们的疑问和关切的问题。分类帮扶送岗位，针对就业困难对象的须要，通过公告栏、宣扬单、召开企业管理人员座谈会、举办专场聘请会等方式，动员各类用人单位供应就业岗位。 （二）不断强化服务质量，提高服务效

4、率。通过改进服务方式、增加服务内容、延长服务时间等措施。开展了“一对一”的就业帮扶活动，免费供应就业指导和职业介绍，并针对就业群体，供应短期就业培训，增加了他们就业的主动性和就业技能。落实政策送补贴，加大就业困难人员政策落实力度，结合为脱贫人口就业帮扶活动，对享受社保补贴、岗位补贴的就业困难人员做好政策落实，把党和国家对就业困难人员的实惠政策落到实处。 （三）加大活动宣扬，确保政策精准落地。活动通过XX日报、漂亮XX微信公众号、悬挂条幅、公交语音宣扬等方式，发放就业帮扶政策宣扬材料XXXX余份，进一步开展“就业帮扶行动日”活动，深化基层，入村、入户，送思想、送政策、送项目，帮助脱贫人口实现就业

5、。通过集中宣讲或走访等形式，向脱贫人口全面解读政策，并帮助符合条件的就业困难人员举荐公益性岗位，确保政策精准落地。 三、下一步工作准备 （一）完善和落实“稳就业”决策部署。要仔细落实省政府关于做好当前和今后一个时期促进就业工作的看法及市政府贯彻看法，实施就业优先战略和更加主动的就业政策，着力解决就业冲突，落实失业保险稳岗返还等政策。深化开展职业技能提升行动，主动推动服务业和密集型产业发展，支持民营企业、中小微企业更好发挥就业主渠道作用。 （二）统筹抓好重点群体就业创业。要着力推动高校毕业生就业创业促进安排和基层成长安排，多渠道促进高校毕业生就业创业。实施就业创业促进工程，围绕“稳就业”要求，通

6、过强化就业服务对接、推动创业平台建设、落实补贴政策、加强就业托底安置等，支持高校毕业生、农夫工、就业困难人员等群体就业创业，加大创业担保贷款贴息及奖补政策支持力度。 （三）关注民生工程，重点帮扶困难群体。一是加强公益性岗位开发和管理。主动开发适合弱势群体就业的公益性岗位，拓展岗位设置，帮扶大龄就业困难人员和“零就业家庭”等困难群体实现就业。二是主动拓宽就业渠道。加大对城镇下岗失业人员、高校毕业生、残疾人等人群就业帮扶力度，加强就业指导、技能培训、创业指导等方面的扶持，激励就业人员转变就业观念，进一步提高就业工作效能。 （四）夯实基层平台，完善公共就业服务。一是进一步完善公共就业信息平台。根据机

7、构、场地、人员、制度、经费、工作要求，完善基层公共就业平台建设，形成区、镇（街道）、村（居）“三位一体”的公共就业服务体系，充分发挥信息系统建设的整体效 能，为劳动者供应优质、便捷的就业服务。二是加快推动就业服务的信息化建设。刚好采集和发布人力资源供求信息，促进信息资源共享，切实解决就业信息不对称问题，为脱贫人口供应更加便捷、刚好、高效的就业服务。 （五）实施精准就业帮扶。依据各乡镇、各行政村走访摸底状况，对有就业意愿的脱贫劳动力和监测对象，供应“一对一”就业帮扶：对就业转失业的，主动开展就业服务，促进其尽快重新上岗；对无法外出的，主动开发帮扶公益岗位以及安置就业帮扶车间就业；对有培训需求的，主动组织开展技能培训；对符合就业创业扶持政策的，主动落实各项就业创业扶持政策。 我市将在以后的工作中结合本次就业帮扶活动期间的阅历和教训更好的为企业和群众供应更好的就业帮扶服务，摸清服务对象底数，帮助未脱贫人口实现就业，帮助已就业脱贫人口稳定就业，落实好脱贫人口就业帮扶各项政策措施，使脱贫人口和用人单位了解驾驭就业帮扶政策，为群众供应实实在在的帮扶，全力以赴稳就业、保就业。