员工生日活动方案 [员工生日策划活动方案三篇] .docx
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1、员工生日活动方案 员工生日策划活动方案三篇 策划网权威发布员工生日策划活动方案三篇,更多员工生日策划活动方案三篇相关信息请访问策划网。为了进一步栓心留人,凝心聚力,提升员工对企业的认同感和归宿感,使广阔员工真正地融入集体大家庭,以企为家,大范文网整理了员工生日策划活动方案,欢迎阅读!篇一活动主题:*,你我的家活动目的:1、体现公司“人本主义”,增加员工归属感;2、丰富员工思想及生活,增加沟通、沟通及合作实力。活动时间:*月*日晚5:3021:30活动形式:聚餐、联欢1、聚餐依据员工人数按10-12人/桌支配,每桌依据生日员工的部门、性别以及日常接触状况进行分组;2、聚餐时适当支配一些(58个)
2、益智类小嬉戏,活跃气氛;3、联欢选择在歌厅,组织大家进行k歌竞赛;4、竞赛设业余评委3人,大众评委2人,以口头评分为主,最终评出优胜奖3名,发放小礼品;5、竞赛中穿插35个小嬉戏,并予以嘉奖;活动地点:牛哥火锅店、好乐迪歌厅参与人员:7-9月生日员工、公司领导活动流程:领导致辞生日员工代表发言聚餐分尝蛋糕(请领导与生日员工代表共同切生日蛋糕)k歌竞赛摄影留念七、详细事宜:1、举办生日party后,将活动摄影照片张贴在公告栏中,并赠送给其本人留念。2、联欢活动以卡拉ok、嬉戏为主,其间穿插抽奖活动。邀请领导表演节目,激励员工上台唱歌表演等,展示才艺;视状况请生日员工所在部门出节目助兴;小嬉戏;合
3、影留念;登记好相关台帐。八、费用预算(合同工42人,试用工8人,合计50人,公司领导除外)就餐费用:30元/人*50人=1500元;卡拉ok竞赛:15元/人*50人=750元;嬉戏奖品:200元;生日蛋糕:550元;合计总费用3000元。篇二活动目的:体现公司“人本主义”,增加员工归属感;丰富员工思想及生活,增加沟通、沟通及合作实力。活动方式:1、人力资源部在员工生日当天早上10:00以前,以公司名义发送贺卡或E-mail庆贺员工生日。2、依据员工人数2-3个月定期实行员工集体生日活动(详细活动祥见方案,员工可以依据自己的选择来确定生日活动的内容,特殊说明的是如参与生日公益活动的员工将能够获得
4、公司1天的带薪假期)。3、每月5日前人力资源部将在公司食堂公布当月“寿星榜”(生日员工名单)。活动方案:员工生日活动共分为户外、室内及公益活动三种:一、户外活动:1、员工生日活动方案之户外系列一-郊游主题:员工集体生日会目的:增加员工归属感,丰富员工生活增进各部门员工沟通了解方式:由自愿报名领队的1名总经理带队,外出郊游(周末一天时间),选择离公司2小时以内的旅游景点,参与人员可爬山划船有奖嬉戏等集体活动地点:农家乐等参与人数:40人左右(可1-3个月过生日员工合并一起做)费用:60-80元/人总费用:2400-3200元详细内容:进行爬山或打牌等休闲嬉戏竞赛给获奖队伍颁奖2、
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