2022个人竞职演讲稿集锦六篇.docx

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1、2022个人竞职演讲稿集锦六篇个人竞职演讲稿 篇1敬重的各位领导、评委：你们好！首先特别感谢油田公司(党工委)办公室赐予的这次难得的竞聘机会，这次竞聘既展示了自我，又使我得到了很好的熬炼，它将是我永生难忘的个人经验和精神财宝。下面我就个人简历、竞聘目的、对竞聘岗位的相识及竞聘胜利后的工作设想作简洁陈述，请各位领导评审。我的报告的主题是求深、求实、求新、求精，让激情与活力永驻办公室一、基本状况我叫程越，系塔指医院主管药师，现年31岁，中共党员。高校本科学历，工程师职称。1995年毕业于医科高校药学专业，同年安排来塔指医院，从事药学工作至今。二、竞聘目的油田(党工委)办公室是油田机关的枢纽，起着参

2、谋助手、协调服务、督促检查的作用，是为领导、机关和基层服务的综合性单位，是机关的窗口。综合科秘书岗更是窗口的窗口，工作千头万绪、服务多、事情杂。今日站在讲台上，我想起美国通用公司总裁杰克.威尔奇(早期曾从事物理探讨，后来改行管理)曾说：现在管理的通病-他们自己成为工作的杀手！与此相对的是那些真正懂得敏捷管理的人才，必需要到他们的岗位上去，驾驭企业发展的主脉络和引导他们企业的发展方向，成为真正的参加者与执行者。类比一下自己的状况，专业跨度大！但我年轻、擅长学习、擅长总结，富有朝气和激情，我特别有信念胜任新的工作岗位，更重要的是也特别渴望在这富有挑战性的工作领域发挥自己的聪慧才智，挥洒自己的热忱和

3、汗水。请评委们给我一次机会！三、本人优势：(1)具有较高的政治素养和良好的职业道德优势。作为一名党员，在工作期间，我始终严格要求自己，吃苦在前，不畏艰难，廉洁奉公，关切同事，主动发挥党员工作的先进性。能正确学习、理解和贯彻实施油田的各项政策、规章制度及上级的指示、决策。关键时候能够讲政治、讲大局。在工作期间形成了严谨细致、仔细负责、团结协作的工作作风，能够刚好、高效地完成担当的工作以及领导交办的任务，因此深得塔指医院领导和同事的好评，荣获96年院优秀工会干部和97年院先进个人和20xx年院党员模范先锋岗等荣誉。当然这些成果的取得也与领导和同事们的帮助密不行分。(2)有脚踏实地、开拓进取的创新意

4、识和扎实的文字功底的优势。一天一个小孩问我：假如你长了翅膀，你首先最想飞到那？我说蓝天，小孩笑了，他说我最想飞到医院去把翅膀砍掉，人要长翅膀多难看啊?这个故事让我明白创新意识必需要有，否则一切都没有朝气和活力。创新要有法则和规律可循，必需让人们能够接受，符合实际，才能被应用。在工作期间，我常常向院方提出一些具有创新意识的合理化建议，有些被接受后，不仅拓宽了药剂科的经营和服务渠道，还取得了良好的经济和社会效益。另外本人还有较强的文字功底，喜爱阅读和写作，爱好历史和企业文化的学问。高校期间曾任校报记者，多写杂文。在塔指医院工作期间，先后从事过医院团委、工会、门诊党支部组织委员等工作，负责过各种宣扬

5、板报和院药讯季度期刊及创二甲药剂科资料的整理汇编等工作，通过这些学习熬炼，使我具备了党建、精神文明建设、职业道德建设、思想宣教等领域的肯定的学问和实力。(3)较强的组织协调和管理实力的优势。本人先后在门诊药房、中心药房、药库、前线、草药房、制剂室，选购等多个岗位上精彩地工作过，得到了领导、同事的敬重和确定。由我主持的重要而繁杂的药品招标选购工作，常常要协调多个部门的关系。在巴州几次物价检查中，我院药品价格在地区同级医院中平均最低，并多次得到了自治区招标选购办公室的褒奖。通过这些纷杂的工作，使我得到了很好的熬炼，也为医院赢得了良好的声誉，学习到了一些关于如何帮助医院提升品牌形象、提高工作效率、如

6、何团结同事、帮助科主任增加凝合力、攻克难关，为领导分担解忧等工作和管理的阅历。(4)有大张旗鼓，求真务实的工作作风,保证擅长学习和总结日新月异的科学文化学问的优势；有严于律己、宽以待人、听从组织、诚信为本构建的和谐的人文环境来发展和完善自我的优势。有一个故事：一天，一只蚂蚁横过公路时，遇到大象拉的粪便，它以为是座高山，兴奋地爬了上去，并唱起了歌呀拉索，那就是青藏高原。一个没有远大的志向和不无学术的人是多么的可悲、可笑。本人一贯以严要求，高标准来约束自己，常以业精于勤而荒于嬉，行成于思而毁于随等明言警句来勉励自己。我深知惟有不断学习，三思而后行才不会短视，不会被时代抛弃。擅长团结同事，建设一种坦

7、诚相待、心情安逸、干群充分交心议事的工作氛围。从不放松专业学习，先后在中华级刊物发表专业论文一篇，省级两篇，院内二等奖论文一篇。其中我院不合格处方分析及对策对我院的处方管理工作起到了主动的推动作用。(5)有良好的体魄，并具坚持原则、克己奉公的敬业精神的优势。常常参与一些体育运动，有强壮的体魄和健康的心理，能够胜任节奏快、压力大、繁忙而纷杂的工作。我肯定能够团结在科主任的四周，听从领导、组织的支配，坚持原则，乐于奉献、崇尚科学、克制物欲。有所为有所不为，扎扎实实地、高绩效地完成工作任务。四、竞聘胜利后的工作设想油田(党工委)办公室综合科秘书岗作为综合科一般岗位，主要职责是帮助科主任负责油田公司领

8、导的后勤服务工作，负责油田公司办公室的日常总务工作等。依其参加政务，处理事务，搞好服务的工作宗旨，结合本部门实际状况，为使自己的工作体现办公室工作的先进性和活力性，我为自己制定的工作理念是热心办，立刻办，办的好。提出的工作思路是强化一种意识，实现一项目标，大干两项工作。树立一种意识：端正看法，坚固树立一心一意为整个探区服务的意识；实现一项目标：摆正位置，干好本职工作，帮助科主任把办公室综合科建设成为精干、高效、协调保障有力、勤奋和谐，办事流程科学、规范的办事机构，高效地完成全盘任务，让领导放心，让群众满足。大干两项工作：提高个人素养、强化三个服务。(一)不断提高个人政治、业务素养。以油田(党工

9、委)办公室综合科秘书岗的职责为依据，如饥似渴地学习相关文化学问，政治理论，政策法规，油田办公室的规章制度、工作职责、先进的办事方法和工作作风等，永无止境地提高自己的政治、业务素养和工作实力，以实际行动践诺油田公司提出的身正、勤政，廉政；团结、学习、为民的工作理念。(二)强化三个服务，留意做好以下工作：1、踏踏实实地为领导服务，为机关服务，为基层服务。为领导刚好、精确供应各种信息；切实地执行领导的指示，努力完成交办的各项任务；当好参谋，在自己的职责范围内想领导所想、急领导所急、使领导为机关事务少拖累，保证领导把更多的精力放在考虑重大问题上；超前打算，主要是围绕办公室综合科的工作中心、重大事项做到

10、筹备酝酿超前，调查探讨超前，思想观念超前，学问和材料打算超前。2、搞好综合协调和督促检查。综合办公室工作点多面广，经常须要多个部门的共同参加，而在实际工作中，共同参加的各个部门常会产生一些磨擦，牵制工作的正常开展，这就要求把发挥综合协调和督促检查职能放在突出的位置，尤其要做好突发事务和重大事务时领导安排的协调和督查任务。3、加强与机关各科室的工作沟通。沟通是协调的基础，也是做好服务的保障，与各科室保持良好的互动关系，是我做好本职工作的前提。紧密联系基层各单位，对基层群众要做到热忱接待，热忱服务，用一流的人品，一流的看法，一流的作风，一流的业绩来塑造综合办公室的良好形象。以上工作我都将尽力求深、

11、求新、求实、求精，追求完备，让工作充溢激情与活力。另外，我自己还准备做好以下细致工作：制定切实可行的中长期工作安排，以保证工作有的放矢。记好会议笔记，吃透会议精神，多写心得和小结，保管好各类资料，不断总结和分析工作中出现的新状况、新问题，多向科主任反馈，组织好调查探讨工作，不断总结阅历和教训，虚心向同事请教，增加自己驾驭困难问题的实力。加强信息工作。要深层次、多角度地搜集信息，同时搞好信息的加工、整理，刚好、精确地为科主任和机关供应各种有用的信息，供领导决策。提高办文、办会、办事质量。根据刚好、精确、规范、平安的要求，加强公文处理的程序化和规范化，努力提高公文处理的质量；充分酝酿筹备好会议、热

12、忱接待照看好领导，来宾；不积压，快速、高效地完成领导交办的任务。做好保密工作。各位评委，假如竞聘胜利，我将笨鸟先飞，努力学习，勤奋工作，团结在科主任四周，和办公室全体同仁一道，共同促进办公室综合工作日臻完善。假如竞聘失败，我也会毫不气馁，总结阅历，在原岗位兢兢业业，接着完善自己。最终，请允许我再次表达自己的心声：给我一次机会，我给大家一个惊喜。感谢！个人竞职演讲稿 篇2敬重的各位领导、各位同事：大家好！特别感谢院领导给我这个机会参与今日的护士长竞职。我叫盛连秀，现任主管护师。1991年，我从单县卫生学校毕业后就来到医院，至今已在一线护理岗位上工作了20年。参与工作20年来，我亲身经验了医院的沧

13、桑巨变，我为医院过去曾经的衰败感到痛心和着急，也为医院今日的蒸蒸日上感到骄傲和欣喜，更对医院更加美妙的明天充溢期盼和憧憬。20年的一线工作阅历，使我对护理事业产生了深厚的感情，也渐渐积累了一些护理工作的阅历，总结了一些护理管理的体会。我信任我有信念有实力做一名称职的护士长，为医院的发展、为护理事业做出更多的贡献。假如我竞聘胜利，我将从以下几方面开展工作，搞好病房管理，不断提高护理质量：1、在护理部主任的领导和科主任的业务指导下，根据护理质量标准，制定工作安排，并组织实施详细工作，仔细履行护士长职责和义务。坚持以病人为中心，以质量为核心，为患者供应优质、便捷、高效、文明服务的服务理念，把好入院宣

14、教与出院指导关，加大健康教化力度，做好出院访视工作。2、不断加强医护，护患沟通，定期征求各方看法，刚好实行整改措施扬长避短。更好地为病人供应优质亲情服务。3、使科室人人都以主子翁精神参加管理。挖掘护士潜能，调动科室人员工作的主观能动性，合理配置人力资源。4、重点管理护理平安，杜绝护理纠纷和护理差错。开展法律意识教化，防范平安隐患。制定切实可行的岗位责任制。做到有章必循、责罚分明。严格遵守规章制度及操作规程，刚好完成各种有效记录，把好护理环节质量和终末质量关。5、培育经营意识，擅长进行成本效益核算。创建科室效益的同季节约不必要的开支，降低医疗成本，保障科室走持续发展的道路。6、科室做到年有目标，

15、月有安排。激励护士每人每年完成1-2篇论文。定期业务学习和阅历沟通，培育护士科研意识。一、制定明确严格的工作管理制度。只有制订明确的工作制度和严格的管理制度，工作人员才能够严格根据手术工作要求进行操作，相互协作，保证手术的顺当进行。制订的制度应包括手术室工作制度、手术病人查对制度、库房管理制度、反馈制度、接送病人制度、手术室护理制度、手术室管理制度和卫生清洁制度等。以库房管理制度为例，应做到安排周全，运用合理;出入清晰，帐目明确;刚好请领，储备齐全;回收利用，避开奢侈;定人保管，定时分发。达到以制度管理人、以制度约束人、以制度强化人的理念。二、重视思想道德建设、树立爱岗敬业、无私奉献精神。作为

16、手术过程的重要参加者，只有加强护士们的思想道德修养，树立人人爱岗敬业、无私奉献的精神，把为病人解除苦痛作为自己神圣职责，以真心、爱心、真情为病人服务，调动每一名成员的工作主动性和主动性，才能使工作和谐有序，顺当进行。三、把护理平安放在工作的首位，防范和削减护理差错。我认为应从三方面抓好护理平安一是抓好对患者病情的驾驭。只有了解患者的病情，护理起来才会有的放矢，产生较好的护理效果;二是抓好对病情的视察。指导和要求护士仔细细致视察患者的病情改变，刚好实行相应的干预措施;三是做好同患者的沟通，取得患者的信任，使患者流露出真实的想法，刚好发觉平安隐患，实行有针对性的护理措施，有效地预防意外事务，保证患

17、者平安。四、严把消毒隔离关。严格执行无菌操作技术，严格限制参观人员的人数，严格遵循手术室质控要求和医院感染质量要求，规范和落实各项清洁卫生、消毒隔离制度，从而把术后感染率的发生降到最低点。五、加强护理人员的三基培训，带出一支高素养的护理队伍。护理人员的素养是确定护理质量凹凸的关键。为此我将坚持不懈地抓好对全病房护士的业务学习，不断提高全病房护理人员的整体素养。做到护理工作程序化，技术操作标准化，以削减护士工作中的随机性和盲目性，并做好对重点病人的护理指导。六、注意医疗设施的充分利用整个外科系统的运用是否有效，取决于手术室的利用率，所以我们必需要注意医疗设施的充分利用。高效率的利用资源包括：设立

18、日间手术服务，使病人做完手术就可出院的手术服务;开展手术日入院的手术服务，即病人当日住院就可做手术(检查在入院前就可以做好);手术后按病情支配住院天数，从而使资源得到充分的利用。七、营造和谐融洽的护患关系、医护关系。护士长作为病房的管理者既是病人利益的爱护者又是护士的代言人。因此，在护患关系中起着不行替代的作用。首先，我将主动恳切地做深化细致的思想工作。个人竞职演讲稿 篇3敬爱的各位股东，大家好！我的竞职岗位是xx的经理，在xx，不想当经理的员工就不是好员工，我要做个好员工，所以这是我的演讲稿，由于工作关系，不能和大家团聚一堂，深表缺憾！我竞选xx的经理不是因为我具备当经理的条件，而是因为我有

19、当经理的潜能！所以我想争取这个机会，与xx的同事共同成长！下面是我对xx的一些安排：1、要把xx的利益最大化，就要找寻好的场地合作，所以筛选有诚信的合作伙伴很关键，这就要求场地调研人员有敏锐的市场视察力和对合作方各方面的考量，不要成为对方的起跳板，要对方做我们的弹跳板，一个市场的潜力须要花时间和精力去发觉和挖掘，要有具体的市场分析报告。2、当市场确定以后，要考虑的是合适的机台安排问题，它包括机台的尺寸、配置、种类、分值的设定，我们要迎合市场须要来支配机台和设定分值，场地机台的摆放，炒场活动策划等。3、肯德基的管理理念是“一流的流程，二流的管理，三流的员工”，所以一个企业要有一流的管理流程，对于

20、场地的管理，要敏捷而有规则，首先要熟识场地机台的特点和玩法、嘉奖等，制定出严密的日报表，这样在收入方面的漏洞就会相对少一些。4、最关键的是场地技术员，人与人之间除了金钱投资，最经得起时间考验的就是情感投资，钱的确是简单让人失去自我、失去原则的重要筹码，也就是说技术员在场地最简单被老板收买的就是赐予比在公司高的工资，比方说我在广南老板给我很迷人的条件，我之所以不动摇，是因为我现在拥有的是贝斯特给我的，公司有我敬重和喜爱的肖xxx等教我许多东西，还有xxx等做我坚毅的后盾，我的良心和做人原则是无价的，所以我选择和公司一起成长。5、对于场地机台的打码问题，我认为打码人员的工作很辛苦，因为机台的炒作，

21、因为场地营业的特别缘由，打码或许会在凌晨的一、两点，三、四点，这会让打码人员从睡梦中惊醒的电话让我都觉得心疼，须要给打码人员必备的设备和空间。这次打算得不够充分，这次没选上也没关系，重在参加嘛！有这个机会和大家共享一下我的工作体会和心得，我也很兴奋！以后回来和大家好好聊聊，在此，感谢各位领导和股东们对我的关切和支持！我信任在我们同心协力的努力下，贝斯特的明天更辉煌！并祝各位领导和股东身体健康！工作顺当！感谢大家！个人竞职演讲稿 篇4各位领导、同事：大家好，我是*，很兴奋参与这次竞争上岗。我今日演讲的题目是“生如夏花”。印度大诗人泰戈尔曾经说过，“生命应当如夏季的鲜花一样绚烂”。人生犹如一趟旅程

22、，那么30多岁是一个重要的驿站。站在这个人生的驿站前，回首曾经走过的道路，我知道自己是一个平凡的人。但是，我从未停止过追求生命绚烂的脚步。*年5月我诞生于常德市，*年常德地区技工学校毕业后，被安排到常德地区棉纺厂。*年被当时的常德地区行政公署借调到常德机场改造指挥部，参与常德的机场建设。*年调到常德宾馆，在财务科担当出纳工作。*年调入常德市经济信息中心。在这16年里，我由一名团员成长为一名党员，由一名一般职工成为一名国家公务人员，由一个年青女孩成为一个妻子和一个母亲。信息中心，因此成为我人生“梦起先的地方”，给我留下了多数美妙的回忆。在这十多年里，我不断学习信息技术方面的学问，不断提高自身的素

23、养。*年大专毕业后，又接着深造，于2*年拿到了本科文凭。20*年，考取了政工师。这都为今后的工作打下了扎实基础。*年，我担当综合科副科长。在此期间，我对领导仔细负责，当好参谋，对同事团结友爱，搞好服务，对上级肯定听从，对下级热忱接待，对冲突是尽快化解，对问题是尽量解决。自己所负责的一些工作也多次受到上级部门的好评， *年量化目标考核被评为全市先进单位，电教工作20*年获得全市先进党组光荣称号。20*年，通过竞争上岗，担当了信息化管理科科长。20*年组织参与了“湖南信息化活动周”学问竞赛活动，并取得了优秀组织奖。组织了全市信息化与常德经济社会发展调研论文的征集和优秀论文评比，评比出优秀论文10篇

24、，获奖论文6篇。举办了全市公务员信息化培训班，参培人数达93人。制订了“中国常德”政府站（子网站）建设管理考核方法。制订了行政执法过错责任追究制度。20*年在人事科工作后，起草了聘用人员管理方法，拟定了聘用合同，聘请了两名美工和一名信息采编人员，招考了一名英语翻译和一名文秘人员。特殊是上半年仔细扎实地组织开展了先进性教化活动，圆满完成了上级规定的各项工作任务。随着时间的推移，我越来越深切地感受到，能有机会在信息办工作是我人生的一大幸事。这不仅是因为在信息办工作带给我的荣誉感和骄傲感，更多的是因为在信息办这个大家庭和大熔炉里，我自身的素养得到了不断的提高。我深知我个人的点滴进步都离不开各位领导长

25、期以来对我的关切和培育，离不开各位同事对我的爱惜和帮助。在此，我谨向大家表达我最真诚的谢意。今日我竞争的岗位是综合科科长，这是因为我具有以下优势：第一，肯“学”。经过不断的学习和深造，教会了我科学有效的学习和思索方法，工作以来，我擅长学习和思索，并不断地得到自我提升。工作赐予了我学习探究的动力，学习给予了我工作的激情。其次，能“管”。我具有肯定的组织管理才能和团队合作精神。我敬业精神较强，有剧烈的事业心和高度的责任感、有吃苦耐劳的精神和开拓进取的意识，能够全身心地投入到自己所酷爱的工作当中。第三，会“写”。经过在信息办十多年来的熬炼，除撰写了各类文件、总结、领导讲话、典型材料、汇报材料外，还制

26、订了各项规章制度和管理方法。第四，够“专”。我参与工作以来，有十几年的时间都是从事综合科工作，深知综合科的地位、作用、职责和任务；清晰综合科工作人员所必备的素养和要求；悟出了一些搞好综合科工作的方法策略。我清晰地相识到，综合科科长的职责和作用非常重要，主要是：第一、不仅是科室负责人，同时又是单位的管家。担负着财务、接待、车辆管理及干部人事、纪检监察、本办网站建设、软考等工作职责，要做好信息传递、落实任务、内外联系及综合协调工作，是本办各项工作起协助作用的综合人员，既要担当繁忙的事务，又要参加政务，做好办领导的参谋和助手。其次、不仅要熟识各科室的业务，还须要有广博的学问。只有熟识了各科室的业务，

27、才有利于加强各科室工作之间的协调及同事之间的协作。假如本次竞岗我能当选综合科科长，我的主要目标和工作思路就是“当好五员、争做优秀综合科科长”：一、是擅长学习，当好“学习员”。假如我能当选综合科科长，我要努力抓好本办干部职工的学习，督促大家根据所制订的学习方案，实行专题辅导、授课、学习座谈、探讨、撰写心得体会等形式，提高本办干部职工的理论素养和业务实力。二、是献计献策，当好“参谋员”。我将主动主动地站在全办思索问题，把握好办里的中心工作，刚好精确地驾驭办里的各方面工作动态，刚好向领导反馈各方面的信息；为领导出谋划策，当好参谋助手。三、是立足本职，当好“服务员”。为领导服务是综合科义不容辞的职责，

28、领导交办的事要不折不扣地完成，特殊是要为科室服务、为全体干部职工服务，做一名合格的“服务员”。四、是搞好关系，当好“协调员”。如果我能当选综合科科长，我肯定会注意团结，顾全大局，仔细科学地做好综合帮助、协调工作，处理好领导和同事、同事与同事之间的关系，确保办里的政令畅通。五、是加强管理，当好“管理员”。综合科工作面宽事杂，只有加强管理才能保证工作宽而不推诿，杂而有序。我肯定要努力提高管理水平，完善各项规章制度，不断加强财务、文秘、后勤管理，切实改进工作方法，调动全体综合科人员的工作主动性和创建性，使综合科形成一个团结协作的战斗集体。最终，特别感谢领导给了我这次竞争上岗的机会。不论最终的结果如何

29、，我认为每个参加竞争上岗的人都拥有了一次珍贵的人生经验，我们的生命将因此而更加绚烂。奥林匹克运动有一句口号“参加即是成功”。因此，成功属于我们每一个人。我的演讲完了，感谢大家。个人竞职演讲稿 篇5各位领导、同事们：大家好！我叫，现年岁，这次竞聘不仅是一次展示自我，相识自己的机遇，更是一次相互学习，相互沟通的机会。今日我竞聘的岗位是厨房领班。这次竞聘对我来说不仅是走上管理岗位的机遇，更主要是一次难得的学习和熬炼的机会。作为一名合格的领班不简单，在工作中不仅要爱岗敬业、吃苦耐劳.有责任心、有业务技能、擅长团结同志、有管理才能,还要起到带头的作用，帮助部门经理做好各项工作，检查，监督，各项工作完成状

30、况。组织协调好后厨人员，合理支配班次，保证按时供餐。负责工作餐，客饭的加工制作，花样品种的支配，审查菜谱食谱。组织开发新品种，每周召开质量分析会对存在的问题制定改正措施。每周召开质量分析会对存在的问题制定改正措施。负责餐饮综合成本核算，以及单一主副食品的成本核算工作，审查进货申请提出主副食销售价格的建议。制定后厨人员的业务培训安排，组织开展技术沟通。负责对在人员和新聘请人员的业务考核工作。负责客饭的原料及餐饮用品设备实施选购。每日检查后厨各岗位工作状况，及现场状况，设备管理，及平安制度落实实施状况并做好记录。对后厨人员完成岗位工作情进行监督检查，提出考核看法依据工作实际状况，提出完善内部管理的

31、看法和建议。负责做好各项工作记录。负责完成部门经理交办的其他工作任务。还要熟识部门业务。对厨房的管理和改革有自己的见解和建议；1，要把客户放在第一位，狠抓菜品的质量。比如某些菜的一次炒的过多，刚出锅的时候符合成菜求，由于加热和，售饭速度影响，使菜品颜色变黄，看上去不簇新；有的成菜颜色深，芡大，没有食欲。限制炖菜数量，炖菜成菜要求须要长时间一次性炖制，成菜量大；受售饭的时间和速度的影响，菜品焖的时间过长，质量会大打折扣，没有买相。炒菜的时候由于原料多，受热面小达不到炒菜的要求，一次炒制过多，就会影响菜的质量。菜品的口味没有统一标准，只是靠个人阅历进行制作。为该进以上缺点制定炒制程序和成品标准。要

32、把客户放在第一位，狠抓菜品的质量。比如某些菜的一次炒的过多，刚出锅的时候符合成菜求，由于加热和，售饭速度影响，使菜品颜色变黄，看上去不簇新；有的成菜颜色深，芡大，没有食欲。限制炖菜数量，炖菜成菜要求须要长时间一次性炖制，成菜量大；受售饭的时间和速度的影响，菜品焖的时间过长，质量会大打折扣，没有买相。炒菜的时候由于原料多，受热面小达不到炒菜的要求，一次炒制过多，就会影响菜的质量。菜品的口味没有统一标准，只是靠个人阅历进行制作。为该进以上缺点制定炒制程序和成品标准。在内部员工餐方面，建议对内部员工和客户错开用餐；11:1511:30为员工开，11：3012：15为客户开饭12：15停止大餐食品制作

33、选用快餐方法，同时为员工开饭，这样可以避开食品剩余。调查员工的口味和喜好同时根据公司员工餐标准制定菜单和花样品种。周六日和下午用餐时间有1小时速短到35分钟。2，降低成本。降低成本要从原料初步加工起先，选用最簇新的原料，抓原材料的出成率，原料的运用率，来降低成本。监督操作过程和制作程序，监督原材料出成率是否达到预期安排。制定标准的食谱，全部菜品，按标准食谱下料，某一道菜主料的多少，配料的多少。依据销售量选购原材料，比免剩余量过多。依据饭菜的销售量和视察顾客饭菜的剩余状况，以及客户的评价，来分析各种食品的市场的需求量和客户满足度，全部食品按市场的需求量生产制作，避开生产过多，买不出去就会食品剩余

34、，造成总成本上升和亏损。还有一些日常工作中用的，洗洁灵，消毒液，手套，钢丝球等工具的运用状况，还有各种电器设备运用和维护。3，供应小炒，盖浇饭增加刀削面，牛肉拉面，烩面等特色面食。4，激励大家各方面技能，实现一人多能，在工作中更好的协作，共同为提高食品质量作出最大力气。假如我能竞聘上这个岗位，将于同事一起努力，完成各项工作任务。我的演讲结束了，感谢大家！个人竞职演讲稿 篇6敬重的各位领导、各位评委：你们好！今日我特别荣幸地在这里参与公司管理岗位竞聘演讲，心情非常激烈。我非常珍惜这次的竞聘机会，无论竞聘结果如何，我认为能够参加竞聘的整个过程其本身就意义重大，并希望能通过这次的竞聘熬炼，使自己的工

35、作实力和综合素养得到提高。我竞聘的岗位是实业公司劳务管理业务主办。我的汇报分为以下三个部分：自我介绍及工作回顾；对竞聘岗位的工作思路与工作目标；我的竞争优势。一、自我介绍及工作回顾：我叫xxx，诞生于1972年2月，现年31岁，大专学历、中共党员，现任xxx分公司综合业务主办。我1991年9月参与工作，安排在xxx微波站。在此期间，我潜心钻研微波业务技术，业务处理实力飞跃发展，很快成为技术骨干，多次在抢通电路中发挥重要作用，连续几年都被评为省微波通信局的先进生产者，先后担当副班长、班长职务。并在微波局举办的技术比武中获得了第一名的好成果。20xx年元月我被调到xxx微波站从事会计工作。从今，我

36、由一名生产技术人员转变为一名管理人员，岗位的更新，须要观念的更新、学问的更新，而且管理岗位对人素养要求更高，学问更全面。于是，我参与了河南省邮电学校计算机应用专业中专班和信阳师范学院财务会计专业大专班的函授学习，并以优异的成果拿到学历证书。20xx年11月由于工作须要，我又被调到xxx微波站，接着从事财务管理工作。由于我在工作中兢兢业业，求真务实，业务精炼，多次受到上级机关的表彰和财务主管部门的好评，于20xx年12月光荣的加入中国共产党。20xx年3月获得400多名微波员工中唯一一名省公司先进个人。在这次薪酬制度改革中被定为xxx分公司综合业务主办。二、对应聘岗位的工作思路与工作目标1、做好

37、全市劳务工的管理，尽快驾驭有关劳动就业、劳动管理的法规、政策，利用foxpro建立劳务人员信息数据库，建立健全各种档案以及信息资料，如聘请、解聘、工资管理以及健康档案、社会保险等，对劳务人员进行计算机规范化管理，所需数据、报表及分析资料都由计算机自动生成。2、在服务公司的领导下，完善劳务用工管理方法，对现有劳务工进行一次彻底的清理整顿。转变人力资源管理观念，即由传统的人事管理转变到以岗位管理为主，开展定员定额，核算各单位人工成本。要常常深化基层调研，开展工作分析，刚好取得第一手资料，适时提出关于劳务工管理方法、用工数量以及人员最佳分布等合理化建议，为领导决策供应依据，合理配置人力资源，做到人尽

38、其才。3、定期组织对委代办员工的教化培训，提高他们的综合素养，建立一支有战斗力、劳动生产率极高的委代办员工队伍。逐步推行部分岗位劳务人员持证上岗制度。激励和支持劳务工参与职业技能鉴定，对取得职业技能鉴定证书的，建议增加岗薪工资。此项措施可以激励员工主动提高业务技能，更好的为企业服务。4、可以考虑建立为全部委代办人员交纳基本养老保险金、医疗保险金制度。这样可激发了他们工作的主动性，解除他们的后顾之忧，让他们感到老有所养，更加忠实于我们的企业，防止人才流失。5、逐步规范劳务工的运用。在有可能的状况下将全部在用的劳务工全部交由市劳动就业部门管理，劳务工与市劳动就业部门建立劳务关系，再由市劳动就业部门

39、向我公司供应劳务用工。随着企业的发展，劳务工的运用和辞退将常常发生。劳务工劳务关系的变更，避开了企业在辞退劳务工等方面可能出现的纠纷。使劳务工管理工作逐步走向健康发展之路。人是最珍贵的财宝，人是企业兴盛与否的确定性因素。我公司现有各种劳务人员一千余人，这么大的一个群体，只有充分调动他们的主动性和创建性，建立一支充溢活力的劳务工队伍，我们的企业才能充溢活力，才能不断向前发展。三、我的竞争优势：我竞聘劳务管理业务主办，假如说有什优势的话我认为有以下两点：一是我具备较高的专业文化学问，在财务管理和计算机方面比较精通，有近九年的管理岗位工作实践，熟识电信系统现行的劳动工资的各项政策和规定，有肯定的人事

40、、工资管理阅历，这对竞聘岗位中的人员管理、核算、统计和报表都会有很大帮助，政治上、思想上、业务上、管理上正在一步步走向成熟。通过仔细的学习，我信任我会很快驾驭有关劳务管理的政策和规定，做好劳务工管理的各项管理工作。二是我比较年轻，现年31岁，精力充足，处于人生的黄金阶段，并具有较高的办事效率，对于工作有大张旗鼓的作风。我敢于创新、思想敏锐，擅长接受新事物，并能依据实际状况，大胆设想管理方法和改革方案。能相识自身的不足，勤奋好学，不断提高自身素养，我目前仍在不断学习，现正在河南高校参与专升本函授学习。综上所述，我有信念、有实力做好竞聘岗位的工作。假如竞聘胜利，在今后的工作中，还肯定加强自身业务学习，不断提高自身素养。我想，只要有剧烈的工作责任心和事业心，我会很快适应新的工作岗位，我会主动向老同志学习好的管理阅历，克服自身不足，成为一名合格的管理人员。感谢大家！