2022关于部年度工作计划3篇.docx
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1、2022关于部年度工作计划3篇部年度工作安排 篇1一、总体思路 :为确保各项安排任务的完成,各项安排任务依据合同文件的规定包括质量管理安排、工期安排、平安文明治理安排、费用限制安排、合同治理安排和信息管理安排。在20xx年度,工程项目全部内容均应按合同文件规定的工期全面完成,实现工程交工验收。工程保证、保量按期交工是本年度的核心安排。全部的工作都必需围绕这个核心安排来开展。二、近期工作安排1、主动帮助甲方做工程开工前期打算,审批施工单位的进度安排; 2、督促施工单位抓紧组织施工力气; 3、协调施工单位之间的关系。三、远期安排1、质量管理安排(1)监理部将会对合同内的工程实体进行不定期抽查。重点
2、对隐藏工程、装饰工程以及屋面、卫生间、地下室等防水工程的检查抽检确保不留下任何质量隐患。(2)阶段质量保证资料验收:以月度、季度为检查时间段,定期对质量保证资料进行检查验收,以确保质量保证资料得到刚好的填报与签认。监理部将规定各专业监理工程师签认质量保证资料的时间和要求,不签认不合格资料,不积压合格资料。2、平安文明管理由项目监理部确定各标段平安生产与治理的重点工程项目、重点施工阶段和部位,并对上述重点项目、阶段和部位组织不定期的专项检查。现场设专职平安监理人员和平安监理资料管理人员,监理部将进一步加强“以人为本,平安第一,预防为主,综合治理”的方针,每月按期组织平安文明施工检查工作,刚好督促
3、项目经理部做好平安文明生产治理工作,消退平安生产隐患。四、进度限制1、事前限制(1)严格审查施工单位上报的进度安排和施工方案,对不合理处可以发表合理建议,但不对其做强制性干预。(2)本工程合同工期相对较紧,监理部要做好进度预控,加强进度检查,以保证合同工期。2、事中限制(1)根据审批的进度安排在实施过程中进行动态限制,就是定期或不定期地检查施工进度的实际实施状况,主要检查手段有:工程量量测、旁站和清点图纸单据。(2)比照进度安排仔细检查作业进度,刚好发觉进度偏差,并调查探讨细致分析产生偏差的缘由,从而实行有针对性的纠偏措施,并监督纠偏措施的实施,以达到进度安排。3、事后限制(1)查最终进度状况
4、,谨慎、客观、公证地区分工程延期和工程延误;(2)帮助处理争议和索赔,对可能出现的争议和索赔监理方应供应客观依据;(3)督促施工单位刚好整理工程进度资料,并进行归 类、编目、建档。五、团队建设监理部将调整新思路,变更工作方法,对不能胜任工作岗位的人员进行更换,优化人员配置。加强监理人员自身素养和业务水平的提高:由监理部统一组织,对国家规范和强制性条文进行集中学习,提高现场监理人员的业务实力和技术水平。XXXX公司XX年XX月XX日部年度工作安排 篇2全年实现无死亡、无重伤、无重大生产设备事故,无重大事故隐患,工伤事故发生率低于厂规定指标,综合粉尘浓度合格率达80%以上(如下表)。二、指导思想要
5、以公司对年平安生产目标管理责任为指导,以工厂平安工作管理制度为标准,以平安工作总方针“平安第一,预防为主。”为原则,以车间、班组平安管理为基础,以预防重点单位、重点岗位重大事故为重点,以订正岗位违章指挥,违章操作和员工劳动爱护穿戴为突破口,落实各项规章制度,开创平安工作新局面,实现平安生产根本好转。三、坚固树立“平安第一”的思想意识各单位部门要高度重视平安生产工作,把平安生产工作作为重要的工作来抓,仔细贯彻“平安第一,预防为主”的方针,进一步增加平安生产意识,出实招、使真劲,把“平安第一”的方针真正落到实处,通过进一步完善平安生产责任制,首先解决领导意识问题,真正把平安生产工作列入重要议事日程
6、,摆到“第一”的位置上,只有从思想上重视平安,责随意识才能到位,才能管到位、抓到位,才能深化落实平安责任,整改事故隐患,严格执行“谁主管,谁负责”和“管生产必需管平安”的原则,力保平安生产。四、深化开展好平安生产专项整治工作依据工厂现状,确定出年平安生产工作的重点单位、重点部位,完善各事故处理应急预案,加大重大隐患的监控和整改力度,仔细开展厂级月度平安检查和专项平安检查,车间每周进行一次平安检查,班组坚持班中的三次平安检查,并要求生产科、车间领导及管理人员加强日常平安检查,对查出的事故隐患,要根据“三定四不推”原则,刚好组织整改,暂不能整改的,要做好平安防范措施,尤其要突出对煤气炉、锅炉、硫酸
7、罐、液氨罐等重要部位的平安防范,做好专项整治工作,加强对易燃易爆、有毒有害等危急化学品的管理工作,要严格根据平安生产法、危急化学品平安管理条例强化专项整治,加强对岗位现场的平安管理,刚好查处违章指挥,违章操作等现象,限度降低各类事故的发生,确保工厂生产工作正常运行。五、接着加强做好员工平安教化培训和宣扬工作工厂实行办班、班前班后会、墙报、简报等形式,对员工进行平安生产教化,提高员工的平安生产学问和操作技能,定期或不定期组织员工学习有关平安生产法规、法律及平安生产学问,做好新员工上岗及调换工种人员的三级平安教化,提高员工平安生产意识和自我爱护实力,防止事故的发生,特种作业人员要进行专业培训、考试
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- 2022 关于 年度工作 计划
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