2023年入职员工劳务合同协议参考.docx

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1、2023年入职员工劳务合同协议参考 2023年入职员工劳务合同协议参考 篇1 依据中华人民共和国合同法，中华人民共和国建筑法及其他有关法律，法规遵守同等自愿、公允诚信原则，双方建设工程劳务作业合同事项协商一样，签订本劳务作业合同，双方共同遵照执行。一、 工程名称_二、 工程地址_三、 工程内容本工程为框剪结构，总高度为_米， _层。四、 工程承包方式为分项承包给木工班，本班组应当完成该项的制作和安装任务，并清理施工现场的材料堆放及卫生。该班组严格根据设计图纸与变更内容的一切工程量施工。五、 工程日期_年 _月 _日至 _年 _月_日。完成全部工程量。六、 工程质量要求工程质量通过验收，达到合格

2、标准。七、 合同价款及支付方式按建筑规范计算面积。每平方米_元包干，以甲方和业主实际结算面积为准。本工程付款方式原则上采纳甲方与业主签订的总价合同每次支付工程款的 支付给乙方作本次工程进度款，按此比例依据工程进度及相应的进度款付至。工程余款待竣工验收交付运用后_个月付清(除保修金外)的全部工程款。依据业主、甲方对总价合同产生过程的实际状况，如遇业主方工程进度款暂不能按时支付的状况，乙方不得向甲方停工叫价，应按正常施工进度施工。八、材料1、本工程由甲方供应全部材料及大型机械。2、乙方负责供应人工及运用工具，所需的机械和配套设备，及小耗材和照明灯具配套和自身的材料上、下车用工，费用均考虑到承包价内

3、。九、考核验收1、平安生产：乙方应加强平安教化，仔细执行平安技术规范，确保施工平安。2、质量：坚持工程质量标准，严格根据图纸施工验收规范，确保工程质量达到合格要求。十、甲方责任1、组织有关人员对乙方现场施工人员进行平安、质量、文明施工、综合治理方面的教化，做好日常监督管理工作。2、组织及负责对乙方施工作业人员进场施工技术，措施等方面的交底。3、负责解决乙方进场施工作业人员的生活费，其生活费在工程款支付中扣除。4根据合同的约定。刚好供应工程全部须要的机械设备，刚好供应过程所须得建筑材料，供应必需的施工技术资料，供应书面的技术质量，平安等交底文件，按时向乙方支付工程应付款。如发生停工待料甲方按实支

4、付工人生活费。十一、 按业主、监理、甲方的各项交底要求，严格按国家操作规范和验收规范，细心组织施工乙方必需帮助甲方放线、测量定位。乙方主动组织操作人员，保质、保量、保工期的完成任务。在施工人员操作时必需确保平安生产。十二、违约责任1、生下列状况之一时，甲方应担当违约责任：(1)甲方不按约定核实乙方的工程量，或不按约定支付劳务作业工程款、或不按约定支付劳务作业工程尾数，甲方应支付违约金元，甲方应当赔偿，因违约造成的经济损失，并顺延，诞识破的工作时间。(2)乙方因自身缘由延误工期，应向甲方支付违约金 元2、一方违约后，另一方要求违约方接着履行合同时，违约方在担当上述责任后仍应接着履行合同。3、双方

5、分别担当自身缘由给对方造成的损失。十三、本工程甲方派_为现场负责人。乙方派_同志为现场负责人，共同负责履行合同的约定。十四、争议甲、 乙方在履行本合同时发生争议，可自行协商解决。如协商不成的，可向工程所在地劳动保障部门促裁解决。和人民法院诉讼。十五、本合同自签订后既生效，等全部工程作业内容竣工验收，工程价款结清后既日失效。十六、平安事故，每次发生医药费_元，以外的由甲方负责。十七、本合同未尽事宜，甲乙双方可协商另订补充协议。本合同正本壹式贰份，双方各执壹份。甲方(合同章)_ 乙方(合同章)_法定代表人：_ 法定代表人：_托付代理人：_ 托付代理人：_地址：_ 地址：_电话：_ 电话：_年 _月

6、 _日 _年 _月_日 2023年入职员工劳务合同协议参考 篇2 聘用方(甲方)：_劳动者(乙方)：_籍贯：_身份证号码：_依据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国劳动合同法和有关规定，甲乙双方经同等协商一样，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。第一条 劳动合同期限甲乙双方选择第_种1、以完成肯定工作为期限的合同。本合同生效日期为_年_月_日;乙方完成_工作任务时本合同终止。2、有固定期限劳动合同。(1)期限为_年。自_年_月_日至_年_月_日有效。(其中_年_月_日至_年_月_日为见习期/试用期，试用期为_个月，可视乙方适应工作实力酌情增减。(2)劳动合同期满前_个月，经双方协商同意，可

7、以续订聘用合同。(3)本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前_个月通知对方。其次条 工作内容和工作地点1、工程名称：_2、工程地点：_3.甲方招用乙方在_(项目名称)工程中担当_岗位(工种)工作。乙方的(工种)上岗证号码为_4.依据甲方的岗位(工种)作业特点，乙方的工作区域或工作地点为_第三条 工作时间和休息休假1.甲方支配乙方执行(标准、综合计算工时、不定时)_工时制度。2.甲方支配乙方执行综合计算工时工作制度或者不定时工作制度的，应当事先取得劳动行政部门特别工时制度的行政许可确定。3.执行标准工时制度的，根据国家有关规定执行。4.甲方对乙方实行的休假制度根据国家有关规

8、定执行。第四条 劳动爱护和劳动条件1.甲方必需在乙方进入施工现场当天对乙方进行入场三级平安教化，并组织对乙方学习成果的书面考试，考试结果甲方应保存在施工现场备查，考试不合格的不得在现场施工。2.乙方从事电气焊、土建、水电设备安装等特别工种作业人员必需进行岗前培训，取得相应的操作证书方可上岗。3.甲方依据生产岗位的须要，根据国家劳动平安、卫生的有关规定为乙方配备必要的平安防护措施，发放必要的劳动爱护用品。4.甲方将依据国家有关法律法规，建立平安生产制度;乙方必需严格遵守甲方的劳动平安制度，严禁违章作业，防止劳动过程中的事故，削减职业危害。第五条 劳动酬劳1.乙方基本薪资为_元月，试用期薪资为_元

9、/月。如甲方的工资制度发生改变或乙方的工作岗位变动，按新的工资标准执行。并依据乙方的工作岗位，确定每月的工资酬劳。2.甲方每月_日前以货币形式支付乙方工资，并出具工资支付凭证。第六条 保险福利待遇甲方应为乙方办理社会保险。乙方因工负伤或死亡的，甲方应在事故发生后一个月内向区县劳动保障部门提出工伤认定申请，甲方没有提出申请的，乙方或者乙方亲属可以在事故发生之日起一年内，干脆向劳动保障部门提出工伤认定申请。第七条 劳动合同的解除、终止甲乙双方解除、终止劳动合同应当依照中华人民共和国劳动合同法和国家及地方有关规定执行。乙方在聘用期间有下列情形之一的，甲方可随时解除合同：1.有违法的行为，被依法追究刑

10、事责任的;2.在试用期内被证明不符合聘用条件的;3.严峻违反甲方规章制度或劳动纪律达到解聘条件的;4.签订合同时实行欺瞒手段隐瞒个人重要事项的;5.有意不履行岗位职责，造成重大损害的;有下列情形之一的，乙方可以随时解除劳动合同：1.在试用期内;2.甲方以暴力、威逼或其他非法限制人身自由的手段强迫劳动的;3.甲方未按合同约定支付劳动酬劳或供应劳动条件的。第八条 当事人约定的其他内容乙方在履行劳动合同期间，因个人失职给甲方造成损失的，应当担当赔偿责任。第九条 甲乙双方约定的其他内容1.本合同条款如与国家法律、法规、政策相悖时，以国家、法规、政策为准。2._3._第十条 劳动争议处理及其它双方因履行

11、本合同发生争议，当事人可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以干脆向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可依法向人民法院提起诉讼。第十一条 合同生效本合同经甲乙双方签字盖章后生效。本合同一式_份，其中甲方执_份，乙方执_份。合同生效后，甲乙双方对合同内容的变更或补充应实行书面形式，作为本合同的附件。附件与本合同具有同等的法律效力。甲方(盖章)：_乙方(签字)：_年_月_日_年_月_日 2023年入职员工劳务合同协议参考 篇3 发包方：(以下简称甲方)劳务方：(以下简称乙方)依据中华人民共和国合同法及有关法律、法规的规定，双方

12、本着诚恳守信、平第一条工程概况：1.1工程名称：1.2工程地点：1.3结构类型：1.4建筑面积：(结算按实际建筑面积计算)其次条分包方式2.1外脚手架搭、拆劳务分包(乙方包工不包料);2.2搭设质量标准：外墙脚手架施工质量达到合格标准。第三条工程内容3.1脚手架架体的搭设、拆除，连墙件的安装、拆除;悬挑脚手架及其附件安装搭设、拆除。3.2脚手架立网、平网的张设、竹笆铺设及材料运输、堆放。3.3砼搅拌机、卷扬机防护棚的搭设和拆除;钢筋工、木工棚等施工必备简易棚的搭设及拆除。3.4每栋楼楼梯防护栏杆、一条平安通道的搭设、拆除。3.5甲方提出的脚手架搭设的变更造成工程量的增加，二次搭设的工程量，按合

13、同项目单价及双方签证的数量结算。3.6全部预埋件、钢管损耗，均由甲方负责。第四条价格和付款方式：4.1外墙脚手架包工不包料，按实际建筑面积每平方米4.2主体封顶后支付工程款总额;余下工程款等外架拆除之后二个月内付清。第五条工期与计算方式5.1外架工期：多层为5.2外架开工日期：以乙方接到甲方搭设通知后，乙方第一车脚手架材料运输至施工现场之日为开工期。5.3如本合同书约定的工期到期时，甲方书面通知乙方拆除脚手架每栋楼在五天以内为正常的拆除施工期，如因甲方缘由在五天内不能完全拆除时工期顺延。甲方按合同约定补偿乙方超期费用。脚手架全部搭设完成时支付40%，全部拆除后一个月内结清余款。第六条工程款的结

14、算与付款：6.1工程款的结算方式：在脚手架全部拆除一个月内办理结算手续。6.2本合同造价的各种税费由甲方担当。6.3工程款的支付方式：现金或转账(转账以银行票据为准)。第七条甲方责任与义务：7.1甲方的责任与义务：7.2甲方必需根据合同约定的方式、时间足额支付工程款。7.3甲方应在施工现场满意脚手架搭设条件前通知乙方进场搭设的详细时间。7.4甲方指派电话现场材料数量的签单、协调、验收、办理签证、结算等工作。7.5甲方负责为乙方供应住房一间。7.6乙方材料进入施工现场后，甲方应供应平整、整齐的材料堆放场地。假如甲方施工垃圾把钢管扣件槽钢等外架材料掩埋的，由甲方自行解决，由此造成的材料损失由甲方负

15、责。7.7脚手架搭设前，甲方应按施工方案作好架体基础景排水的工作，避开基础下沉造成的架体变形，甲方不得擅自拆动安及其他结构，如因施工须要必需拆动的，应刚好通知乙方，由乙方负责实施。甲方如擅自改动脚手架的构件因此而导致停工罚款的由甲方自行担当。7.8甲方应统筹支配脚手架的搭设与工程其它工种的施工作业，避开在垂直范围内交叉作业，以防发生损害事故，甲方供应乙方搭设时和拆架时的垂直运输。第八条乙方的责任与义务8.1乙方在脚手架搭设前应编制书面的施工方案，经甲方及现场的监理人员审核确认后方可施工。8.2乙方指派，电话体负责现场的施工协调、管理、验收、办理签证的工作。8.3乙方应严格根据盐城市及射阳县住卡

16、部门的标准进行施工，按甲方要求时间完成工作任务，搭设完成后应刚好书面提请甲方验收，办理验收手续。8.4乙方必需保证脚手架搭设质量达到合同约定的质量标准。8.5乙方在脚手架搭设、拆除前应向操作工人作好平安技术交底工作，搭设、拆除施工中应严格执行平安技术操作规程，作好平安防护工作，确保平安生产。8.6乙方现场操作人员必需听从甲方的统一管理，遵守甲方的施工现场各项管理制度，对于不听从管理，屡次违反甲方管理规定的违章操作者，乙方应按甲方要求将其清退出场，重新支配合格的作业人员。8.7乙方应作好脚手架防护设施运用过程中的维护工作，确保平安生产的顺当进行。第九条不行抗力：9.1由于斗争、地震、水灾、风、雪

17、或其他不行抗力的缘由而不能履行合同的一方不负有违约责任。9.2因不行抗力造成的损失，双方各自担当。第十条违约责任10.1甲方的违约责任：10.1.1甲方在合同签订后又将脚手架发包给他人，甲方应按合同价款30%的违约金支付给乙方。10.1.2假如甲方不按合同约定擅自拆动脚手架及其他防护物品造成的责任事故及材料损失，由甲方担当事故的责任。10.1.3甲方不能按合同约定的时间、数额支付工程款，甲方应向乙方支付未付款的日千分之一的违约金。10.2乙方的违约责任：10.2.1乙方在合同签订后非甲方缘由终止施工，乙方应按合同价款的30%支付给甲方违约金。10.2.2乙方接到甲方施工通知后应刚好组织施工，每

18、延迟一天罚款壹仟元。其次天还不能正常组织施工的，甲方有权派遣他人施工，他人工资按乙方正常工资的三倍代付，结算时从乙方工程款里扣除。10.2.3乙方因自身缘由而不能刚好进行脚手架搭设，影响了甲方的施工，按造成甲方的干脆经济损失担当违约责任。10.2.4乙方因施工质量而导致的脚手架返工，影响了甲方的施工，按造成甲方的干脆经济损失担当违约责任。10.2.5乙方因施工质量不能达到的合同约定的质量标准，所造成的责任事故及损失按造成甲方的干脆经济损失担当违约责任。10.2.6乙方如不按操作规程施工造成的意外损害由乙方担当。第十一条争议的解决方式：因本合同发生的或与本合同有关的一切争议，双方协商解决，协商不

19、成，双方约定通过诉讼程序解决，诉讼地为合同履行地人民法院。第十二条本合同一式二份，甲乙双方各执一份。第十三条本合同自双方签字或盖章之日起生效，工程款结清后终止。第十四条本合同未尽事宜，甲乙双方另行协商。甲方(盖章)：_乙方：_代表人(签字)：_身份证号码：_年_月_日_年_月_日 2023年入职员工劳务合同协议参考 篇4 甲方：_乙方：_甲方_工程项目部因生产、因工作须要，经考核、录用乙方_为_工程项目部工人。遵照国家有关劳务法规和政策，经双方协商达成如下协议：一、合同期限甲方录用乙方从事_工作(岗位);劳务合同期限为_个月，从_年_月_日至_年_月_日止(即本工程竣工且结构验收合格为止)。其

20、中试用期为_个月，至_年_月_日日止。二、基本权利和义务甲方：1、依据生产(工作)须要和本单位的规章制度及本合同各项条款规定对乙方进行管理;2、爱护乙方的合法权益，应按有关规定，付给乙方工资、奖金、津贴以及保险福利和其他政策补贴。3、做好乙方上岗前的平安教化并供应符合平安、卫生要求的劳务作业条件。4、依据国家有关规定对乙方实施嘉奖和处分。乙方：1、劳务合同制工人享有本单位固定工人权利、义务及各项待遇。合同工、季节工、农夫轮换工的权利、义务及各项待遇另行商定。2、遵守国家政策、法律，以及甲方依法制定的规章制度和纪律。3、严格遵守操作规程，保证平安生产。4、完成甲方安排的生产(工作)任务和经济指标

21、。三、双方应明确的详细事项1、工资待遇：_元/月。2、劳务保险及福利待遇：包食宿。3、依据待业特点协议劳务合同保证金和人身保险。4、其他：据借支单，年底甲方为乙方结算该年全部工资(另：本工程验收完成，竣工，亦结算该年全部工资)，在甲方收到开发商或总承包方人工工资后，_日内全额付清。四、合同解除合同生效后，甲乙双方无正值理由不得提前解除合同。任何一方解除合同，须提前_天通知对方，方能解除合同，并办理有关手续。五、一方违反本合同，造成对方经济损失，由违约方按责任大小负责赔偿所造成的损失。甲方(签章)：_乙方(签章)：_年_月_日_年_月_日 2023年入职员工劳务合同协议参考 篇5 甲方：_乙方：

22、_依据中华人民共和国劳动法，甲乙双方经同等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。一、合同期限甲方聘用乙方在甲方(部门)担当临时岗位工作。合同期限为一年，自_年_月_日至_年_月_日。二、乙方工作内容(需填写)三、甲方的权利与义务(一)负责乙方的日常人事管理。(二)负责支付乙方工资，每日_元。(三)其它。四、乙方的权利与义务(一)接受甲方的管理，并按合同要求仔细履行岗位职责，听从工作岗位支配或调整，遵纪遵守法律，圆满完成工作任务。(二)享受合同规定的工资待遇。(三)在签订本合同时自愿遵守甲方的有关规定。(四)其他五、聘用合同的变更、解除、终止(一)乙方有下列状况之一，甲方可以解除合同，须

23、提前30天以书面形式通知：1、履行合同差、完不成工作任务、考核不合格。2、甲方撤并或减缩编制须要减员，经双方协商就调整岗位达不成协议的。3、患病或非因工负伤按国家规定的医疗期满后，经有关机关鉴定，乙方不能从事原工作，或医疗期满尚未痊愈的。4、订立合同的客观状况发生重大改变，经当事人协商不能就变更合同达成协议的。(二)乙方有下列状况之一，甲方可以随时解除合同：1、严峻违反劳动纪律或用人单位规章制度，损害单位经济权益，造成严峻后果以及严峻违反职业道德，给单位造成极坏影响的。2、连续旷工时间超过十五天或一年内累计旷工时间超过三十天的。3、无理取闹、打架斗殴、恐吓威逼单位领导、严峻影响工作秩序和社会秩

24、序的。4、贪 污、盗窃、赌博、假公济私情节严峻的。5、违反工作规定或操作规程，发生责任事故，造成严峻经济损失的。6、伪造成果单、学历、健康证明及用其他不正值手段欺瞒甲方的。7、被开除、劳 教、判刑、依法追究刑事责任的。8、其它违反国家、学校、甲方规定的。(三)乙方有下列状况之一，甲方不得与乙方解除合同：1、患病或非因工负伤，在国家规定的医疗期内的。2、因工负伤，并经劳动鉴定部门鉴定完全或大部分丢失工作实力的。3、实行安排生育女职工在孕期、产期及规定哺乳期内的。4、符合国家规定其它条件的。对上述人员，可依据业务发展须要调整适当的岗位，待遇随岗而定。(四)合同期内，乙方要求违约解除合同的，应提前3

25、0天以书面形式向甲方提出申请。解除合同时间从甲方同意之日计算。(五)有下列状况之一的，乙方可以随时通知甲方解除合同：1、甲方未按规定支付劳动酬劳的。2、甲方以、监禁等非法手段强迫乙方工作的。(六)有下列状况之一，本合同自行终止：1、合同期限届满。2、合同期内乙方死亡。3、乙方按国家规定应征入伍的。4、法律、法规规定的其它状况。六、违反合同的责任和争议解决合同一经签订具有法律效力。合同期未满，又不符合解除合同条件单方解除合同的，要担当违约责任。因解除合同甲、乙双方发生争议，应先由双方协商解决。协商无效的，可以向有关仲裁机构申诉。七、其他本合同经双方签字后生效，本合同一式二份，甲、乙双方各执一份。

26、甲方(盖章)：_乙方(签名)：_年_月_日_年_月_日 2023年入职员工劳务合同协议参考 篇6 甲 方：法定代表人：注册地址：通讯地址：乙方：劳务人员姓名： 性别： 居民身份证号码： 户籍地址：通讯地址： 电话：甲方因公司发展须要，聘请乙方为甲方供应劳务。甲、乙双方依据中华人民共和国民法通则、中华人民共和国合同法及政府其他有关规定，本着自愿、同等、协商的原则，一样同意签订本合同。本合同中的乙方系指退休人员或虽与原单位存在劳动关系，但因内退、下岗、待岗等缘由，原单位同意其到其他单位工作的人员。第一条、本合同于 年 月 日生效，至 年 月 日终止，合同到期如需续签甲乙双方应在一星期内进行。其次条

27、、甲方支配乙方从事 工作。甲方因经营须要和乙方的实力表现，可变更乙方的工作。乙方有反映本人看法的权利，但未经甲方批准，必需听从。第三条、乙方确认自己为 (退休、内退、下岗、待岗)人员。原单位同意乙方到甲方工作。若乙方隐瞒真实状况，由此产生的一切法律后果由乙方担当，若因此给甲方造成损失，乙方应付赔偿责任。乙方认为，依据乙方目前的健康状况，能依据本协议第一条、其次条约定的劳务内容、要求、方式为甲方供应劳务，乙方也情愿担当所约定劳务;若乙方刻意对甲方隐瞒自身存在的疾病或者依据自身机能极有可能发生的疾病风险的，则自行担当责任和风险，若乙方的疾病状况影响到公司其它人员或生产的，须付相应的赔偿责任。第四条

28、、乙方负有保守甲方商业隐私的义务。乙方负有爱护义务的商业隐私主要包括：乙方从甲方获得的与工作有关或因工作产生的任何商业、营销、客户、运营数据或其他性质的资料，无论以何种形式或何种载体，无论在披露时是否以口头、图像或以书面方式表明其具有保密性。第五条、按甲方现行的公司员工薪金管理制度支付乙方工资。甲方发薪每月日期为次月28日，如甲方财务资金短缺时，甲方有权对薪金推迟发放，推迟时限为10天内。合同期间若甲方对乙方工作进行调整或实行新的工资制度时，乙方的工资待遇则作相应调整。第六条、乙方薪金为月薪制，每月以30天计算。月薪 元，并视工作实际表现发给奖金 至 元之间。乙方不享受法定节假日和甲方规定的有

29、薪假期，甲方为乙方供应符合国家规定的平安、卫生的工作环境，保证乙方在人身平安及人体不受危害的环境条件下从事工作。第七条、发生下列情形之一，本协议提前终止：1、发生甲方或乙方不行抗拒的因数，造成一方或双方不能接着履行合同的;2、双方就解除本协合同商一样的;3、乙方由于健康缘由不能履行本协议义务的。第八条符合下列状况之一的，甲方可以解除本合同，辞退乙方。1、乙方因严峻违反劳动纪律、甲方规章制度、员工守则及奖惩方法规定的;2、乙方因病或非因工负伤在规定的医疗期满后，不能从事原工作也不能从事另行支配的工作的;3、乙方不听从甲方的工作支配;4、甲方的经营状况发生重大改变的，不能容纳原规模的劳工及劳务人员

30、人数的;5、甲方屡次教育乙方不改的。第九条、乙方有以下行为，甲方有权马上通报开除乙方并追究由此造成的损失：1、虚报帐目，帐目不清，弄虚作假;2、偷盗财物，散布影响公司及同事形象的谣言。第十条、本合同终止、解除后，乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕，并附书面说明，如给甲方造成损失、应予赔偿。第十一条、甲、乙双方若单方面解除本协议，需提前30天书面通知另一方。第十二条、因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，均提请甲方所在地人民法院提起诉讼。第十三条、本合同首部甲、乙双方的通讯地址为双方联系的唯一固定通讯地址，若在履行本合同中双方有任何争议，甚至涉及诉讼时，该地址为双方法定地址。若其中一方通讯

31、地址发生改变，应马上书面通知另一方，否则，造成双方联系障碍，由有过错的一方负责。第十四条、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，同等有效，双方就此合同内容向第三方保密。甲方(公章)： 乙方(签章)：日期： 年 月 日 日期： 年 月 日 2023年入职员工劳务合同协议参考 篇7 甲方(用人单位)名称：_依据中华人民共和国劳动合同法以及相关法律、法规的规定，经甲、乙双方同等自愿、协商一样，共同签订并履行本合同所列条款。一、劳动合同期限合同期限自_年_月_日起至_ 年_月_日止。二、工作内容和工作地点1、乙方同意依据甲方生产(工作)须要，从事定岗位详细职责和要求。2、乙方的工作地点：本公司或甲方依据生

32、产(工作)须要支配的其他地点。三、工作时间1、甲方依法保证乙方的休息权利;2、甲方在遵守有关法律法规规定的前提下，可以依据工作须要支配乙方加班，乙方应听从甲方的统一支配。四、劳动酬劳1、甲方每月以货币或转账形式支付乙方工资，月工资_日前发放。五、劳动爱护、劳动条件和职业危害防护1、甲方依据国家有关法律法规，建立平安生产制度。乙方应严格遵守甲方的劳动平安制度。双方严禁违章作业，防止劳动过程中的.事故发生，削减职业危害。2、甲方依据生产岗位的须要，根据国家有关劳动平安的规定为乙方配置和完善必要的平安防护措施，发放必要的劳动爱护用品。六、规章制度1、甲方依法制定单位规章制度，并通过有效方式刚好告知乙

33、方。2、乙方听从甲方工作管理，并严格遵守甲方依法制定的规章制度。七、劳动合同变更、解除和终止公司劳动合同1、甲乙双方变更、解除、终止劳动合同依照中华人民共和国劳动合同法和有关法律法规执行。2、双方若有一方要求解除劳动合同，应提前_日以书面形式通知另一方，甲方应在满_日前出具解除劳动合同证明，在此期间乙方应坚守岗位。八、劳动争议处理及其他1、甲乙双方因履行劳动合同发生争议，应协商解决;协商不成或不愿协商的，可向当地人民法院起诉。2、本合同_式_份，甲乙双方各执_份。甲方(盖章)：_乙方(签名)：_法人代表：_合同签订日期：_年_月_日 2023年入职员工劳务合同协议参考 篇8 雇用方(甲方)：劳

34、务方(乙方)：依据中华人民共和国合同法及有关法律法规，根据工程详细状况经双方协商一样，签订本劳务用工协议，双方共同遵照执行。1、用工工程项目：2、用工方式：3、工期：按甲方编制的施工组织设计及生产安排执行。4、劳务费用：5、施工作业标准：乙方必需根据甲方供应的作业指导书及有关技术资料进行施工作业，必需满意甲方供应的技术文件要求和达到国家或行业现行的工程质量验收标准。施工作业质量不合格的，乙方应在甲方规定的时间内无偿返工且对甲方造成的材料损失由乙方赔偿。返工过程中所发生的费用乙方自行担当，达到质量验收标准合格后方可施工作业。6、甲方责任6.1刚好为乙方供应作业指导书和相关技术资料。6.2甲方在乙

35、方施工作业前必需对乙方按规定进行技术交底，下达该工程的平安、质量措施和工程技术标准。6.3刚好组织测量和交桩6.4刚好按建设单位要求进行隐藏工程检查及办理签证手续。6.5对本工程的施工作业质量、平安、技术、物资选购、作业进度进行全方面的管理、限制。6.6负责材料的选购供应。6.7按本合同约定办理劳务计价手续，按本合同约定时间支付劳务费。7、乙方责任7.1乙方必需严格根据业主方和甲方供应的工作面及工作量组织人力物力，必需保质保量按工期完成甲方下达的工作内容，如未完成延误甲方制定的施工安排造成的经济损失由乙方担当，甲方在工程款中扣除。7.2乙方必需按甲方编制的施工组织工期要求，刚好组织满意劳务作业

36、所需的劳动力，按甲方同意的开工时间施工作业。7.3乙方必需确保进场施工作业人员的身体状况及相应的业务素养，满意相关工作的要求。施工作业人员必需稳定，调动更换时，必需经甲方同意。7.4乙方必需树立良好的环保意识，坚持文明施工作业，做好施工现场环境爱护、劳动爱护和平安生产。7.5按规定办理特别工种上岗操作手续。进场时向甲方人事部门报送名单及相关上岗证明。7.6乙方负责为施工作业人员支付劳务人员费用。8、施工作业的检查8.1为有效限制工程质量，乙方在施工作业时应随时接受甲方检验，对检查发觉的问题，乙方依据甲方通知书，限期返工或整改。8.2隐藏工程的作业未经监理工程师及甲方检查签认，不得自行隐藏而转入

37、下道工序作业。乙方如因自身缘由，发生平安及质量事故，乙方担当全部责任。9、平安责任9.1在施工中，甲方应贯彻执行JGJ59-99标准及公司制订的平安生产管理方法。严禁违章指挥，有权制止施工现场的违章操作、违章作业。9.2在施工中，乙方应遵守国家、行业平安生产法规。具有平安生产许可证，杜绝违章操作、违章作业。9.3乙方必需对施工作业人员进行专业平安教化，高空作业人员必需佩戴平安带，作业中发生人员伤亡事故，应按国家有关规定仔细组织调查，乙方自理并担当相应经济损失，甲方不担当任何责任。9.4乙方人员进场后，应遵纪遵守法律，遵守总包方(甲方)所制定的一切规章制度，听从项目部的管理。不允许有打架、斗殴、酗酒、盗窃、聚众赌博等违法行为。进入施工现场必需正确佩戴平安帽，衣装整齐，9.5乙方人员不得在小区学校等地方随意走动，如发觉对甲方造成的企业影响甲方有权赐予相对应的经济惩罚。10、工程材料10.1甲方按施工图纸工程量，依据施工组织和进度状况，供应乙方材料，材料经双方验收签单后，乙