2023-2023学年个人校本研修计划_个人校本研修工作计划.docx
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1、2023-2023学年个人校本研修计划_个人校本研修工作计划 2023-2023学年个人校本研修安排_个人校本研修工作安排 篇1 人生虽有涯,学习无止境。在当今信息丰富的年头,在新课程改革大力推动的背景下,树立终身学习的意识显得尤为重要。专业成长须要过程,在这个过程中有困惑,有辛苦,有提高,有收获,有进步,有喜悦。在自学中求成长,在成长中求升华。结合我校及本人实际,我将仔细学习基础教化新课程改革纲要及解读英语新课程标准及解读好老师必备的五项新技能教化科研与老师专业成长老师实践才智的积累与提升好老师必学的5项教化新思维等学科新教材,仔细研修以求自我发展,特制定学习安排如下:一、指导思想在新的时代
2、背景下,教学工作也须要有新的变更。努力变更自己,学习新的学问和教学方法以适应现代课堂,提高自身专业技能和提升师德素养是现代老师的必修课。二、理论学习的重点好老师具备的技能。用一年时间通过学习好老师必备的五项新技能和好老师必学的5项教化新思维等驾驭科学先进的技能与方法,积累丰富的间接阅历,为打造高效课堂奠定专业理论基础。三、研修主题:中学英语教学中阅读实力培育的探讨本学期的研修重点将立足中学英语课堂教学,在英语阅读课中指导学生阅读策略,让学生尝试应用自主学习、合作学习,使教学生动化,让学生在自主学习及合作学习中,领悟阅读的过程,驾驭阅读的技巧,体验英语阅读的欢乐,从而提高老师的阅读课教学设计水平
3、,使教学设计真正适合学生发展的须要。优化阅读课堂教学设计与实施策略,提高课堂效率,向四十五分钟要效益,构建科学的课堂教学评价体系,实施新课程,进一步推动英语课堂教学质量的提高。四、研修目标:(1)通过培训学习,帮助教研组全体成员树立科研促教的思想:让每个人意识到问题即课题,我们是为我们自己的教学在做有益的探讨,我们的探讨是为了更好地促进教学,我们的探讨是为了更好的服务学生。(2)以科研为先导,促进老师专业成长。以落实新课程过程中发觉的问题和急待解决的困惑为重点,激励组员写教后反思,反思即是成长,反思积成论文。(3)帮助自己树立更强的课堂质量意识,向课堂要效率,向课堂要成果。五、研修措施:1、仔
4、细做好集体备课工作。2、充分发挥教研组的作用,并结合本组的详细实际开展教学探讨。3、学习教材、理解教材、探究教法。对课堂教学过程中出现的新问题,做到刚好探讨解决。不断积累课改工作阅历。4、以典型课例和专题课教学教研为媒介进行研训,以提高自己的教化教学水平。5、学习老师职业道德,进一步提高师德。6、学习老师反思实力的培育与提高,进一步提高自己的反思意识,要常常反思自己的教化观念、教学行为,主动进行教学方式的改革,教学水平不断提高。六、学习形式:1、主动参与校本教研活动,努力解决在新课程改革中遇到的各种问题,营造良好的教研氛围,促进校本教研制度的建设。2、创新集体备课,利用备课组,开展集体备课活动
5、,设计出富有特性的教案。3、深化反思型教研活动,范围包括课堂教学反思、课题探讨反思、个人成长反思,课前和课后的反思。4、充分利用自身信息技术学问的网络资源优势,在网上查找所需学习资料,进行相互学习和沟通。 2023-2023学年个人校本研修安排_个人校本研修工作安排 篇2 为了提高自己的执教水平和业务实力,更好地为教化教学服务,我将以新课程为引领,仔细践行校本教研工作,借助同伴互助提升教化理念,感悟教化真谛。为促进自身专业不断成长,结合自己的实际和自身发展要求,特制订个人校本研修安排如下:一、指导思想以学校为本,以新课程实施为中心,以改善教学方法为突破口,以课堂教学探讨为基本点,扎扎实实的开展
6、好个人校本研修工作。通过校本研修,不断充溢自己,努力提高自身整体教学水平,不断促进自身专业成长。二、 研修目标1、通过研修,努力提高自身的师德修养,做到德高为范,学高为师。能总结教化教学探讨的阅历与教训,仔细备好、上好每一节数学课,撰写较高质量的教学案例、教学反思、教学论文和教学设计,不断提升自己的业务实力和教学艺术。2、主动开展教化教学探讨工作,充分发挥教研组长的示范引领作用,快速提高自身和同伴的业务素养和教学探讨水平。3、优化数学课堂教学,优化备课活动,加强理论学习,不断进行教学探讨,努力探究和探讨适合学生特点、能促进学生全面发展的教学方法,推动教学质量稳步提升。4、以新的教化理念和修订版
7、学科课程标准为指导,大力实施新课程,着力解决教学改革和课堂教学中所遇到的实际问题,不断转变老师教学方式和学生学习方式,促进师生共同发展。三、研修要求以新的教化理念为指导,以课程改革试验探讨为重点,以促进师生共同发展为目的,以改革课堂教学为突破口,促进教化教学观念的转变,重视学生创新精神和实践实力的培育,为学生的全面发展和终身发展服务,使自己及同伴们成为师德高尚、业务精湛,能促进学生全面发展的优秀老师。四、研修内容(一)个人读书争取每月精读一本教化教学专刊,每学期读一本数学方面的专业书籍,仔细在读书笔记上做好记载,主动撰写读后感35篇,特殊要加强对修订版课程标准的学习和领悟。(二)听评课主要以本
8、校老师为听评课对象,并主动参与县教研室和教研协作区组织开展的听课评课活动,每学期完成20节的听课任务,并仔细进行记录和评议。每学期观看五节以上的中学教学优质课课堂实录,做好听课记录,并在教研组活动时刚好作出听课后评价。(三)公开课主动参与学校、教研协作区和教研室组织开展的教学公开课活动。每学期在组内上一节公开课,课前细心备课,然后请校内优秀老师进行指导后再邀请组内和其他老师听课。课后刚好把教学设计和教学反思写下来。(四)教研组集中研修主动主持和参加每周一次的教研组研修活动,开展好业务理论学习和备课,加强组内教学探讨专题和个人所申报的教学探讨课题的探讨。(五)撰写教学论文依据个人研修的实际状况,
9、每学年独立完成一篇20xx字以上的教学论文。独立完成一篇高质量的教学反思、教学设计和教学课件,并主动参与各级各类论文、教学设计和课件评比活动或公开发表。五、研修详细措施1、通过个人与集体学习形式加强理论学习和业务学习,不断吮吸新的教化教学理念,主动探究教化教学规律。主动参与各级教研部门组织开展的论文、课件、教学设计等方面的评比活动,促进自身的专业理论水平不断提升。2、主动参与教学探讨活动,主动参与学校、教研协作区和教研部门组织的探讨课、示范课活动,在实践中丰富自己的教学阅历。同时将培训和学习所得,在详细的教学实践中尝试,使自己的教学水平逐步提高,逐步形成自己的教学特色。3、主动参加课题探讨,每
10、学年结合课题探讨内容撰写一篇教学反思、教学案例和教学论文。4、注意日常教学常规的扎实与提升,学会思索教化问题,主动把先进的教化理念转化为老师的行为,从反思中提升教学探讨水平。平常教学及每节公开课后,把自己在教学实践中发觉的问题和有价值的东西赶快登记来,享受胜利,弥补不足,通过反思优化教学实践,在总结阅历中完善自我,有效提高课堂教学质量与效益。5、按时按要求主动参加教研组的备课活动,仔细备好每一节课,上好每一节课,务求取得实效。总之,我将通过校本研修,进一步提高自身常规教学实力和教学探讨水平,主动推动新课程的实施,充分发挥自身的专业引领作用,接着推动学校校本教研工作的有效开展,促进自我专业成长。
11、 2023-2023学年个人校本研修安排_个人校本研修工作安排 篇3 随着信息技术的快速发展,人类正在进入信息社会。在学问经济时代,学问老化速度太快,学习就成了当今人类生存和发展的重要手段。老师终身学习,有安排地学习,不仅是时代的呼喊,教化发展的要求,也是老师教学自我提升的须要。教化是全社会的大事,但重任主要落在老师身上。时代在变,社会在发展,对人才的要求也在变,老师必需认清终身学习和有安排的学习对自身成长和发展的重要性,自觉地树立终身学习和有安排地学习的观点,不断地提高自身的素养,以适应现代的教化须要。首先要加强政治思想方面的学习。一个人的政治觉悟确定着他的思想,也引领着他的一切行为。作为一
12、名老师,只有有坚决的政治方向,才能够把握自己的前进方向。因此,主动参与政治学习,使自己在思想上和党保持一样,这是非常重要的。我国素养教化坚持五育并举,德育为首的原则,老师首先要以德育人。教化思想、教化观点对教化事业的发展至关重要。其次要加强专业学问的学习。课程走向综合化是基础教化改革的大方向。我身为一名中青年老师,又奋斗在课程改革试验的最前沿,更应当树立终身学习的意识。无论是教化家,还是中外名师,他们都具备深厚的文化底蕴,这与常常学习是分不开的。随着课改如火如荼的绽开,我们老师要有一种剧烈的资源意识,克服一支粉笔教下去,一本教案讲过来的人生惰性,自觉拓展自己的思维空间和学问结构,以便更好的为教
13、化教学服务。学问的更新换代让我们的学生接触了的新生事物,广袤的课内课外学习资源为他们学问的积累供应了舞台。我们在学校学习的那点学问,已经远远不够传授了。要想成为探讨型老师、专家型老师,不学习怎么可以,怎么能胜任的教化教学工作?生活是一个广袤的学习的课堂,有许多东西是我们所不了解的,为了使自己不被时代所淘汰,一个优秀老师应当抓紧一切时间增加学问储备,只有这样才和学生共同成长。作为一名小学老师,为了不断提高自身的理论水平和业务实力,增加学问更新实力和研修实力,从各个方面完善自己,提高自身综合素养,走专业化发展的道路,才能适应现代教化的发展需求,使自己的步伐与时俱进。为此,我特制定个人年度研修安排,
14、内容如下一、自我分析:我参与教化工作已经20xx年了,平日爱岗敬业,喜爱与学生们相处,性格活泼,爱好爱广泛,和学生之间的关系特别融洽。工作看法端正,从不计较个利益得失。擅长学习,在教学工作中遇到不明白的地方,能虚心的向其他老师请教。不足之处:在化学教学工作中,阅历不足,还是处于不断的磨练中,如:高效课堂教学模式还是在摸索和实践当中;对学问吃的很透,但对课堂上教材的处理上还达不到炉火纯青、游刃有余的地步。二、三年内发展规划总目标:1、一年内结合大纲重点完成对低段教材的熟识,建立完善的学问体系,不断深化挖掘自己在学问领域的专业潜力。2、两年内重点要学会如处理教材,合理安排课堂,详略得当,重点突出,
15、张驰有度。真正达到高效课堂。在平常教学中立足课堂,擅长思索,在实践中探求、感悟。教学工作中进行 教学反思。反思自己教学理念,反思教学的实际成效。探求胜利的教学模式,思索教化教学中存在的问题问题,真正达到高效课堂。3、三年内加强教化教学探讨,形成并完善个人教学风格。在今后的教学中我将尝试运用多种敏捷的教学方法,如:变更教学模式,提高自己语言表达实力及幽默感,运用多媒体,增加自己课堂表现力等来激发学生的学习爱好。刚好对每节课进行反思,争取每学期都能有一篇质量较高的反思和教学设计。多向有阅历老老师学习,同时,还要坚持每天都做业务笔记。4、勤于学习,树立终身学习的观念。 坚持不懈地学,多渠道地学。要做
16、学习的有心人,在书本中学习,在生活中学习,学习做人,学习教化,积累教化教学理论和各种专业学问,增加自己的理论沉淀;学习他人高尚的师德修养,学习并探讨与学生沟通沟通的方法,以达到更好的教化效果。5、时刻不忘调整心态,坚持以乐观的心态对待教化中的一切。做一名欢乐、轻松、幽默具有亲和力的受学生欢迎的老师。三、详细实施方案:1、第一阶段的实施措施(1)提升自身文化素养及专业水平,因为作为一名老师,必需有丰富的文化底蕴及宽广专业学问背景才能在在工作中才能得以游刃有余,得心应手。(2)向身边优秀的老师学习教学阅历,刚好积累教化教学工作中的胜利与失败。(3)养成擅长反思、勤于积累的习惯。对自己的教化教学活动
17、要刚好进行反思,把育人放在首位,树立为学生终生发展负责的理念,(4)加强关于在课堂教学中的情境创设的教学理论的学习,探讨教材,探讨学生。(5)积主动参与校内校外的教研活动,对教学中的困惑刚好与组内老师商讨解决方案,提升教学教研实力。2、其次阶段的实施措施 :(1)提升个人修养,做有品位的老师。用人格魅力和深厚的人文素养去影响学生,教化学生。(2)做一名业务上、教学上都过硬的老师,养成擅长学习、乐于学习、主动学习的学习习惯,对自己的教学工作的失败与胜利留意积累,为自己打造一个具有多元化学问结构的人。擅长思索,使自己的教化教学水平再上一个台阶。(3)接着加强数学课堂的教学理论的学习,提高研读教材的
18、实力,探讨学生的学习心理,探究提高学生学习动力的有效策略,并仔细做好读书笔记。(4)仔细撰写有较高质量的教学论文和教学反思。3、第三阶段的实施措施(1)多渠道地学。要做学习的有心人,广泛地学。广泛地阅读各类有益的书籍和报刊,学习各种领域的学问、使自己具有综合的学科文化素养,驾驭多层次,多元化的学问结构。(2)开展对如何建立高效课堂的探讨,学习相关的教学论和学习理论,驾驭本探讨专题的基本的教学规律,探究提高学生课堂学习效率的有效途径。(3)将近两年的教学设计、教学反思、教学案例等资料整理出来反复修改以提升理论修养。总之,说说简单做做难,规划写在这里只能作为一种参考,真正在实际行动中能够做多少,取
19、决于个人的毅力和客观条件的限制,俗话说得好,世上无难事,只怕有心人,若能随时记着这句话,那么安排和目标之间的距离总会越来越短,我信任只要我通过坚持不懈的努力,肯定能实现自己的安排和目标。 2023-2023学年个人校本研修安排_个人校本研修工作安排 篇4 一、指导思想:校本培训工作是推动素养教化、深化课程改革、加强老师队伍建设、全面提高教学水平的重要途径。为有效推动老师的专业化发展,学校将以新理念为支撑,以校本培训为平台,以提高老师教化、教学的实力和水平为重点,以现代信息技术培训为突破口,以强化科研实力和过程培训为亮点,全力造就一支师德高尚、主动发展、业务精湛、团结协作的老师群体。二、培训目标
20、:1、进一步加强师德建设,加强行风建设,培育一支爱岗敬业,乐于奉献的老师队伍。2、进一步加强对老师的业务培训,深化进行课堂教学的探讨,各学科在课堂教学中探究具有我校特点的教学模式,并主动付诸于行动中,全面提高教学质量。3、接着开展课堂教学评比活动。4、仔细落实课题探讨工作,确保本学期课题出阶段性成果。5、主动推动现代化教化设施的运用,进行网络课件的制作,着眼于评课实力、授课实力的提高。三、培训措施:(一)加强理论学习,提高老师师德水平。1.深化开展以建设社会主义核心价值体系为目标,以学规范,做人民满足的老师为主题的师德建设活动,组织老师仔细学习新修订颁发的中小学老师职业道德规范,开展做人民满足
21、的老师大探讨和师德演讲竞赛。接着把三月份作为师德建设教化月。2.深化开展老师爱心助学团队志愿服务和爱心帮扶活动和评比校三八红旗手、十佳教职工、优秀师徒等评优活动,引导广阔教职工潜心育人,乐于奉献,努力做人民满足的老师。3.深化开展文明组室评比活动。仔细落实青岛交通职业学校文明组室评比方法,以教研组室或行政部门为单位开展文明组室建设,以此为抓手,形成团结和谐的老师团体,并进一步促进学习型老师队伍建设。4.完善师德激励约束机制,大力选树师德先进典型,加强组室建设,仔细贯彻执行学校新修订的青岛交通职业学校老师职业道德规范 ,努力提高师德建设的质量和水平。(二)加强老师的业务培训,尽快提高老师专业素养
22、和实力针对学校老师队伍现状,面对全体老师,以老师培训四大工程为抓手,做好老师教化教学实力的培训,促进老师专业成长。(1)接着实施专业老师专业素养提高工程,进一步加强双师型老师队伍建设。学校要围绕专业建设和发展,制定双师型老师队伍建设规划,促进老师专业成长。建立专业课老师到企业挂职制度,要求每位专业课老师每学年到企业岗位见习、实践时间累计不少于一个月。每位专业课老师至少获得一个与专业相关的职业资格证书;激励老师参与各级职业技能大赛,以赛促学,促进老师专业技能的提高。文化课老师通过多种渠道、多种形式学习、进修,拓展学问面,争取每人能够开出一门以上选修课的目标。(2)开展名师工程,加快名师、学科带头
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