2023年建筑安全月总结.docx
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1、2023年建筑安全月总结2023年建筑平安月总结(精选7篇) 2023年建筑平安月总结 篇1 今年6月是第x个全国平安生产月,为进一步推动隐患治理年各项措施的落实,切实抓好平安生产工作,增加全员平安意识,我公司结合自身特点,仔细探讨制定平安生产月,围绕治理隐患、防范事故的活动主题,实行多种形式深化开展了平安生产月系列活动。一、加强领导,仔细筹备平安生产月活动为有效开展好此次活动,我公司成立了以为组长,及各副总为副组长,各部门负责人为成员的平安生产月活动领导小组,并下发了20xx平安生产月总结x关于开展xx年平安生产月活动方案的通知,要求各单位结合工作实际,从提高员工平安意识,驾驭平安生产技能,
2、丰富平安学问的角度动身,扎扎实实开展好平安生产月各项平安宣扬教化活动。从上到下建立起了监督、监管体系,对活动真正做到了责任明确、逐级管理,使广阔员工从思想上相识到平安生产重要性和必要性,将相识转变为自觉行为融汇到日常工作中去,形成人人关系平安,平安关系人人的良好氛围。二、细心组织,确保各项宣教活动收到实效20xx平安生产月总结在报上设置了平安月活动宣扬专栏,利用大型条幅、宣扬栏和电子屏幕大力宣扬,利用手机短信平台发送平安嘱咐与祝愿,并大力开展平安征文活动。6月8日,20xx平安生产月总结组织开展了平安询问日宣扬活动。此次活动展出以平安学问平安月主题宣扬等学问为内容的板报,发放职业病防治、工伤保
3、险、用电、交通、防火、防雷等方面的平安学问宣扬材料;并于12:00向各单位层层发送平安嘱咐短信,后方亲友向前方亲人发送平安祝愿短信;下级向上级、前方向后方发送报平安短信。6月1123日,工会、安监科联合举办了送凉快活动,到各个项目部发放防暑降温物品,此次活动进一步将爱心理念和平安理念融入到每位职工的思想和行动,维护职工的切身利益,保障职工平安健康一项重要工作,动员和组织全体职工全力以赴投身工作中去,努力营造安康、和谐的工作氛围。6月24日,20xx平安生产月总结组织了全体人员平安生产月专项考试,通过开展学问答卷活动,拓宽了全体人员学问面,进一步增加了的平安意识,提高了的平安素养。6月25日,2
4、0xx平安生产月总结工会、安监科联合举办了放飞平安鸽活动,强化全体人员关爱生命、关切平安、关注企业平稳发展的平安理念。6月27日,20xx平安生产月总结开展青年平安生产示范岗 评比活动,活动提高了团员青年平安意识和平安技能,规范了团员青年的作业行为,达到了切实履行平安生产,青年当先职责的目的。三、以基层活动为关注点,推动平安工作有效落实在今年的平安生产月活动中,各单位均能根据公司统一部署,大力开展平安宣扬教化工作,并有针对性地进行平安生产法律法规和平安学问普及教化;各单位还能依据实际主动开展了平安生产月主题签名、平安演讲竞赛、应急演习、组织平安学习培训及考试、平安生产宣扬询问日等活动,唱响了平
5、安发展的主旋律,促进了全体员工平安文化意识的提高,营造了良好的平安生产氛围。四、深化开展专项检查,刚好消退事故隐患为使平安月各项活动开展富有成效, 6月11日至20日,20xx平安生产月总结组织了平安生产月专项检查。亲自带队在全公司范围内进行了一次拉网式的平安生产大检查。本着高标准,严要求的原则,高度重视此次检查工作,制定了具体的检查和方案,检查实行项目部自查与现场督察相结合的方式,深化到各个施工现场,比照整治方案,实行听取汇报,查阅有关文件资料,检查施工现场的方式进行,共提出问题和看法427条。检查组对每一个项目检查结束后,依据检查状况,均组织现场看法反馈会,对检查的状况进行了通报,并提出详
6、细的整改要求,要求对检查出的问题仔细整改,并将整改状况刚好汇报。 2023年建筑平安月总结 篇2 依据开展平安生产月活动的有关通知要求和指导思想,我项目部在仔细总结以往平安生产阅历和现场管理的基础上,针对本工程的建设特点,主动推行平安生产月活动的主题:弘扬平安文化、服务科学发展,喜迎新中国成立六十周年。至此,我们实施了平安标准化工地建设,规范了施工现场管理,我们严格根据活动方案:扎实有效、细心组织、系统的开展了平安生产月宣扬,并且加强了队伍的全面建设,切实解决平安生产薄弱环节和突出问题,杜绝了平安事故的发生,确保平安生产月活动达到了预期目的。以下仅就我项目部在活动期间的现场平安生产、文明施工、
7、平安管理的详细做法,总结一、坚持平安第一、预防为主的方针,全面实现平安生产月的目标任务平安第一、预防为主是建筑施工的基本的方针,为了仔细贯彻这一方针,项目部成立了平安生产领导机构,明确了工作职责,建立了平安生产领导小组,由项目经理担当组长,还建立了文明施工领导小组,同样由项目经理担当组长,确立了项目经理在平安生产、文明施工中第一责任人的地位。项目部不仅为职工创建了一个平安的作业条件,还努力改善了施工现场的作业与生活环境,卫生状况,逐步健全和完善平安教化培训机制,把以人为本、平安发展的理念融入到生产活动之中,激发了广阔职工的荣誉感和责任感,进一步调动了职工的劳动主动性、主动性和创建性。二、面对生
8、产一线,突出重点,仔细编制施工组织设计,落实各项平安技术措施面对生产一线,突出重点,仔细编制施工组织设计:施工组织设计中的平安技术措施,是我们搞好平安施工应遵守的原则,我们编制好活动方案,制订好制度,并严格根据制度去做,确保全体职工百分之百的投入到活动之中,确保每一名干部职工都参与一次平安活动,接受一次平安教化。全部管理人员都紧紧围绕:隐患治理、平安宣扬培训、应急演练等重点内容,组织开展生产平安、消防平安、防汛平安、人员密集场所平安、特种设备平安、建筑施工平安、地下空间平安等多种内容、多种形式的平安活动,才能够预防各类事故的发生,实现平安文明施工的预控目标。为了保证平安、文明生产施工,我们制订
9、了如下平安生产技术措施:1、对进场的工人进行三级平安教化,加强施工工序的专项平安生产技术交底。2、施工用电严格根据三相五线制的要求,采纳电缆线沿墙敷设,接地线采纳黄绿双色线,并做到三级配电、二级爱护和一机一箱一闸一漏电爱护。3、施工现场的楼梯设扶手,担心全作业地点挂平安网。4、配电室、木工棚、等防火重点部位设立明显的防火标记,并配备灭火器。5、机械设备操作规范化,对全部的机械设备进行正确维护保养,使其平安技术状况始终处于良好状态,防护装置的性能完好,操作方式与规程正确,在管理上实行两定、三包(定人、定设备、包运用、包管理、包保养)。6、搭建设施,必需验收合格后方可投入运用,在运用中应坚持十准十
10、不准。7、施工现场设专职平安员3名,各班组长均为兼职平安员并负责工地的日常监督检查。三、以平安生产月活动为契机,建立健全的各项规章制度,全面推动平安生产治理行动我们以平安生产月活动为契机,严格根据国家和北京是关于推动平安生产三项行动的要求,建立了健全的各项规章制度,全面深化开展平安生产治理行动,从项目部成立以来,就着手建立健全的各项规章制度,项目经理部各机构建立了工作职责,各部室做出了相应的工作流程图,如平安生产流程图。项目部建立了平安保障体系,以北京市的有关规定为基础,针对工程特点,结合公司的有关规定,深化细化制定了项目部的平安生产管理方法、临时用电管理制度、文明施工管理标准、文明施工检查制
11、度、平安生产检查标准、平安生产教化制度、伤亡事故报告制度、平安奖惩条例等一系列制度和标准。这些标准和制度从责任、权限到实施过程,都力争做到具体、详细、具有可操作性。通过高起点地制定各项标准和制度的详细内容和要求,组织全体职工学习和贯彻执行。以上这些制度的完善使项目部的各项工作有章可循,管理规范,责权分明,员工的工作绩效得到了提高。 2023年建筑平安月总结 篇3 为实行住建部关于开展建筑施工平安质量标准化工作的指导看法(建质20xx232号)和市建委关于进一步开展建筑施工平安质量标准化达标创建工作的实施看法(建安20xx93号)文件精神,切实加强建筑施工平安质量标准化示范工地管理工作,强化企业
12、平安生产主体责任,建立自我约束、持续改进的平安生产长效机制,提高企业平安管理水平,推动全市平安生产状况的进一步稳定好转,我市各级平安监督管理部门大力宣扬创建工作,统筹规划,分步实施、树立典型、以点带面,推动了建筑施工平安质量标准化工作。20xx年我市建筑施工平安质量标准化创建工作取得了肯定的成效。现总结如下:一、创建总体状况20xx年全市共创建市级平安质量标准化示范工地(小区)85项,比20xx年54项增加31项,增长57.4%;总创建面积162.6万,比20xx年96.7万m2增加65.9万m2,增长68%。其中标化小区13项,比20xx年增加8项。省标工地5项与20xx年持平。85项标化工
13、地中市本级27项,定远14项,全椒12项,明光11项,天长8项,凤阳8项,南谯区3项,来安2项。二、企业创建达标率状况我处对20xx年在市本级范围内承建工程的施工企业创建达标率进行了统计。共统计51家施工企业,创建达标率符合要求的有16家,不达标的35家,其中有30家一项标化未创。本次统计考虑是第一年进行统计,结合我市创标工作实际,统计时遵循以下几条原则:1、对1000平方米以下的工程、钢结构一层厂房、学校加固工程、市政工程暂不作统计。2、20xx年4月1日前,未创标但是工程主体已封顶的项目不作统计。3、20xx年12月31日前,工程未创标但工程形象进度尚未达到创标条件的不作统计,纳入20xx
14、年统计。4、20xx年统计过的项目,20xx年将不再进行重复统计。5、施工企业在外地承建的工程和创标项目不在本次统计范围内。6、采纳项目数达标率和建筑面积达标率两个指标,其中一个指标符合要求,即为合格。16家达标企业为:1、安徽省华建建设工程有限公司;2、滁州建设工程集团有限公司;3、滁州市铜矿建安有限责任公司;4、滁州市新华建筑安装有限责任公司;5、滁州市南谯建筑安装工程有限公司;6、滁州市营造实业有限公司;7、滁州市皖东建筑防腐工程有限公司;8、滁州市东方建筑安装工程有限公司;9、滁州市金和建筑装饰工程有限公司;10、中天建设集团有限公司;11、中建四局第六工程有限公司;12、南通四建集团
15、有限公司;13、武汉建工股份有限公司;14、泰州市建设工程有限公司;15、福建九鼎建设工程有限公司;16、张家港市后塍建筑安装工程有限公司。对达标率不符合要求的35家企业处2万元罚款。对其中承建3个以上项目且一项标化未创的14家企业,我处将依据高危行业企业平安生产费用财务管理暂行方法(建质函20xx366号)和建筑工程平安防护、文明施工措施费用及运用管理规定(建办20xx89号)文件规定,对企业运用平安防护、文明施工措施费的财务台账进行监督检查。发觉有挪用费用状况的,将按规定上限,处挪用费用50%的罚款。14家企业分别是:1、马鞍山市华东建筑安装工程有限责任公司(7项);2、滁州志明建筑工程有
16、限公司(5项);3、安徽建工第四工程有限公司(4项);4、浙江洪发建设有限公司(4项);5、滁州市振海建筑安装有限公司(4项);6、滁州凯迪建筑安装有限公司(4项);7、滁州市永成建筑安装有限公司(3项);8、滁州市鑫鑫建筑安装有限公司(3项);9、凤阳新城建设有限责任公司(3项);10、来安县建筑安装工程公司(3项);11、安徽庐南投资集团建筑有限公司(3项);12、合肥市大圩建筑安装工程有限责任公司(3项);13、安徽省联华建设工程有限公司(3项);14、合肥市其次建筑安装总公司(3项)。各县(市、区)建设局要严格按市建委建安20xx93号文件的要求,对辖区内的企业创建达标率进行统计,并将
17、20xx年创标的奖惩状况上报我处平安站。三、实行的措施为促进我市建筑工程平安质量标准化的创建工作,我们实行了以下措施:1、加强宣扬,做好创标帮扶工作。大滁城建设,工期很紧,下雨时,一般工地道路泥泞,车辆、人员无法进入施工现场,延误工期,而标化工地却热火朝天的在施工,其井然有序的施工现场,舒适、干净的生活区,建筑工人饱满的工作热忱与其它工地形成了显明的对比。在日常的工作中,我们深化企业、施工现场开展宣扬沟通,具体讲解创标工作的目的和作用,宣扬施工现场推广平安质量标准化管理的必要性和现实性。创标工作逐步被列为企业平安生产工作的一项重要内容。对想创标化工地的施工企业和项目部,我们主动做好创标帮扶工作
18、,由项目监督员支配专家对创建工程项目进行跟踪监督指导,刚好解决技术难题,推广先进做法,在标化评审前,由监督员进行初评,找出其中的差距,并要求施工企业确保人员、责任、技术措施、投入四到位,并以创标工作为契机,不断完善内部管理制度,努力营造企业平安文化,强化隐患排查整改,全面提升企业的平安管理水平和职工的自我防范实力。2、典型引路,以点带面。组织全市建筑施工平安质量标准化工地创建工作现场观摩活动,6月30日在我市中西结合医院住院医技综合大楼工地现场实行,各县(市、区)建设局分管局长、建管站站长、平安站站长、各施工企业法人及平安科长、监理公司法人、总监及在建工程项目经理计240余人对该工程施工现场进
19、行实地观摩。有力的促进了我市平安质量标准化的创建工作。明光市先后组织相关人员30人次到江苏、浙江、合肥等地参观学习标化工地。凤阳县组织全县建筑工程项目经理、平安员、总监等100余人参观紫薇花园标化小区。起到了激励先进、鞭策落后的良好效果。3、扩充评标专家库,完善评审方法。为使评标工作更加公开、公允、公正,我们扩充了评标专家库,增加了一些综合素养较好,业务水平较高的年轻专家,专家库由原先的7、8名专家增加到现在的23名。下一步,我们还要再扩充专家库,使更多的人参与标化工地的评审工作。我们要求一般标化评审时要有三名专家,增加各县平安站专家参与的次数,发挥专家的作用,由专家拿主导看法,原则上评标是一
20、次通过。为提高施工企业和项目部创标的主动性,对通过标化工地评审的项目,现场授牌,并每月刚好发文、发证。4、20xx年,各县(市、区)建设行政主管部门对创标工作高度重视,各县(市、区)均形成了一套适合本地实际的创标工作思路。全椒县自1998年以来,始终持之以恒地开展创建建筑施工平安质量标准化示范工地工作。并且做到每年有,每月有目标,在实施中,晓之以情、动之以理,帮助、指导施工企业全面开展创建工作。凤阳县提出了创建费用建设单位出一点、施工企业让一点、项目部拿一点的口号,对拟创标项目实行全程服务,对创标过程中的工作阅历和存在的不足进行定期沟通、定期讲评、定期通报。提出了工地管理得好,不全是监督员的功
21、劳,工地管理不好,就肯定有监督员的责任的口号,将平安质量标准化示范工地创建与监督员切身利益挂钩,提高了监督员工作的责任心和主动性。天长市质量与平安合并,平安不签字,质量不验收。实行两场联动,做到工程质量管理与工地现场平安管理、文明创建的统一,建设市场与工地现场管理的统一,并以此为契机开展创标工作。明光市从20xx年即制定了对创标项目要求建设单位进行嘉奖的制度,并在合同上明确规定。合同不载明,不盖合同备案章。定远县对平安站授予行政惩罚权,使平安监管工作的开展得到了有力的保障。华建公司对符合创标条件的项目部实行不创标,不施工的强硬措施。新华建安公司年初即制定了创标保证金的内部管理制度。天逸华府桂园
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