企事业单位办公室员工年度工作总结.docx

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1、企事业单位办公室员工年度工作总结企事业单位办公室员工年度工作总结（精选18篇） 企事业单位办公室员工年度工作总结 篇1 20xx年，在本人的不断学习，以及同事、领导的关切和帮助，我已完全融入到了这个大家庭中，个人的工作技能和工作水平有了显著的提高。现将我一年来的工作状况简要总结如下:一、以踏实的工作看法，适应办公室工作特点办公室作为企事业单位运转的一个重要枢纽部门，是单位内外工作沟通、协调、处理的综合部门，这就确定了办公室工作繁杂性。由于我们办公室人手少，工作量大，我和两位大姐共同协作、共同努力，在遇到不懂得地方刚好向她们请教学习，并优质高效的完成领导交办的各项任务。在这一年里，遇到各类活动和

2、接待，我都能够主动协作做好后勤保障工作，与同事心往一处想，劲往一处使，不计较干多干少，只希望把领导交办的事情办妥、办好。二、加强学习，注意自身素养修养和提高记得局长每次开会都说：固步自封，夜郎自大这个成语，虽然这只有八个字，但所表达的意思却是深远的，要求我们必需具有先进的观念，要用科学发展的眼光看待一切，才能适应景区将来的发展。因此，我通过网络、书籍及各类文件资料的学习，不断提高了自己的政治理论水平。工作中，能从单位大局动身，从单位整体利益动身，凡事都为单位着想，同事之间互帮互助，并保持融洽的工作气氛，形成了和谐、默契的工作氛围。另外，我还注意从工作及现实生活中吸取养分，仔细学习文秘写作、景区

3、建设与发展、宣扬推介、档案管理等相关业务学问。同时，虚心向领导、同事请教学习，取长补短，来增加服务意识和大局意识。对办公室工作，能够提前思索，对任何工作都能做到安排性强、可操作性强、落实快捷等。三、坚持做事先做人，努力做好日常工作，热心为职工游客服务为了做好日常工作，热心为全局职工及游客服务，我做了下面的努力：1、出勤方面，每天都能提前十到二非常钟到达办公室，做好上班前的相关工作打算，并能刚好打扫两位领导的办公室等。2、公文处理过程方面，严格根据国家事业单位公文处理方法中所规定的程序办事。发文时，能严格根据拟稿、核稿、会签、签发、印制、盖章、登记、发文等程序办理;收文时，根据收文登记、拟办、批

4、办、分送、催办、立卷、归档等程序办理，没有出现错误的公文处理事情。3、纸张文档、电子文档的归档整理方面。在工作中，我特殊留意对纸张资料的整理和保存，将有用的刚好保存、归档，对于没用的刚好销毁。因为许多文字性工作都是电脑作业，所以我在电脑中建立了个人工作资料档案库。并于每周星期五把工作过的资料集中整理，分类保存，以便今后查找。4、关系处理方面，在工作上能做到主动补位。并能与其他各科室人员加强沟通，亲密协作，相互支持，保证整体工作不出现纰漏。在工作中我自己确定了一条工作原则，属于自己的工作要保质保量完成，不属于自己的工作范围的协作其他人员能完成的也要按时完成，做到了主动帮忙、热忱服务。5、制度建设

5、方面，以科学管理为主，人性关怀为辅的理念。为了加强对人、财、物、法、环的管理，在新任局长上任不久，依据会议精神集中精力对各项管理制度和岗位职责等二十几项制度进行了全面修改和完善, 突出制度管理，严格照章办事，为管理工作的制度化、规范化作出了肯定贡献。并且，这些管理制度的完善，充分体现了对事不对人的管理思想，使局内各项工作井然有序。四、严格要求自己，时刻警醒在工作中，我努力从每一件事情上进行总结，不断摸索，驾驭方法，提高工作效率和工作质量，因为自己还是新同志，在为人处事、工作阅历等方面阅历还不足，在平常工作和生活中，我都能够做到虚心向老同志学习、请教，学习他们的特长，反思自己不足，不断提高政治业

6、务素养。我时刻提示自己，要恳切待人，看法端正，主动想方法，无论大事小事，我都要尽最大实力去做。在平常时刻要求自己，必需遵守劳动纪律、团结同志、从打扫卫生等小事做起，严格要求自己。以不求有功、但求无过信念，来对待全部事情。五、存在的不足1、在本职工作中还不够仔细负责，岗位意识还有待进一步提高。不能严格要求自己，工作上存在自我放松的状况。由于办公室的工作繁杂，处理事情必需快、精、准。在这方面，我还有许多不足，比如在作会议记录时，没有抓住重点，记录不全，导致遗漏一些重要内容。2、对工作程序驾驭不充分，对自身业务熟识不全面，对工作缺少前瞻性和责任心，致使自己在工作中间或会遇到手忙脚乱的状况，甚至会出现

7、一些不该出现的错误。3、缺少细心，办事不够谨慎。文秘工作是相对简洁但又繁多的工作，这就要求我必需细心有良好的专业素养，思路缜密。在这方面，我还不够细心，时有马虎大意、做事草率的状况。六、今后努力的方向1、今后在工作中还需多向领导、同事虚心请教学习，要多与大家进行协调、沟通，从大趋势、大格局中去思索、去谋划、取长补短，提高自身的工作水平。2、必需提高工作质量，要具备剧烈的事业心、高度的责任感。在每一件事情做完以后，要进行思索、总结，真正使本职工作有安排、有落实。尤其是要找出工作中的不足，擅长自我反省。 企事业单位办公室员工年度工作总结 篇2 时间飞逝，转瞬已经毕业一年了，我顺当地完成了一个学生到

8、一名企业职工的转变，思想上、学习上、业务技能上都有很大提高。进步的同时，我的心里装满浓浓的感念，是领导的亲切关怀、同事们的无私帮助激励了我的成长，这种在人生转轨的关键时期所受的鼓舞，将使我受用终生。第一次迈入企业的大门，我的内心是茫然的，这呈现在眼前的生疏的一切，不知能够带给我怎样的人生。师傅们的目光激励了我，领导的吩咐安抚了我，我感到我并不是一个初来乍到的孤寂的孩子，犹如亲人一样接纳我的这个人群，令我感到火一样的暖和。办公室的工作是琐碎而繁杂的，很多东西要学要把握，而我学的是英文专业，与办公室的业务毫不相干，怎样才能干好它?干一行爱一行，领导是这么训诲我的，师傅们是这么说的。只要工夫深，铁杵

9、磨成针。我主动努力地工作着，不懂就问，不会就学，不好就练。以一个战斗者的姿态，迎接着这种全新的挑战。文字工作是办公室工作的重头戏。一年以来，总厂各种总结、汇报以及先进事迹材料不计其数，我把工作的压力下当成是领导对我的信任、工作赐予我的历练。我仔细地对待每一份材料，根据领导的要求反复修改，直到领导满足为止。为了宣扬总厂的先进事迹，树立企业形象，我把上报企业信息当作自己义不容辞的职责，一年上报信息35条，在对外宣扬报道中发挥了自己的作用。经过一年的磨练，我感到自己的文字水平有很大提高，工作起来感到更加得心应手了。此外，我还仔细抓好人事、劳资工作,负责办理总厂人事、劳资、医保、统筹基金及离退休人员管

10、理服务等，这对我来说是全新的领域，而涉及职工利益的事更来不得半点差错。为此，我在业余找来相关的书籍进行学习，并向有阅历的人请教，将理论实际紧密结合，仔细做好各项劳资医疗报销和工资台帐以及供暖费、药费报销等工作，刚好编报人事、劳资报表并立卷归档，在各项工资统计、资料管理及分析工作中做到一丝不苟、精益求精，圆满完成了每一笔报销、统计以及人事劳资管理业务。我以孜孜以求的看法、严谨细致的作风赢得了职工的好评，大家称我是信得过的好管家。我主动参加工会的各项工作，包括打算工会建家基础材料、慰问困难职工等，并主动参与总公司及区公司工会组织的各项活动，如秧歌竞赛、保铃球竞赛和七一歌咏竞赛等，受到了职工的欢迎和

11、好评。我还主动协作党支部作好各项工作，在防禽流感工作、厂务公开等各项工作中发挥了自己的作用。在完成好本职工作的同时，我还主动发挥年轻人的优势，热忱帮助其他同事解决工作中的困难，如解答电脑网络方面的问题和文件打印等工作。在去年年底给退休职工发放慰问品的工作当中，我负责打印五百多名退休职工的名单，并逐一电话通知领取，受到了大家的好评，这使我越来越感到帮助别人的乐趣。回首往日，我觉得可以用几个词来形容我心中的感受，第一个便是收获。是的，我只作了我应当做的，却收获了太多东西。在我有限付出的同时，我收获了成果，收获了成长，收获了大家的信任，收获了围绕在身边的浓浓的企业温情。这是企业所赐予我的，也是激励我

12、快速成长的源泉。在收获的基础上，我也在不断地感悟。我更加感到自己的进步首先须要思想上的动力做保证，我感到身边党员的作用，感到他们领先于职工的先进性和光荣性，感受到党组织的战斗堡垒作用是我们战胜一切困难的法宝。我在帮助党支部工作的同时，慎重地递交了入党申请书。我静静地向身边党员学习，严格地要求自己首先作到在思想上入党，在工作中不忘自己身为入党主动分子的身份，按时上交思想汇报和学习感想，在总厂党支部的领导下，在总厂党员同志们先锋模范作用的带动下，我的思想觉悟一步步提高，我渴望自己有一天也能跨入这个先进者的行列，以一名共产党员的光荣称号为党组织增光添彩。我感到，身为办公室的工作人员，要主动发挥领导的

13、参谋助手作用，充分体谅领导的难处，尽最大努力为领导排忧解难，使领导能够集中精力到办企业的大事中去。比如在为职工报销供暖费的工作中，我从容面对接踵而来的供暖公司，能挡则挡，为领导分忧。此外，作为煤炭行业的一名职工，我感到学习的紧迫性。所谓学海无涯，在学问爆炸的年头，现有的学问水平是远远不够的。人才是企业第一资源。随着企业不断深化的发展，只有不断学习、不断积累，才能满意企业发展的需求。为此，我在业余时间参与了探讨生班的学习，在学习中不断丰富自己、提高自己，随时打算在企业须要时贡献自己的才智。这一年来我感受最深的，就是总厂的工作氛围。领导平易近人，犹如长辈一样亲善可亲;同事们和善朴实，无微不至地给我

14、关切。象对待徒弟一样传授我技能，象对待孩子一样包涵我的缺点。我很幸运，我溶入了这样一个团结战斗的集体，溶入了这样一个暖和的大家庭。它激励我进步，激励我成长，并无时不刻地提示着我，这种团结一心、携手并进的企业合力，是企业珍贵的财宝，是能够破除一切阻碍、乘风前行的助推器!路漫漫其修远兮，吾将上下而求索。回首一年，我深感欣慰，我从一名不谙世事的学生，成长为一名要求进步的企业职工，各种味道只有自己体会。人生的道路刚刚起先，这工作第一年所赐予我的启示将会成为我不断前行的坚实动力!我会不断思索和寻求，用全部的青春和热血，为总厂的发展壮大贡献自己的一份力气，书写我的人生中浓墨重彩的一页! 企事业单位办公室员

15、工年度工作总结 篇3 20xx年是产业结构调整促现代企业转型的开局之年，也是深化贯彻科学发展观的推动之年，在公司领导的正确决策、各位同事的支持帮助下，我严格要求自己，根据公司规定做好自己负责的日常工作并完成领导交办的临时性工作。在企业转型升级的经济环境下，我相识到优秀的自身素养和过硬的业务水平是适应新形式的重中之重，只有不断学习、更新理念才不会被淘汰。现将我个人这一年的工作、学习状况总结如下：一、思想方面在竞争日趋激烈的房地产市场，紧紧围绕科学发展观，仔细实行公司领导下达的关于公司发展的各项指示，忠于公司、诚恳守信、团结进取、爱岗敬业。在公司领导的正确带领下，进一步转变观念，改革创新，做好分内

16、职责，高度听从支配。 在日常工作中全面加强学习，努力提高自身素养和业务水平。作为公司一名办公室负责人，肩负着公司内务、文秘、会务等各项日常性工作，在工作中不断学习新的理论学问，改革创新，提高服务大局意识，做好上情下达、下情上传工作，并留意运用科学方法指导自己工作、规范自己言行，树立较强的责任感和事业心。二、工作实绩在过去的一年里，我主要负责办公室事务，在公司领导、主管领导及各位同事的指导帮助下，我严格遵守公司各项规章制度，根据领导指示仔细做好办公室各项工作：一是会务支配，在接到会议通知时，第一时间向主要领导汇报，并根据领导指示进行会议部署，会务期间坚守自身工作岗位，保证领导能够第一时间联系到责

17、任人，会后仔细进行总结，保证下次会议能够更加顺当进行;二是文秘工作，在处理公司文件、合同、协议等书面材料时仔细严谨，没有发生过决策性的错误和文字疏忽的低级错误，并在日常工作中主动学习公文学问，提升自己文字功底，确保能更好的完成领导交办的书面材料;三是日常办公用品管理，在日常工作中，根据公司规定和领导指示，主动购置公司正常运营所需的各项办公用品，厉行勤俭节约，保证每一笔费用的支出是合情合理、按需安排，同时做好办公用品的日常维护工作，刚好与领导和同事沟通，了解公司办公用品的日常运用和损耗状况，发觉问题刚好处理，保证大家能够正常工作、公司顺当运营;四是仔细完成领导交办的临时性工作，在日常工作中保证坚

18、守工作岗位，能够保质保量完成领导交办的其他临时性工作，仔细做好上情下达、下情上传工作，起到公司领导与同事间桥梁纽带作用。三、今后努力方向(一)提高相识、强化学习在日常工作中紧紧围绕公司领导的正确决策，思想高度统一，听从领导支配，保证做好自身工作、完成领导支配的临时事物。加强理论学习、专业学习，不断提升自身素养和业务水平，并强化理论与实践相结合，使自己能够刚好了解社会经济发展动态，为公司的发展献计献策。(二)团结同事、提高效率在工作中，加强与同事的沟通沟通，了解同事的日常工作状况，在完成自身工作的前提下，为其他同事供应帮助，团结好每一位同事，提高公司员工的工作效率，使公司能够在更优质的环境中发展

19、。综上所述：在今后的工作中，拓宽学问渠道，提高自身的业务水平、自身素养，努力学习房地产专业学问，加强对房地产发展脉络、走向的了解，遵守公司内部各项规章制度，维护公司利益，主动为公司的经济发展贡献自身的微薄之力。 企事业单位办公室员工年度工作总结 篇4 上半年转瞬即逝，再回首，思索亦多，感慨亦多，收货亦多。“忙并收获着，累并欢乐着”成为工作中的主旋律。对我而言，20_年上半是最辛苦、最踏实的半年。工作模式的转换，连带着工作思想、方法等一系列的适应与调整，压力带来了累的感觉，累中也融进了收获的喜悦。在各位领导的支持下，在各位同事的亲密协作下，爱岗敬业，恪尽职守，作风务实，思想坚决，较好的完成了自己

20、的本职工作和领导交代的其他任务。现简要回顾这半年，总结如下：一、日常主要工作：1、加强自身素养提升，落实岗位责任。做好全省各渠道宣扬资料单证印刷以及计财、业管部非有价单证的印刷。充分协调各机构在印刷中出现的问题，做好沟通工作，最大效率的完成好印刷实效。2、仔细做好综合办公室的文件整理、归档工作。做好相关文件的收、发、登记、分发及督办工作，并仔细做好文件资料的整理，存档，促使文件资料管理逐步实现规范化、制度化，确保文件刚好、精确、平安、有效地传递。3、仔细做好后勤服务，为职工创建良好的工作环境。一是做好办公用品的购置和发放，刚好申报选购所需办公用品，保证公司各部门正常办公须要的基础上，严格限制经

21、费支出，防止铺张奢侈。二是仔细做好部门日常费用的报销工作，严格根据公司报销的规章制度执行，严格把关。三是做好省分职场设施维护及管理工作，保证省分公司内部员工正常用水、用电等设施的正常运用，营造良好的办公环境。二、工作中的不足：1、在印刷过程中，因与部分机构的协调沟通做的不够周密，导致印刷实效有所耽搁。2、工作中遇到困难时，时有急躁焦虑的现象，间或出现声调过高，耐性不足的现象。3、工作方法创新程度不够，缺乏对新事物的探究精神，工作尚能按要求完成，但稍显单一，难出彩。三、改进措施：在以后的工作中，本人定会常常自省，刚好订正自身的不足，多与省分、机构同事沟通，查漏补缺。对待困难保持平常心，平稳处理，

22、争取遇事多一些考虑，少一些心情，尽自己所能完成好每一份领导布置的工作。以上是我个人20_上半年工作总结，俗话说：“点点滴滴，造就不凡”，在今后的工作中，不管工作是困难重重还是平平淡淡，我都要不断积累阅历，与各位同事一起努力，勤奋的工作，刻苦的学习，努力提高职场素养和工作技能，为公司的发展做出最大的贡献。 企事业单位办公室员工年度工作总结 篇5 一年来，在领导的帮助和同事的支持下，紧紧围绕中心工作，充分发挥岗位职能，不断改进工作方法提高工作效率，以立足服务、团结同志、仔细学习、扎实工作为准则，始终坚持高标准、严要求，帮助领导和同事做了大量协助性工作，并取得了肯定的成果。下面我对自己一年来的主要工

23、作状况总结如下：一、不断加强理论学习，努力提高个人职业素养自觉加强政治理论学习，主动参与组织活动，仔细学习和xx届×中全会精神，坚持以党的最新理论成果武装头脑，努力学习法律法规，模范遵守各项规章制度，为做好本职工作打下坚实的理论基础。能够根据岗位廉政风险点防范承诺，牢记服务的宗旨和组织干部十条禁令，严守工作纪律和组织纪律。主动学习，不断提高业务素养。主动参与各种教化培训，努力学习各种学问，注意理论联系实际，不断提高用理论指导实践的功底和业务技能。在业务理论学习上，立足本职仔细学习 干部选拔任用工作条例。二、爱岗敬业、主动主动做好本职工作作为部门副职，主动协作部门领导，发挥部门副职的

24、作用，仔细完成分管任务。主要包括以下几方面：(一)党办工作和支部建设工作主动组织处级干部学习贯彻系列讲话精神。先后组织3批中层干部到顺义国家地理信息科技产业园国家局党校参与学习贯彻精神培训班轮训，通过集中学习、专题研讨、讲党课等多种形式的学习和培训，不断提高党员干部理论学习水平。接着组织开展党的群众路途教化实践活动。主动推动巩固教化实践活动的成果，抓好整改落实和建章立制工作，完成了中共国家基础地理信息中心党委工作规则的修订工作，完成了中层干部管理方法等有关人事管理规章制度的制修订工作。加强干部队伍的建设和培育。组织2名处级干部参与中心党校中心国家机关气象局分校参与学习培训。1名副局级干部参与中

25、心党校的学习培训，1名正局级干部参与井冈山党校的学习培训。今年共组织80余人次处级干部参与国家局组织得测绘大讲堂的学习。组织全体党员干部参观以中国梦•军垦魂为主题的新疆生产建设兵团成立60周年历史文物展。组织全体党员仔细学习系列重要讲话读本，各支部实行集中学习与个人自学相结合，理论学习与专题研讨相结合的形式，并仔细撰写心得体会。(二)人事、劳资管理工作××年全员职工聘任工作顺当完成。根据年初的制定的工作安排，今年××月完成了××年××月-××年×&tim

26、es;月的聘期的聘任工作，应与每位职工签订了××-××年聘期岗位聘用协议。人才培育工作。举荐1人参与国家局中青年科技创新领军人才的申报工作，1个部门参与重点领域创新团队的申报工作。举荐5人参与××年百千万人才工程国家人选的举荐工作。举荐2人参与××年青年拔尖人才支持安排的申报工作。举荐1人参与第五届全国杰出专业技术人才，举荐1个部门参与了专业技术人才先进集体的举荐工作。组织2人参与国家测绘地理信息局第三批科技领军人才申报工作。组织中心的9名国家局青年学术和技术带头人参与人事司组织的为期4天的培训，无

27、一人请假。组织完成了××年度工程专业技术职务任职资格的评审，共有24人参与评审，我中心共有8人通过了高级工程师任职资格的评审、1人通过了××任职资格的评审。干部选拔工作。根据干部选拔任用程序， 很好地帮助领导完成了全年2 批8名干部的提拔及备案审批，并按规定建立了详实的记录工程，使处级干部选拔任用工作各个环节都有据可查，使干部选拔任用工作合法性得到了充分体现， 进一步优化了中层干部年龄结构和层次。职工教化工作。根据年初制定了制定的中心××年职工教化培训安排，仔细做好专业技术人员的教化管理工作。干部考核工作。依据国家局&ti

28、mes;×年度考核工作的通知要求，开展领导干部及职工的年度考核工作。日常工作。通过与安排财务处和科技处沟通，了解业务部门项目完成及进展状况，进一步做好职工的绩效考核及年度考核工作。做好人事档案管理系统更新管理工作，刚好更新职工的相关信息，保障了个人信息的时效性。做好职工退休手续办理工作，先后为7名领导干部办理了退休手续、让老同志心情愉悦地离开工作岗位。根据接收军转干部的录用程序，通过发布聘请信息，初试查阅简历，并组织8名军转干部的进行了面试，最终胜利接收安置了1名军转干部到我中心工作。(三)工会工作在三八妇女节的时候，组织全体女职工参与了妇女权益保障法的学问竞赛活动。通过工会组织举

29、荐1人获全国三八红旗手的光荣称号，这是国家局直属测绘系统首个获的此光荣称号。每年根据工会工作的安排，组织全体职工一年一次的春游和秋游活动。每年多读一本书的活动照旧持续，为每一位职工购买了大数据时代，丰富大家了文化生活。组织全体职工参与工会发起的爱护珍稀树种，守护地球绿色家园倡议，中心全体职工自发捐款认领红松170棵，认领红松金额总计1.7万元。为爱护红松、爱护生态做出了自己贡献。(四)内部审计今年××月份组织完成了国家局对我中心的内部审计工作。××月初由于中心领导的调整，现正在进行领导的离任审计工作。三、存在的问题和今后的努力方向我坚固树立欢乐工

30、作、尽心工作、享受工作的思想，工作中仔细踏实，勤恳敬业，不断培育严谨细致、一丝不苟的工作作风。本着让领导放心不操劳、让同事舒心不闹心的原则，对慎独慎微，不断增加自身修养。工作无小事，任何一件领导交办或同事托付办理的事，我都会想方设法地去把它做好。注意加强与职工的思想沟通，关注职工的思想动态，刚好做好沟通、疏通工作，为工作顺当实施和部门工作平稳发展打下了较好的基础。加强人事制度方面的学习。加强人事制度方面的学习及相关政策的理解，要多请教，多沟通，争取在较短的时间内，娴熟驾驭基础理论和相关政策。执行得多，创新得少。在这一年里，领导交给我的每项工作我能够做到正确领悟、仔细完成，但是在工作中的独立性、

31、开拓性还不够。虽然工作有了很大进步，但是仍旧存有很多不足。在工作中能仔细贯彻上级领导意图，刚好完成交付的工作任务，但是还必需在工作中有面对新问题，想出新方法，打开新局面的实力和独挡一面的魄力。要不断总结和完善工作阅历，提出新思路、新方案，拿出新举措，开创工作新局面。很多工作放不开手脚，求稳有余，这一点也是我在工作中的不足之处。在学习上抓得不是很紧，特殊是在服务上与有阅历的同事相比还有很大差距，今后须要仔细总结阅历， 克服不足，扬长避短，当好参谋助手，把工作做得更好，争取更好的成果。 企事业单位办公室员工年度工作总结 篇6 一、对本学年工作评价：学年的工作即将结束，本着客观公正公允的原则对我部工

32、作进行评价，我部在咱们协会中是一个比较重要的部门，他担负着我协会的重要工作，对本协会总体工作进行协调，整理好各部门的文件，做到件件有记录，件件有原则，真真正正的把咱们协会的工作拉到了一个制度规范、原则性强的层面，我部本着不怕苦不怕累的原则，主动参加协会以及协会内部各部门的工作之中，对各部门的工作供应最大帮助，同时也实现了协会工作的顺当进行。然而，不行忽视协会对我部工作的支持，以及各部门对我部工作的协作，这是我部获得良好成果的前提。二、本学年的工作业绩：我部在咱协会中取得的成果是微乎其微的，相对于协会的胜利就是我部得胜利，在学年期间我不主动参于协会活动，在各项工作中仔细办事，吃苦在前，曾多次受到

33、主席、副主席的好评。我部参加了招新工作、对新会员的划分工作、郑航杯等各项工作中都做出了很大的努力并且得到了好评，这也是激励我们努力工作的动力。三、本学年工作中的不足与改进：08-09年期间，我部的工作做的相对来说还算可以但是依旧存在着很大的不足，工作中存在着许多错误，也有许多是阅历不足。有些委员胆怯困难，不情愿去挑战自己，不情愿接受较为困难的工作没有良好吃苦耐劳的精神。在整理文件的过程中，由于自己的工作的不细心，导致整理出来的文件有许多的问题，有些由于工作的打擦边球而使工作处理起来拖拉、误事，这些都是工作中的不足之处，只要我们敢于改正，信任我们的工作会做得更好。四、下学年工作安排及展望：08-

34、09学年过去啦，新的一学年即将到来，在这新的学年里我读我部的工作充溢了信念信任在下一代的带领下定能赛过我们这一代，年轻人是有活力的信任他们会有他们的激情再次点燃起新的火焰把我们的工作在一次推向更高的层次，把我们的协会发展的更我没更强大，我对新的一代的领导充溢的期盼，也很兴奋能够见证者一代的非凡。五、其他：在这片天空下，我们奋斗过，一起走过，欢乐过，这是我们一生的财宝和资本，最终一句话，天空不留下飞鸟的痕迹，但我已飞过。 企事业单位办公室员工年度工作总结 篇7 回顾加入_有限公司的这几个月我先后担当了办公室接待和办公室内勤两个工作岗位本人遵循公司的总体工作思路和以为全部员工供应良好的物质条件和优

35、质的工作环境为重点在工作中坚持以“服务”为宗旨强化自身的工作素养提高办事的实效性。后因公司工作须要转为办公室内勤一职制订了内勤避开内勤保障缺位而影响工作的正常进行。比照办公室内勤工作职责和考核标准我尽自身最大实力做好各项本职工作较好地履行了自己的职责。现将20_年工作总结如下：一、主要工作状况一重视公司规章制度的学习坚决工作信念明确公司的企业宗旨。响应总指挥的工作要求在办公室领导的组织领导下针对公司的企业文化、规章制度和办公室工作责任特点挤出时间学习有关文件、报告和规章制度进一步相识我们的企业进而更加酷爱并献身到事业中去明确自己的工作职责和范围用以指导自己的工作。时刻牢记一心一意为公司领导和一

36、般员工服务的宗旨公道正派坚持原则忠实地做好本职工作。二加强业务学习提高工作实力努力开展实施工作做好本职工作。重视学习业务学问主动利用参与会议和培训等机会提高自己的业务实力。紧紧围绕本职工作的重点学习有关业务、流程、技术等知2识努力做到融汇贯穿联系实际。在实际工作中丰富自己努力适应新要求、新任务对本职工作的要求。1、在担当办公室接待一职时伴同公司领导去北京参加了与_设计院的最终签约担当了文员和后勤服务事宜得到了领导的相对确定同时也是对自身实力的一种熬炼和提高。2、协作其他各部门的工作的须要做到随叫随到尽自己最大的实力做到解决问题快、无遗留问题。3、加强办公用品、设备入库和领用工作的管理解决工作中

37、先领用后入库的错误工作流程避开出现工作失误错误改正刚好到位。4、内勤管理接着执行物品需求、物品领用的有关规定、运用、修理、报销等相关制度有效地规范了办公室内勤管理工作。5、加强了仓库的分类管理使内勤管理工作更加细致、规范。6、接受内勤工作后对原先购入的电脑、U盘、办公桌、办公椅、档案柜等办公设备、设施的数量和领用状况进行了摸底清查全部状况全部登记、建帐管理日趋完善。7、加强司机车辆运用、保养修理和油料考核工作做到有制度、有程序、有原则、实事求是规范有度。8、刚好联系通讯公司确保通讯和网络的畅通出现问题刚好修理服务到位。9、做好本部门每个月的出勤考核做到刚好精确、实事求是对己对人都严格要求。但在

38、请销假的程序、要求的遵守执行过程中仍有许多人存在肯定问题对自身的这种违纪行为不够重视这些都是在以后工作中要严加要求和改进的。10、为了加强办公室管理我们还制订了、和其他各类规章制度、通知要求从而加强规范了员工的工作职责和工作方法。11、加强管理开源节流资金是公司的命脉。根据总指挥的要求公司内勤工作要有主动性、前瞻性、服务性、科学性、全局性。做到物资申购有、有审批、有手续。加强纸张和办公耗材的管理使纸张和办公用品的消耗大幅降低。二、存在不足一是公司规章制度和工作职责学习虽有肯定的进步但还是觉得深度和广度还不够许多员工学后不很在实际工作中遵照执行。二是本职工作须要有更好的条理性和规范性从而进一步提

39、高自己的工作实力。三是工作中不够大胆总是在不断学习的过程中变更工作方法缺少在创新中去实践的主动性。三、今后努力方向不断加强个人修养自觉加强学习努力提高工作水平适应今后工作的须要扬长避短发奋工作克难攻坚力求把工作做得更好树立办公室的良好形象。 企事业单位办公室员工年度工作总结 篇8 很多公司都有签到或者打卡制度，我们公司也莫能例外，而在这个制度执行的过程中，遇到最多最突出的问题，乃是公司的中高层管理人员中，总有那么几个人不按规定打卡或签到，审核工作很是麻烦。事实上这些人也出了勤，只是“不情愿与一般员工一样参加打卡或者签到”，还有时是遗忘了，迟到也是常有的事。假如真正按考勤来结算薪酬确定是行不通的

40、，可是不这样做的结果是有碍于公司管理制度的执行也有损于管理者的形象。全部的老板都是希望员工们能够早来晚走，员工们却希望能够晚来早走，甚至希望以完成工作为目标， 不来也应当无关紧要才好。有幸或者有实力进入管理层的员工们认为，我的工作是须要用脑子，有创意性的，我更应当做的是动脑筋为企业出谋划策为老板供应点津思路。即使我不在单位，我的大脑也是被这些思维占据了的，这种状况就不应当要求我跟一般员工一样执行那些简洁制度，只有那些一般的员工他们才应当事事执行公司的各项规章制度。可是一般员工怎样想呢：为什么他们不能够身先士卒却要求我们这样做？可能这是一个与敬业无关的行为。可是那些自我感觉良好的管理人员却天生有

41、着难以释怀的“不签到骄傲情结”。然而做为老板，这个企业的牵头人却须要他的企业有良好秩序甚至于仅仅是一种存在，看着大家忙劳碌碌，看着他的员工们兢兢业业，自然觉得很踏实。当员工们能够按时按规出现在老板的视线中，老板会有平安感，反之，假如办公室到点了还没人或者经常没人又或者三三两两来了又走了，老板的第一感觉是公司的形象散架了。对于一个发展中的公司来说，能否向前朝大了发展往往取决于老板的思路与走向，能否健康并且有效发展则取决于公司的中层领导们，而这个牵一发而动全身的中层领导，有的自恃功高盖主，有的自以为是，听不进不同看法，有的则认为自己朝中有人好办事得很，如此种种，不一而足，这些人的存在，极大的阻碍了

42、公司团队凝合力的形成，严峻者甚至会影响整个公司团队的工作主动性。然而，对于这些员工，还不行简洁对待，因为他们或多或少都可算得是人才，稍稍的处置不当都会带来不行挽回的消极影响，这时候我们单靠考勤的管理好像已是力不从心。而做为企业的中坚力气，其实领导们须要更多的是以身作则，让自己所得的那份薪水肯定性的物有所值甚至物超所值，方能使自己的可用性与可用筹码不断增加。这可能有点老生常谈，但是我们始终都会发觉这么一个好玩的现象，比如在出早操的时候，比如在下雪后扫雪的现场，还比如在很多的一般工作场合，头儿在和头儿不在的情形会有很多微妙的不同。其结果当然是头儿在的效率会高出很多。而我们的领导，放下架子与员工们一

43、起同甘共苦真有那么难么？闻名的松下幸之助先生在来到分子公司时都亲自站在门口迎接上班的员工，这是一个涉及到集体荣誉感及领导核心力的问题，其实还有待我们的进一步探讨。它不只是签到打卡这么简洁的一个问题。 企事业单位办公室员工年度工作总结 篇9 敬重的领导、同志们：大家下午好！时间如梭，来单位工作的一年以来，在领导的关切、指导和同事们的帮助、支持下，我仔细履行高新区工作人员准则并严格遵守单位的各项规章制度，力争使自己在思想觉悟和工作实力等各方面都得到提高。在本年度工作即将结束、新的一年即将来临之际，我将自己一年来在思想、学习和工作方面的进步与不足作如下总结。1、业务学习方面作为办公室的工作人员，工作

44、内容涉及面相对较广，这就对工作人员自身的综合素养有着较高的要求。所以我利用闲暇时间学习了公务礼仪学问、办公室日常管理制度等相关内容，并对各业务股室的业务流程也进行了了解和学习，对于不清晰的政策问题和业务办理流程，我刚好向相关股室的同事们请教，以便于更好地接待来访群众，尽可能正确地回答他们所询问的问题。同时在工作之余我自觉学习科技、管理、哲学、历史等各方面的学问，培育自己在这些方面的爱好，以丰富的理论学问武装头脑并学以致用，坚持把学习作为自我完善和提高的重要途径，努力提高自身素养。2、工作实力方面在工作中，我时时到处严格要求自己，听从高新区党工委、管委会的统一指挥，有大局观念，对工作不叫苦、不推

45、诿，兢兢业业、脚踏实地；能够严于律已，宽以待人，能正确地给自己定位，加强与同事间的思想沟通，做到相互帮助、相互敬重、相互信任、以诚相待，与同事们都能很和谐融洽地相处，仔细完成领导交办的各项工作。但是对于还涉世未深的自己，在社会阅历和工作阅历上还有很大的欠缺，在平常的工作中有些安于表面，缺乏工作的主动性、进取心和责任心，更多时候只是奉命行事，落实任务，存在有主观性、局限性和片面性，不能站在全局的高度来思索问题、处理冲突。通过领导的指导和同事的帮助，我相识到创新工作方法的重要性，渐渐学习抓住问题的主要冲突和关键环节，求真务实，以服务群众作为工作的动身点和落脚点，努力强化工作措施。在日常工作中我要求

46、自己要肯动脑筋，肯动笔头，将要办理的事务列一列，思索一下解决的方法和途径；完成的事列一列，总结阅历和教训；没完成的事务列一列，分析一下缘由，探讨解决的方法，逐步完善工作方法，力争使自己的工作实力得到有效提高。回顾一年来的工作状况，我在思想、学习和工作方面都取得了新的进步，这离不开领导的关怀和同事的帮助。在新的一年的工作中，我将接着发扬自己的优点，努力改正自己的缺点和不足，不断加强政治理论学习，创新工作方法，提高工作效率和质量，加强自身建设，提高服务实力，树立求真务实、乐于奉献的精神，真正做到自重、自省、自警、自励，时刻以树立干部良好形象为自己行动、处世的准则，力争使自己各方面的综合实力再上一个

47、新台阶。 企事业单位办公室员工年度工作总结 篇10 敬重的领导、同志们：大家下午好!时间如梭，来单位工作的一年以来，在领导的关切、指导和同事们的帮助、支持下，我仔细履行高新区工作人员准则并严格遵守单位的各项规章制度，力争使自己在思想觉悟和工作实力等各方面都得到提高。在本年度工作即将结束、新的一年即将来临之际，我将自己一年来在思想、学习和工作方面的进步与不足作如下总结。一、业务学习方面作为办公室的工作人员，工作内容涉及面相对较广，这就对工作人员自身的综合素养有着较高的要求。所以我利用闲暇时间学习了公务礼仪学问、办公室日常管理制度等相关内容，并对各业务股室的业务流程也进行了了解和学习，对于不清晰的政策问题和业务办理流程