2023物业公司员工年终工作总结.docx

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1、2023物业公司员工年终工作总结 2023物业公司员工年终工作总结 篇1 20_年，我们在公司领导的指导和地产领导鼎力支持下，依照公司的工作安排要求，本着物业办事宗旨，以“上程度，创效益，树品牌”作为公司的成长目标，颠末各部门员工的协作尽力，完成了团体领导订定的年度工作要求。物业公司当然取得了必定的造诣，也呈现了一些问题和工作中不够，现就20_年度取得的造诣与存在的不够向列位领导及同事们总结一下：一、客服部的工作“我们多尽力，让您更满足”是我们物业公司的办事宗旨。为了这个宗旨，我们在培训新的员工和工作例会中多次提出，让员工在思想了解和理解目标，在工作如何运用和施展。所以，我们客服部在对业主反应

2、问题的工作中从细微环节做起，多理解一点、多说明一点、多做一点、多微笑一点，拉近物业与业主之间的间隔，让每个业主都可以或许受到物业人性化的办事。应付小区内今年呈现和接到相关部门的停水停电、平安的看护，还有没有接看护通过其余道路了解到的信息，物业公司通过多种方法实时看护业主，如短信平台、小区鼓吹栏，还有QQ和微信平台及电话。极大地便利了业主了解小区的环境好有筹备，进步了业主对物业公司的满足度。20_年在客服部的不懈尽力下，还有物业公司各部门员工的鼎力共同和尽力下，20_年我们全面的完成了年初订定的各项工作指标。还与小区第一届业主委员会签订小区物业办事，并且进步了一、二期物业治理费0.2元为0.7元

3、。在催交物管费的历程有过酸甜苦辣，在电话催交时被业主习难，在上门催交物管费时被业主骂出来，因小区周边在开拓，使得小区经常停水，对业主正常的生活秩序是造成必定的影响，部分业主的确有很大的怨气，并将怨气发泄到物业身上，我们客服部的员工没有被业主的这些环境吓倒，业主反应的事情归事情处置惩处，催的工作没有停下来。物业公司在他们的幸勤工作和全体员工的鼎力支持和共同下完成了任务。二、保洁绿化的工作我公司的绿化工作是外包，小区的绿化也是小区的一道风景和景致，然则此项目为十多年的小区，原来的小树现在长成了苍天大树，已经严峻影响了业主的正常生活(家中没有采光、阳台不能晒衣服等)，物业依据实际环境与业主沟通，和询

4、问了地产的王工，对这些有影响的树枝进行修剪。一方面满意业主反应的环境，二方面对树没有毁坏，达到两边满足的结果。物业保洁工作也是一个难做的工作，保洁部的现有人员偏大、小区的工作量多，人员难招等缘由，针对这些问题物业公司和保洁主管磋商对工作进行了调剂，使得保洁部可以或许正常运行。我们保洁主管不仅在工作细心赞助和指导，而且在保洁员的生活可以或许供应有效赞助，办理保洁员的后顾之忧，可以或许安心地上班。呈现业主反应保洁的问题后可以或许实时与业主沟通处置惩处，在这样的工作状况中，使得保洁部能确保各项工作能获得贯彻执行，进步了保洁部的战斗力。我希望保洁部能在新的一年内能继承保持这种精神，使得20_年保洁部工

5、作能上一个高的台阶。三、工程的工作20_年是对工程考验一年，格外是小区的停水，我们是一个十多年小区，小区内设施设备慢慢老化的现象，加上周边都在施工和自来水公司检修等环境，使得一年内呈现22次大面积停水，2次停电，在地产的领导支持下，还有我们工程部的列位师傅的尽力保障了小区业主的正常用水。在节能的方面下功夫，将原来的梯间灯是灯泡加灯具和声控开关节制改为防盗式声控LDE灯节制，使楼梯间电量有所降低。四、平安工作小区平安的工作是物业公司惊慌工作之一，这个工作关系到业主自身利益。所以在人防和机防的警备历程中，加重机防，在重点重点区域的栏杆上加装防刺栏，自然气管道上加防刺铁丝和黄油，起到明显的后果。而且

6、出经常警情通报、每晚19点进行小区广播，让业主进步鉴戒留意防火、防盗，晚上通过灯光威慑小偷。小区的停车通过电脑收费，运用小区的停车费有了明显进步，而且改良了收费岗亭保安的工作，削减收费岗亭保安与业主因停车费而产生的冲突问题。五、工作中不知足之处1、我们公司各部门的着装没有依照体系文件要求做，使得我们物业公司形象有所降低。2、考勤制度没有明确责任人，请销假权利不明，公司的规律松散。3、物业公司培训制度少，使得有的老员在不清晰本身的责任，造成部分工作不能实时完成，如相互推诿，甚至简洁应付，给公司造成负面影响。4、奖惩不分明，呈现了问题后不能办理，相关人员也未受到任何处置惩处，使员工得不到正确的阅历

7、教训，会造成工作中存在较大的隐患，挫伤了员工的主动性。六、20_年工作目标1、针对考勤的问题，物业公司行人脸像打卡，对考勤进行公示，杜绝代打卡现象。2、奖惩分明,主要是主管负责制,严格按法度模范按制度做事。3、从细微环节做起，按制度管人，增加培训次数，基础上让员工知道呈现了什么问题，应当怎么做，没有做将呈现什么样的效果。4、明确员工的岗位要求，树立主管责任制度。列位同事们，我们有来由信任在地产公司领导支持、关爱、赞助下，通过全体员工的精诚尽力、协同奋进，我们物业公司将来成长出息似锦，实现公司和员工代价的最大化，实现公司经济和员工事业的可持续性成长。 2023物业公司员工年终工作总结 篇2 20

8、_年度，物业公司在地产公司的领导和各部门员工的努力工作下，仔细学习物业管理基本学问及岗位职责，热忱接待业主，进取完成领导交办的各项工作，本着“重做事品质，塑过程精品”的物业服务宗旨，“诚信务实，卓越创新”的公司管理理念，以“上水平，创效益，树品牌”作为公司的发展目标，“服务第一、业主至上”作为每一位员工的信条，在此对一年的工作做以简要总结。一、劳动纪律方面员工严格遵守公司的各项规章制度和管理规定，严格执行公司的上下班考勤制度，全年以来物业公司员工未出现严峻违规违纪现象。同时对员工做到制度面前人人同等。二、工作方面1、财务收支情景：从20_年4月底起先交房，物业公司全体人员就进入了惊慌的工作阶段

9、。财务部门的主要工作就是在与其他部门的团结协作下根据公司上级规定核对交房资料，收取物业管理费等主营业务收入，另外收取装修保证金，装修垃圾清运费以及代收代付的水电费用等其他应付款项。截止到20_年12月物业公司年度各项工作情景：(1)、分类整理20_年各项支出及收入明细。(2)、分类整理物业公司各类资产。(3)、对在用的低值易耗品和固定资产建立资产台帐，定期盘点、仔细核对账物，确保了公司资产的平安。(4)、建立健全了财务档案。2、后勤管理情景：(1)、物业公司全面完善了业主接房涉及的全部资料，并下发给新近员工学习和熟记，熟识如何验房和交房的整个流程和过程。同时将逐一进行培训，到达方能上岗实际操作

10、为准。(2)、健全物业公司各项管理制度，并把各项管理制度落实到实处。(3)、完成了物业公司各种证照更换、年检等项业务。(4)、完善了全体员工的人事档案、劳动合同。3、客服管理情景：(1)、交房工作情景截止到2023_年底，完成了的交房工作，又完成了部分商品房的收房工作，客服部办理一期交房共套，剩余套尚未交付，20_年度交房完成率为。(2)、小区业主入住情景目前，一期已入住业主为户，入住率为。(3)、装修监管工作情景20_年，客服中心在管理处其他部门的协作下，经过每一天不少于2次的巡查，实现对已交房正在装修的、空置房、公共场地、场所的有效监管，客服监管率为100%。(4)、水电费的催缴工作情景完

11、成每月对水电费收缴工作，(在没有问题的情景下)确保水电费的收缴率为100%。(5)、深化落实公司各项规章制度和客服部各项制度在20_年初步完善的各项规章制度的基础上，20_年的重点是深化落实，为此客服部依据物业公司的发呈现状，加深其对物业管理的相识和理解。同时，随着物业管理行业一些法律、法规的出台和完善，客服部也刚好调整客服工作的相关制度，以求更好的适应新的形势。(6)、理论联系实际，进取开展客服人员的培训工作利用每周五的客服部例会时间，加强对本部门人员的培训工作。培训工作是依据一周来在工作当中遇到的实际问题绽开的，这样就做到了理论与实际的结合，使每位客服人员对“服务理念”的相识更加的深刻。(

12、7)、日常报修的处理据每日的工作量统计，“日接待”各种形式的报修均达十余次。依据报修资料的不一样进取进行派工，争取在最短的时间内将问题解决。同时，依据报修的完成情景刚好地进行回访。4、工程修理情景：(1)、严格要求自我和员工遵守公司的各项规章制度和完成下达的工作任务;(2)、对工作仔细负责、按时完成工作任务;(3)、对业主报修刚好修复;(4)、对开发商出现的问题刚好协调;(5)、和各个部门之间相互合作把业主和物业公司关系搞好。5、平安管理情景：(1)、装修监管依据小区的实际情景，在平常的日常工作中，秩序维护人员对全部已经办理装修手续的业主做到了心中有数，仔细对在装修业主的房屋进行检查，发觉问题

13、刚好汇报和处理，把一切担心全隐患歼灭在了萌芽状态。(2)、车辆管理在前期全部配套设施不到位的情景下，部门员工克服困难，对全部进入小区的车辆做到了很好的限制，为广阔业主的生活和工作供应了很有力的便利。小区内也无发生任何交通事故以及车辆伤人事务。(3)、治安管理针对前期进行装修的业主较多，进出人员和物资也比较常见的情景下，部门全部员工能够尽心尽职的履行自我的岗位职责，对全部进入小区和楼栋的人员进行了具体的询问和登记，对出入的物资也进行了仔细的检查和登记，从而有效的确保了小区业主财产不受损害。在平常的巡逻检查过程中，部门员工对进入小区的生疏人员能够仔细细致的进行盘查和询问。有效的预防和限制了小区内治

14、安事务的发生。(4)、消防工作经过培训部门员工能够娴熟的运用消防器材以及驾驭如何逃命和自救的方法，小区内无发生任何火灾事故。6、环境管理情景：(1)、开荒工作工作伊始，面临的工作重点是六幢楼的分期公共区域开荒，由于时间紧，任务重，修理工作多这给开荒工作带来很大的困难，基本上整段时间内是开荒工作和修理工作同步进行，克服重重困难完成了开荒工作。(2)、日常保洁工作管理公司保洁为基层工作者普遍年纪偏大，文化水平低，人员流淌性大等问题，本项目为商业和住宅项目，工作环境仅有小区，商业街和办公楼，对保洁工具实操清洁技巧学问等培训，优胜劣汰，确保每个人都能尽快的有所提高，职责到人，及工作岗位区域的划分，工作

15、流程，职责平安操作规范，应急预案等资料。员工每日填写巡察清洁表及每日员工工作表现，做到发觉问题刚好整改。三、物业公司存在的问题1、物业公司目前多数员工非物业专业人员，很多工作都是边干边摸索，以致有时工作起来不能应对自如，工作效率有待进一步提高;2、20_年，公司人员出现惊慌局面，导致工作跟不上。近年来，由于物业行业出现普遍性质的“用工荒”和“用工素养低下”，致使公司内部规章制度无法和管理机制相匹配，岗位职责不清晰，导致相互推诿职责等一些不良行犯难以治理;3、公司管理层及工作人员业务本领普遍偏低。主要体现管理人员在物业方面的法律法规有待加强，处理问题的方式方法单一，没有做到有礼有节;4、沟通协作

16、工作还不够细，一些工作协调不是非常到位;5、培训难以跟上，异样是员工对相关物业学问，法律法规及与业主沟通方面。员工队伍整体素养不高，聘请专业技术人员不全，在今后的人事工作中经过培训挖掘内部专业潜能，发展、培育和储备专业人才;6、业主对物业管理工作的了解不够。四、物业公司日后工作的努力方向1、对员工工作范围、资料进一步细化、明确;2、加强培训，保证员工胜任相应岗位，不断提高服务质量;3、强化部门工作纪律管理，做到工作严谨、纪律严明;4、加强对各项信息、工作状况的跟进，做到各项信息畅通、精确;5、经过部门的日常工作支配和心理调试技巧学习，营造出“在工作中熬炼，在熬炼中成长”的氛围;6、做好小区的精

17、神礼貌建设，开展各种形式的宣扬工作，并定期组织业主的文化消遣活动。虽然在这一年里物业公司的各项工作取得了必需的成果，但我们也要深刻的相识到我们的不足。在新的一年里，我们将经过吸取教训、总结阅历、借鉴学习的方法提高自我的专业水平，提升物业管理的品尝，满意业主的要求，实现慧泉物业的核心价值观。 2023物业公司员工年终工作总结 篇3 _年是经济高速增长和金融危机并存的年头，对于富康花园来说也是极为不平凡的一年，从新年的堵管事务、业主的埋怨，到管理处改善薄弱的环节，赢得业主的好评，真实的记录了管理处全部工作人员的艰辛付出。其工作总结如下：一、由于我们的操作不合理和住户的违规运用，导致新年期间富康花园

18、小区13栋209房被污水入浸，污水延长到一楼商铺，给业主和商家都造成了很大的损失，管理处工作人员忙得不行开交，业主也是埋怨满腹。在公司的支持和管理处工作人员的共同努力下，经一个多礼拜的努力，此事最终得到了圆满的解决，业主还拿出现金给我处工作人员慰劳。二、市场环境的改变，导致我们管理处秩序维护员短缺，给小区的治安防范带来了挑战，由于人员的不足，致使两户住户的门锁被撬，虽未损失什么珍贵物品，但说明白人员稳定的重要性。管理处上报公司，经对工资和人员做了相应的调整后，小区到目前为止，没有再发生过上述问题，确保了小区治安的稳定性。三、蝶恋花西餐厅占用小区的消防通道长达三年之久，造成业主对管理处的埋怨，也

19、带来了消防隐患，经管理处多次协商、调整，并借用执法部门的整治时机，胜利的让蝶恋花西餐厅归还了长期占用的消防通道，还提高了对消防的相识。此举得到了业主的好评，消退了平安隐患。四、人员紧缺，聘请时不能择优录用，有些员工私心较重，素养不过硬，给公司的声誉带来了一些负面的影响，经管理处与业主沟通，虽能得到理解，但是不行否认，这种行为应当胎死腹中，不能盟发。否则将会给公司带来毁灭性的打击。因此我们接下来的重任是肯定要加强员工的素养培训，提高个人的荣辱观，体现物业管理人的真正价值。五、管理处主动响应公司的号召，制定有偿服务价格表，并领先在富康花园实施，虽有少数业主持有不同的意思，但经过沟通后，都欣然接受了

20、这一事实。到目前为止运行壮况良好，此举不是为了增加公司的收入，而是规范了物业管理服务的范围。确认了业主和物管各自的责任。六、小区已成立8年之久，加上地下管网小很简单堵塞，管理处就根据年前制定的操作流程，历时一年的流程操作，现已无任何问题，管网畅通，还给了小区业主一个舒适卫生的生活环境，得到了公司和业主的好评。七、因为有了_年胜利分亨芒果的阅历，_年我们在芒果的管理和共享的过程中都做的得心应手，让小区的业主再一次享受了自已的节日芒果节。看小区业主们共享着芒果盛宴，让我们深深的感受到，只有真心的付出，才会收获满足的微笑。物业管理艺术的决巧就是看我们怎样去勾画。八、楼宇天台的年久失修，暴露出了平安隐

21、患，管理处工作人员扛着沉重的焊机，攀爬于每个楼道，经一个礼拜的努力，最终划上了圆满的句号。小区东西门的破损和当时的设计不合理，让小区业主饱受了烈日和雨水之苦，管理处决心改善其薄弱环节，投入大量的人力物力，进行改建，让以前的过关变成了现在的回家，也彰现了我们物业公司服务的本质。九、小区单元楼的门禁系统，是业主与管理处之间的畔脚石，多年来始终得不到有效的解决。管理处与业主进行反复的沟通，得到了大多数业主的认同，并同意由管理处牵头进行联系，共商门禁改造安排。此工程到目前为止，已胜利的完成两栋楼宇的改造，投入运用后运行良好。管理处对已安装好的业主进行了回访，得到的答复是：“我家小孩到晚上9点了还到楼下

22、去按自家的对讲机，让我们在家听对讲里面发出来的音乐，笑死人了”。由于受社会大环境的影响，富康花园管理处在13年进行了人员精减，由以前的16人精减这现在的13人，这对于我们来说是一个挑战，以前的成果摆在那儿，并不能以精减了人员为借口，从而降低服务质量，这样就没方法得到业主的认可，经过大家的共同努力，用实际行动给出了答案。清洁卫生保持原来的标准;治安状况比去年好，全年共发生两起治安事务，立案一宗;由于对绿化没有什么投入，也只能维持原状。业主投诉率明显降低，管理处工作就略显悠闲。纵观本年度，我们的工作虽小有收获，但是也还存在着很多的不足，希望接下来在公司的正确引导下，在各位领导的监督下，让我们向着正

23、确的、稳固的方向发展，使我们的服务质量再上一个新台阶。_年，我社区残疾人工作在市残联、街道民政部门的领导下，仔细履行“代表、服务、管理”的职能，恪守“人道、廉洁、服务、奉献”的职业道德;主动地开展工作，尽力为社区残疾人办好事、做实事;基本完成了_年度的工作任务。以下是_年度我社区残协所做的几项详细工作。(1)定期对社区残疾人进行了走访服务，共计走访服务129人次，电话问询服务63人次。(2)为5名社区贫困残疾人办理了医保申请。(3)1月6日，“春节”前夕，市残联走访了我社区的贫困残疾人黄文发;为他送去了新年的祝愿及助残金。(4)3月10日，我社区邀请冯丽等3名残疾人参与了由市残联和市就业局共同

24、开办的“_市残疾人联合会、就业局一传十代百暨创办你的企业”残疾人创业培训班。在这次培训班中参与的学员都学到了不少的学问，为他们今后的自主创业供应了必要的学问。(5)5月11日，我社区残疾儿童朴奕择的母亲参与了由市残联举办的“脑瘫儿童家长培训班”，对该残疾儿童的康复起到了很大的帮助。(6)5月15日，第19个法定的“全国助残日”前夕，为在全社会营造关切、帮助、支持残疾人事业发展的良好氛围，构建和谐社会;在_市中街，_市残联、_市东宁街各社区、以及_市各相关部门联合设立了询问宣扬台;以期通过此次宣扬活动，进一步提高和丰富残疾人的康复学问及相关学问，从而进一步提高全社会主动参加营造关切、帮助、支持残

25、疾人事业发展的良好氛围。我社区此次宣扬活动的标语口号是“扶残助残，有你有我”;在此次宣扬活动中，我社区向群众散发了相关宣扬材料200余份。以上是我社区_年度的残疾人工作总结，请领导检查，有缺点和不足之处请赐予指责指正，我们将接着努力工作，为社区残疾人更好的服务。_年，我社区残疾人工作在市残联、街道民政部门的领导下，仔细履行“代表、服务、管理”的职能，恪守“人道、廉洁、服务、奉献”的职业道德;主动地开展工作，尽力为社区残疾人办好事、做实事;基本完成了_年度的工作任务。以下是_年度我社区残协所做的几项详细工作。(1)定期对社区残疾人进行了走访服务，共计走访服务129人次，电话问询服务63人次。(2

26、)为5名社区贫困残疾人办理了医保申请。(3)1月6日，“春节”前夕，市残联走访了我社区的贫困残疾人黄文发;为他送去了新年的祝愿及助残金。(4)3月10日，我社区邀请冯丽等3名残疾人参与了由市残联和市就业局共同开办的“_市残疾人联合会、就业局一传十代百暨创办你的企业”残疾人创业培训班。在这次培训班中参与的学员都学到了不少的学问，为他们今后的自主创业供应了必要的学问。(5)5月11日，我社区残疾儿童朴奕择的母亲参与了由市残联举办的“脑瘫儿童家长培训班”，对该残疾儿童的康复起到了很大的帮助。(6)5月15日，第19个法定的“全国助残日”前夕，为在全社会营造关切、帮助、支持残疾人事业发展的良好氛围，构

27、建和谐社会;在_市中街，_市残联、_市东宁街各社区、以及_市各相关部门联合设立了询问宣扬台;以期通过此次宣扬活动，进一步提高和丰富残疾人的康复学问及相关学问，从而进一步提高全社会主动参加营造关切、帮助、支持残疾人事业发展的良好氛围。我社区此次宣扬活动的标语口号是“扶残助残，有你有我”;在此次宣扬活动中，我社区向群众散发了相关宣扬材料200余份。以上是我社区_年度的残疾人工作总结，请领导检查，有缺点和不足之处请赐予指责指正，我们将接着努力工作，为社区残疾人更好的服务。 2023物业公司员工年终工作总结 篇4 回首即将过去的20_年，我的工作同样经验着不平凡。12月份，带着朴实的心情回到了裕峰。起

28、先了一段新环境的里程，工作内容包袱着熟识的和未知的，鞭策着我须要付出更多的努力去学习和挑战。几个月一瞬间过去了，工作在有条不絮的进行着。岁末，每个人都应当梳理过去、筹划将来。此刻，就将自己一年来的工作总结如下：一、物业服务工作物业工作主要有新业主一切办理入住事宜、日常报修、投诉处理、收费、基本设施、设备维护，环境卫生、害虫的消杀;有学习培训、有上级部门检查等。催缴管理费及小区公共设施设备问题项目的整改时管理处20_年度的主要工作。结合实际，在进一步了解驾驭服务费协议收缴方法的基础上，经过与物业公司各部门的同事通力合作下，一部分工作已经顺当完成。二、办公室的工作办公室工作对于我来说也是个工作领域

29、，工作千头万绪，面对繁杂琐碎的大量事务性工作，须要自我强化工作意识，留意加快工作节奏;提高工作效率。主要做好以下两方面的工作：一是资料录入和文档编排工作。对管理处涉及的资料文档和有关会议记录，我仔细搞好录入和编排打印，依据工作的须要，制作表格文档，草拟报表等。二十档案管理工作。到管理处后，对档案的系统化、规范化的管理是我的一项常常性工作，我实行平常维护和定期集中整理相结合的方法，将档案进行分类存档，并做好收发文登记处理。三、细致做好管理处财务工作耐性细致地做好财务工作。自接手财务管理工作以来，我仔细核对财务账目，清理财务关系，严格财务制度，做好每一笔账目，确保了收支平衡的实现。一是做好每一笔进

30、出帐，对每一比进出帐，我都能依据账务的分类规则，分门别类的记录在案，登记造册。同时仔细核对账单，搞好细致记录。二是每月搞好例行对账。根据财务管理制度，我细化当月收支状况，定期编制财务报表，按公司要求刚好进行对账，没有出现漏报、错报的状况。三是合理限制开支。合理限制开支是使实现盈利的重要环节，我坚持从公司的利益动身，主动帮助管理处领导的当家理财。特殊在常常性开支方面，严格把好选购关，消耗关和监督关，防止铺张奢侈，同时提出了一些合理化建议。四、仔细负责抓好园区的绿化维护。当前缺少绿化工人，正值冬季，园区绿化形势比较严峻，主要做到以下两方面的工作：一是搞好园区绿化及设施的日常维护;二是对路面和各个角

31、落的刚好清扫和积雪的消退，做好仔细交接及验收。五、主要阅历及收获工作的这段时间以来，完成了一些工作，取得了一些成果，总结起来有以下几方面的阅历和收获：(一) 只有摆正自己的位置，下功夫熟识基本业务，才能一最快的速度把工作做好。 2023物业公司员工年终工作总结 篇5 时间飞逝，20_年即将结束，首先感谢公司对我工作的确定，将我提升为物业主管。在这一年里，在集团公司和项目领导正确指导下，以及同各部门的亲密协作、团结一样下，圆满完成公司领导交付的各项工作任务，保证了园区全部设备的平安运行。取得了必需的好成果，为完成公司质量目标做出贡献，为了总结阅历，促成20_年工作再上一个新的台阶，现将20_年物

32、业修理工年终总结如下：一、日常工作完成情景1、20_年度共完成约._项零修理工作，其中有公共区域，业主修理，商户修理等。得到业主商户的好评和认可。2、加强现场管理，对小区装修单元施工按管理处规章制度进行监督，使之不影响小区外貌和平安管理，对商铺的中心空调和消防管道改造要求按工艺规范施工，保证中心空调系统和消防系统的正常运行。3、_月份重新修订了岗责和工作流程，在此基础上改善了工作记录和设备运行记录，把岗责落实到实处。4、每月抄写计算水电表，协作财务做好每月水电计费和管理费的收取工作5、_栋走火梯改造。原环形灯加电子镇流器成本约_元一套，改造后节能灯成本约_元一支，改造数量约.支。6、_栋走廊灯

33、改造。原.一体化排管灯成本约_元一支，改造后节能灯成本约_元一支，改造数量.支。7、_负一层水泵噪音的处理。生活水泵房在运用过程出现振动和噪音导致A栋多户业主曾多次投诉水泵噪音严峻影响他们的生活质量，后经环保局，施工单位的改造已解决此难题。8、在雷暴雨期间刚好对小区明沟管道垃圾疏通工作以及做好排洪防汛工作。二、施工改造根据公司布署，经集团公司同意，工程部较好的完成了公司下达的各项施工任务，为公司节俭成本。1、_楼安管部、工程部办公室装修。2、地下车库入口处路面倒水泥。3、观光电梯大堂门口铺设无障碍通道。4、_楼商铺前面绿化带改为铺设环保砖。三、设备设施的修理保养目前小区设备保养情景总体还是比较

34、到位的，全部的设备根据设备保养说明书进行保养，每日巡查，目前都处于良好的工作状态。1、严格根据配电系统运行保养的规范要求，参照年度工作安排，完成大厦核心配电室设备的运行、检修和清扫工作。同时对各楼层配电管井内母线插接箱定期进行保养2、电梯检查方法的更新。针对电梯事故的多发，而工程部检查工作时又未发觉的现象进行分析和总结，对原有的检查方式进行改善和完善。加强检查了电梯乘坐舒适度、稳定性及噪声情景的检查，到轿顶运行视察、底坑的查看。督促维保单位提高修理保养水平消退故障隐患。3、中心空调设备的修理保养，对天面冷却塔和冷冻水管道每月进行清洗。每月对_商铺.台盘管风机普查并对其中_台存在不一样问题的盘管

35、风管进行了修理，_月份机房和天面冷却水管进行除锈和油漆，提高了设备平安运转性能，保证夏季制冷的正常供应。4、发电机每月进行一次保养，保养时例行开机运行_分钟，确保停电时能快速进行发电。5、生活水泵房每日巡查_次，保证设备的平安运行，为业主创建一个良好的居住环境。6、弱电设备保养工作，对楼内弱电管井进行了全面清洁、整理工作，协作电信、移动、联通等公司进行设备的安装修理和保养工作。 2023物业公司员工年终工作总结 篇6 新的一年即将来临，我们物业部门总结了如下的几点作为20xx年的工作总结，全文如下：一、20xx年日常管理工作目标完成状况：（一）房屋管理房屋管理是物业管理的重要内容之一，此问题在

36、前期业主装修阶段显得尤为重要，纵观各老旧物业小区存在的上下单元渗漏、外立面破坏、楼宇结构受损、房屋功能变更等不一而足的问题，无不是因为前期阶段管理不到位而种下祸根、埋藏隐患，从而造成了后期管理服务工作的困难重重、举步维艰，这一问题已渐渐演化成一个困扰行业发展的突出问题。为此，在装修管理工作方面，我们重点加强了以下方面的工作：1）针对业主与装修管理专项拟定了"装修工作指引"，就装修单元的"重点部位防水"、"消防平安"、"水电管路走向"、"自用设施设备安装"等作出明确的指引，让业主与装修公司提前知悉

37、各项管理规定与要求，为后期的管理工作做好打算；2）从严把好装修申请审批关，建立完善的装修管理档案，全部装修申请必需提交装修手册内规定的资料与图纸，并对装修申请中的关于外立面及室内结构方面从严审核，给出审批看法与建议；3）建立装修巡查签到制度，支配各部门按规定对装修单元开展装修巡检工作，对消防管理、违章装修、防水工程按部门分工开展巡检工作，将违章装修现象消退于萌芽状态；4）定期组织开展装修专项巡检整治活动，对存在未符合管理规定要求的现象，限定作出整改，并按安排实施复检工作，此项工作得到了大部份业主的确定。5）从20xx年十月份起，依据工作的支配须要，管理处设立了装修巡检专项负责制度，该项工作由保

38、安队长组织实施，经过相关培训及各项打算工作后顺当予以实施，取得了良好的成效。（二）小区平安防范工作小区治安防范及消防工作是物业管理中的重中之重，为能给业主供应一个平安舒适的居住环境，我们狠抓了小区治安消防管理工作，对保安人员定期进行岗位培训，考核，制定了严格的岗位执行标准，并坚持严格执行了各项工作程序、巡更、巡岗制度。要求保安人员仔细巡查，文明执勤，礼貌服务，在前期装修阶段进出人员困难，硬件设施条件欠缺的状况下，基本完成了公司支配的各项工作任务。1）接着执行施工人员出入证正副证制度，定时定岗进行装修单元清场，这在肯定程度上极大地提高了平安管理的成效，同时更避开了延时装修引致客户投诉的状况，收到

39、了良好的成效；2）为加强装修搬运的监管，避开违章运用电梯搬运装修材料的状况，从20xx年下半年起管理处实行了"装修搬运押金管理制度"，自制度实施以来，材料停留在公共部位过夜、搬运过程中破坏卫生环境、违章运用电梯搬运的状况基本得以杜绝；3）严格执行人员及物品出入管理制度，施工人员凭证出入，其它人员进出须协作查询与登记，拿出小区的物品均凭"放行条"并经查核后才能放行，有了这些管理制度的严格执行，小区的平安才能得到保障；4）按消防管理制度要求，保安部支配专人每月定期对消防栓、灭火器实施专项检查，确保消防器材处于良好的状态，同时针对在经营的商铺开展灭火器配置检查

40、工作，目前在经营的商铺均已按要求配备了灭火器；5）前期阶段由于各方面的因素，停车场车辆出入管理较为混乱，通过邓经理主持召开专项整治工作，并支配落实相关工作后，全部进出的车辆均已凭证出入，大大地提高了停车场车场管理的平安系数。（三）公共设施、设备的管理小区公共设施设备的良好运行状态与修理养护管理工作是建立在前期的接管验收入及试运行阶段调整磨合基础上的，作为广浩地产首个小高层住宅项目，由首期楼宇交付业主起，我们始终秉持的工作理念是："严把接管验收关，亲密监控设备运行状态"，为此我们实施了以下管理措施：1）建立起设备移交初验复检制度，如电梯设备的移交，由于各方面的因素，电梯的安装

41、工艺、设备的运行性能不如志向，但在验收过程中，在公司各部门的亲密协作下，部位存在未符合质量要求的问题，经过协调跟进，基本上得到了整改；2）在物业管理的前期阶段，由于设备处于运行磨合阶段，同时由于其运用状况有别于正常阶段，所以故障状况时有发生，为此管理处加强了与相关单位的沟通工作，对存在的问题进行专题研讨，再依据实际状况调整管理工作重点，经过努力，在后期阶段，设备的运行性能得到了极大的改善；3）实施了设备定期巡检制度，做到设备巡检及养护工作规程张贴上墙，修理人员定期实施巡检工作，并做好巡检工作记录，基本上达到了公共设备问题刚好发觉刚好处理的工作目标；（四）环境卫生管理环境卫生方面，管理处制定了严

42、格的保洁工作程序与巡检制度，由保洁组长组织支配相关区域的保洁工作，并每天开展巡检整改工作，经过保洁人员不辞劳苦的付出，小区的环境卫生逐步得到完善，同时因应恶劣气候环境，我们开展了专项的大扫除工作，全年没有发生因保洁工作不到位而产生平安事故。1）每幢楼宇交付业主后，施工单位的清洁开荒不到位，不能满意管理服务的要求，在前期阶段人员紧、工作任务重的状况下，管理处将每幢楼宇的清洁开荒责任到岗位，保洁岗位在正常开展日常保洁工作的同时，精彩地完成了各幢楼宇的清洁开荒工作，为后期的环境卫生管理工作奠定坚实的基础；2）前期阶段由于施工的缘由，造成停车场的卫生状况差、积尘较多，为此管理处对水景及泳池的废水加以利

43、用，定期对停车场进行清洗，在有限条件内保持了停车场良好的卫生状况；3）在业主刚入住的阶段部分业主常常将生活垃圾弃置于每幢的电梯内及电梯前厅处，给环境卫生造成了不良的影响，再引致其他的业主的投诉，管理处先是张贴"温馨提示"，后通过保安与监控确定嫌疑住户，再通过物管人员多次耐性的说明与劝服后，随意弃置生活垃圾的状况不再发生；（五）绿化管理为了给业主创建一个美丽的生活环境，我们严格落实了绿化管理措施，依据X小区绿化施工进度，协作公司主动做好绿化养护管理工作，设计制作绿化警示牌、绿化带围栏，使绿地基本无破坏，践踏及公用现象；同时依据绿化的习性制定绿化养护安排，定对对绿化施肥及修剪，

44、通过绿化员工的辛勤工作，小区的绿化生长状况良好。二、存在的不足与展望虽然，我们在20xx年的工作中取得了肯定成果，但还有许多须要完善与加强的地方。第一、管理人员整体素养不高，服务意识不强，实际处理事务的实力还有待提高；其次，与业主的沟通不够，了解不足，在往后的工作中应予以加强。第三，设备、设施管理力度还需加强，以确保设施设备的平安正常运行，避开因此而对业主的正常生活造成影响，引至业主对管理服务工作的不满；第四，保安管理方面仍存在人员思想心态不稳定，工作执力度严峻欠缺的状况，须要在实际工作中作出改善。针对以上几个问题，在20xx年工作中，我们将吸取阅历与教训，努力提高员工的业主服务技能与管理水平

45、，把工作做到更好。在新的一年里我们将加快步伐，不断提高自身物业管理水平，不断完善小区各项管理工作，为使早日跨入优秀物业管理小区作出贡献，为公司的发展添砖加瓦。 2023物业公司员工年终工作总结 篇7 即将过去，回顾这一年来的工作，在公司领导及各位同事的支持与帮助下，根据公司的部署和要求，较好地完成了自己的本职工作。通过任职以来的学习与工作，工作模式和方式上均有了新的突破和变更，现将一年来的工作状况总结如下：一、日常管理工作（一）内部人员管理。公司内部实行奖惩责任制，提高了员工的责任人感和工作主动性，同时服务质量也有了相对提高；主动开展了多种形式的物业学问培训，提高了服务人员综合素养和服务水平。（二）涉外工作。迎接县房管局和林业局组织的美国白娥消杀工作；同时为保证小区的水电暖正常运行，主动与各专业部门进行协商和解决，最终小区的用电比例和供暖价格均达到了预想的效果。面对繁杂琐碎的大量事务性工作，强化工作意识，留意加快工作节奏，提高工作效率，冷静办理各项事务，力求周全、精确、适度，避开疏漏和差错二、房屋交