市场营销总监的职责.docx

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1、市场营销总监的职责市场营销总监的职责（精选17篇） 市场营销总监的职责 篇1 一、带领团队完成销售回款1,依据公司年度营销战略规划,制定年度、季度营销方案2,分解销售回款任务指标,制定市场年度、季度、月度任务分解表;带领团队完成月度、季度、年度销售回款任务。二、负责团队管理及人才梯队搭建1、审核市场及业务人员的费用、产品、工作行程CPS表、工作日志、方案配赠等2、检查监督客户档案、合同等信息的完善。3、制定市场人员绩效考核、结果评分、面谈。4、关注团队成员的成长,做好本区人员的培训考核、晋升、调配5、有安排的培育、储备团队骨干人才,搭建人才梯队。三、负责中国市场客户的维护1、帮助团队成员做好中

2、国市场大客户的维护及上量;2、通过团队成员收集的客户信息,进行分析引导,促进工作开展。 市场营销总监的职责 篇2 1、 依据公司业务发展目标及行业发展趋势，制定市场渠道战略及营销策略;2、 对业务区域的渠道客户进行开拓、发展，对现有渠道进行优化提升，依据公司渠道建设目标有效拓展新的代理渠道，达成公司战略要求;3、 制定渠道策略，不断优化渠道管理模式，供应渠道服务支持，建设并推动整体团队的销售;4、 规划建立渠道销售团队以及培训渠道总监经理等相关人员，实施激励、评价和考核等管理方法;5、 带领团队完成区域渠道销售业绩指标，担当业绩压力。 市场营销总监的职责 篇3 1、建立、健全各项规章制度，推动

3、公司销售系统管理的规范化、科学化和不断进步;2、制定市场的经营前景规划和市场设计工作;3、塑造企业形象，制定公司品牌管理策略，提升公司品牌的影响力;4、帮助总经理制定总体市场发展战略以及市场发展目标;5、拓展公司的市场策略，把握公司在行业中的发展方向，完成公司在行业中的市场定位，刚好供应市场反馈;6、修订及执行公司战略规划及与日常营运作相关的制度体系、业务流程;7、策划推动及组织协调公司重大运营安排、进行市场发展跟踪和策略调整;8、建立规范、高效的运营管理体系并优化完善;9、完成领导交办的各项事务。 市场营销总监的职责 篇4 .负责组织制定企业的年度、季度总体经营规划，制定营业目标;2.负责组

4、织制定市场营销策略和详细实施措施，制定企业的品牌策略、销售策略、树立企业形象;3.负责制定企业内部工作流程，保证各项工作能顺当进行;4.依据市场反馈信息制定或者调整市场营销策略，监控产品质量、服务品质、品牌效应、企业形象;5.协调各部门之间的工作与关系，建立有效的企业内部工作机制;6.与企业外部部门建立良好的合作关系，协调与政府、媒体等的关系，保证企业良好的外部环境;7.建立有效的员工激励制度，负责对各部门进行绩效考核。运营总监应具备的实力 市场营销总监的职责 篇5 职责：1、依据公司下达的销售任务，制定销售安排和实施方案;2、领导和督促各区负责人完成销售目标，制定销售团队考核激励措施;3、大

5、客户/经销商的维护、考核、激励措施的制定和实施;4、依据市场信息刚好修正销售战略，确保年度销售任务的达标;5、销售团队的团建活动方案的制定、实施;6、接受并按时完成公司或上级领导分派的各项临时或常规性工作;任职要求：1、品德端正，擅长沟通，具有领导实力;2、从事相关行业销售阅历不低于8年，有3年累计完成销售任务不低于5000万的经验;3、有粮油米面、饲料、动保、疫苗、食品平安检测、试验仪器行业销售背景者优先考虑; 市场营销总监的职责 篇6 负责公司的年度经营安排制定销售、开拓安排;依据公司下达的年度目标，合理将目标分解、并督促完成;负责制定品牌拓展安排及费用预算，维护现有客户长期合作关系，开发

6、有潜力的新客户，以达到公司要求的规模，领导下属拓展业务渠道，推动和调动资源进行目标市场拓展与维护负责销售网络的日常管理和监督，对全部线上线下促销安排，市场预料销售分析，新店开业等进行审核及确认负责销售运作系统团建，加强系统核心人才的培育帮助总经理设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和嘉奖机制制订终端货品的促销策略以及品牌终端维护从销售和客户需求的角度，对产品的研发供应指导性建议综合分析竞争对手的产品及行业状况，适时调整竞争策略和营销思路 市场营销总监的职责 篇7 职责：1、各项拓展活动的执行，制定营销整体方案并监督执行;2、制定市场开发及推广实施安排，支配制定策划方案、销售方案并实施公司

7、项目销售策略及预算;3、依据实际项目状况，刚好调整项目的促销手段，广告策略，以保证公司品牌在市场改变中占据有利地位;4、建立和保持与政府部门，银行系统及新闻媒体的良好合作关系，提升公司品牌形象，扩大公司影响力，提升品牌价值。建立管理渠道中的战略伙伴;5、组织销售体落实公司决策，探讨总结工作中存在的问题，提出合理化建议;6、限制并管理部门的整体业务发展，并对现场售楼处进行管理;任职要求：1、大专或以上学历;2、对商业地产营销见解独到，分析透彻，熟识商业地产市场，有大型综合体项目营销推广胜利阅历优先;3、有胜利的个人主导的项目投资拓展业绩经验;丰富的项目信息获得渠道，并有肯定项目资源储备;4、对产

8、品、客户、市场有深刻相识，有较强的逻辑思维和文字表达实力;5、对商业地产市场状况和将来发展趋势有深刻的相识，熟识商业地产行业营销流程;6、具有良好的团队合作精神和较强的沟通实力、谈判实力，责任心强，团队意识强，能担当较大的工作压力。 市场营销总监的职责 篇8 职责：1. 通过各种方式，挖掘、培育有效的用户，策划系列拉新、促活、留存活动，制定有效的激励机制，提升其活跃度和粘性;2. 负责公司现有的优势媒体资源的销售市场拓展工作，促成各类网络广告业务，开拓网络潜在客户资源、维系现有客户;4. 负责开发目标客户，建立和维护客户关系，完成公司制定的工作安排。任职资格：1. 年龄40岁以内;2. 酷爱推

9、广、销售、酷爱媒体广告行业;3. 思维灵敏，具备良好的应变实力、承压实力和整体的思维习惯;4. 有敏锐的市场洞察力、有剧烈的事业心，责任心和主动的工作看法;5. 有传统媒体品牌广告销售、网络销售、电话销售阅历优先。 市场营销总监的职责 篇9 职责：1、带领团队推动部门业绩，完成销售指标;2、制定可行的销售政策，监督执行;3、对属下电话组进步行业绩评估及思想激励，培育各梯队人才;4、制定相关工作流程，对属下电话组进步行培训及辅导;5、完成电话营销报表，分析电话营销数据;6、定期依据部门销售业绩完成状况进行工作总结;7、建立及完善各项部门制度，使电话营销团队有续及可持续运作。【任职要求】1、大专以

10、上学历(有相关从业阅历者要求可略低);2、5年以上项目操作阅历及具备二年以上销售团队管理阅历;3、能以销售业绩为工作导向，具良好的培训及辅导技巧;4、良好的人际沟通技巧，管理及领导团队的实力;5、良好的谈判技巧;6、高度责任心，能在压力下工作。 市场营销总监的职责 篇10 职责：1、公司高层管理岗位，负责公司市场营销战略安排的制定和执行，并对执行过程进行限制，组织分析、选择和比较市场营销方案，完成公司市场的开拓及管理工作;2、做好市场定位，市场调研、品牌宣扬与市场推广，了解竞争对手，扩大公司影响，提高市场占有率;3、刚好分解并完成分公司下达的业绩指标，并监督实施;4、组建和完善销售体系、销售团

11、队和绩效考核制度，负责公司销售团队的聘请、培训、管理、激励、协调等工作;5、指导、检查业务经理的管理工作，培育优秀的中层领导，组建高效率的领导团队，明确岗位职责和任务要求，带领团队开展各项工作，协调解决下属工作中出现的问题;6、组织搜集和汇报用户反馈信息、市场发展趋势信息等，并刚好向公司总经理传递市场与公司的要求，做好信息沟通工作。任职资格1、分子生物学、细胞生物学、免疫学等生物学或医学相关专业背景，硕士及以上学历。2、三年以上生物医药相关行业的管理与领导阅历，团队管理阅历丰富。3、具备全国市场营销总监及以上职位的工作阅历的优先聘用，有胜利带领肯定规模的市场营销团队实现公司销售目标的良好记录。

12、 市场营销总监的职责 篇11 1、审核产品全案营销策略，年、季、月度销售安排;2、了解市场发展规划，驾驭市场需求导向，对产品定位做出推断;3、组织市场调研和产品策划定位，以及产品推广和策划管理体系建设;4、负责策划的决策、管理及统筹规划，并实施各项发展安排;5、组织制定推广方案，并对各既定方案和安排的执行状况进行跟踪;6、与相关单位沟通，跟进策划和营销推广方案进展;7、对新项目进行可行性分析;8、拓展策划及资源,维护客户关系;9、负责市场策划费用的预算支出的限制;10、负责团队的日常管理;11、完成上级交给的其他事务。 市场营销总监的职责 篇12 1、带领团队成员维护老客户，开发新客户，确保部

13、门和个人考核目标达成;2、对市场发展和竞争形势进行分析预判，供应合理的销售策略;3、确保客户满足、限制销售风险、激励销售团队、提升部门业绩;4、帮助处理下属所遇到销售难题的解决，预防事故发生;5、组织销售会议，落实销售目标确保执行到位;6、开展产品学问和销售技巧培训，打造有战斗力的销售团队;7、重点客户攻关、已有客户资源的优化与维护;8、其它上级交办的相关工作。 市场营销总监的职责 篇13 职责：1、制定公司营销政策和市场战略，制定年度工作安排以达成销售目标;2、与相关部门协调处理各类客户问题;3、定期提交市场调查和销售报表;4、维护和更新客户，建立和强化客户关系，为客户供应解决方案;5、确保

14、销售业绩的达成与销售费用的合理安排与限制;6、依据公司的长远发展须要，组织开展销售团队建设，负责团队目标绩效管理，支持销售目标的达成。任职要求：1、具备管理才能，管理和组建领导团队的实力;2、农资、或日化行业8年以上从业经验，有相关人脉资源，本科及以上学历;3、有较强的沟通协调实力;4、勤奋、学习实力强;5、忠诚、爱岗敬业，有开拓创新精神; 市场营销总监的职责 篇14 1、依据公司发展目标，编制市场发展战略，制定市场目标和市场安排，并组织实施;2、负责营销部全面工作的开展，包括管理、监督、协调、定期召开会议和指导员工工作;3、督促本部门人员联系开发和维护客户;4、依据营销部业务安排和任务目标，

15、完成个人业务安排;5、对部门营销费用的预算与限制负责;6、制定和完善本部门各项管理规范、工作流程及激励政策，经批准后组织实施;7、负责落实本部门队伍建设工作和规范化管理工作;8、落实本部门人员工作与行为规范的监督和教化工作;9、负责本部门人员的绩效考核工作;10完成上级领导临时交办的事情。 市场营销总监的职责 篇15 职责1、了解新高考改革关于生涯规划的相关内容，2、依据公司及市场详细状况，制定公司销售目标，全面详细地负责管理全公司的销售工作;3、全面负责成长GPS项目和生涯规划项目在相关学校的推广管理工作;完成公司制定的年度销售目标;4、组织销售行动，管理销售团队;5、合理安排销售任务，考核

16、下属部门的工作效率;任职要求1.高校本科及以上学历，管理类、市场营销类专业，有教化培训行业3年以上销售管理工作阅历;2.擅长沟通，酷爱教化事业，具有较强的团队管理实力和组织协调实力，学习实力强，形象气质佳，亲和力强，工作主动主动;3.具备敏锐的洞察力，抗压抗挫折实力强，有毅力，勇于担当公司下达的销售目标并努力完成;4.具备大局意识，不斤斤计较个人得失。 市场营销总监的职责 篇16 1.依据公司整体战略，组织制定营销战略，组织市场销售推广工作。2.参加制定公司销售中长期规划，依据公司整体销售目标年度销售安排和方案，年度销售预算、安排方案,监督实施销售全过程，完成销售任务。3.负责销售项目的总体规

17、划、部署及资源调配等。4.负责销售团队管理和建设，对销售人员进行培训、指导。5.参加市场规划、产品管理等工作。6依据公司整体战略，组织制定营销战略，组织市场销售推广工作。7.规划公司销售系统的整体运营，建立、健全各项规章制度，推动公司销售系统管理的规范化。8.参加制定公司销售中长期规划，依据公司整体销售目标年度销售安排和方案，年度销售预算、安排方案,监督实施销售全过程，完成销售任务。9.负责销售项目的总体规划、部署及资源调配等。10.负责销售团队管理和建设，对销售人员进行培训、指导。11.参加市场规划、产品管理等工作。12、招募、培训、激励、考核下属员工，以及帮助下属员工完成下达的任务指标。 市场营销总监的职责 篇17 职责：1、对全国市场进行深化调研和分析。2、依据公司的销售目标，制定各项销售策略。3、安排并组织区域经理及销售人员完成各地区销售目标任务。4、协调各区域、各部门的工作。5、领导交办的其他工作事项。岗位要求：1、茶行业从业阅历三年及以上。2、大专及以上学历。3、学习实力强，执行实力强，责任心强，公允公正。4、有肯定的销售管理阅历。