护士个人表现自我鉴定1000字以上.docx
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1、护士个人表现自我鉴定1000字以上护士个人表现自我鉴定1000字以上(精选5篇) 护士个人表现自我鉴定1000字以上 篇1 在本年度的工作当中,在护士长和科主任的正确领导下,仔细学习党的十八大精神,工作中坚持以科学发展观为指导,立足本职岗位,坚持“以病人为中心”的临床服务理念,仔细做好各项医疗护理工作,较好的完成了各项工作任务。现将本年度个人工作情景评价汇报如下:一、思想政治方面。能够仔细贯彻党的基本路途方针政策,经过早会、报纸、网络进取学习政治理论,遵纪遵守法律,爱岗敬业,进取拥护医院以及手术室的各项方针政策和规章制度,一切以病人为中心,严格以一名优秀护士的标准要求自我,坚持以医疗服务质量为
2、核心,以病人的满足度为标准,坚固树立团队合作精神。二、强化理论和业务学习,不断提高自身综合素养。加强自我职业道德教化。职业道德的凹凸、思想品德的好坏干脆影响护士的素养和形象,所以,在一年中的各次廉政教化和技能培训后,我理解了要坚持“廉洁自律、严格执法、热忱服务”的方针,把人民群众满足作为做好工作的根本动身点,做到始终把党和人民的利益放在首位,坚固树立爱民为民的思想,在人民群众心目中树立“白衣天使”形象。加强“四自”修养,即“自重、自省、自警、自励”,发挥护士的主动精神.我还很留意护士职业形象,在平常工作中留意礼貌礼貌服务,坚持礼貌用语,工作时仪表端庄、着装整齐、发可是肩、不浓妆艳抺、不穿高跟鞋
3、、响底鞋、礼貌待患、看法亲善、语言规范。在护士进步取仔细指导下,我在许多方面都有了提高和提高,坚持危重病人护理查房,护理人员三基训练,在护理部组织的每次技术操做考试中,均取得优异的成果。在一年的工作中,能始终坚持爱岗敬业,贯彻“以病人为中心,以质量为核心”的服务理念,提高了自身素养及应急本领。三、努力工作,按时完成工作任务。我将以前学到的理论学问与实际临床工作相结合,就必需在平常的工作中,一方面严格要求自我并多请教科室老师,另一方面利用业余时间刻苦钻研业务,体会要领。酷爱自我的本职工作,能够正确仔细的对待每一项工作,工作投入,热心为大家服务,仔细遵守劳动纪律,保证按时出勤,出勤率高,全年没有请
4、假现象,有效利用工作时间,坚守岗位,须要加班完成工作按时加班加点,保证工作能按时完成。在开展工作之前做好个人工作安排,有主次的先后刚好的完成各项工作,到达预期的效果,保质保量的完成工作,工作效率高,同时在工作中学习了许多东西,也熬炼了自我,经过不懈的努力,使工作水平有了长足的提高,开创了工作的新局面,明确了工作的程序、方向,提高了工作本领,在详细的工作中构成了一个清楚的工作思路,能够顺当的开展工作并娴熟圆满地完成本职工作。以上就是本年度个人工作情景评价报告,不当之处还请上级领导指责指正。 护士个人表现自我鉴定1000字以上 篇2 20_年在医院各级领导和护理部的关切支持下,我科接着以病人为中心
5、,以发挥中医特色优势为主题,深化开展优质病房建设,为病人供应平安,有效、便利、价廉的医疗服务为服务宗旨,外科全体护理人员圆满地完成了院领导交给的各项任务,回顾过去一年,主要做了以下几方面的工作。一、仔细落实各项规章制度1、组织全科室护士学习本院关于开展创建优质护理服务示范病房活动实施方案及各项应急预案。护士通过学习,仔细履职将学习内同运用到日常工作中,养成了良好的工作习惯,确保了病房的护理平安。2、严格执行规章制度,明确了各位护理岗位责任制如责任护士、办公班护士等各尽其责,责任到人,按其分工,杜绝差错事故的发生3、坚持查对制度。医嘱班班查对,每日责任组长连同责任护士总核对一次,并有记录。二、重
6、视提高护士整体素养,优化护理队伍1、接着落实护士行为规范,在日常工作中落实护士文明用语及人文关怀,加强护患沟通,构建和谐护患关系。2、狼抓“三基”及专科技能的培训及急救学问的培训,定期检查,人人过关,每月科室质控组有安排的对科内护士进行护理技能考核,通过一年来的三基三严培训,使护士的业务水平不断提高。3、接着开展健康教化,对住院患者发放满足度调查表,定期与不定期测评,满足度调查结果均在95以上,并对满足度调查中存在的问题提出整改措施。4、严格执行护理文书书写制度,责任组长对护理文书进行抽查,护士长每天随机检查护理病历,在环境质量上,注意护理病历书写的刚好性及规范化。5、每月坚持开展护理病历探讨
7、,针对护理难疑病例,全科护理绽开探讨,各持已见,提高了护士对疑难危重病人的护理水平。提高了对护理问题的预见性及应对实力。6、定期召开病人工休座谈会,对科室存在的问题进行探讨,发扬外科团体合作精神。三、加强院内感染管理1、严格执行了院内管理领导小组制定的消毒隔离制度。2、一次性用品运用后分类放置,并定期检查督促,对各种消毒液、浓液定期测试检查,实行一人一针一管一止血带。四、加强护士素养教化,主动开展人性化服务科室内年轻护士为主要力气,为我科增加了朝气,注入了簇新血液。针对病房年轻护士多,处理纠纷等突发事务的阅历相对不足,更加注意对护士沟通实力的培育。利用护士会等激励护士参与探讨,以培育其沟通实力
8、,教会年轻护士学会处理问题。五、主动开展优质护理示范病房,实施人性化护理我科从11月开展优质护理服务工程起先,科室定期组织召开护士会,将相关的精神传达到每一名护士,向大家说明开展这项工作的意义,取得了科室护士的认可。同时科室也主动行动起来,在工作支配上做了调整1、重新规划了各班职责,由责任护士负责患者的一切处置、病情视察、健康宣教及责任组长、护士长监督、检查的层级管理模式。2、主动组织科室护士参与护理部组织的护理技术操作,保证为患者供应优质的护理服务。3、加大病房平安管理,病房制定了细致详尽的平安教化警示牌,预防可能发生跌倒、防盗等案件,保证患者住院期间平安。六、主动做好教学及教研工作,提高带
9、教水平1、针对实习同学实施固定带教老师一对一责任制带教,做到入科教化、出科考核。2、激励全科护士加强专科学问及业余学问的学习。七、工作中存在的问题1、由于护理人员流淌性大,所驾驭的专科学问不全面,与病人勾通的内容缺乏。在来年需加强培训。2、基础护理个别不到位,病房管理还需加强。20_年即将来临,面对20_年,我们充溢了信念,在确定成果的同时,我们也应当醒悟地看到存在的不足,在管理意识上还要大胆创新,持之以恒,我们将在今后的工作中加以整改和落实。 护士个人表现自我鉴定1000字以上 篇3 根据院护理部的整体要求和部署,仔细抓好科室分管工作,通过加强对本科室护理工作的管理,较好地实现了医院规划和目
10、标。科室护理工作在院领导及护理部的关切与支持下,在全科护士的共同努力下,圆满地完成了院方交给的各项任务。现将20_年的护理工作总结如下:一、科室人员分工明确,加强护理人员职责制度管理根据护理部的要求,科室建立建全了各项规章制度。科室护理人员按工作量明确分工,实行责任制护理。工作中,加强护理人员的职责制度管理,使每名护理人员都能明确工作职责,仔细、细致地做好护理工作。二、以病人为中心,提倡人性化服务,加强护患沟通。为了适应医疗服务的需求,营造高层次的服务理念和人文关怀,树立良好的社会形象,推动医院持续稳定的发展,科室坚持以病人为中心,在敬重、理解、关怀病人的基础上,为病人供应温馨、周到的人性化服
11、务,敬重病人的人格尊严,重视病人的人格心理需求,以限度地满意病人的生理及心理需求。首先,管床护士热忱接待新入院病人,把病人送至床边,主动向病人或家属介绍病区环境,作息时间、规章制度及主治医师等。在病人住院治疗期间管床护士将心理护理和疾病学问宣教纳入护理工作重点。了解和关注病人的心理、生活状态与需求,把亲情化服务纳入工作之中。科室护理人员在生活中关切患者,帮助困难患者排忧解难。加强心理护理,用充溢仁爱的亲情去安慰患者,增加患者战胜疾病的信念,促进早日康复。在护理工作中注意与病人的沟通、沟通,以不卑视,敬重和关怀的看法赢得了患者的理解和信任。三、加强病房管理,为病人创建一个良好的就医环境为保证病房
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