入党积极分子就业问题思想汇报.docx

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1、入党积极分子就业问题思想汇报 敬重的党组织 ： 身为入党主动分子，我想关注事实，运用自己所学的学问进行分析，是非常必要的，这是对我们学习成果的检验，也可以帮助我们刚好的发觉我们自身存在的不足并且刚好改正，目前我比较关注高校生就业的问题。当前，就业工作不仅是高校毕业生及其家庭最干脆、最现实、最关切的问题，也是检验高校深化学习实践科学发展观活动成效的重要内容。 受国际金融危机的影响，今年就业形势比往年更为严峻。为促进高校毕业生就业，中心和省委、省政府出台了一系列重要政策和措施，有关部门主动落实政策，想方设法拓宽就业渠道。但让人意外的是，在一直炙手可热的全省公务员招考中，却一度出现135个基层岗位没

2、人报的状况。由此可以看出，很多毕业生在就业、择业时，仍局限于留大城市、进大单位、当白领、赚高薪。这样的思想观念亟待转变。 每位毕业生都希望找到一份称心如意的工作，这是人之常情。但要实现愿望，一方面须要认清就业形势、正视就业现状；另一方面更须要客观相识自己，主动适应社会。面对严峻的就业形势，毕业生尤其须要转变就业观念，调适就业心态，树立科学的就业观、择业观。 不少毕业生在择业时，更多地考虑我想干什么、如何实现个人价值，而很少了解社会需求，很少用我能干什么的眼光全面地谛视自己，因而陷入期望值过高的误区。 要变更这种状况，就须要引导毕业生从个人实际动身，适当确定自己的期望值，既不要好高骛远，也不要自

3、暴自弃，更不能盲目攀比、盲目跟风。个人的事业前途与社会须要是休戚相关的，个人只有主动适应社会须要，才能获得较大的发展空间。毕业生应把眼前利益和长远的发展结合起来，真正找到适合自己爱好和实力，既被社会须要又有利于自己长远发展的岗位，一步一个脚印地去实现自己的人生价值。 基层是高校生成长的广袤天地，很多事业有成者都经验了基层的艰苦磨炼。现在许多毕业生畏惧下基层，认为下基层就没面子、没前途。这样的想法是片面的。的确，基层单位的条件相对较差，但反过来看，基层人才匮乏，高校生去后往往被委以重任，甚至独当一面，有更多施展才华的空间和机会。 毕业生们只要树立重事业，轻待遇；重发展，轻地域；先生存，后发展；先就业，后择业的就业观、择业观，选择到基层去接受熬炼，砥砺意志，完善自我，就业的道路就会越走越宽广。 以上就是我运用所学的理论结合实际做出分析的一点结果，我深知，我还有许多的不足，我还要接着努力，我想在党组织的关怀和培育下，在党组织的教化和帮助下，我肯定能够早日实现入党的志向的。