关于农行新员工工作心得体会5篇范文(优选).docx
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1、关于农行新员工工作心得体会5篇范文(优选) 本文是精彩最新发布的关于农行新员工工作心得体会5篇范文(优选)的具体心得体会范文参考文章,觉得有用就保藏了,这里给摘抄给大家学习。 我将以公司的经营理念为坐标,将自己的学问背景和公司的详细环境相互融合,利用自己精力充足、接受实力强的优势努力学习业务学问和领先技术,为公司的发展尽我绵薄之力。今日我在这给大家整理了一些关于新员工工作心得体会,我们一起来看看吧! 新员工工作心得体会1 一转瞬,我在公司已经工作12天了。这段时间,我起先接触了一些本部门日常的内务工作,比如文件复印、经费报销、统计员工考勤等,另外,我还参加了公司“跨越工程”的工作。经过这些天的
2、工作,我也有了一些对于工作和自我的想法。 我在刚来的2天里,始终感觉很迷茫。不知道自己所在的部门的职责是什么,也不知道自己要负责干什么。后来是经过部门会议,我了解到我身处的这个部门的重要性。当我知道投资拓展是房地产工作中的最关键环节时,我起先有些焦虑,终归我从来没有接触过这个领域的工作,也没有相关的专业学问。转而想想部门的其他同事,其中有大部分都是从事过房地产相关行业的工作,即使也有同事不是专业对口,但他们的学历都比我高,应当比我更有基础。所以,我特别胆怯会因为我对部门工作的无知而拖累本部门的团队优势。 我觉得目前的状况用闻名的水桶效应来形容会很贴切。一只水桶盛水的多少,并不取决于桶壁上最高的
3、那块木板,而恰恰取决于桶壁上最短的那块。而我现在正是那块最低的木板,我们部门的薄弱环节。只有我自己不断努力提升自己的高度,才能使整个部门的实力和竞争力得到最好的发挥。 在我还在为怎样学习本行业的专业学问时,罗昕经理支配我们部门全部员工通过业余时间进行房地产相关学问的学习,并给每人配发了学习教材。拿到教材后,我很欣喜,这无疑是对我提高自己的一次指引。利用每天晚上的休息时间,我起先学习教材中的内容。经过1个星期的自学,我对整个房地产业和本部门的工作职能有了一个初步的了解,不再像刚来的时候那样懵懂了。 我信任,只要坚持这样学习下去,我肯定能较快的提高自己的专业学问,适应本部门的工作。我希望通过这次学
4、习,能尽快弥补自己的劣势,不要因为我而影响了整个部门的竞争优势。 新员工工作心得体会2 通过实地参观,让我感受颇深。结合来公司这几天的工作、学习,下面将我自己的感想总结一下: 一、看法确定一切 一个人的胜利与否,取决于他的人生看法。凡是胜利者,始终用最主动的思索、最乐观的精神来支配和限制自己的人生。通过对公司文件的学习,以及在工作中与。的接触,让我印象颇深的是。对金钱及荣誉的看法。对金钱及荣誉的看法能够反映出一个人的价值取向和人生追求,也彰显了一个人的精神境界。古人云:君子爱财,取之有道。其实,人生就是在挣钱花钱的过程中循环往复的,生活中的多少高兴、多少忧愁都和金钱休戚相关。然而,对于金钱没有
5、正确心态的人,金钱往往会毁灭其一生。因而,我们在工作中要向。学习,培育一种正确的金钱观和荣誉观,面对_能坚持自己的底线,保持一颗冷静的心。 二、仔细第一 要想精彩地完成好工作,就要遵循:“仔细”、“责任”、“要事”、“速度”、“创新”、“学习”这6个要素。在这6个要素中,“仔细”排在第一位,可见其重要性。那我们为什么要仔细工作呢?因为仔细工作是提升自己实力的方法。糊弄工作,就是糊弄自己。我们要把仔细当成一种工作习惯,贯彻到我们以后的工作中去。我们可以把工作当作一个学习机会,从中学习处理业务,学习人际交往。这样不但可以获得许多学问,还为以后的工作打下了良好的基础。在工作中投机取巧或许可以获得一时
6、的便利,但却埋下了隐患,从长远来看,是有百害而无一利的。 三、加强学习 1.从公司的角度来讲,是公司发展的须要。我们从各行各业,不同的地方走到一起,虽然都是各个领域的专业人才,但对于公司的文化、发展理念、长远规划等方面没有一个统一的相识。我们只有通过培训学习,才能达到思想上的高度统一。这样心往一处想,劲往一处使,才能加快公司发展的脚步。2.从市场的角度来讲,是市场发展的须要。瞬息万变的市场对任何公司和个人都是有风险的。假如我们对公司了解不透彻,面对市场的需求,就很难做出正确的推断,那样不论对公司或个人都会造成严峻的损失。 四、全新的团队精神 我们努力打造的是创新拼搏的团队、多功能高素养的员工队
7、伍、高强度执行力的队伍。团队精神是一种力气,摸不着,看不见,听不到,我们只有学会专心体会,去感悟,去深化。公司的发展目标就是要实现公司利益的化,这就要求我们在打造团队精神的过程中,一切工作要紧紧围绕“公司利益”这一核心,个人利益坚决听从集体利益。我们要充分地相识到,公司的利益是最根本的利益,只有公司的利益得以顺当地实现,个人利益才能得到保障。 新员工工作心得体会3 人的一生就像城市中的公交车,有许许很多多的驿站,每到一个驿站就意味着一个新的征程。怀着自己美妙的希望和从零起先的心态,我加入了中建五局三公司这样一个充溢朝气活力的团队中,起先了我的一个新的征程,也是在这样的一个全新的起先中,迎来了维
8、持四天的新员工培训。这次培训的内容主要有团队拓展训练、企业文化介绍、公司领导讲座、各部门负责人讲授有关规章制度和自身阅历的传授等等,虽然整个培训的时间并不长,但在这短短的几天经验中,我的学问得到了更新、团队精神得到了提高、情操得到了陶冶,使我受益非浅、深有体会。 一是要加强同事之间的沟通,努力提高团队精神。在培训学习中,我深深地体会到人与人之间的沟通、同事之间的相互学习和团队精神是我们工作取胜的关键。在我们今后的实际工作中,无论自己从事哪个行业,哪个岗位,都离不开同事之间的协作,因为一滴水只有在大海中才能生存。既然须要协作,那么就必需沟通,只有不同部门之间、同时之间相互沟通、相互协作、团结一样
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