关于中层安全经理竞聘演讲稿5篇范文(优选).docx
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1、关于中层安全经理竞聘演讲稿5篇范文(优选) 本文是精彩最新发布的关于中层平安经理竞聘演讲稿5篇范文(优选)的具体演讲稿参考范文,觉得有用就保藏了,这里给共享给大家运用。 演讲稿并不能独立地完成演讲任务,它只是演讲的一个文字依据,是整个演讲活动的一个组成部分。演讲主体、听众对象、特定的时空条件,共同构成了演讲活动的整体。不论在何时,平安都是摆在第一位的,那么我们应当怎样去写一篇关于平安的演讲稿呢?你是否在找正打算撰写“中层平安经理竞聘演讲稿”,下面我收集了相关的素材,供大家写文参考! 中层平安经理竞聘演讲稿1 做良心企业,供放心食品 “食品平安,重于泰山” 、 “产品质量是企业的生命”等等等等,
2、不过是一句空话。假如 不付出实践,提再洪亮的口号又有什么用呢? “大头娃娃奶粉” 、 “苏丹红” 、 “三聚氰胺” 、 “地沟油” 、 “瘦肉精” 、 “毒胶囊” 、 “老酸奶” 、 “毒大米” 、“塑化剂”以及最近发生的“染色车厘子”等等等等,中国的食品企业仿佛进入 了多事之秋。 造成这些事务的缘由究竟是什么呢?是原料生产储运的问题,还是人心的问题?原料生产储运是可限制的,唯独人心不行捉摸更无可救药。那些造假的也就算了,那些“投毒”的 人,你们的心是肉长的吗? 人无完人,企业也没有完备的企业,关键的问题不是揭过去的伤疤,而是要反省过去, 放眼将来。 食品平安究竟有多重要?生活无非是衣食住行,
3、 看上去饮食只占了我们生活的四分之一,但生命只有一次,假如哪天吃了致命的黑心的食品,我们没有的可不止这四分之一,生命没 有了,一切也就随之归零。 这是从我们自身,从最基本的消费层面来谈食品平安。对于一个企业,食品平安莫非就 不重要了吗?企业也是有生命的啊! 三鹿偌大一个企业,做到当时的层次,不知道挥洒了企业人多少汗水!谁能明白三鹿老总面对三聚氰胺事务的懊悔?又有多少奶企因这次事务的波及损失惨重?甚至整个国内奶类 市场都空前萎靡。 “唇亡齿寒” 、 “皮之不存,毛将焉附?”我们能有今日的成就来 之不易,每一个员工都应当为我们有这样的成果而傲慢骄傲,这是我们全体员工共同努力的结果!但是同样的,我们
4、也要在食品平安问题上保持醒悟,绷紧这根弦! 食品平安,每一个人都有责任,这不单单是品质管理部门的事情。从原料选购到生产限制再到成品储运,每一个环节都有可能影响到我们的产品质量,哪一个环节出现问题都不是 单个环节的问题,而是整个产品的问题。由此造成的损失将会影响我们每一个人的利益。首先是选购。原料是我们产品的源头,只有合格的原料才能做出合格的产品,这也是我 们质量限制的第一关。三鹿推说是奶源出现问题,但是这也是他们检测不过关造成的,没有把威逼扼杀在萌芽中。 中国的交易是关系交易,人情往来出现在企业经营当中也很常见。而那些不合格的原料 也是通过这样的关系走进各个企业。 严控原料关,就是要杜绝这种现
5、象,制度面前没有人情可讲,相关的资格证明和指标检测,一个都不能少,发觉问题更要严厉处置,坚决根据公司的规章办事。我们要限制原料成 本,但是同样也要保证原料质量,不能因小失大。 其次是生产。精准的限制是合格产品的唯一保障,负责生产的员工和管理层要亲密合作有效沟通,担负起自己的责任,就算不是自己分内的事,发觉问题也要及早提示相关人员。当然了,配套的奖惩制度也是须要进一步完善的,充分调动每一个员工的主动性。 最终是储运环节,也是我们的产品从公司到消费者手中的关键环节。之所以说它关键也 是因为这个环节更加漫长,可变因素更多,产 品质量也更简单出现问题。储存条件限制、环境卫生限制都要根据相关的标准严格执
6、行。同时那些已经超出保质期限的产品也要刚好处理掉。企业不能被短期的利益蒙蔽双眼,铤而走 险的事情还是少做或者不做为妙,如此我们才能走的更长远。 食品平安问题是关乎消费者生命健康的大问题,也是关乎企业朝气利益的大问题。 消费者是上帝,这是从经营者的角度来看,而对我们来说,做出的每一件产品都可能走到你、我、他的亲朋好友至亲至爱手中、餐桌上。面对我们的父母兄弟,亲朋好友,这已经 不单单是生产经营的问题。这须要我们拍着自己的良心说:“吃吧,我做的你放心! ”“做良心企业, 供放心食品。 ” 这是我今日的题目, 但是我希望大家不要只把它当做一句口号一句空话,要切切实实的详细到自己的行动中去,用良心做事,
7、为父母同胞供应放心食 品。而公司的明天,也会因为我们今日的确定而更加绚丽辉煌! 中层平安经理竞聘演讲稿2 敬重的领导、同事们: 大家好! 平安是什么!平安是企业的生命,是单位的效益;是家庭的华蜜,是工作的欢乐;更是一种珍爱生命的人生看法。平安生产,平安管理,会让企业少一份损失多一份效益,单位多一份暖和;平安上班,平安回家,会让亲人少一份牵挂多一份宽慰,家庭多一份欢乐。 然而,有些人偏偏不这么认为。他觉得工作效益是老板的,平安教化是企业的,与我何干!这是一种怎样的意识怎样的心态,使得这些人甘冒生命之危急,将平安置于不顾?归根结底,这都是个人主义的观念在作祟!这些人不知道什么集体利益,他们不明白火
8、烧城墙会殃及池鱼的道理,他们更不会了解只有团队兴才有个人旺的内涵。所以,他们才认为自己的一切行为都天经地义。那么,今日我要告知这些人,这种观念是错误的,而且大错特错! 平安不仅是企业的,还是你们家庭的,更是你们自己的!平安就意味着责任,一个人的平安不仅是对自己负责,更多的是对关切你的假如负责;平安又等同于效益,我们更能体会到平安生产带给企业的勃勃朝气。而在这个企业里,我们都是一家人。 是的,在生命面前一切都显得那么的苍白。家是避风的港湾,家是抛劫苦恼的净土,家是我们每一个人情愿为之儿奋斗的精神力气。_的水土哺育了我们,这里就是我们的家。这里绿阴玩绕,这里鸟语花香,这里洒满了我们的热忱、汗水和青
9、春。“家”用她那博大的胸怀接纳我们、宽容我们,我们再也不能让自己成为“家人”心中那恒久的痛! “平安才能回家”,这句话的道理也许人人都懂,可光懂道理并不能保证平安,我们还要在工作中诠释这句话的含义:假如你正在违章作业,那么冒险将使你失去家的快乐;假如你没有牢记规程,那么失误将使你失去家的华蜜;假如你不起吸取事故教训,那么麻痹侥幸将使你失去家的温馨,假如还许多,我希望这都是假设,事故不是等你打算好了才发生的,它总是不邀而至、不期而遇。它是一只狡猾的狐狸,隐藏着,等待着观望着我们的违章行为,伺机呑噬我们健康的生命,毁我们华蜜的家园。 平安是金,平安是福,挚友们,工友同事们,让我们都提高思想相识,改
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