精选班主任学期工作总结模板4篇 班主任学期工作总结内容及要点.docx
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1、精选班主任学期工作总结模板4篇 班主任学期工作总结内容及要点大家在生活中应当都会要写工作总结吧?一份好的工作总结是对自己工作内容的复盘,有利于在今后工作中查缺补漏。你知道如何写好工作总结吗?下面是我共享的精选班主任学期工作总结模板4篇 班主任学期工作总结内容及要点,供大家赏析。精选班主任学期工作总结模板1一、理论联系实际,借鉴他人阅历班主任是班级的组织者和领导者。班主任自身素养的提高和管理实力的加强是管理好班级必不行少的条件。要搞好班主任工作,就得多学习借鉴别人的阅历,在实践中不断的完善工作方法,并且不断完善班级管理制度。在班主任工作上,我的阅历不是很丰富,所以遇到自己不简单解决的问题时,我会
2、虚心地求教其他的班主任,借鉴别人的做法;还有一些指导班主任工作的书籍,例如班主任之友手册等书籍,每一次阅读后我都大有收获,而且将其中一些能指导自己工作的方法加以实施。这些理论和阅历对我的班主任工作帮助极大。二、培育班干部、树立学生干部形象在整个管理班级的过程中,我还有一点体会,就是班级的事情,尽量让学生自己去做。刚起先我基本上是什么事情都自己来管,生怕学生出差错,但是后来,我发觉这样不仅自己累,而且学生养成了依靠性,大事小事都要找老师。于是,我起先思索怎样来提高学生的自主实力。在民主的对待他们的同时,充分发挥他们的自主性,适当的时候加以引导。比如每周班会先由学生干部自己总结班级的状况,在有些须
3、要留意的问题上由干部来提示,在须要探讨的问题上由班干部来点评同学发言,然后由我总结。重视班干部队伍的建设和管理,培育他们的综合实力,发挥他们的先锋模范作用,以影响和带动班级各项工作的开展。班干部是班主任的得力肋手,是班级管理的骨干力气,为了让他们发挥主力和辐射作用,我刚好对他们的工作责任心和工作热忱赐予确定,时时要求他们以身作则,学会塑造自身的班干部形象,从而树立威信。同时还定期召开班干部会义,探讨针对一周内班级的状况和出现的问题,确定下周的工作任务和工作重点。在班会上特重说明班级纪律及各方面的要求,强调班干部的工作不是为了个人的私利,而是为了整个班集体在工作,并要求同学赐予监督和支持。之后我
4、还特地召开班干部会仪,指导他们工作方法,作为班干部要与同学们打成一片,协调好各方面的关系,这对班干部本身也是一种熬炼,并激励他们接着努力工作。针对班上突出的几个淘气学生,我从一起先就亲密留意他们的思想、行为改变,出现问题刚好找到他们,耐性地对他们做开导工作,而且还非常留意同他们的家长保持联系,双方面做好转化工作,取得了肯定成效。三、做好学生思想工作想让学生切实根据老师的要求做,就必需在思想上让他们相通, 思想工作做好了,其它问题也就迎刃而解了。我深感思想教化是特别重要的,在这方面,我主要有以下一些做法:1、在班会课上对全班进行思想教化与欢乐式管理现阶段的大部分学生感到学习是不欢乐的或对学习没爱
5、好,依据此状况我对本学期的班会进行调整,现在的班会通常先由学生自己总结现阶段班里的状况,然后是我做总结并以多种形式进行教化。最终做集体嬉戏,在嬉戏中激励学生让学生在不影响集体的状况下充分呈现自己的潜力与实力,达到让同学们感受到在集体生活、学习是欢乐的,渐忘学习是苦痛的,并找到自己应有的位置。2、做好个别同学的思想工作学生到学校读书,一方面是学习文化学问,另一方面是学习做人的道理。对于一些思想上有波动、心情不稳定、学习上有怀疑或者其他方面须要老师来开导的学生,老师要耐性地、有针对性地赐予帮助与引导。对于那些比较淘气、常常犯错的学生而言,有些道理他们不是不懂,而是不情愿去想,遗忘了去做,而且每一次
6、犯错后总是能给自己找许多的借口,对待这样的学生,老师必需一次一次地耐性地找学生谈心,做他们的思想工作。次数多了,老师不免有厌烦心情和“恨铁不成钢”的悲观,这时,老师要限制自己的心情,尽量不要对学生大发脾气,有力度的指责是须要的,但还是尽量以思想教化为主,更不要辱骂。当某些很让我生气的事发生后,我实行冷静法,先不找学生谈话,等自己冷静下来重新调整思路后,用另一种方式再找学生谈。这时心平气和,思路清楚,谈话往往能达到很好的效果。以上我主要谈了自己在班主任工作中的几点做法和体会。总之,一学期的班主任工作使我学到了很多,实力也得到了加强。但是我也醒悟地知道,自己做得还很不够,由于本人阅历不足,身体不好
7、,心有余而力不足,离那些阅历丰富的班主任还很远,有些工作还没有做到位,还做得很不够,存在一些问题有待解决但是,在今后的工作中,我会不断地积累阅历和教训,尽快提高自己。希望有了这珍贵的几个月的阅历,在下一学年我会获得更大的进步。精选班主任学期工作总结模板2经过一学期的洗礼,让我深深感到当一名老师不简洁,当一名班主任更是不简洁。须要无限的爱心、耐性更要有如针般细的心才能创建出让孩子强壮成长的良好教化环境。班主任工作是管理人的工作,我所面对的又是朝气蓬勃,有思想,有感情,自我表现欲强的二年级学生,所以一个学期下来给我最最剧烈的体会是:班主任工作中既要有宏观的群体管理,又要有微观的特性发展;要有剧烈的
8、前瞻性;工作更要细致的落实到位,只有这样才能使学生在班上健康全面发展。作为二年级班主任,我真对我们班活泼好动的特点,做了如下的工作:1、关切孩子对于低年级的孩子来说,表扬的力气是无穷的。在平常,我通过对孩子的视察,将孩子们的闪光点和一点一滴的进步都记录到自己心里,刚好表扬和激励他们。我会常常对我的孩子们说:你们都是最棒的!这学期进步最大的就是你了!老师越来越喜爱你了当我和家长沟通时,常常听他们说起,孩子们回家说老师又表扬他什么了,又嘉奖了他几颗小绿叶子,一脸兴奋,然后那几天在家表现就会特殊好。低年级的孩子对老师特殊热忱,常常会围着老师转,我也很习惯在课后把孩子叫到自己身边,和他们聊闲聊,请他教
9、教老师这件新玩具怎么玩;问问她这件美丽的新衣服是谁买的?问问他今日给老师吃的喜糖是怎么来的?考考他会查字典了吗;告知他这几天进步了!告知他星期天做的手抄报很美丽,也跟他说昨天和同学吵架不应当在这种轻松的闲聊氛围下,把握好教化的契机,自然而然地提出对他们的一些要求,收到的效果会很好。2、培育良好的班集体班集体是培育学生特性的沃土,有了这块沃土,学生的特性才能百花争艳。集体活动,最能培育学生的凝合力、集体荣誉感。我带领学生主动参与学校的各项活动,如摄影、绘画竞赛、跳绳竞赛,五星评比等。每天一大早,我总是跟学生差不多时间到校,放学了就帮助学生搞好卫生工作,这样,学生不仅养成逐步养成酷爱劳动的好习惯,
10、而且时刻想为自己的班集体争光。通过黑板报展示学生各方面的才能,发展特性。逐步形成一个健康向上、团结协作的班集体。3、加强与家长联系。平常,我能关切爱惜班里的每一个学生。对一些表现不太好的同学,更是倾注了更多的爱和心血。我常常和他们谈心,抓住他们的闪点激励他们。一但发觉他们在学习上、身体上、思想上有什么特别状况,刚好性、主动地和家长联系,向他们了解状况,耐性地做他们的工作,取得家长的理解和协作,使每一个孩子都能扬长避短,健康地成长。通过一系列的工作,使学校、家庭亲密协作,更好地教化学生。我的班主任工作由于阅历的欠缺,在很多方面还是存在着不足。如:1、预见性不强。总不能在事情发生之前,对学生进行刚
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