2023年4月教师师德培训心得体会范文.docx
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2、的道德规范和行为准则,以及与之相适应的道德观念、情操和品质。但是老师的道德素养并不是指规范、准则本身,而是老师把这些规范、准则逐步内化,成为老师从事教化事业的准则。在学生心目中,老师是社会的规范、道德的化身、人类的楷模、父母的替身。他们都把师德高尚的老师作为学习的榜样,仿照其看法、情趣、品德、乃至行为举止、音容笑貌、板书笔迹等。因此,思想汇报专题可以说老师道德素养比老师文化素养更为重要。师德才是老师的灵魂,是老师人格特征的干脆体现。一.铸炼师德自律始既要言教,又要身教,身教重于言教。这无疑对老师提出了更高的要求。老师要“为人师表”。首先就要特殊强调老师的自重、自省、自警、自励、自强,以身作则,
3、言行一样。要学生做的,自己首先要做到;禁止学生做的,自己坚决不做,在行动上为学生做出表率。详细地说 老师的作用在于“教化”学生,教会学生做人的根本,形成学生高尚的人格。如“天下兴亡,匹夫有责”的爱国主义思想,“天行健,君子以自强不息”的人生进取精神,“地势坤,君子以厚德载物”的博大胸怀,“杀身成仁”、“杀身成仁”的高尚气节,“富贵不能*,贫贱不能移,威猛不能屈”的大丈夫品行,以及信、义、诚、达、礼等一些优秀的人格层面,这就是做人的根本。正如明清之际的思想家孙奇逄所说,教人读书,首先要使受教化者“为端人,为正士,在家则家重,在国则国重,所谓添一个丧元气进士,不如添一个守本分平民”。但是,关键还在
4、于老师本身是否具备这些品质。学生对老师的信奉程度是同其受益程度成正比例的。西汉文学家、思想家、教化家扬雄指出:“务学不如务求师。最全面的范文参考写作网站师者,人之模范也。”老师只有到处要以大局为重,克服个人主义,自觉遵守宪法和社会公德守则,遵守校纪校规,以模范行为为学生做出表率才可能教化学生遵规守纪。因此,老师要仔细学习党和国家现行的各项方针政策和社会主义市场经济的法律条文,强化法制观念,在学法的同时,要懂法、遵守法律、护法,以身作则;在学生中宣扬政策和法律条文时,就会受到双重的教化效应。老师要教化学生懂得当代社交的一般常识,讲究精神文明和社会公德,留意礼貌,同等待人,首先自己要能做出表率。老
5、师要成为追求真才实学的榜样。老师不能满意于先学于学生,而且要坚持接着学习,坚持终身受教化。随着形势的发展,高科技突飞猛进,让人感觉到一停止学习,就会落伍。当今的时代,人们只有具备了学习的实力,具备了可持续发展的实力,才能获得生存的社会位置。老师不但要自身保持一种勤奋学习的实力,还要把这种学习实力无私地传授给自己的学生。“老师无小节,到处是楷模”。“形象的生命更重要”。丰子恺把人格比作一只鼎,而支撑这只鼎的三只是:思想-真,品德-美,情感-善,只有“三足鼎立”,真、善、美和谐统一,才能为人师表。苏霍姆林斯基说,“一个精神丰富、道德高尚的老师,才能敬重、陶冶学生的特性,而一个无任何特性特色的老师,
6、他培育的学生也无任何特性特色”。子曰:“其身正,范文TOP100不令而从。”二.没有爱心的培育就没有师德的提升老师对学生的爱,就是“师爱”。在肯定程度上,酷爱学生就是酷爱教化事业。但酷爱学生并不是一件简单的事,让学生体会到老师的爱更困难。林崇德教授认为,“疼爱自己的孩子是本能,而酷爱别人的孩子是神圣!”因为老师对学生的爱“在性质上是一种只讲付出不记回报的、无私的、广泛的且没有血缘关系的爱,在原则上是一种严慈相济的爱。这种爱是神圣的。这种爱是老师教化学生的感情基础,学生一旦体会到这种感情,就会亲其师,从而信其道,也正是在这个过程中,教化实现了其根本的功能。因此,师爱就是师魂。”中国古代师生关系中
7、尊师爱生的佳话数不胜数,很多事迹感人至深。孔门师生之间感情相当深厚,关系非常亲密融洽。孔子对学生充溢了爱心。学生生病,孔子亲往探视,例如,“伯牛有疾。问之,自牖执其手,曰:亡之!命矣夫?斯入也,而有斯疾也!斯人也,而有斯疾也”师生之间密切犹如父子之情。颜渊不幸病死,孔子极其哀思,“哭之恸”。对学生没有高高在上的心理,而是采纳一种同等友善的看法。吕氏春秋指出,要建立良好的师生关系做到“师徒同体”、“师徒同心”。对于老师而言,要能“视徒如己,反己以教,则得教之情也。所加于人,必可行于己。若此则师徒同体”;对学生而言,则要尊师敬业。为什么要师徒同心呢?范文写作因为“人之情,爱同于己者,誉同于己者,助
8、同于己者”;假如师徒相互异心,就会相互怨恨厌恶“人之情,恶异于己者”,“不能亲其所怨,不能誉其所恶”。倘如师徒同心同德,学业便由此而彰明,道术由此而大行,取得最佳教学效果。但是,我们有的老师,却没能让学生体会到老师对他们的爱。例如,有一位中学老师,他从初一起先接了一个班,班中有一位学生,上课从来不举手,即使老师点名,她也不发言,已经到了初二其次个学期了,她还是如此,有一天,老师为了让她发言,就想出一绝技。老师首先叫这个学生站起来回答问题,而这位学生站起来,可是头是低下的。老师说:“请你抬起头来,往前看,望见了什么?”这位学生轻轻地回答说:“我没有望见什么?”“你再细致看,望见了什么?”学生还是
9、摇摇头,老师就指着黑板问:“这是什么?”“哦,这是黑板,”“对,你的前途就像黑板一样黑!”老师回答说。老师从他的动身点来说,他是为了关切学生的学习,可是,一句话,不仅损害了那位学生,而且,损害了全班学生的自尊心。传统的“仁义”,谦爱”思想是可以引导着师生关系的优化的。职场提倡仁义的孔子始终以“仁”为人生追求的目标,认为“君子喻于义,小人喻于利”孟子奉行“老吾老以及人之老;幼吾幼以及人之幼”之道;墨家要求“兼爱”爱天下的人。作为学问分子的老师,当然应当时时事事以君子的标准作为自己行为准则,追求一种由感情构建的永久性关系;而并非由物质利益粘合的临时性关系。吕氏春秋认为,“疾学在于尊师。师尊则言信矣
10、,道论矣。” “为师之务;在于胜理,在于行义。理胜义立则位尊矣。”三,矢志不渝地锤炼稳定的心理素养 老师的心理素养是在教学活动中表现出来的心理特点。首先要解放思想,更新观念,树立开放意识。老师要从书斋、教室、学校走出来,结束那种自我封闭、自我满意、自我观赏、自我沉醉的状态;立足岗位,立足国情和当地实际。通过各种信息传递方式,把视野多角度地扩展到外部世界;用辩证唯物论的观点视察、分析、相识问题,把握国内外教化改革的动态。要从头脑想着应试题,心里盼着高升学率的禁锢中摆脱出来。与旧的、保守的,甚至是阻力的教化观念、人才观念、素养观念、教学方法等划清界限。找寻自我素养结构定位,并主动创建素养教化的新模
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