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1、毕业实习总结范文集锦10篇毕业实习总结范文集锦10篇总结就是对一个时期的学习、工作或其完成状况进行一次全面系统的回顾和分析的书面材料,它能帮我们理顺学问结构,突出重点,突破难点,不妨坐下来好好写写总结吧。那么如何把总结写出新花样呢?以下是我为大家收集的毕业实习总结10篇,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有须要的挚友。毕业实习总结 篇1经过了四年的理论学习,使我们对平面设计有了基本驾驭,对于平面设计这个专业也有了一个系统的学习和驾驭。我们即将离开高校校内,作为平面设计专业的毕业生,心中想得更多的是如何去做好一个平面设计师、如何更好的去完成每一个设计任务。在实习过程中,我深深地感受到作为设计师通常缺
2、乏足够的市场和管理上的阅历,做出的设计作品常常会与市场经济脱节;而作为管理者通常缺乏设计基础和审美实力,往往为了追求市场效益,过多地拘束设计师的思维与创新,忽视了设计要素的重要性,造成了设计的庸俗化。设计管理这个专业在中国也仅有几岁的生命,这是中国设计行业走向成熟后必定要出现的新的探讨领域。而我们正是应社会发展的须要而出现的综合型人才,不仅对基础设计理论能够娴熟的运用,对管理学、市场营销、财务管理等各个方面也都有了初步驾驭。我们的目标是成为一名真正的设计师,在设计与管理两者之间找到最好的平衡点。所以仅仅通过在学校所学的理论学问是远远不够的,这就须要我们去实践,走进设计公司,将所学理论与实践相结
3、合,这也是我们这次实习课程的目的。实习目的:通过社会实践,娴熟专业技能,了解艺术设计机构,其部门、日常业务活动、整体状态。并从中相识到艺术设计活动与人力、资金、社会的关系。实习时间:xx年年3月6日4月6日实习地点:新乡有限公司实习内容:xx年年3月6日,我应聘进入到新乡有限公司进行了为期一个月的实习活动,进行学习。任职平面设计师,在新乡,新乡有限公司属于典型本土小公司:小规模、业务少。其公司主要有卖场设计、喷绘广告设计和墙体广告、cis策划导入等几部分业务组成。从我进入公司至离开,公司员工稳定在10人左右,同时服务的广告客户不超过10个,其中稳定的长期客户也只有5.6家,还包括一些未知客户群
4、。当然如此,据我所知公司效益良好,处于稳步上升时期.公司内部设置大约也和其他同级公司相像:老板即公司总经理,负责整个公司的统筹与管理;下设业务部、制作部、设计部、以及安装部等。因为公司规模不大,内部员工可以敏捷的交叉运作,我也得以参加了数个客户的文案、创意、客服等方面的开发和沟通,获得许多难得的学习和熬炼的机会。以下是我的实习日记以及参加的主要客户的设计项目的工作状况。第一天走进公司的时候,与经理进行了简洁的面谈之后,并没有给我留下过多的任务,先让我熟识一下环境,了解了一下公司的状况,包括其规模、部门、人员分工等。然后让我对新飞智鑫人力资源公司宣扬册的设计,设计的过程中正好测验一下我的实力。很
5、幸运,一进公司便能参加的设计项目之中,正好熬炼一下自己。于是,我学以致用,很快在一天之内做出了三个方案,设计主任看后比较满足,便可以放心的将其他的设计任务交给我。由于阅历不足,我在起先的时候,主要还是负责一些比较琐碎的设计任务。还没有真正地参加到比较完整的活动策划之中。经过两天的磨合,自己有哪些缺点和不足,便知道得一清二楚,在校的时候由于实际熬炼的机会比较少,在软件操作上还是不够纯熟。而且对于客户的要求并不能马上做出反应。通过前两天的工作实践,基本的了解了公司的设计流程。首先是客户提出要求,然后设计主任依据客户的需求程度,结合每位设计师的设计特点,合理的安排任务,尽量发挥出每位设计师的优点,让
6、设计做到尽量让客户满足。而有的客户会盯着设计师把设计任务做完,往往这种方式基本上是根据客户的意愿做出来,设计师们最不喜爱的就是这类的客户,很简单造成设计缺乏创意与创新,因为大部分的客户还是不了解设计的,他们更多地追求设计时效性,明艳、鲜亮的色调是客户的首选,因为他们认为这样会更加吸引消费者的眼球。而这种基调假如把握不好,就会造成设计的庸俗化。经过了几天琐碎的设计任务的熬炼,使我学到很多在课本中无法涉及的内容。因为工作就是与客户干脆接触,我们工作的目的就是要让客户满足,当然在不能缺乏创意的同时,还要兼顾它在市场上的时效性。并不是说,有创意的设计就肯定适应市场的竞争,这就涉及到设计的营销与管理的重
7、要性。如何让设计达到预期的市场效应,首先就要对所涉及到的市场进行剖析性分析,找到最恰当的目标消费群,进行市场定位,然后确定项目的核心,一切设计行为都围围着核心概念绽开,这样才能使策划项目不偏离市场。实习总结:由于实习的时间有限,我在新乡有限公司实习的期间就遇到了新飞智鑫人力资源宣扬册设计这样一个比较完整的策划案例。通过这次的实习,我相识到了许多在书本上或老师讲课中自己忽视了的或有些怀疑的地方,从实际视察和同事之间指导中得到了更多的珍贵的阅历。一个设计团队是否优秀,首先要看它对设计的管理与安排,将最合适的人支配在最合适的位置,这样才能发挥出每个人的优点;团队精神特别重要,一个优秀的设计团队并不是
8、要每个人都特别的优秀,这样很简单造成成员之间的看法分歧。所以在共同进行一个大的策划项目的时候,设计师之间肯定要常常沟通、沟通,在共同的探讨中发觉问题、解决问题。在共同商讨的过程中很简单就能碰出新的闪光点,使策划项目更加的完备。毕业实习总结 篇2我是山东省淄博市广播电视高校的专科毕业生,根据学校对专科生的要求,在实践中接收教化,使得既要驾驭基本理论学问,又具有对于所学学问的运用实力以及独立工作的实力,熬炼解决生产等实际问题的实力。为毕业后的工作和谋职打下良好的基础为了更多地了解社会,在实践中接收教化,对计算机管理以及计算机网络在企业中的作用有了肯定的了解,扩大了自己的学问面,对社会的相识也更加深
9、刻,受益非浅。我于4月21日,来到公安消防支队的下属公司。为期一个多月的实习结束了,在这次实习中学到了许多在课堂上根本就学不到的学问, 把所学的计算机应用专业理论学问与实践亲密结合起来,培育自己实际工作实力与分析实力,达到学以致用的目的。尤其是视察分析和解决问题的实际工作实力,现在我就对这次的实习做一个工作小结。我本次实习的公司是网络管理中心, 是公安消防支队的下属公司,主要负责对公安消防网络的管理、维护和开发。使消防网能很好的,正常的运作并实时更新。还包括各个市县的公安消防子网的管理、 维护和开发。同时也开发一些系统软件。公司现最新开发的产品是一个服务于消防机关和各消防单位的系统。,是一个基
10、于B/S模式的网上系统平台。主要用于为各个单位和公司进行网上数据资料维护,网上信息沟通,网上业务申办,网上单位宣扬的一个综合性服务信息平台。单位可以通过该平台在网上建立维护自己的消防档案、消防电子地图,学习防火学问,了解最新消防工作要点,取得消防工作指导等。通过这个系统将实现对纸质消防档案数据的电子化管理;快速便利的查询、打印本单位的档案数据资料,定期把单位的消防档案数据资料上传到网上重点单位数据库中,利于消防监督部门刚好驾驭单位每日的档案数据变更及消防工作状况,加强监督力度,提高工作效率;单位可以通过入网帐号进入重点单位网上服务平台,实现与消防部门的实时与非实时的网上沟通、对话,并汇报消防工
11、作事宜等。在公司的一个多月,对我来说有许多收获也有许多期盼。在实习的这段日子里,我学习了不少东西,同时,也是从那时候起我发觉自己所学的学问多么的匮乏,自己是多么的缺少实际工作的阅历,主要表现在动手实力太差,这跟平常在学校读书的时候对相关的动手实力培育缺乏足够的重视有干脆的关系。虽然这个系统在我参与实习之前就已胜利,现在正在推广阶段。但我还是学习和了解了该系统的主要功能和运用操作。并在技术老师的指导下学习测试系统。在学校是从没接触过测试系统的,在校多是学习理论学问后,简洁的编个小系统就算学过去了。而我们也没有再接着学习和熬炼。当然,这大部分应当归咎于自己的放任与惰性,缺乏甚至畏惧相关动手实力的训
12、练,当然不用说测试编好的系统。同时,我也要向我们的老师提点建议,应当适当的多给我们学生一点动手的机会,将课本上学到的与实际工作联系起来,将理论运用到实践中去。 为此指导老师给了我很大的帮助,教我步骤并让我完成了测试报告。看着公司技术人员编写的美丽的系统软件,时时激励我要好好向他们学习,信任多实践以后我也可以很好的应用所学学问。同时我还学习了简洁的网站测试,在学校并没有学习真正的网站建设,只学习了通过 DREAMWEAVER进行网页制作。简洁的做了几个页面,彼此链接一下。到了公司后,才明白一个真正的网站是很困难的,制作出的网页仅仅是一个网站的前台。是一个给访客阅读的平台。作为网站,还要有很重要的
13、后台。这个后台是用一些网络编程语言(JSP、ASP、PHP等)做出的。包含了前台所需的大量数据和内容。当一个网站编写完后,还要进行许多次的反复测试。检查在运行中可能会出现的错误。在技术老师的指导下,我也学着测试了一个公司里须要测试的小网站。虽然测试的内容很简洁,也并没有接触到过多的编程代码。但就这些测试步骤也是我和同学们在学校所不曾实践过的。这个简洁的实践阅历也是很值得我学习和渐渐积累的。除了简洁的测试学习。指导老师还教我学习并试着编写一份关于办公自动化的解决方案。告知我是用JAVA语言编写的。在学校写过系统设计报告,包括一些设计目的,设计功能,系统的功能模块,和运经典哦行环境等内容。于是我就
14、按所学试着编写了一份解决方案。可能实践太少,写的不好。根据书本模式来写的方案与现实实践中的解决方案存在着很多差别。另外我还利用所学完成了一些别的工作,比如说文件的文字校对和排版,合同的修改等协助工作。总的说来在公司实习的这段时间我收获许多,不论在学问上,实践上,还是在思想上,都使我有了新的认知,新的提高。也激励着我要更加努力,巩固好理论学问的同时,要加大加强实践的力度。通过实习也使我了解到公司有着广袤的发展前景,还有很多地方是值得我长期学习和发展的。因此我情愿毕业后接着回来工作,信任通过不断的学习和自我完善,定能适应和推动公司的发展。不辜负公司领导们对我的期望。 在公司实习期间,要感谢公司同事
15、和技术人员对我的很多帮助。感谢公司领导们对我的关切和厚爱。最终我要特殊感谢我的指导老师蔡经理,感谢他在实习期间对我的工作耐性指导和帮助。毕业实习总结 篇3学院:贵州轻工职业技术学院系部:机电工程系专业:应用电子技术班级:xxxx班姓名:xxx学号:xxxxxxxx校内指导老师:校外指导老师:一实习目的:毕业实习是学生在校结束了全部理论课程和实践教学环节以后所进行的一个大型综合性实践教学环节。将理论与实践结合起来提高自己的实力,让我们从一个高校生过渡到一个从业者。努力提高自己的思想水平(思想是人的灵魂)明确自己以后的工作方向,对将来工作要有新的相识。学会如何与人沟通,为实现自己的人生观和价值观打
16、下坚实的基础。要磨练一颗恒久虚心求教的心,让自己胜利的人,一个对社会有有用的人。二实习公司名称:贵阳风驰科技有限公司三实习时间:xxxx x x四实习地点:贵阳市中华中路泰联大厦24f五实习内容:移动增值业务电话营销六实习体会:经过四个月的实习,我最终明白了作为一个电话营销人员的工作要义及自身的成长。在毕业前夕,学校组织我们参与顶岗实习,从一个未毕业的女高校生到公司培训新员工再到成为公司的合同员工,感受深刻暨欲千言万语。下面我就来简洁说说我自己的工作心得,以及心态的自我调整(希望能给跟我一样从事这个职业的你,带来一些帮助,相互学习吧,不足之处,还请指教):电话营销是通过电话的形式去探望生疏客户
17、,给客户介绍我们的产品,从某种角度来说,客户一般分两类,第一类是:想做又不想做、短暂不考虑做、跟家人商议之后再做等等诸如此类,简而言之是还不确定是否接受我们的产品,但又没有一口回绝的客户,称:意向客户;其次类是:确定想做的,也就是介绍完我们的产品之后,客户询问过价格,了解办理流程之后,觉得现在就有须要的客户,我理解为:准客户。由于我做的是移动增值业务的电话营销,我所在的贵阳风驰科技有限公司是贵州移动的紧密合作火伴。服务看法要求极严,但也让我学会自己担当责任!对于意向客户,我要在对应的联系资料上做记录,简洁备注上客户还不确定的缘由,比如:我先考虑一下或者以后再说等等。这样就我们会用真诚的服务给用
18、户介绍试用期,直到意向客户变成我们的准客户,那么我们就胜利的开通一个号码。对于准客户,我会在这个客户号码上打个勾,或者另外记录一份,备注下次再打一通电话。便于用户再接到我们服务电话就会同意开通,直到达成合作关系,我们就小胜利了。前面说到的是做为一个电话营销员应当做到的最基本的东西,也算是后话了,因为在确定是意向客户还是准客户之前,我们要先涉及到打电话给他介绍我们的产品,怎么介绍呢?遭到对方狠狠的打断或坚决果断的回绝你,怎么办?电话那头挂断后的嘟嘟声可能多多少少对你接下来接着打下一个电话的心情产生一些影响吧?!这是每个电话营销都必需英勇面对的!所以随时调整好自己的心态对于我们来说尤其重要。我会这
19、么做:对于以前刚上岗的我,在打电话之前,我会先熟识公司发给我的话术,再融入自己的话述,把我要介绍的产品以最精简的语言文字记录下来,针对客户可能要问到的一些常见问题,写一份具体的应对话术,接下来就是鼓足志气拿起话筒了。打电话时,应当知道礼貌用语,不要畏缩,沟通要充溢自信,不要扭扭捏捏,这样想就对了:我是希望通过我们的产品给你供应帮助,没有逼你要钱,我地位并不比你低,你是人,我也是人,我怕什么?想说什么就说什么,就这么想,原来就是事实,没有夸张。呵呵,这是对于内向性格的人而言的自己给自己打气鼓劲儿。当然,假如你开朗,这些话简直就是废话。还想那么多,你会想,不就是打个电话嘛,很简洁的事情而已!这样想
20、就对啦,最好是这样想!那你是怎么想的呢?测测你的性格是内向还是外向,嘿嘿。电话营销,碰钉子的事情简直就是习以为常,所以并不惊奇。比如一天打100个电话,就会有80个以上的电话是要遭到拒绝的,或许一天有几个意向客户须要跟进,运气好或者谈判技巧较好的你或许一天可以开通好几个号码。看你自己啦。电话营销事实上就叫碰钉子,遇到没钉子的就告知自己今日运气不错吧。尤其是做移动的增值业务,服务看法要求极其严,所以既然从事这一行就应当在每天打电话之前告知自己:我要碰钉子啦!而不应当想,我要打电话啦。结果一天下来就会觉得轻松很多!电话营销职业者,脑子反应要快,当你说出一句话,立马应当反应到当你说出这句话的时候,客
21、户会怎么回复你,然后你应当以什么样的语气和词汇跟他接着下去,电话一接通,听到对方的第一句话或几句话,就可以知道他是一个什么样性格的人,说话方式就要依据他的性格做调整,用最合适的,对方最能接受的语气跟他沟通。所以肯定要反应快,遇到土包子就用土包子的说话方式,嗓子尽量放开大声的吼,又不能缺乏感情和亲和力,说话用语尽量直白,不要说专业术语,土包子是不会懂那些专业东西的,尽量用通俗的说话方式。因为对方是土包子,你也要变成土包子。要不就会有代沟,没方法接着沟通!同样的,遇到很有气质的和素养的,那我们就要拿出我们一贯的良好素养,用和缓的语气让对方感觉你跟他很亲切,才有接着沟通的机会!总的来说就是:不管用什
22、么方式,不要让对方拿起电话听你说完第一句就感觉你跟他很生疏,感觉你是做推销的,这样客户就会很排斥。尽量解除对方的戒备心理,让对方感觉你是在为他着想,让他对你产生信任感,这样就会使成单几率大大提升。这是我的见解,不知道同为电话营销的你是怎么想的。当然每个人都有自己的一套营销技巧和营销心得,不过大同小异吧!做电话营销四个月,总结了一些自己的阅历在上文。毕业实习总结 篇4一、实习目的本次实习把所学的专业学问能与实际工程结合起来,能尽快适应由学生到工程技术人员角色的转化。毕业实习是综合运用所学学问解决工程中的某类现实问题而进行的,以收集毕业设计所需的相关资料,进行专题调查为主要工作内容。一方面其内容广
23、泛,涉及交通土建实践中诸多问题;另一方面它紧密结合实际工作,进一步熬炼我们参加实践的实力,培育其仔细、良好的工作习惯与工作看法,同时也是对我们各方面综合素养的一次检验,为以后工作奠定肯定的基础。二、实习单位及岗位介绍我实习的单位是宁夏正道工程机械有限责任公司,参与乌银线至都尔勒吉马路(K0+000K27.473)的土工试验工作。建设资金来自中心投资与地方自筹,项目业主为阿拉善左旗通乡通村道路建设指挥部办公室,一阶段施工图设计已由阿盟交通运输局批复。我的岗位是技术员。三、实习内容及过程 基础底板及基础梁钢筋1. 按弹出的钢筋位置线,先铺底板下层钢筋。依据底板受力状况,确定下层钢筋哪个方向钢筋在下
24、面,一般状况下先铺短向钢筋,再铺长向钢筋。2. 摆放底板混凝土爱护层用砂浆垫块,垫块厚度等于爱护层厚度,按每1m左右距离可缩小,甚至砂浆垫块可改用铁块代替。3. 底板如有基础梁,可分段绑扎成型,然后安装就位,或依据梁位置线就地绑扎成型。4. 底板钢筋如有绑扎接头时,钢筋搭接长度及搭接位置应符合施工规范要求,钢筋搭接处应用铁丝在中心及两端扎牢。如采纳焊接接头,除应按焊接规程规定抽取试样外,接头位置也应符合施工规范的规定。5. 依据弹好的墙、柱位置线,将墙、柱伸入基础的插筋绑扎坚固,插入基础深度要符合设计要求,甩出长度不宜过长,其上端应实行措施保证甩筋垂直,不歪斜、倾倒、变位。梁钢筋1. 在梁侧模
25、板上画出箍筋间距,摆放箍筋。2. 先穿主梁的下部纵向受力钢筋及弯起钢筋,将箍筋按已画好的间距逐个分开;穿次梁的下部纵向受力钢筋及弯起钢筋,并套好箍筋;放主次梁的架立筋;隔肯定间距将架立筋与箍筋绑扎坚固;调整箍筋间距使间距符合设计要求,绑架立筋,再绑主筋,主次梁同时协作进行。3. 框架梁上部纵向钢筋应贯穿中间节点,梁下部纵向钢筋伸入中间节点锚固长度及伸过中心线的长度要符合设计要求.4. 箍筋在叠合处的弯钩,在梁中应交织绑扎,箍筋弯钩为135,平直部分长度为10 d,如做成封闭箍时,单面焊缝长度为5 d。5. 梁端第一个箍筋应设置在距离柱节点边缘50处。梁端与柱交接处箍筋应加密符合设计要求。6.
26、梁筋的搭接:梁的受力钢筋直径等于或大于22时,宜采纳焊接接头,小于22时,可采纳绑扎接头,搭接长度要符合规范的规定。搭接长度末端与钢筋弯折处的距离,不得小于钢筋直径的10倍。接头不宜位于构件最大弯矩处,受拉区域内级钢筋绑扎接头的末端应做弯钩(级钢筋可不做弯钩),搭接处应在中心和两端扎牢。板钢筋绑扎1. 清理模板上面的杂物,用粉笔在模板上划好主筋,分布筋间距。2. 按划好的间距,先摆放受力主筋、后放分布筋。预埋件、电线管、预留孔等刚好协作安装。双向受力板,短方向钢筋在下,长方向钢筋在上。3. 在现浇板中有板带梁时,应先绑板带梁钢筋,再摆放板钢筋。4. 在钢筋的下面垫好砂浆垫块,间距1.5m。垫块
27、的厚度等于爱护层厚度,应满意设计要求,如设计无要求时,板的爱护层厚度应为15,钢筋搭接长度与搭接位置的要求与前面所述梁相同。混凝土工程混凝土质量的好坏,既对结构物的平安,也对结构物的造价有很大影响,因此在施工中我们必需对混凝土的施工质量有足够的重视。(一) . 作业打算:浇筑前应对模板内的垃圾、泥土等杂物及钢筋上的油污清除干净,并经检查钢筋的水泥垫块是否垫好。假如运用木模板时应浇水使模板潮湿,柱子模板的清扫口高水平在清除杂物后再封闭。(二). 混凝土现场搅拌:自拌砼用于防止商品砼短暂供应不上的应急措施和零星砼的现场拌制,原材料和协作比应与商品砼的保持一样。1 依据协作比确定的每盘(槽)各种材料
28、用量及车辆重量,分别固定好水泥、砂、石各个磅称标准。骨料含水率应常常测定,刚好调整协作比用水量,确保加水量精确。要过称。2 装料依次:一般先装石子,再装水泥,最终装砂子,如需加掺合料时,应与水泥一并加入。如需掺外加剂(减水剂、早强剂等)时,粉状应依据每盘加入量预加工装入小包装袋内(塑料袋为宜),用时与粗细骨料同时加入;液状应按每盘用量与水同时加入搅拌机搅拌。3 搅拌时间:混凝土搅拌的最短时间依据施工规范要求确定掺有外加剂时,搅拌时间应适当延长。4 混凝土起先搅拌时,由施工单位主管技术部门、工长组织有关人员对出盘混凝土的坍落度、和易性等进行鉴定,检查是否符合协作比通知单要求,经调整后再进行搅拌。
29、(三). 对商品砼的质量检查要求:1. 混凝土搅拌车出站前,每部车都必需经质量检查员检查和易性合格才能签证放行。坍落度抽检每车一次;混凝土整车容重检查每一协作比每天不小于一次。2. 现场取样时,应以搅拌车卸料1/4后至3/4前的混凝土为代表。混凝土取样、试件制作、养护,均由供需双方共同签证认可。3. 搅拌车卸料前不得出现离析和初凝现象。(四). 混凝土浇筑的一般要求1. 混凝土自吊斗下落的自由倾落高度不得超过2米,如超过2米时必需实行措施。2. 浇筑竖向结构混凝土时,如浇筑高度超过3米时,应采纳串筒、导管、溜槽或在模板侧面开门子洞(生口)。3. 浇筑混凝土时应分段分层进行,每层并行筑高度应依据
30、结构特点、钢筋疏密确定。一般分层高度为插入式振动器作用部分长度的1.25倍,最大不超过500mm。平板振动器的分层厚度为200mm。4. 运用插入式振动器应快插慢拨,插点要匀称排列,逐点移动,按依次进行,不得遗漏,做到匀称振实。移动间距不大于振动棒作用半径的1.5倍(一般为300400mm)。振捣上一层时应插入下层混凝土面50mm,以消退两层间的接缝。平板振动器的移动间距应能保证振动器的平板覆盖已振实部分边缘。5. 浇筑混凝土应连续进行。如必需间歇,时间应尽量缩短,并应在前层混凝土初凝之前,将次层混凝土浇筑完毕。间歇的最长时间应按全部水泥品种及混凝土初凝条件确定一 般超过2小时应按施工缝处理。
31、6. 浇筑混凝土时应派专人常常视察模板钢筋、预留孔洞、预埋件、插筋等有无位移变形或堵塞状况,发觉问题应马上浇灌并应在已浇筑的混凝土初凝前修整完毕。(五). 混凝土的养护1. 混凝土浇水养护日期,掺土浇筑完毕后,应在12小时以内加以覆盖,并浇水养护。2. 混凝用缓凝型外加剂或有抗渗要求的混凝土不得小于14天。在砼强度达到1.2Mpa之前,不得在其上踩或施工振动。柱、墙带模养护2天以上,拆模后,用棉布包住,浇水在棉布上养护,以确保立面结构表面保持潮湿状态。每日浇水次数应能保持混凝土处于足够的润。实习感想惊慌的一个月的实习生活结束了,在这一个月里我还是有不少的收获。实习结束后有必要好好总结一下。首先
32、,通过实践,使我学到了许多实践学问。所谓实践是检验真理的唯一标准,通过实习,使我近距离的视察了整个房屋的建立过程,学到了许多很适用的详细的施工学问,这些学问往往是我在学校很少接触,很少留意的,但又是非常重要、非常基础的学问。在施工项目管理的过程中涉及到的详细管理进度及安排的变更以及项目进度安排及评价由于受到各种干扰,常常出现实际进度与安排进度不一样的现象。这种偏差必需实行措施予以订正。我们通常采纳对进度安排的执行状况进行跟踪检查,发觉问题后,刚好实行措施加以解决。施工项目是建筑施工企业对一个建筑产品的施工过程和成果,也就是建筑施工企业的生产对象,可能是一个建设项目的施工,也可能是其中的一个单项
33、工程或单位工程的施工。其主要特征:一是建设项目或是其中的单项工程,或单位工程的施工任务;二是以企业建筑施工企业为管理主体的;三是任务的范围是由工程承包合同界定的。施工项目管理包含以下几方面内容:一、 施工项目的组织机构管理二、 施工项目质量管理三、 施工项目的成本管理四、 施工项目平安生产与文明施工的管理管理好一项工程须要从各个方面详细着手限制好各项详细施工步骤。四、实习心得毕业实习总结 篇5在实习中成长用实习认定工作轨迹,风险最小在学校学什么专业,毕业后就自然地往这个方向找工作,这是许多应届生面对的无奈局面尽管认为自己当时考高校选错了专业,尽管自己对本专业毫无爱好。然而市场这么大,真要抛弃本
34、专业,又能去选择什么呢?实习,或许是解决认知的一个方法,早实习,多实习,在多种可能性中找到自己最想要的工作轨迹,相对于正式工作后的不断跳槽摸索,算是风险最小的方式了。万事开头难学计算机的夏昶所在本科学校虽属211工程院校,却并非一流名校,找实习最难,因为好机会很少,又面对名校生的夹攻。他采纳的是曲线救国道路:家教,机械绘图,写书,翻译,调查问卷都做过,然后起先广泛联系相识的师兄,特殊是在外企的,找活干,并且在BBS上每天看,只要是沾点边的都投。最终找到一个给西门子一个部门翻译手册的活,不能算实习,但是已经足以写进简历里面了,作为找下一步实习的资本。跨出第一步最终,夏昶从师兄那里得到一个机会,去
35、GE的一个部门做技术,依靠着西门子还有之前的一些兼职经验,最终通过了其实很简洁的面试,正式得到了实习工作。这个实习对夏昶来说意义重大,虽然是技术岗位,但是还是能够接触到公司其他部门的人,对公司里各类职位有了肯定的相识。4 个月的实习也让夏昶相识了不少同学,都是在GE实习每天一起坐班车的人,还有别的学校的,特殊是一些学金融,经济,管理类的挚友对他帮助很大,每天途中沟通之后,突然觉得自己的视野被打开了,让他相识到了技术不是唯一的出路,也知道了95%的CEO出自销售和财务岗位,夏昶起先蠢蠢欲动。变更想法时间到了6月份,大批招收暑期实习的公司涌入学校,但是竞争也很激烈,夏昶受之前经验的影响,特殊想找一
36、个非技术的实习工作,最好是市场,选购类。然而夏昶是一个不擅长言辞的人,英语口语也不好,这类工作的面试机会都没有结果。然而就在这时候,一个基金公司给出了面试机会,夏昶顺当过关。这次实习只有不到三周的时间,但是变更了夏昶的人生轨迹。那个公司在南方,他当时只是考虑反正有人掏路费,去玩玩也好。想法很单纯,做事依旧全力以赴,两周多的实习还是很卖命,为写一份探讨报告,基本每天工作时间都是8:00-23:00。值得一提的是,那时候除了夏昶之外,还有几个金融专业的学生在那里实习,由于夏昶在金融方面基本上是白纸一张,每天便抓着他们问各种金融问题,比如股票,资本市场,成天像块海绵一样,每天都觉得自己学到了许多东西
37、。走出迷茫这次实习对夏昶的好处是不言而喻的,他的眼界大大开阔了,但是也给他带来了些麻烦,原来夏昶只想留在GE这样的公司,现在突然多了许多想法和选择:虽然内心蛮喜爱金融行业的,觉得做得这类工作比较有意思,但是心里根深蒂固的500强情结又让他迟疑不决。更要命的是受几个挚友的影响,他起先对询问感爱好,而那其实是特别不适合他的职业。既然想不清晰自己想做什么,夏昶确定广泛撒网,走一步看一步,既而又去做了银行的管理实习生,其实夏昶也并不是一个适合做管理的人,自身也不喜爱,但是主流的观点认为MT是很好的事业起点,而这种观点也影响了他。然而管理虽是很不错的起点,但是对他来说并不是最好的,因为不适合,即使夏昶在
38、面试中发挥精彩,也只是因为他知道面试的技巧,拥有许多阅历,他挑的工作是大家眼中的好工作,而不是我自己的。好在实习就是相识社会,行业,公司,不同职位的最佳途径,经过苦痛的分析自己的过程,也在实习过程中体会到工作的意义,夏昶最终确定找工作就要找自己喜爱的,更在实习后总结出一个选择工作的方法:假如一个公司中的人,其中大多数人的生存状态你都觉得和你期望你自己以后的生活差不多,或者说在这个公司中你发觉了自己的想成为的人,那么这个公司很可能适合你,因为假如你去了那个公司,5-10年后,你就会成为那样的人,一个人很难超越自己所在的小环境。毕业实习总结 篇6一,实习目的专业实习是我们完成专业基础课和专业课程的
39、学习之后,综合运用学问的重要的实践性教学环节,是本专业必修的实践课程,在实践教学体系中占有重要地位. 通过专业实习使自己在实践中验证,巩固和深化已学的专业理论学问,通过学问的运用加深对相关课程理论与方法的理解与驾驭.加强对企业及其管理业务的了解,相识的基础上,将学到的学问与实际相结合,使学生运用已学的专业理论学问,对实习单位的各项业务进行初步分析,擅长视察和分析对比,找到其合理和不足之处,敏捷运用所学专业学问,在实践中发觉并提炼问题,提出解决问题的思路和方法,提高分析问题及解决问题的实力.二,实习任务本次实习我到的实习单位是河南省新野县审计局,实习的主要任务如下:1.调查新野县审计局目前的审计
40、事务的操作流程.2.探讨现行信息化系统对业务进程所起的作用.3.分析新野审计局信息化的阅历及出现的问题.三,实习内容1.实习背景21 世纪是信息技术的时代.随着生产的自动化,贸易中的电子商务的普及,网络财务软件的广泛运用,以及支付手段的多样化,审计信息化将是 21 世纪必定趋势.但是我国现今的基层审计单位的信息化现状是什么样的呢 我国基层审计信息化的现状,审计人员;软件条件以及硬件条件如何 在信息化的过程中有什么样的阅历和教训呢 带着这个问题,我联系了河南省新野县省审计局,并在那进行了我的专业实习.本文所探讨的审计信息化是指,被审计对象进行财务工作和经营时,审计人员为了实现其审计目的,收集必要
41、的审计证据,实行必要的审计程序,对企业的运营的合规性以及利用计算机以及网络生成的财务信息进行审计的工作.2实习单位介绍新野县审计局是隶属于国家审计署的县一级的审计单位,编制大约30人.新野县属于河南省的经济不太发达的农业县,所以审计机构不像大城市那样有许多的审计事务所,审计单位只有审计局一家,并且被审单位也大部分是国有企业和国家机关.平常业务工作量并不太多,同一时间基本上只进行一家被审单位的审计.3.实习单位信息化现状介绍一个网络审计系统由三个重要的方面构成:硬件基础,软件基础,管理及操作系统的人员.要实现审计信息化 , 则必需三方面均达到网络审计的要求.因此我结合网上调查的我国的现状,针对我
42、的实习单位,从这三个方面来分析网络审计的现状.1.硬件条件财政部 1994 年 5 月 4 日 发布了关于大力发展我国会计电算化事业的看法.其中关于推动我国会计电算化事业的发展总的目标是:到 20xx 年,力争达到有 40% 60% 的大中型企业事业单位和县级以上国家机关在帐务处理,应收应付款核算,固定资产核算,材料核算,销售核算,工资核算,成本核算,会计报表生成与汇总等基本会计核算业务方面实现会计电算化;其他单位的会计电算化开展面应达到 10% 30% .到 20xx 年,力争 80% 在我国管理较好的大型企业,在会计电算化方面应当具备了较好的硬件条件,但是从总体上而言,电算化的硬件条件仍不
43、太高,要实现全部企业电算化以及非企业财务部门电算化则有更大的差距,更别说网络化了.另外要实现真正意义上的网络审计,必需达到全社会的信息化,网络化,实现支护方式,财务数据生成等的电子化,则还有更长的路要走.针对新野县审计局这样的基层单位,其现状基本上于我国的大的局势类似,具备肯定数量的微机,也基本建立了网络环境,但是硬件较落后,网络也只是简洁的局域网联入互联网,防火墙和其他的配套设施并没有建立起来.2.软件条件( 1 )网络财务软件及应用早在20xx 年我国主要的财务软及生产商:如北京用友,安易,山东浪潮通用,成都金算盘,深圳金蝶等公司的财务软件来看,大多数具有肯定的远程数据处理与传输的功能,都
44、推出了自己的网络财务软件.最近五年由于互联网技术应用的普及,中国财务及企业管理软件企业纷纷 触网 ,从产品,服务,运营等方面全面对互联网和电子商务应用转型.中国财务及企业管理软件进入新的发展阶段.但是这些新的网络财务软件的推出时间大都在 20xx-2023 年之间,所以在社会中运用的面还不太大,同时这些网络财务软件覆盖的核算领域还不太广.总体上而言我国的会计电化软件还是比较志向的,与国际先进水平差距也不太大.但是要达到审计信息化所要求的网络财务软件的水平,由于我国网络发展相对于国际先进水平的落后,仍旧有很大的差距.毕业实习总结 篇7一、作为一个会计人员,工作中肯定要就具有良好的专业素养,职业操
45、守以及敬业看法。会计部门作为现代企业管理的核心机构,对其从业人员,肯定要有很高的素养要求。从学问上讲,会计工作是一门专业性很强的工作,从业人员只有不断地学习才能跟上企业发展的步伐,要不断地充溢自己,驾驭最新的会计准则,税法细则,法律学问及攻关经济动态。这样才能精通自己的工作内容,对企业的发展方向作出正确的推断,给企业的生产与流通制定出良好的财务安排,为企业和社会创建更多的财宝。从道德素养讲,会计工作的特别性使其可接触到大量的共有财产,所以作为会计人员肯定要把握好自己办事的尺度,首先自己要做到安安分分,其次对于他人的威逼,诱惑,和指使要做到坚决不从。如何将个人素养提高到一个新的层面上来,是我们每
46、一个会计人员都要努力思索的问题。只有会计人员自身的道德素养提高,才能够走好职业生涯的每一步,只有会计人员全体道德素养提高,会计行业才能够得到更深的发展,市场经济的优势才能够发挥得更好。二、作为一个会计人员要有严谨的工作看法。会计工作是一门很精准的工作,要求会计人员要精确的核算每一项指标,牢记每一条税法,正确运用每一个公式。会计不是一件具有创新意识的工作,它是靠一个又一个精准的数来反映问题的。所以我们肯定要加强自己对数的敏感度,刚好发觉问题解决问题弥补漏洞。三、作为一名会计人员要具备良好的人际交往实力。会计部门是企业管理的核心部门,对下要收集会计信息,对上要汇报会计信息,对内要相互协作整理睬计信
47、息,对外要与社会公众和政府部门搞好关系。在于各个部门各种人员打交道时肯定要留意沟通方法,协调好相互间的工作关系。工作重要具备正确的心态和良好的心理素养。四、作为一个即将工作或刚迈入社会的新人,也要留意以下几点:1、有吃苦的决心,平和的心态和不耻下问的精神。作为一个新人,平和的心态很重要,做事不要太过急功近利,表现得好别人都看得到,当然表现得不好别人眼里也不会融进沙子。2、工作中要多看,多视察,多听,少讲,不要说与工作无关的内容,多学习别人的艺术语言,和办事方法。3、除努力工作具有责任心外,要擅长常常做工作总结。每天坚持写工作日记,每周做一次工作总结。主要是记录,安排,和总结错误。工作中坚决不犯同样的错误,对于工作要有备无患,努力做到更好。4、擅长把握机会。假如上级把一件超出自己实力范围或工作范围的事情交给自己做,肯定不要埋怨并努力完成,因为这或许是上级对自己的实力考验或是一次展示自己工作实力的机会。5、坚持学习。不要只学习和会计有关的学问,还要学习与经济相关的学问。因为现代企业的发展不仅在于内部的运作,还要靠外部的推动。要按经济规律和法律规定办事。有一位教化学家说过,当我们把学过的学问忘得一尘
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