医院医生个人工作总结2023.docx
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1、医院医生个人工作总结2023持“以病人为中心”的临床服务理念,发扬治病救人的革命人性主义精神,立足本职岗位,脚踏实地做好医疗服务工作。下面是由网的我为大家整理的“医院医生个人工作总结2023”,欢迎大家阅读,仅供参考。医院医生个人工作总结2023(一)20xx年一年来,在医院党组的领导下,坚持以十七大精神以及“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕全院的发展大局,仔细开展各项医疗工作,全面履行了主治医生的岗位职责。一、加强政治业务学习,不断提高自身素养。一年来,能够主动参与医院组织的各项学习活动,比较系统地学习了*精神,做到思想上、政治上时刻同党中心保持高度一样。同时,坚持学以致用、用有所成的原则
2、,把学习与工作有机结合,做到学习工作化、工作学习化,两者相互促进,共同提高。非凡是通过参与医院组织的各项评比活动,比照先进找差距,查问题,找不足,自己在思想、作风、纪律以及工作标准、工作质量和工作效率等方面都有了很大提高。二、仔细负责地做好医疗工作。“救死扶伤,治病救人”是医疗工作者的职责所在,也是社会文明的重要组成部分,医闻工作的进步在社会发展中具有不行替代的作用,为此,我以对历史负责、对医院负责、对患者负责的精神,主动做好各项工作。1、是坚持业务学习不放松。坚持学习妇产科学理论探讨的新成果,不断吸取新的养分,促进自己业务水平的不断提高,全年共计记业务工作笔记万字,撰写工作报告份,撰写业务工
3、作论文篇。2、是坚持“精益求精,一丝不苟”的原则,热忱接待每一位患者,仔细对待每一例手术,坚持把工作献给社会,把爱心捧给患者,从而保证了各项工作的质量,受到了社会各界的好评。全年共计接待患者人,实施手术例,治愈病人人(次)。三、严格要求自己,主动为医院的发展建言出力。作为医院的一员,“院兴我荣,院衰我耻”,知情出力、建言献策是义不荣辞的责任。一年来,紧紧围绕医院建设、医疗水平的提高、业务骨干的培育等方面开动脑筋、集思广益,提出合理化建议,充分发挥一名老同志的作用。同时,严格要求自己,不摆老资格,不傲慢自满,对比自己年长的同志充分敬重,对年轻同志真诚地关切,坚持以工作为重,遵守各项纪律,坚持代病
4、工作,兢兢业业,任劳任怨,树立了自身良好形象。一年来,在领导的帮助和同志们的支持下,工作虽然取得了肯定成果,但与组织的要求还差得很远,与其它同志相比还有差距,在今后工作中,要接着努力,克服不足,创建更加优异的工作成果。医院医生个人工作总结2023(二)20xx年在卫生局和乡党委、政府正确领导下,紧紧围绕20xx年下达的目标任务,主动应对突发公共卫生事务,借新型农村合作医疗实施,努力解决群众看病难、看病贵问题,在全院干部职工共同努力下取得了明显的社会效益和经济效益。这一年即将过去,回顾这一年来,我科在院领导的正确领导下,坚持“以病人为中心,提高医疗服务质量为重要指导思想。努力学习,钻研业务,使个
5、人的自身素养和业务以病人为中心,提高服务质量,创人民满足卫生院是我院发展目标,为改善服务看法,落实承诺服务,切实订正行业不正之风。我院广泛征求患者及社会各界的看法和建议,设立举报箱,公开举报电话,制作宣扬标语,落实“五个一”工程,发放医师名片,打回访电话,发征求看法卡和社会问卷调查,为使看法和建议落到实处,严格按查处制度处理,使我院行风有了很大改善,整体形象明显提升。开展卫生大扫除,主动参入六城联创和创省级卫生乡镇活动。结合我院实际快速宣起讲文明、讲卫生、美化、亮化、绿化卫生院高潮,落实“门前五包”责任制,要求科室人员上班前先打扫室内外卫生,划分责任区,每周二、五进行卫生大扫除,并进行检查评比
6、,做到室内外卫生干净整齐,物品器材摆放整齐,每日产生的医疗垃圾刚好焚烧进行无害化处理。为协作创建省级卫生乡镇活动,我们对病房楼墙面进行刮白更换破旧房门,制作防蝇门帘及窗网,对卫生院花坛内的花、草、树进行修剪,浇水施肥,为患者供应一个温馨、舒适就医环境。切实做好新型农村合作医疗工作。新型农村合作医疗这一惠民政策实施两年来,深受广阔农夫欢迎,但在20xx年农合筹资工作中由于自筹部分份额增加一倍,也面临很多难点,为打消农夫参合顾虑,做好说明筹资工作,我们印制千多份20xx年告广阔参合农夫政策说明书发放到乡、村干部和农夫手中,出动宣扬车台到各村广泛宣扬新农合政策,组织定点乡村医生主动协作村干部做好筹资
7、工作,联系外出务工人员参合,我院抽调人员下村督导,主动当好政府参谋,使今年参合率达94.。筹资结束后马上进行参合信息的录入与整合,刚好建立了20xx年参合信息档案。主动做好参合农夫就医补偿工作。对来我院就医出院参合农夫,当日兑现补偿,对定点乡医上报的门诊小额补助我院刚好先行垫付。今年共补偿各类 670人次,补偿金额达77多元,的确减轻了农夫负担,今年补偿住院48人次补偿金额3万元,定额补偿11人,金额万多元,门诊小额补偿 610人次,金额32万余元。为广阔参合农夫供应一个监督平台,在门诊大厅走廊醒目位置悬挂农合就诊程序、补偿范围、补偿标准及补偿所需供应材料,每日对当日发生农合补偿信息进行人村公
8、式,并公布举报电话,接受社会各界监督。根据目标,扎实做好防保工作。坚持例会制度,每月召开一次乡村医生例会,并以会代培的方式加强卫生法规、规章制度、计免学问的学习和培训。全年共召开乡村医会议1次,主动组织村医参与卫生局举办的接着教化卫生法规、专业学问培训和学习教化,完成全乡4所村卫生室考核*工作,根据上级要求,每月一次入村督导检查,严格管理,从而使我乡的村医管理工作和防保网建设进一步加强。计免工作常抓不懈,仔细做好儿童卡、*、册管理工作,对每日新生儿童查行刚好上卡,按程序接种,刚好做好新生儿乙肝疫首针接种。截止 1月上报新生儿童360人,建卡*360人,接种“五苗”567人,并对流淌儿童的接种对
9、象进行了转出*,流入补种工作,今年未发生接种失误和事故。抓好传染病管理和监测,做好新生儿童破伤风、麻疹、a下p等传染病的主动监测和被动监测任务,开展死因调查,严格规范院内门诊日志管理,刚好填报疫情报告卡,做好网络直报。全年共上报传染病事务1例,无迟报、漏报现象。妇幼工作在县妇保院指导下,借“降消”项目实施有力推动,加强孕产妇*保健,切实做好产前健康检查,主动开展妇女病普查治工作,提高住院分娩率,今年共建孕产妇保健卡36人份,住院分娩32人次,住院分娩率达90,书写规范化产科历书32人次,对全乡范围内进行一次妇女病普查,对 520名妇女病进行了防治。主动完成各种妇幼保健报表,做到刚好精确“降消”
10、项目补偿工作刚好兑现,无克扣虚报现象,较好地完成了全年妇幼保健任务。进一步加强医疗质量管理,不断提高技术水平。通过前几年大批专业技术人员培训学习,和医疗设备添置更新、使我院技术力气得到加强,在此基础上我们狠抓医疗质量管理,严格医疗文件书写,门诊日志要求项目齐全,处方书写规范,用药合理平安,病历书写刚好规范,护理记录详实,实行科审批制,院长深化临床查房,主动参与紧急症病人抢救,医疗质量考核小组严格按考核方案每半月进行一次督导检查,发觉问题刚好处理,全年没有发生医务差错与纠纷。 首先,激励员工进修学习,参与业务培训。今年派出两人到上级进行培训,一名员工脱产学习,十余人参与晋级及资格考试,五人考取晋
11、升职称,使我院专业技术人员水平又上新台阶。然后,经过全院干部职工地共同努力,我院业务有了明显提高,门诊量较去年有所提高,复原到20xx年门诊水平,达到2187人次,住院819 人,内科手术28例,住院分娩32例,较去年增加20例,治愈率80,好转率达1,死亡率为0.1以下,急危重病人抢救胜利率达90,手术前后符合率达9,无菌手术感染率为零,总收入达到22万元。内科入院率较去年增加2,手术台数较去年增加,住院分娩较去年增加,业务总收入16多万元较去年增加3。总而言之,20xx年我们取得了一些成果,但离上级政府和人民要求有肯定差距,主要是思想不够解放,步伐小,小进则满,医务人员学问结构不合理,部分
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