2023年事故教育个人学习心得五篇.docx

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1、2023年事故教育个人学习心得五篇 所谓心得就是工作或学习中的体验和领悟到的东西，亦可以称作心得体会。“心得体会”是一种日常应用文体，属于争论文的范畴。一般篇幅可长可短，结构比较简洁。以下是我整理的事故教化个人学习心得，希望可以供应给大家进行参考和借鉴。 事故教化个人学习心得范文一 案例中有几起事故与我们天车车间的生产工作亲密相关，一幕幕惊心动魄重现眼帘，给我们再次敲醒了警钟。事故的主要缘由都是工作人员未仔细执行平安操作规程，不按章作业，工作负责人现场管理不到位，执行不到位。一件件事故的发生，暴露了平安管理的一系列问题，凸现了工作人员平安责任不清，现场不进行查勘，作业人员缺乏基本的平安技能。事

2、实证明，假如对危急点不预料，不防范和限制，那么在肯定的条件下，它就可能演化为事故，后果不可思议。通过学习，再次强化了自己的平安生产意识，平安生产要坚持平安第一，预防为主的思想，并切实落到日常工作中。体会如下： 1、一揽子事故暴露出来的问题是：违章、麻痹大意、责任心不强、技术匮乏，不树立坚固的平安意识，蛮干、只图省事、图快、存绕幸心理、怕麻烦，这就是事故发生的必定; 2、制度的缺失，管理的缺位。严不起来，落实不下去，执行力差，而且在检查中只报喜不报忧，平常对设备管理又不到位消缺又不刚好，推断缺陷又不精确，日常巡检工作又不仔细，致使存在担心全的因素而导致事故的发生; 3、危急源管理流于形式，有章不

3、循，有规不遵，工作浮躁，作业人员现场操作中执行力度缺乏，危急点限制措施虚设; 4、相识有限，冶金行业人员流淌量比较大，三熟执行不到位; 5、对所运用的新设备、设施、新技术了解不够透彻，个人的学问、技术存在很大的局限性;总之，事故的发生是由于种种局限性，导致了相识上的差异，给平安生产埋下了诸多隐患。 下一步工作开展安排： 1、健全平安生产责任制。要建立健全以岗位责任制为重点的平安生产责任制，并逐级分解，详细到人，落实到生产过程中。加强平安生产的统一协调管理; 2、车间内部要建立健全内部平安检查制度、奖惩制度等，形成平安生产的有效激励机制和约束机制;完善作业规程，并严格按规程进行现场作业，反对违章

4、作业，加强现场检查，落实平安措施，刚好整改设备及人员存在的隐患; 3、做好职工平安教化培训。切实加强新进厂员工、转岗员工、关键岗位和危急岗位人员的平安意识、平安常识和平安技能培训，提高企业负责人、管理人员的平安管理实力，仔细组织应急救援方面的培训和演练，提高广阔职工防范事故的实力; 4、加强平安监督管理。车间平安监管人员要加强对操作、设备点检、设备检修等工作的监督检查，重点检查规章制度、操作规程、隐患治理、人员培训和应急预案等; 5、肃穆事故调查处理。对于已发生的事故，有关平安生产监督管理部门要根据四不放过的原则，仔细调查，肃穆处理，跟踪检查责任人员处理和平安防范措施的落实状况。要以事故为戒，

5、举一反三，比照检查，落实整改措施，防止同类事故再次发生。 事故教化个人学习心得范文二 今年是矿业公司开展平安警示月教化活动的第三个年头了。通过这次机械事故案例精选常见违章作业事故案例再现等事故案例学习分析，笔者以为，平安警示教化是一项长期的工作，切要抓常抓长。“违章、麻痹、不负责”充分诠释了事故发生的缘由。“违章”就是不按规章制度，不按操作规程来做事，凭自己的个人主观意识来做事，久而久之就变成了习惯性违章;“麻痹”则是进一步违章，未仔细分析工作过程中的全部环节，不仔细履行工作流程和规程，总认为自己这么做没什么大不了，自己是对的，图便利、图省事，从而导致了事故的发生;“不负责”就表现在多方面，管

6、理上的不负责，监督上的不负责，详细工作者的不负责，即管理不到位、监督不到位、执行不到位。 因而我们要“常怀职责之心，常行职责之事”做平安生产明白人，仔细按章操作，强化平安监督。而在日常工作中如何做到“警钟长鸣”、平安生产呢?笔者认为： 首先要将“平安就是生命”的根本理念真正让大家共知、共享，要唤起员工“违章就是事故、事有意味死亡”的意识，时刻如履薄冰、如临深渊。真正做到本质平安，不能麻痹大意凭侥幸;要变更传统思维，做到平安工作精细求细，要在提高平安保证程度的基础上做到“预料、预知、预警、预报、预防”。 二是要提高每名从业人员的平安认知潜质。要真正相识到平安管理的肃穆性、严厉性，相识到平安工作一

7、票推翻的极端重要性。只有境界提高了才会真正重视起来，才会将平安真正放到生命至上的高度去探讨、去管理、去落实，去全面履职履责。要严格落实“平安发展”的要求，抓好“人、机、物、环”四种隐患的排查，打击担心全的行为。 三是必需要抓好本质平安和本质质量要求的落实。本质平安首要的是人的本质平安，这就要求对员工要一手抓教化，实行正面引导，树立正确的防范意识，一手抓制度约束，严格执行各项制度规定，目的是解决爱护自我的问题;本质质量就是要干标准活，高标准干活，规范操作，不糊弄自己、不糊弄别人。我们要追求的就是凡事有标准，凡事按标准去做，这是一个长期的、动态的、习惯订正的过程。 四是必需要科技兴企，文化强企。透

8、过形式多样的形势教化和文体活动，广泛宣扬平安文化理念和企业发展前景，要真正将我们的平安文化理念渗透到每一名员工的思想、意识、操控、行为;进一步改善员工的精神状态、思想观念，增加广阔员工的骄傲感、职责感和使命感。 事故教化个人学习心得范文三 今日下午在公司观看了供电平安生产事故短片,再次对几起引人深思的人身平安事故进行深刻的回顾和反思。 每一次事故的发生都是一次血的教训!几次事故都存在工作人员“违章、麻痹、不负责任”的严峻问题。在工作现场施工人员严峻违章作业、现场平安管理及监督不到位、工程管理和现场施工技术管理不到位、现场施工组织管理不到位、施工设计方案管理不规范，暴露出我们的员工平安意识不强，

9、平安技能不高等严峻弊病。 我们每一位电力人在踏入电力行业这道大门时，就起先接受平安教化，“平安第一，预防为主”“不损害自己、不损害他人、不被他人损害”严格根据规章制度办事等等。但翻开一页页的事故历史，每一份都是血淋淋的教训，为什么时至今日，同样的事故还在反复发生?其实，在这些事故的缘由中，也不外乎就是因为某某平安意识淡薄、严峻违反安规、违反“两票三制”、某某责任心不强、“违章、麻痹、不负责任”。有资料显示，在人的责任事故中，90%以上的责任是由于心存侥幸。假如我们每个人都能够树立“平安只有满分”的理念，检查到位,不漏过任何一个细微环节，措施到位，不放过任何一个疑点，那么许很多多的事故就可以避开

10、。 平安对于每一个都很重要，对一个从事电力工作的人来说，更是生命存在的关键所在。假如不留意平安，不把平安时时刻刻记在心头，那么我们的生命就会受到威逼，大家都知道“水火无情”，但假如对平安麻痹大意，电就象一个杀手，更是无情，能让我们瞬间毙命。我更想说的是，工作在生产一线的电力工人责任更大，每一个人都关系着一个家庭的华蜜，我们的平安，牵系着母亲的心，牵系着儿女的心，更是维系着华蜜家庭的纽带!我真心期望，每一位电力工人，在工作的时候，千万要当心，为了自己，为了家庭，为了孩子，爱护好自己，千万不要违章作业，杜绝一切悲剧发生，真正的做到：“高兴奋兴上班去，安平安全回家来”，因为平安责任重于泰山。公司大力

11、提倡平安，提出了“要我平安，我要平安，我会平安”的班组平安文化，让全体员工在工作中，把“一切事故都可以预防”的平安理念落实到详细的工作中，目的也就是提高全员平安防范意识，让员工严格执行平安生产法律、法规，确保电力设备和电力职工的平安。 “雄关漫道真如铁，而今迈步从头跃”。近年来，电力平安生产虽然渐渐步入良性循环轨道。但平安生产的现实提示我们，我们每一个电力职工都不能高枕无忧，肯定要不断地加以改进。电力事业是充溢朝阳的事业，宜丰供电有限公司是不畏艰苦、团结协作、无私奉献、敢于创新的企业，我们将用实际行动筑成一道保障电网平安运行的钢铁长城，让我们在平凡的工作岗位上努力践行“三个代表”的重要思想，为

12、了宜丰供电有限公司 事故教化个人学习心得范文四 这世上总有些事在预料之外，结合近期发生的三起平安事故，我车间从多个角度进行了深刻的自我反思。每一起事故的发生，也督促我们反思在工作中平安管理、设备管理、制度管理上存在的不足。为此，我们要从中吸取教训，查找不足，确保工作平安顺当进行。 为什么会连续出现平安事故，这些平安事故是否可以避开?事故发生后，我们应当怎么想?出了事故我们应当如何应对?从发生的三起事故我们可以看出，事故之所以发生，它与违章作业、责任不到位、从业人员平安意识不高、现场管理有漏洞，规章制度执行不到位，监管不到位，工作放任自流都有干脆或间接关系;我们要做的就是要接受教训，把心里的压力

13、转变成我们工作执行的压力，将压力有效地传递下去。 一、要将“平安就是生命命”的根本理念真正让大家共知、共享 要唤起我们每名职工“违章就是事故”的意识，做到工作、谨慎，时刻如履薄冰。还要真正将我们的平安文化理念渗透到每一名职工的思想中，真正做到本质平安，不能麻痹大意凭侥幸; 二、要提高我们每名职工的平安认知实力 要真正相识到平安管理的肃穆性、严厉性。只有境界提高了才会真正重视起来，才会将平安真正放到生命至上的高度去探讨、去管理、去落实，去全面履职履责。 三、肯定要做好各种隐患的排查，防患于未然 要把无事当有事，无中找有。排查隐患很重要的是要细致、慎之又慎，不实行细致全面的方法、手段就可能对问题视

14、而不见，就可能对发觉的问题解决不了。我们平安生产是动态的，是24小时不停运转的，旧的问题解决了，新的问题可能又会出现，肯定要建立全面细致排查隐患的长效机制，去解决问题。 四、要重点部位重点抓 车间、班组、各职场都有不同的重点，自己分管范围的重点自己最有数，这就要求对各自的管理重点首先自己要重视起来，做到自己的事情自己办，保证重点部位管控到位。 五、要职能岗位职能抓 在技术业务岗位很，要做执行标准、带头遵守规程、规则。查隐患、抓规范、不断揭示问题;做好事故的应急防范、应急处置;保证各种设备的运行率、完好率，动态地保证生产过程中的平安。 最终，事故的发生总会让人伤心，痛定思痛，找出根源，对症下药，

15、才会避开这样的事故发生，因此，深刻吸取此次平安事故的惨痛教训，唤起每名职工平安想意识，做到每名职工不违章，不图侥幸、不怕麻烦，要根据标准、根据规范，实实在在地干好自己的工作。 事故教化个人学习心得范文五 目前我们组织学习了_市供电有限责任公司x.x人身触电事故，_供电局x.x误操作事故，_供电局_xkv富源变电站x.x人身触电事故的平安事故通报，事故的主要缘由是工作人员未仔细执行平安操作规程，不按章作业，工作负责人现场管理不到位。此三件事故的发生，暴露了平安管理的一系列问题，凸现了工 作人员平安责任不清，现场不进行查勘，作业人员缺乏基本的平安技能。事实证明，假如对危急点不预料，不防范和限制，那

16、么在肯定的条件下，它就可能演化为事故，后果不可思议。通过学习，在次强化了大家的平安生产意识，平安生产要坚持“平安第一，预防为主”的思想，并切实落到日常工作中。此三件事故的发生，使每个员工的心里都非常沉痛，发生在他们身上，犹如发生在我们的身上一样，沉痛的教训，只有仔细思索，进行反思。 通过学习，体会如下： 1、三件事故充分暴露出来的问题是：“违章，麻痹，不负责任”，三违行为就是野蛮行为，不树立坚固的平安意识，只图省事、快当、存绕幸心理，怕麻烦，这就是事故发生的必定。 2、作业人员严峻的违章，是导致事故发生的主要缘由，不验电不挂接地线，无平安措施保障的状况下就作业，严峻违反平安工作规程和保障平安的

17、技术措施，这也是事故发生的必定。 3、制度的缺失，管理的缺位。严不起来，落实不下去，执行力差，而且在检查中只报喜不报忧，平常对设备管理又不到位消缺又不刚好，推断缺陷又不精确，日常巡检工作又不仔细，致使存在担心全的因素而导致事故的发生。 4、风险管理流于形式，有章不循，有规不遵，工作浮躁，作业人员现场操作不按要求执行，危急点限制措施虚设。 5、在工作中平安管理制度和平安措施未落实，工作人员平安意识，平安学习流于形式。 通过学习我们反思许多、许多，我们应当深刻地吸取教训，比照平安工作规程，结合我们公司的平安生产实际和平安生产规章制度，在今后的工作中加强平安技术培训和反事故演练，对设备进行全过程管理，仔细学习事故通报，努力提高我们的业务技能和平安意识。做到平安无小事，筑牢防线，长抓不懈，警钟长鸣，为公司的平安生产工作做好、做实，作出新的成效。 更美妙的明天唱响平安的主旋律。 事故教化个人学习心得