实用的出纳个人工作总结六篇.docx

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1、实用的出纳个人工作总结六篇好用的出纳个人工作总结六篇总结是在某一时期、某一项目或某些工作告一段落或者全部完成后进行回顾检查、分析评价，从而得出教训和一些规律性相识的一种书面材料，它可以提升我们发觉问题的实力，让我们抽出时间写写总结吧。但是却发觉不知道该写些什么，以下是我帮大家整理的出纳个人工作总结6篇，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有须要的挚友。出纳个人工作总结 篇1转瞬间，20xx年就过去了，在这一年里单位各部门都取得了可喜的成就，作为单位出纳，我在收付、反映、监督、管理四个方面尽到了应尽的职责。展望将来，我对单位的发展和今后的工作充溢了信念和希望！为了能够制定更好的工作目标，取得更好的工作

2、成果，我把参与工作以来的状况总结如下：一、日常工作：1、与银行相关部门联系，依据单位须要提取现金备用。2、核对保单，与保险公司办理好交接手续，完成对我单位职工的投保工作。每月按时交公司按揭款。3、做为现金出纳，每天对收入和支出的凭证要仔细核对，刚好记帐。月底和会计对帐、盘点，做月报表。4、做好20xx年各种财务报表，并刚好送交部门领导。二、在本年度工作中：1、严格执行现金管理和结算制度，定期向会计核对现金与帐目，发觉现金金额不符，做到刚好汇报，刚好处理。2、刚好收回单位各项收入，开出收据，刚好收回现金存入银行，从无坐支现金。3、依据会计供应的依据，刚好发放教工工资和其它应发放的经费。4、坚持财

3、务手续，严格审核算（发票上必需有经手人、验收人、审批人签字方可报帐），对不符手续的发票不付款。三、主要阅历和收获：在单位工作的两年多时间里，积累了很多工作阅历，尤其是基层财务工作阅历，同时也取得了肯定的成果，总结起来有以下几个方面的阅历和收获：1、只有摆正自己的位置，下功夫熟识基本业务，才能尽快适应新的工作岗位；2、只有主动融入集体，处理好各方面的关系，才能在新的环境中保持好的工作状态；3、只有坚持原则落实制度，仔细理财管账，才能履行好财务职责；4、只有树立服务意识，加强沟通协调，才能把分内的工作做好；5、只有保持心态平和，“取人之长、补己之短”，才能不断提高、取得进步。四、工作中的不足：随着

4、不断的学习和深化，我对本职工作有了更深刻的相识。我的工作内容可以说既简洁又繁琐。例如登账，公司各项目独立合算，账本有十几本之多，要逐笔登记汇总。浩大的工作量，使我必需细心、耐性的操作。常常是一天下来纷繁芜杂的。由于工作量很大，特殊是月底和年终，自己一个人有时感觉力不从心，在一些细微环节中出现了一些疏漏和不足，从而影响了工作的进度和同事的工作，在这里深表歉意。五、确立工作目标，加强协作：财务工作象年轮，一个月工作的结束，意味着下一个月工作的重新起先。我喜爱我的工作，虽然繁杂、琐碎，也没有太多新颖，但是做为企业正常运转的命脉，我深深的感到自己岗位的价值，同时也为自己的工作设定了新的目标：1、做好财

5、务工作安排，以预算为依据，主动限制成本、费用的支出，并在日常的财务管理中加强与各部门的沟通，提倡效益优先，注意现金流量、货币的时间价值和风险限制，充分发挥预算的目标作用，不断完善事前安排、事中限制、事后总结反馈的财务工作。2、实抓应收账款的管理，预防呆账，削减坏账，保全单位的经营成果。3、主动参预，协作各部门开拓新的经济增长点。以上是我对自己工作的总结汇总，敬请各级领导赐予指责指正。在今后的工作当中，我将一如既往的努力工作，不断总结工作阅历；努力学习，不断提高自己的专业学问和业务实力，以新形象，新面貌，为单位的辉煌发展而努力奋斗。出纳个人工作总结 篇2单位的经办人员为执行工作任务须要提前预支款

6、项的，填写该类单位内部票据并经相关领导授权履行审批手续。借款单一般都不对外运用，只流通于单位内部是会计原始凭证之一。借款单一般为一式三联。第一联：付款联其次联：报销联第三联：借款人存查联经办人在执行业务中须要预借款项，首先填写该单据，日期为付款当天的日期，借款部门为经办人所在部门，填写好借款人姓名，借款用途，实际借款的金额，交由财务部经理进行审核并得到批阅后由财务经理在审核人处签名，经办人持财务部审核同意的借款单向具有该审批权的部门级领导报批，经部门级领导审批并在部门主管处签字后交由出纳，出纳依据这张借款单首先进行审查，审查完成后赐予经办人现金或者转账支票，交付现金的在借款单各联出纳签字处签名

7、并加盖现金付讫章；交付转账支票的，在借款单各联出纳签字处签名并加盖银行付讫章（填写上支付转账支票的号码），然后将其次联报销联给经办人，因为业务办好后经办人要依据实际结算金额回来报销一并填写报销单，第一、三联暂由出纳保存备查。在这里有点要说明一下，就是当经办人报销完成后，钱还了，借款单是否可以退回或者销毁？其实，我在做出纳的时候也始终没搞明白这个问题，然后那时候在地产公司会计主管对借款单退回给经办人是默认，在国有的一个投资企业财务经理则明示可以退回经办人。然后我查阅了一些资料后现赐予这个业务的观点：无论借款人是否将所借款项全额退回，还是实施了全部或者部分支出，借款单作为记载业务中某一个环节上的凭

8、证，是不能退回经办人或者销毁的。一些单位在借款单运用的环节上存在着干脆退回本人或者随意销毁的现象，这种做法事实上破坏了收付业务证据链的完整性，不能显示出真实的资金运动过程，存在着肯定的隐患，我们认为这种做法是不行取的。一些出纳会将借款人填写作废的借款单当着借款人的面撕开两半，以示销毁。从法律角度讲，这种做法是不严谨的。因为，出纳仍旧存在着复原借款证据的可能性，对于借款人来说是担心全的，对于出纳来说是画蛇添足的。正确的做法是：当着借款人的面，将作废的借款单运用碎纸机完全处理。没有碎纸机的，可以撕剪成小于10mm*10mm的不规则碎片，使之难以复原。个人之见的借款，无须记账核算。因此，借款人把钱归

9、还了，借条就应当退给借款人，表示双方互不相欠。而对公借款就不是这么简洁了。从表面上看，这样做显得麻烦些，但却保证了整个业务环节和运动痕迹的完整性。好了，对于公司内部报销业务，还要谈一点的是就是报销的发票开具日期跨年度的问题，比如现在是20xx年1月单位经办人员拿着20xx年12月或者更早的6月发票来报销，出纳认为这个发票过期了，不能报销了。但是经办员或者业务员不解了：这个业务是真实发生的，由于某某缘由为什么不能报？或者单位以前的出纳都赐予报销，为什么你反而不能报？其实，在实际工作中，怎么可能做到本月的支出经办人都全部于月内完成报销手续。因此，单纯从报销的角度讲，一般在每年1月份或者第一个季度内

10、还是可以接受上一个年度未报销的发票的。但跨年度时间特别长的未报销发票涉及到纳税调整，通常是不接受报销的。作为出纳，有义务对报销的经办人员进行事前的宣扬和讲解，以便不会发生员工不开心的事情。对于单位，可以在财务制度中明示发票报销的时效性规则。出纳个人工作总结 篇3今年以来,我社会计出纳工作人员在上级领导的正确指导下,仔细实行全县农村信用社工作会议精神,紧紧围绕年初制定的各项目标任务,强化管理,夯实措施,创新观念,优化服务.坚持以客户为中心,加强柜面优质服务,切实提高会计核算水平,削减差错事故发生,为实现信用社的业务经营大发展,盈利水平大提高,综合实力大增加的“三大”发展目标而奋斗.一.强化优质服

11、务,确保各项目标任务的超额完成.市场经济下的金融业竞争,可以说是服务的竞争.服务出形象,服务出信誉,服务出存款,服务出效益.一是年初全体会计出纳人员仔细地学习了联社二十五号文件,以xx县农村信用社内勤工作人员规范服务准则为准绳,强化优质文明服务.树立顾客就是上帝的服务理念,做到来有迎声走有送声,使顾客有宾至如归的亲切感.全力以赴做好到期存款的转存工作,在社主任的带领下,通过内外勤工作人员的共同努力和紧密协作,止六月底,我社存款余额达754370百元,较年初净增217069百元,完成年度安排任务的197.33%.二是以客户为中心,根据先外后内,先急后缓的业务处理程序,不断改进服务技巧,提高业务处

12、理速度,为客户供应限时服务,以适应人们现代生活的快节奏.三是实行八对八全天营业,做好钞币兑换工作.由于我社地处县城黄金地段,人流量大,到我社兑换钞币的客户川流不息.出纳人员不辞劳苦,不论是零换整、整换零、兑换残损币,都和存款客户一样对待.止六月底,回笼各种票面破币73842百元,完成全年回笼任务的134%.四是推行上门服务.内勤代班负责人坚持每天上门服务,同时加强对烟草公司、xx超市、规模较大的个体工商户进行重点服务.止六月底,仅烟草公司一家就上门收款440余次,揽储243392百元.同时,利用这一客户关系,将全县烟草技术员工资代发权从旬阳工行手中夺过来.止六月底,代发工资2780笔,揽储73

13、67百元.二.强化责任管理,提高会计出纳人员素养,保证会计核算质量.一是对三十四种登记簿进行登记责任人划分,并对会计凭证要素、会计帐簿装订、会计报表、微机管理、会计检查等工作划分明细,落实责任人,做到事事有人管、件件有着落.二是会计出纳人员不断进行岗位练兵,通过自学与培训相结合,全面提高自身素养.今年我社会计人员参与了全县信用社清产核资工作培训和全县通存通兑业务培训.在实际工作中,发扬传帮带的优良传统,以老带新,以熟带生,互帮互学,相互协作,保证工作不脱节.三是严格遵照农村信用社会计基本制度和农村信用社出纳制度,规范操守行为,改进会计服务,以适应新形势的须要.正确运用会计科目和帐户,按规定程序

14、办理业务;按时对传票、帐、表进行规范装订,保证要素齐全;每天进行总分核对,按旬进行联行对帐,按季发送余额对帐单,力争达到“五无”、“六相符”;刚好上报项电和报表,实现零差错;严格会计档案管理,根据法定程序办理存款查询、冻结、扣划和档案调阅.重要空白凭证的购进和领用进行出入库登记管理、领用登记管理,进行逐笔销号登记,并由主管会计定期或不定期进行帐实核对.上半年共办理联行业务221笔,金额174005百元,无积压、无差错,做到按日清算汇差,按旬发送余额对帐.现金出纳业务坚持做到:钱帐分管,先收款后记帐,先记帐后付款;双人临柜,双人接送库;现金收付,换人复核;刚好核对库款,做到帐款、帐实相符.上半年

15、共办理业务41388笔,回笼现金253840百元,出纳无长、短库事故发生.四是严格核算,精确计息,充分发挥会计反映监督职能.刚好为信贷人员供应本月到逾期贷款清单,使其刚好驾驭状况,进行催收.止六月底,累计收回不良贷款30118百元.在日常工作中,严格执行利率政策,精确为储户、贷户计算利息.每逢贷款结息日,信贷员电话通知,会计出纳人员临柜办理结息业务,大大提高了办事效率.止六月底,收回利息9795百元.三.时刻树立平安意识,加强“三防一保”工作.我社作为金融单位,身处闹市,人员流量大,状况困难,会计出纳人员时刻不忘平安.主动做好防抢演练,坚持“四双”制度,严防盗、抢案件的发生.并且常常检查报警设

16、备、灭火器及防卫器械是否处于良好状态.同时对内做好岗位制约和会计监督,坚持印、押、证分管,营业终了入库保管.刚好做好内外帐务核对,肃穆财经纪律,严防经济案件的发生.回顾上半年,我社的会计出纳人员在工作量成倍增长、人均工作负担日益加重的状况下,忠于职守,尽职尽责,任劳任怨,勤奋工作,以改革的精神,对外加强服务,不断改善服务看法,提高服务质量,对内加强管理,不断改进管理方式,较好地完成了各项工作任务,但同形势和上级领导的要求还有肯定的差距,会计核算质量仍未达到一级单位要求,会计核算水平还有待提高.在以后的工作中,我社会计出纳人员将加倍努力,克服不足,发扬成果,忘我工作,为实现新的更高的工作目标而努

17、力奋斗.出纳个人工作总结 篇4xx年xx月xx日我来到xx公司，在三个月的出纳工作中，对出纳的岗位相识、工作性质、业务技能以及思想提高都是对我的职业生涯的填充和必不行少的弥补。回顾三个月来的出纳工作，先是失误、还是失误，最终才有了小的成果和阅历。一、失误、缺点和阅历简谈以前在公司是做会计工作的，出纳的业务没详细操作和实践过，总认为是“调虫小技”，不以为然，可就是抱着这种心态刚起先干出纳工作出现不少的失误，第一失误就是开具支票上的错误。制度要求：开具支票必需字迹工整、无连笔、不能修改等。而我的正楷书法功底实在是太弱了，笔画不连，字就不会写；最终把支票抬头单位名称写工整了，盖银行预留印鉴时也是一门

18、技巧，印鉴重压、重影、现象都会被银行退票，耽搁工作。基于上述业务需求，依据自己在软件公司的软件实施阅历和电脑学问，为自己的岗位需求开发了excel系统的交行票据套打系统，解决了在实际工作中出现的缺点问题，提高了工作效率。由此可见，虚心的、主动的心态是干好一切工作的根本；学习和实践相互融合才能产出成果。在高校里，学习的学问不能用在详细解决问题上，空洞无味，就是因为没有问题摆在我们面前，成果都是面对一个一个详细问题而存在的。二、取得的成果在这期间，在财务和内勤上我作了如下详细工作。1、 严格根据财务制度的要求，办理费用报销，现金、支票的收付业务。2、 每月第八个工作日按时作好单位职工的薪金发放。3

19、、 刚好登记现金、银行存款日记帐。月末编制银行余额调整表。4、 起草财经公文、人事公文并刚好发放、传阅、存档、保管。5、 监督人员考勤登记，办公饮用水的支配。出纳工作看似简洁，做起来难，成果的取得离不开单位领导的耐性训诲和无形的身教，三个月的岗位实战练兵，使我的财务工作水平又向前推动了一步。知道了要作好出纳工作绝不行以用“轻松”来形容，绝非“雕虫小技”，它是经济工作的第一线，财务收支的关口，占有重要的地位。三、今后的努力方向作为一个合格的出纳，必需具备以下的基本要求：一学习、了解和驾驭政策法规和公司制度，不断提高自己的业务水平和学问技能。 二学会制订本职岗位工作内部限制制度，发挥财务限制、监督

20、的作用。三出纳人员要恪守良好的职业道德。四出纳人员要有较强的平安意识，现金、有价证券、票据、各种印鉴，既要有内部的保管分工，各负其责，并相互牵制。五很好的沟通实力。特殊是和工商、税务、社保等单位的外联沟通实力。以上是我近三个月工作以来的一些体会和相识，也是我不断在工作中将所学的学问与实践相结合的一个过程。在以后的工作和学习中我还将不懈的努力和拼搏，努力实现自己的人生价值。在此，我要特殊感谢公司领导和各位同仁在工作和生活中赐予我的支持和关切，这是对我工作最大的确定和鼓舞，我真诚的表示感谢！出纳个人工作总结 篇5财务部紧紧围绕集团公司的发展方向，在为全公司供应服务的同时，仔细组织会计核算，规范各项

21、财务基础工作，不断提高财务服务质量。严格遵守财务管理制度和税收法规，仔细履行职责，做好会计核算。从收费到出纳各项原始收支的操作，从收费基础数据的收费核对，从审核原始凭证、会计记账凭证的录入，到编制财务会计报表；从各项税费计提到纳税申报、上缴；从提取资金安排到支付等等，我们财务人员都要勤勤恳恳、任劳任怨、努力做好本职工作，实现会计处理的精确性、刚好性。制订财务成本核算体系，严格限制成本费用，合理确认各项收入额，统一成本和费用支出的核算标准，对科室进行绩效考核。限定每月的成本费用的报销限额，在财务执行过程中，严格限制各项费用，节流各项不必要的成本费用。财务部每月度中旬分析经营情景和完成情景，帮助单

22、位负责人加强经营管理，提高经济效益。作为财务部的员工，我严格遵守企业各项财务制度，不断寻求新的工作思路和工作方法，我思索着，企业的发展还须要我做些什么？之后，我明白了，企业的发展不是靠一个人或者几个人的力气能够实现，它离不开任何一名员工的兢兢业业和无私奉献，而作为青年员工的我们，更是企业将来发展的中坚力气和期望所在。我们应当在工作中肯学习，善总结，不断提高自我的业务本领和开拓进取追求卓越的精神风貌。20xx年是我们公司提升市场竞争力的半年，是关键的半年，为了xx能更辉煌的发展，我们xx协力同心、携手并肩，必需能共创完备明天！出纳个人工作总结 篇6进入中大公司以来，时间也已过去一个月了，这期间也

23、学习了体会到了不少东西，把一个月来的工作做一总结，总结自己的得与失。一、财务方面的工作发票的.开具：在开具发票之前，通常由业务助理先供应对账单，然后依据对账单的内容编制销货清单，由于一些客户的交易特别频繁，因此会有许多的种类和交易次数，而我们每张发票的开具限额是117000元，为了便利统计和最大限度的利用发票数量，须要把相同类型的材料分类统计，在第一次参加编制的时候，在数字里面算来算去，完全不懂在弄什么东西，然而自己操作的时候，才一点点明白其中的来龙去脉，其实工作中有时候自己动手比看别人做能够学习到更多，也更简单理解。开发票时，须要做到的就是细致严谨，再没有别的了，发票的每个信息都必需精确无误

24、，抬头、品名、数量、金额这些自然都是不必说的，然而起先自己却还是会开错，做到细致的同时，还须要稳定不慌乱，然后要做到刚好。有时候开发票时，金额单价和数量都正确后，因为四舍五入的差距，总金额会和对账单上有零点零几的出入，虽然是微乎其微的一点，却也要和业务做好沟通，向客户说明缘由，看客户是否能够接受。进销项的统计：在每次收到发票和开具发票之后，都要刚好做好相应的登记，以便于日后货款的回收和支付。每月月底，发票开具完之后，都要反复检查销项明细表和开票系统中的金额是否相对;收到发票要刚好验证，每月月底查看进项明细和认证系统中的金额是否相对;并且要留意当月应缴税款，进销项的统计，也特别须要细致，另外就是

25、责任心，要做到刚好查看对比，有出入立刻检查，不要等到月底才去发觉错误，到时量多不便利检查，更多的是关系到货款收付的状况，对于企业来说，是不行损失。单据的审核：例如出货放行单，要与送货单进行细致核对，这不光光是核对一张单据，更是在防止企业发生不必要的开支。票据：目前主要开的单据有现金支票、转账支票。这几种票据的要求特别高，无论是填写方面还是盖公章方面，若出现错误填写都要加盖作废章。支票方面，刚起先在票据填写和加盖公章时，会出现错误，填写不规范等问题，经过一个多月的熟识，规范此方面的工作。二、思想方面工作与学习很重要，但良好的心态是搞好工作的前提。工作中我不断的摆正自己的心态，以乐观的心态去面对一

26、切，这不仅使我的工作开展很顺当，同时与同事之间的相处融洽。也进行了公司的执行力培训，不仅增加了我的学问面，也让我受益匪浅。三、今后的努力方向作为一个合格的出纳，必需具备以下的基本要求：1.学习、了解和驾驭政策法规和公司制度，不断提高自己的业务水平和学问技能。2.要恪守良好的职业道德，要保密公司的财务信息及各项重要内容。3.要有较强的平安意识，现金、票据、各种印鉴，要妥当保管，并且负起责任。4.很好的沟通实力。特殊是和工商、税务、等单位的沟通实力。以上是我近三个月工作以来的一些体会和相识，也是我不断在工作中将所学的学问与实践相结合的一个过程。在以后的工作和学习中我还将不懈的努力和拼搏，做好出纳工作安排，仔细工作，努力实现自己的价值。要特殊感谢公司领导和同事在工作和生活中赐予我的支持和关切，这是对我工作最大的确定和鼓舞，我特别感谢!