2023年安监办工作总结7篇.docx
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1、2023年安监办工作总结7篇 完成一篇工作总结可以有利于职场人了解近期工作状况,保证工作质量,写一份精彩的工作总结正是你个人实力的体现,我今日就为您带来了2023年安监办工作总结7篇,信任肯定会对你有所帮助。 2023年安监办工作总结篇1 安监部的职责为负责公司管理体系文件的编制、修订和管理; 负责各程序符合性的日常监督抽查验证; 负责质量管理体系有关的质量记录的管理; 负责相关法律法规、技术标准(规程、规范)书目的发布管理; 组织项目的环境、职业健康平安、设计回访和设计质量抽检; 组织我公司担当的工程项目发生的环境污染、职业健康平安、质量事故的调研,对提出改进的建议进行跟踪验证。 我部人员较
2、少,担负的业务工作比较重要,在公司领导的大力支持和相关部门的亲密协作下,完成了公司交办的任务,到目前公司没有发生重大平安事故和环境污染事务,公司的三项认证预料年底前取得证书。20xx年工作总结和20xx年工作安排详细内容如下: 一、工作总结 1、完成三项体系文件编制,并发放到公司各部门运行自公司领导确定今年工作目标之一就是通过三项体系认证以来,我部从年初就起先文件编制文件,并从6月起就发给各部门试运行,在运行过程中不断完善,又依据询问公司看法进行了多次修改,形成目前的文件,从执行效果看,体系文件是相宜的,对公司的管理和正常运行发挥了重要作用。 2、组织完成内审员培训今年共组织了两次内审员培训,
3、取得证书87份,为推动公司各部门做好三项体系认证打下了良好基础。 3、落实平安生产责任制并检查实施公司成立了以董事长为首的平安委员会,公司领导和部分管理人员参与了建委组织的生产平安培训,参与了平安管理上岗考核,取得了部分平安岗位证书。我部年初就完成了公司平安生产责任制、公司平安生产规定,同时结合体系文件编制了项目平安管理规定、重要危急源应急预按等文件,并接连发给各部门及各项目部,同时要求各部门组织学习,对参与学习的人员做了记录,使大部分员工了解了自己在平安生产工作中各自的职责,在平常工作中能仔细履行平安职责。 4、监督各现场职业健康和平安及环境限制状况。 依据工作安排,我部打算每季度对国内各现
4、场进行一次巡检,目前除三季度因为认证外审没有对全部项目全检查外,一、二季度国内全部项目全部检查到位,从检查的状况看总体状况较好,公司各部门及员工没有重大平安事故发生,各总承包现场配备了专职平安管理人员,与分包商分别签署了平安协议书,对分包商进行了交底,在工地质量巡检的同时进行平安检查,有平安隐患刚好发整改通知。在项目检查的同时,对项目人员贯彻体系文件也进行了督察辅导,帮助他们完善各种项目文件的编制。 5、完成公司内审工作和外审组织工作10月份组织了公司内审和管理评审,为了避开内审时问题较多要用过多时间整改,在这之前8月份就先进行了一次预审,对查出的问题先行进行了一次整改,正式内审前又编制了比较
5、具体的安排,通过细致调查整理编制了管理评审输入材料。我部组织对各部门和一个项目部进行了审查,检查出19项一般不符合项和42项视察项,依据开具的不符合报告督促各部门进行了封闭,检查结束后完成了完整的内审报告和管理评审报告。11月份组织了三项体系认证的一阶段外审,依据外审组看法再次完善体系文件的编写并督促相关部门完成不符合项的整改。 6、完成个人劳动防护用品的购置今年我部购置了平安帽、平安鞋和工作服,同时也编制了其它劳保用品安排并购买,满意了各现场的须要。 二、存在的主要问题及拟实行的措施 1、体系文件方面运行中部分管理程序的作业接口不完善,须要马上制定文件试行,有的部门目前须要增加一些作业文件以
6、规范操作是必要的。各部门可依据须要制定部门的作业文件,完成后应报安监部备案后实施。 2、组织机构方面依据今年来开展业务的状况,目前公司机构的设置已经难以满意公司发展的总要,公司应当增加部分职能机构。 3、少数部门领导从思想上对管理体系的建设不够重视,总认为是走过场,对检查中发觉的问题一拖再拖,长时间不解决,部门内部管理没有章法,走到哪算哪,部门间推诿扯皮,管理水平没有实质性提高。有些管理工作我们认为从公司领导层面上还须要强化管理意识,比如目前全部项目经理都没有和公司签署责任书,公司领导也没和各部门和各项目部签署平安责任书,这都是管理工作中存在的较大漏洞。 4、平安培训方面目前各现场经过培训上岗
7、的职业健康和平安管理方面的人员不能满意要求,不仅部分项目经理没证,大部分平安工程师也没经过培训,所以还要加大培训力度。 5、现场检查方面项目检查和项目总结机制基本是摆设,公司层面没有按管理体系文件要求定期对各项目进行检查,基本上是有问题了再事后解决,已完成的项目也没有一个比较完整的总结报告,从而(不能)起到对其它项目的指导作用。 三、明年重点事项支配 1、完善和充溢管理体系文件补充部分工作中须要的文件,对原文件中不相宜的地方进行修改,部分部门文件经修改后升级为公司体系文件,在相应时间重新发布体系文件09版,收回08版。 2、组织平安培训工作和体系文件培训工作刚好了解外部平安培训信息,制定平安培
8、训安排,对有关部门提出要求,尽量使各项目人员做到持证上岗。对本公司人员要加强体系文件培训,尤其是新员工上岗前的培训。 3、完成个人劳动防护用品的购置在做好调查探讨的基础上早日制定个人劳动防护用品的购置安排,年初完成购置,以便刚好发放。 4、做好各项目巡检国内现场每季度一次,国外现场每半年检查一次,检查内容为:与分包商的平安协议;对分包商的平安交底记录;现场平安工作实施的各种记录;分包商现场平安设施和各种机械的爱护设施;分包商平安管理体系的运行状况;现场管理人员个人防护状况;现场和办公场所环境状况等等,每次检查应形成报告。 5、体系运行限制适时对公司各部门体系运行状况抽检,检查前提出安排和检查内
9、容,检查完成后形成检查报告。 6、完成公司交办的其它任务。 2023年安监办工作总结篇2 刚才,听了矿属各分口的汇报总结,结合我矿当前复工复产工作进展的实际状况,矿属平安分口在完成矿领导部署的协作通防、机电分口完成各项工作任务同时,进行平安检查并查出: 1、机电方面隐患及问题9条。 2、雨季三防隐患及问题9条。 3、落实安监局会议要求密闭墙管理方面隐患及问题23条,共计39条,查出隐患及问题基本得到有效落实。 4、安监局化窝站平安检查35条,有十二条未落实,其中涉及:机电2条,采掘4条,财务1条,技术4条,通防1条,实际完成落实任务67%。 5、刚好进行了火工品保管员、平安员、爆破员的按期培训
10、取证。 6、火工品库房的储存证、运用证的延期年审工作,正在办理。 7、复原了库房机房的远红外视频防盗系统安装调试。 8、今后工作及打谱。 平安管理是全矿的点多面广一项重要工作,也是一个相对薄弱环节。截至目前,安检员岗位没有一人前来报名,(有俩人报名未从事过平安检查工作且无证,谈每天100元时,嫌工资低)。与四周的相邻煤矿分析比较存在的主要问题是安监员工资问题。安检员的岗位与其他的特别工种岗位还是有肯定的区分之分,其作用既要有现场工作的预知预想实效性与现场实际阅历相结合的实力。又要在现场平安检查问题的同时还要有解决问题和化解冲突的处理方法。它是执行矿长指令的煤矿平安生产管理的制动系统和执行规程制
11、度落实程度的上方宝剑,也就是说矿长的平安生产管理的层面要求有多高,这支队伍的平安管理力度落实程度就要有多大。肩负着帮助矿长把平安生产管理工作落到实到现场实际工作中去,因此,需引起各级领导重视和关爱。 再一个问题就是,对新招从业人员要抓好平安教化工作,各分口在完成各项生产任务工作的同时,要树立“管生产必需管平安”规定,要时时刻刻抓好新职工的平安思想意识教化工作,切实搞好自保、互保、联保,教化职工不损害别人,也不被别人所损害。在今后的平安生产工作中再创佳绩,实现我矿平安生产、经济效益双盈的新局面。 林场煤矿安监部 20xx年5月12日 2023年安监办工作总结篇3 1完成三项体系文件编制,并发放到
12、公司各部门运行 由于公司领导确定今年的工作目标之一是通过三个体系认证,所以我们部门从年初起先打算文件,并从6月份起先送到各部门进行试运行。在操作过程中,依据询问公司的看法,不断改进和修改了几次,形成了目前的文件。从实施效果来看,体系文件是适用的,对公司的管理和正常运行起到了重要作用。 2组织完成内审员培训 今年组织了两次内审员培训,获得87个证书,为推动公司各部门做好三个体系认证打下了良好的基础。 3落实平安生产责任制并检查实施 公司成立了以董事长为首的平安委员会,公司领导和部分管理人员参与了建委组织的平安生产培训,参与了平安管理岗位考试,取得了部分平安岗位证书。年初我们部门完成了公司平安生产
13、责任制和公司平安生产规定。同时,我们结合系统文档编制了项目平安管理规定和重要危急源应急预按等文档,并接连发送到各个部门和项目部。同时要求各部门组织学习,对参与学习的人员进行记录,让大多数员工了解自己在平安生产工作中的职责,能够在正常工作中仔细履行平安职责。 4监督各现场职业健康和平安及环境限制状况。 依据规定,我们部门将对全部国内网站进行季度检查。目前除第三季度外,由于认证的外部审核,全部项目都没有进行全面检查,国内项目都在第一、二季度进行到位检查。从考察状况来看,总体状况还是不错的。公司各部门及员工无重大平安事故。全部总承包现场配备专职平安管理人员,分别与分包单位签订平安协议,并向分包单位进
14、行交底。平安检查与现场质量检查同时进行,平安隐患刚好发觉。在项目检查的同时,监督和指导项目人员执行系统文件,帮助他们改进各种项目文件的编制。 5完成公司内审工作和外审组织工作 10月,公司组织内部审计和管理评审。为了避开内部审计时花太多时间整改问题,在此之前的8月份进行了初步审计,发觉问题先整改。正式内部审核前,编制具体安排,通过仔细调查,编制管理评审的输入材料。我部组织各部门和某项目部进行了一次评审,共发觉19项一般不符合项和42项视察项。依据发布的不符合项报告,我们督促各部门关闭,并在检查后完成了完整的内部审核报告和管理评审报告。11月组织了三个体系认证的第一阶段外审,并依据外审组的看法再
15、次完善体系文件的编制,督促相关部门完成不符合项的整改。 6完成个人劳动防护用品的购置 今年我司选购了平安帽、平安鞋、工作服,同时打算选购了其他劳保用品,满意了各工地的须要。 2023年安监办工作总结篇4 20xx年对我来讲是转变的一年,更是进修、熬炼,进步交易本质的一年。走上这个特殊的工作岗亭,人生有了新的入手下手,同时也将面对新的挑衅。在这一年的进修、监禁工作中,始终依据上级部分的目标唆使、各级集会精神要求,坚决表面关联实际,当真进修,绽开煤矿安定监禁工作,致力于表面学问的积聚把握和交易程度的进步,听从县煤炭产业局和片区煤管所的支配和带领,遵纪遵守法律,竭力工作。在带领和同志们的关切、救助和
16、教育下加强本身进修和对所驻煤矿履行监禁,工作、进修及思维方面都有明白很大进步。 1、在县局和片区煤管所的带领、支配下,在上半年三月份,与别的四个优秀的安监员一路到曲靖能源学院进修。进修期间,我们彼此救助,随时交换工作阅历和进修心得,互助进步,按时结束学业内容,合格毕业。七月份进修返来,在县局培训中间参与对煤矿从业人员的培训测验工作,在带领的带领下,学到了许多新的专业学问和工作技巧,获得了很好的熬炼。八月份底,依据县局和煤管所的支配,别离到林凤片区管辖的向家沟煤矿和沙地头煤矿驻矿监禁。监禁进程中,严厉依据防治煤与瓦斯凸起法则读本、煤矿安定规程、县局驻矿安监员平常监禁摘要以及县局和煤管所下发文件、
17、集会精神对所驻煤矿履行安定监禁工作。对矿方从井上下人员配备,办理机构配置,配置方法投入,采、掘、机、运、通等相干范畴的环境进行认实情识明白。在上级的带领和要求下,依据工作职责对所驻煤矿进行按期不按期的安定监禁查抄(在这半年的监禁工作中,对所驻煤矿构造隐患排查,下井总计70余次,下发安定查抄整改关照书30余份,查处并整改隐患90余条),鞭策煤矿企业严厉依据上级部分和相干法则的要求从事煤矿井上下安定出产工作,有效确保煤矿所涉人员的生命财产安定。工作糊口生涯中时常以县局驻矿安监员“十不准”的要求束厄狭隘本身,毫不做有辱单位和个人形象的事变。 2、为了进步本身交易本质和工作本事,更好地适应工作的必要,
18、连续进修、把握更周全的安定监禁学问和工作方法方法的改革。进修和复习防治煤与瓦斯凸起法则煤矿安定规程为主的相干煤矿安定法律标准、各级集会精神、相干文件,为下步更好地绽开工作做筹办。借在煤矿监督查抄的机遇,向煤矿安定技巧当真人等专业技巧人员进修和请教;自动参与上级部分和煤矿构造的煤矿安定训诲培训,慢慢富有本身的学问。在这珍贵的实地工作中,结公道论和工作实际,从中体会到了工人的艰苦,生命的珍贵,安定工作的惊慌性和必要性。更加深化地相识到作为一个安监员所负担的神圣职责,并必需为此付出竭力。 3、作为一名安监员,尽管已有了近两年的工作阅历,但对这份特殊的工作而言尚存在诸多不敷,欠缺的学问还许多。当然在工
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- 2023 年安监办 工作总结
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