2023年对护士的工作总结报告优秀8篇.docx
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1、2023年对护士的工作总结报告优秀8篇 对于工作总结的写作来说,我们首先要学会认清个人的工作实力,一份好用的工作总结是须要结合自己的工作实际的,以下是我细心为您举荐的对护士的工作总结报告优秀8篇,供大家参考。 对护士的工作总结报告篇1 老师的一言一行,一举一动无时无刻不在潜移默化的影响着学生,因此师德师风的好坏往往影响和确定着学校的校风和学风的好坏,通过学习中小学老师职业道德规范规范和青铜峡市教化系统行风建设五条禁令,使老师清晰而又深刻地相识到:师德师风建设是关系到教化工作成败的大事,是德育工作顺当进行的牢靠保证。建设一支师德高尚、素养精良的老师队伍,是提高教化教学质量的关键。老师首先要有高尚
2、的道德情操,才能以德治教、才能以德育人,才能以高尚的情操引导学生前面发展。 一、存在问题 1、有些老师思想政治观念淡薄,对党的基本路途和方针政策学习不够。 2、对学生的思想品德的状况关切不够。关爱学生方面不够,对学生的了解不够深化,关爱不够细致,对学生的全面发展努力还不够。 3、受不良风气的影响,有的教职工言行不慎,在课堂或公共场所讲一些不利于学生成长的话;有的教职工工作责任心不强,对教学工作精力投入不足,担心心本职工作。 4、有的老师缺乏进取精神,不注意获得新学问、不钻研业务、不求上进、得过且过,满意于一般性工作。 5、有的老师治学不严谨,只教书不育人,不关切学生。 6、有的老师整体协作精神
3、风貌不强,文人相轻的现象时有发生,缺乏相互敬重,取长补短的精神风貌。 7、老师队伍中,敬业精神不够,服务意识不够,有些老师过多的受到商品等交换的影响,利益思想严峻,缺乏奉献精神。 8、不能大胆的运用一般话教学,同时一般话还不够标准。 9、对学生有时过严,有时过宽,尺度把握往往受自己的心情影响,工作上有时也有心情化倾向。 10、教学中通常是采纳传统的教学模式,没有以学生为中心,上课以我为中心。 11、说话有时不留意场合和影响,没有想到自己的老师身份,说话的表达方式也还有待改进。 对护士的工作总结报告篇2 _年_日,我起先了在_市中心医院的实习工作,二四、二五两天礼拜天,我的带教老师不上班,准确的
4、说就应是二十六日起先的吧! 盼望已久的实习最终到了,即便是我的带教老师不上班我也照样在医院待着,只为了能学更多的东东。护士长临时又给我支配了其他的老师,初来簇新,我的兴致很高,护士办、治疗室、病房跟着老师跑前跑后的,一天下来见识了好多东东,也记住了好多呢,一天下来总的感觉:累并欢乐着! 我所待的科室-血液科收治的病人多,是一个非常忙的科室,加上我每一天上的都是行政班,所以我没有太多空闲时间记录我的心得,没能到达之前我所安排的每一天记录实习心得体会。这天是七月的尾巴了,我也在血液科实习了一周了,血液科的老师们都很好、很负责,想想再将一周就要换科了,我此刻就很舍不得,不想离开! 一周了,我实践的机
5、会不多,扎的针屈指可数,但我明白万事开头难,更多的是明白了护理行业的细心细心再细心,的确,给病人换个水这看是简洁的不能再简洁的事情,我们就要之少喊病人四次名字,治疗室墙上那醒目的“三查七对”更是时刻警视着我们。不要埋怨带教老师不放手我们,不要说护士长七老八十那么爱唠叨。那也是为我们好呀,到处细心、爱护自己是我一周来听的最多的话了。 接下来的一周我还会和血液科的老师、病人们在一齐度过,每一天真的都挺快乐的,祝福老师个个工作顺当、病人们都早日康复!都早日康复! 下周安排尽可能的多实践,放开了去做,不害怕、不畏惧,信任熟能生巧,许多时候不是自己不行,而是自己把自己早早的否定。为了更早的实践、更快的熬
6、炼自己,冲吧,信任自己会做的更好! 对护士的工作总结报告篇3 我叫_,现年_岁,大专,护师,19_年x月毕业于_卫校助产系,被应聘到我院妇产科从事助产及护理专业,20_年x月走上护士长岗位,工作至今。现将20_年工作总结如下: 政治思想 始终坚持一心一意为人民服务的主导思想,各个方面严格要求自我,不断学习,不断提高自我的政治理论水平,进取参与各项政治活动、维护领导、团结同志,具有良好的职业道德和敬业精神。 注意个人品德修养,酷爱本职工作,听从团体利益,一心一意为病人着想,进取完成科室的各项工作。 工作成果 20_年对于我来说,是提高的一年,也是收获的一年。作为一名护士长我深深地意识到,肩上多的
7、是一份职责,脚下多的是一份动力。护士长作为科室的管理者,在科室护理工作中起领导、决策、指挥、监督等作用.护士长的管理素养干脆影响着科室人、财、物、时间、信息等资源的利用程度。我深知护士长职责之重大。我从各方面严格要求自我,在科室工作尤其是护理工作中身先士卒,大胆管理,仔细落实医院和科室的各项工作制度,在平凡的工作岗位上兢兢业业,为实现自我的追求而努力,工作勤勤恳恳,乐于奉献,仔细负责,以真心、诚意、耐性、爱心、热心、职责心对待每一位患者。一个科室想求得发展,必需要在服务质量上下功夫,而最根本的问题就是服务理念、观念的转变。 传统的“以疾病为中心的护理模式已不能适应新时期的护理要求。而转变观念,
8、推动“以病人为中心”的服务理念,势在必行。作为一名护士长,我仔细学习上级文件领悟精神实质,针对科室有些人安于现状,得过且过的思想,我多次组织大家探讨当前形势,坚固树立“一切为了病人,全程优质”的服务理念,教化科室人员仅有赢得病人的满足,才能获得效益,才能在激烈的竞争中获得一席之地。经过学习,使大家统一相识,转变了“病人围着医护转”的传统观念,增加了职责感、危机感,提高了工作的进取性。工作中要具备良好的心态科室经常有许多不顺心的事摆在面前,如何调整心态非常重要。 对护士的工作总结报告篇4 “三分治疗,七分护理。”我越来越能够感觉出护理工作的重要必。曾经有人说过。“拉开人生帷幕的人是护士,拉上人生
9、帷幕的人也是护士。”是啊,在人的一生当中有谁会不须要护士的细致关切和悉心照看呢?“护理工作是一门精细的世术。“护士要有一颗怜悯的心,要有一双情愿工作的手。” 新形象的护士是会用她们的爱心,耐性,细心和责任心解除病人的病痛,用无私的奉献支撑起无力的生命,重新扬起生的风帆,让苦痛的脸上重绽笑颜,让一个个家庭都重现欢声笑语“神话中天使的漂亮在于她的圣洁与和善,而白衣天使的漂亮在于温馨与微笑”。进入新的世纪,我们的各项工作都面临着新的环境,新的机遇和新的挑战。我想要塑造新时代护士的新形象就应当从心起先,从心做起! 人们常说:“眼睛是人类心灵的窗户”,人类心情中的喜怒误用东都可以从眼神中表现出来,而人们
10、更希望看到的是医务工作者炙热的眼神和那张被蒙在白色口罩后面真诚的笑脸,要塑造一个城市的新形象,离不开各行各业的形象建设,更离不开一个个行业的新改变,卫生部门作为“窗口”行业影响和反映了一个地方的新形象。 要塑造医务人员新形象,离不开医生护士的共同努力,必需要以敏锐的洞察力和灵敏的视察力,弃旧图新,锐意进取,并要有坚韧的意志和坚忍不拔的毅力,脚踏实地,奋力拼搏,不断地完善自己,充溢自己,解放思想,转变观念,擅长学习,借鉴,取长补短,实践着护理模式由个案护理,小组护理到功能制护理,责任制护理及现在的系统化整体护理,不再是像以前那么单纯的头痛医头,脚痛医脚,而是将病当作一个整体的人来进行护理。这每一
11、个新的工作方式都是在原有护理工作方式的继承,者是为了让病人得到更全面,更整体,更系统化的服务! 作为新时代的护士,作为_医务人员中的一员,我肯定顺应时代的要求,坚持不懈的努力,为塑造_医务人员新形象贡献一份力气,为提升_医务人员整体形象建设增光添彩,紧跟卫生改革发展的步代,为实现_在中部地区崛起的雄伟大业而努力奋斗! 对护士的工作总结报告篇5 在门诊做护士的这一年里,我也是跟医生,跟护士长,以及跟老同事们学到许多的东西,在这一年的工作当中,我也是有一些小小的成果,获得了护士长的确定,我也是明白我其实也是还有一些地方要去接着加强的,终归我还是个来到我们医院工作没几年的年轻护士,而对于过去一年的门
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