2023年工会主席个人述职报告范文.docx

《2023年工会主席个人述职报告范文.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2023年工会主席个人述职报告范文.docx（16页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、2023年工会主席个人述职报告范文2023工会主席个人述职报告范文 写述职报告时应仔细总结出限定时期的工作特点，抓精华，找典型，以这段时期工作中突出而富有典型意义的事务来反映一般，抓住主要冲突，写出这一段工作的特色，这样的述职报告才不会造成一模一样的面孔，才会的确具有指导意义。本篇文章是我为您整理的2023工会主席个人述职报告范文，供大家阅读。 2023工会主席个人述职报告范文【篇一】 各位领导、同志们： 大家好 20xx年x月任工会主席以来，在院党政和上级工会的正确领导和指导下，在分工会的大力支持下，我仔细履行职责，围绕中心做好服务，努力完成了各项工作任务。现将状况汇报如下，不妥之处，请领导

2、和同志们指责指正： 一、以规范化建设学习为契机，促进工会工作全面开展。 通过学习新编工会法、工会主席工作操作指南、工会财务管理制度等法规和工会工作相关书籍，完善了工会各项规章制度，规范了办公室档案管理、文件往来、建立了工会会员和困难职工的电子信息档案、工会器材用品出入库登记等。使工会各项工作有序、高效的开展。 二、以职代会工作为重点，加强全院民主政治建设。 职代会是我院实行民主管理和民主监督的基本形式。从完善职代会制度和程序着手，遵照执行工会法和有关政策、规定，规范完成了职代会换届选举工作流程，于去年顺当完成换届工作。 把代表提案的收集、整理和反馈作为一项工作重点，仔细办理，督促落实。落实率达

3、_%以上，使职工群众能通过合法渠道参政议政，真正值家作主，强化了职工的主子翁意识。 三、以技能竞赛为载体，搭建教学沟通成长平台。 通过每年举荐优秀青年医生参与医科高校的教学基本功竞赛等活动，使一大批青年医生快速成长。 四、以学习先进典型为动力，推动开展创先争优活动。 通过选树典型人物、表彰先进模范，用先进事迹教化人，用模范行动感染人，带动全院职工广泛参加创先争优活动。经过逐级仔细评比、举荐、申报，先后申报举荐先进集体x个、个人x名;评比出省级记功及表彰的先进集体x个、个人x名;受高校、卫生厅、医科高校表彰的有xx名同志。 五、以帮困送暖和为载体，不断增加组织医院凝合力。 医院工会常年致力于为职

4、工排忧解难，关切困难职工，切实履行帮扶的职责，主动参与社会捐赠救助活动。 一年来，组织全院职工在参与省委办公厅、省政府办公厅、省红十字会等部门、省文明办、省直文明委联合提倡的博爱一日捐、慈善一日捐、送暖和、献爱心等社会捐助活动中，捐款总计_元整。 去年与省工会联网建立了困难职工电子档案，申请的困难资金总额达_元。 六、以丰富职工文化生活为支点，加强医院精神文明建设。 一年来，先后开展了盛世颂歌庆祝建国60周年歌咏竞赛、虎跃龙腾舞新春秧歌大赛、承办了省直医药卫生系统迎春联欢会等活动。 并主动组织职工参与上级部门举办的教职工运动会、大众塑身操、健康杯保龄球、羽毛球、足球等各项竞赛以及书画摄影展和文

5、艺演出，为我院争得了荣誉。 七、以廉洁自律为准则，增加反腐倡廉思想意识。 在日常工作中，我严格遵守院规章制度，做到不违章、不违纪、不违法，踏实做事。在廉政方面从自身做起，加强品质、作风、人格修养，保持诚恳正直、勤俭节约、廉洁奉公的工作看法。 回顾近一年来的工作，我在思想、学习和工作上都取得了新的进步，但我也相识到了自己的不足之处，工作光凭热忱还不够，工作水平还有待进一步提高。 今后，我决心与大家一道，发扬优点，克服不足，尽职尽责做好工作。感谢! 2023工会主席个人述职报告范文【篇二】 一年来，我校工会在县教化工会和学校党支部的正确领导下，仔细学习贯彻三个代表重要思想，落实党的一心一意依靠教职

6、工办学指导方针， 仔细履行工会的权利和职责，促进学校教化改革、教化发展的稳定，依据县教化工会2023年的工作部署，结合学校工作实际，一年来，主要抓了以下几项工作： 一、抓自身组织建设，促工会职能的有效发挥 1、健全组织机构，完善各项制度。 我校共有会员33人，以年级为单位下设3个工会小组，民主产生了3个工会小组长，工会委员会下设财经委员、女工委员、宣扬委员。 2、民主管理，工会组织自行在先。 为了不断提高工会委员参政、议政的学识水平和管理实力，定期召开政治、业务学习会议，学习有主题、有针对性。 每月召开一次委员会，就近期学校热点、难点绽开全面分析探讨，探讨统一相识，切实做好行政决策参谋，起好与

7、学校行政之间的桥梁和纽带作用。 二、抓学校校务公开，促民主管理的推动 1、工会主动行使监督职能，对学校财务帐目进行清理。每学期期未，组织教职工代表、工会委员、财管人员进行仔细清查，刚好出榜公布，增加了透亮度。 2、学校食堂、商店及后勤处购物，实行公开招标，工会主动参加，有效地督促财务人员的廉洁自律，增加了学校事务的透亮度和可信度。 3、每年一次的教代会，广泛收集老师提案，听取老师的看法和建议。 学校严格推行校务公开制度，让老师参加管理，进行民主监督。 我们将老师们关注的问题，如食堂工作、招生工作、小卖部承包工作等一律公开，让老师们了解工作的全过程。 学校进一步完善了教代会制度，提高了教工参加学

8、校管理的主动性和主子翁责任感。 对老师们的提案，学校行政会仔细探讨，赐予答复，并限期落实，使教工的民主权益得到充分保证。 每年学校全体行政人员都向老师述职述廉，得到全体老师的一样认可和高度评价。 以100%的满足率通过领导班子的考核。 我校教代会制度日益健全，切实保证教职工的主子翁地位，提高老师参政议政，参加民主决策，民主管理与监督的水平，大大推动了民主管理。 三、组织老师仔细学习，定期摘抄撰写学习心得笔记 一年来，工会坚持定期组织全体教职工进行政治学习，且要求每人做好学习笔记，每月一次学习体会沟通。 在全体教职工的共同努力下，我校被评为县学习型示范单位、县先进基层工会。 四、抓各项活动的开展

9、，促教工人心的凝合 工会在教职工中开展形式多样的有益活动，与教职工交友、交心，打成一片，让教职工在活动中加强了解，增进友情，达到凝合人心的目的。 一年来开展了如下活动： 1、协作教育处开展中青年老师、中老年老师教学探讨活动，帮助学校教科所做好课题探讨工作和校本培训工作。 2、组织教职工开展博爱捐款活动，共捐款1000多元。 3、工会协作学校团委开展了让爱流淌活动，全体师生共为残疾学生捐款1000余元。 4、组织老师开展健身活动，提高老师身体素养，有安排地开展小型趣味性的跳绳、踢毽竞赛，书画展览、羽毛球赛等活动。 5、为了进一步增加家的凝合力，让老师乐业爱家，工会帮助学校行政着重抓了几项常常性的

10、工作，努力为老师办实事。 (1)协作行政办实事，如帮助管理老师医药费、食堂工作、健康检查、独生子女补助费等福利费用;尽力为住院老师索赔医药保险费;今年工会为在职老师每人办了一份重大疾病保险; (2)定期慰问老老师、探望先进模范老师和生病住院、生产的老师。每逢春节等重大节日，学校都要召开退休老师座谈会，走访慰问退休老师、生病老师和为学校建设作出重大贡献的老师，把真诚的祝愿送到全体老师的心坎里，让工会成为老师心里的阳光地带。全年共用去慰问金4000余元。 (3)维护女职工的特别权益，如组织女老师体检，关切女老师生活，主动筹备、组织开展三八节庆祝活动，为老师们创建一个良好的学习、工作、活动的环境。

11、五、仔细负责地经营好学校的小卖部为老师们谋福利 一年来，工会始终做到活动有方案、有过程、有小结。 虽然取得了一些成果，但其背后有着全体委员的支撑，有着全体会员同志们的'大力支持。 信任，我们肯定会以学校工会工作目标来建设好教工之家，为创建和谐文明校内主动努力。 2023工会主席个人述职报告范文【篇三】 今年上半年，院工会在院党委和上级工会领导下，加强工会自身建设，围绕医院中心工作，服务医院大局，强化与时俱进和锐意创新意识，切实履行工会四项社会职能，较好地完成了各项工作任务。现将院工会20xx年上半年工作述职如下： 一、维护职工合法权益，主动参加医院民主监督、民主管理工作。 1、主动参加

12、医院民主管理。 1月25日组织召开了第三届其次次职工代表大会。院党政领导、职工代表、列席代表近200人参与了这次大会。 与会代表主动参政议政，探讨医院改革发展的重大措施、规划，为医院的改革、发展、稳定献计献策，提出了50多条提案。 这些提案水平高，涉及面广，有较高的价值，反映了我院职工主动参与医院民主监督民主管理的愿望。院工会提案委员会刚好整理并主动督促落实状况，努力做到条条有处理，件件有落实。 2、与院行政签订了集体合同。 为了适应医院发展的须要，依法建立和谐稳定的劳动关系，维护职工和医院的合法权利，规范双方的行为，合作共事，共谋发展。依据劳动法、工会法、集体合同等有关法规精神，多次广泛征求

13、各方及职工代表的看法，反复修改，对职工聘用与培训，劳动酬劳，工作时间，休息休假，保险福利，劳动平安卫生等内容进行规范，并经院工会代表职工与院行政同等协商，签订了贵州省人民医院集体合同。这项集体合同为全省事业单位首家签订。 二、扎实开展创建职工之家活动，取得明显成效。 去年开展建设职工之家活动以来，全院工会干部主动参加，扎实工作，细心打算，做了大量的工作。通过建家活动的开展，开创了工会工作新局面，提升了工作工作的整体水平，规范了管理，增加了工会干部和职工的凝合力。 今年5月9日完成建家验收，被省直机关授予先进职工之家称号。省直机关工会检查评议结果： 1、党政领导班子重视，党政工齐抓，成果突出，建

14、家工作面貌一新。 2、行政大力支持，各项工作精彩，单位经济效益好。 3、院工会一班人事业心强，踏实工作，成果突出。特殊是新一届班子。 4、职工群众发动起来参加主动创建工作，取得很大成果。 5、职工对工会干部信任，认可度高。 7月3日，省总工会组织教卫系统党委书记到我院验收参观，赐予较高的评价，认为省医党政领导高度重视建家工作，主题显明，成效突出。这次验收我院荣获总分98分，为全省分，被省总工会授予省模范职工之家荣誉称号。 对此，副主席说：没有想到省医作为事业单位，工会工作做得这样好，没有想到单位领导这样重视，没有想到取得这样大的成效。说明医院党委高度重视工会工作，行政大力支持，工会创建工作做得

15、扎实，资料特别齐全，真实。他代表总工会向省医的领导及广阔职工表示感谢! 三、关注弱势群体，把关爱困难职工作为工会的大事来抓。 1、构建帮困救助体系，做好困难职工的送暖和工作。 年初，图书馆职工毛艳霞进行肾移植手术，巨额的医疗费用使毛艳霞经济出现危机。为帮助该职工度过难关，院工会主动组织全院职工捐款，共捐献到爱心捐款25000余元，为她解决了燃眉之急。另内科有一护士家中失火，家庭财产烧毁严峻，院工会刚好救助1000元钱，解决部分急用之需。春节期间探望慰问了部分困难职工。 2、搞好五必访工作。 凡职工生病住院、去逝、过生日时，院党政领导、院工会以及相关职能处室都会主动关切、主动探视慰问。 四、维护

16、职工的精神文化合法权益，推动职工的素养工程建设。 主动开展丰富多彩的活动，努力营造科学、文明、健康的医院环境，满意职工不断增长的精神文化需求。 1、今年春节期间组织职工合唱竞赛，参赛职工近1000人，堪称省医三最即规模、人数最多、水平的一次全员合唱竞赛。春节期间还实行了迎新春游艺会。 2、在三八期间，组织了女职工拔河竞赛，跳绳竞赛和掷飞镖竞赛以及融趣味性、学问性、竞争性为一体的各类游艺活动。 3、组织代表队，参与20xx年贵阳医学院运动会，并取得了较好的成果。这些活动的'开展，极大地丰富了职工群众的精神文化生活，使他们在惊慌的工作之余，熬炼了身体、陶冶了情操，增加了职工的集体荣誉感和凝合力。 4、主动帮助党委开展学先进、树新风活动。通过演讲竞赛、座谈会、报纸等形式，树立职工身边的先进典型，使职工学有方向，赶有目标，促进了职工综合素养的提高。如近期开展的向全国先进工作者蔡运昌同志学习的活动就得到医院各处科的响应，收到了良好的效果。 5、成立省医车迷协会。 五、加强工会干部培训，做好下半年工作安排。 组织工会主席和专职干部学习，提高了业务水平。 六、加快职工文化场地建设。 在院党政和各职能处室的大力支持下，原培训中心五楼的职工活动室已经装修一新，购置的高级音响，组合健身器材，跑步机，乒乓球台等，使职工有了熬炼休闲的场所。