2023年产品人演讲稿6篇.docx

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1、2023年产品人演讲稿6篇 大家在做任何演讲表演之前，务必要预先打算好演讲稿，演讲稿的书写是须要留意其中语句是通俗易懂的，下面是我为您共享的产品人演讲稿6篇，感谢您的参阅。 产品人演讲稿篇1 敬重的老师，敬爱的同学们：大家好! 11月9日，是一年一度的消防平安日，这一天前后，正值风干物燥，火灾多发的冬季，公安部于1992年发起，将每年的11月9日定为全国的“消防宣扬日”，一提到“119”这个数字让我们想起了火警电话，提到“消防”二字，我们必定会联想到“火灾”，脑海里便会出现浓烟、毒气和烈焰这样一些场景。有人在火场死里逃命，有人葬身火海，现在社会生活中，火灾已经成为威逼公共平安，危害人们生命财产

2、的一种多发性灾难。据统计，全世界每天发生火灾一万起左右，死亡两千多人，伤三千多人，造成干脆损失达10亿多元。给国家和人民群众的生命财产造成巨大损失。 同学们，平安是我们师生华蜜生活的保证，平安是学校健康发展的前提;平安不仅关系到我们每一个人、关系到一所学校、一个家庭，同时也关系到我们整个社会、整个国家和整个民族。随着社会的发展，我们的生活越来越进步，现代化的设施越来越多，我们每天都要与火、电接触，在这里，我希望同学们不要玩火，平安用电。我们要创建平安校内，保校内安静，让同学和老师平安。希望我们都能把平安作为学习、工作和生活的第一准则，都能学习和驾驭一些必要的平安学问，了解一些在紧急状态下的急救

3、、自救方法。 假如真的遇上火情，也不要慌乱。因为世界上没有无望的境况，只有无望的人。面对滚滚浓烟和熊熊烈火，要保持冷静，机灵运用火场自救逃命学问，要用湿毛巾捂住自己的口鼻，蹲下身子，通过平安的通道走到平安的地方;在拨打119火警电话时，必需保持醒悟的头脑，精确说出起火地点、燃烧对象、火势状况;若火已及身，切勿惊跑!因为奔跑或拍打时会形成风势，加速氧气补充，促旺火势。当外衣着火时，应抓紧设法脱掉衣服或就地打滚，压灭火苗。 总之，我们要做到懂得火灾的危急性，要时刻牢记消防平安，学习消防学问，消退火灾隐患。懂得火灾的预防，学会火灾报警方法，学会运用灭火器，学会火灾自护自救的方法。 感谢大家 产品人演

4、讲稿篇2 各位领导、同志们、评委们： 大家好！ 我是xx县分公司市场部的xx。我竞聘的岗位是市分公司市场拓展部分管县分公司的本地电话产品经理岗。作为一名基层的员工，能有机会参与竞聘，这体现了公司对基层员工的关切和信任，也感受到公司不拘一格运用人力资源的改革动力！我信任这种科学合理的用人机制肯定能给公司的经营管理带来新的活力和动力。而我自己，对公司赐予的这次竞聘演讲的机会，表示感谢！下面请允许我陈述自己竞聘的理由以及如何搞好本地电话产品经理的工作设想。 1、我熟识各类电信业务和技术，受过严格的专业培训，具备良好的通信综合素养，既有通信专业的学历，也有湖南高校网络学院计算机专业的本科学历。在职工作

5、13年来，我先后被公司选派到武汉邮电科学探讨院、北京国际交换系统有限公司、北电网络公司、中兴公司等单位和厂家接受交换、传输、电源、数据、多媒体新业务的培训。通过这一系列的学习和专业培训，使我成为一名学问结构合理，一专多能，既有技术、又懂业务、三会营销的复合型管理人员。滴水之恩，当涌泉相报，长期来我在自己的岗位上踏实高效工作以回报企业的培育，也希望有机会在要求更高，压力更大的岗位上回报企业多年来的培育教化真可谓“欲穷千里目，更上一层楼。”这也就是我主动参与本次竞聘的缘由和动力。 2、参与工作13年，我做过4年的传输、交换、数据、移动、农村模块局综合维护工作，4年的支局长、3年的设备维护中心主任、

6、2年多的市场经营部详细分管策划、公话、渠道建设、业务管理等工作，不同的工作历练，培育了自己勤于思索、敢于创新、勇于实践、超越自我的工作风格。比照本次产品经理工作职责要求，基本上与自己现在所从事的工作一样，熟识县级分公司电话经营模式、市场策划、产品营销途径和切入点、农村电话市场潜力、市场竞争环境、产品营销渠道的流程协调、基层营销组织工作的弊端等详细状况，能够做到轻车熟路和胸有镇静，并卓有成效地开展工作。 3、我在多年的工作中取得了良好的业绩。在支局熬炼期间，曾领先提出电话村、电话路、电话街三点一面的转动发展思路，支局业务拓展、基础管理、客户服务等各项工作同频共振，协调发展。20xx年在百万电话大

7、行动中被荣立市公司“二等功”一次，在设备维护中心做主任期间，xx的维护基础工作和网管工作始终在全市名列前茅，设备维护中心被授予“创建省级青年文明集体”光荣称号；到市场部工作后，先后针对铁通低价位抢夺县城宽带客户，建议采纳包年宽带与预付费小灵通捆绑营销，不但促进了宽带业务拓展，同时新发展小灵通400户；针对县城先农小区客户搬迁较多，铁通实施拉引营销策略，进行用户策反工作的严峻形式；建议刚好采纳客户交100元移机，赠用户100元话费实行现场移机绿色通道，同时有效地引导客户搬迁新居的购买欲望，大力推销来电显示业务；做到了稳住了存量，又激发了增量。在公话方面提出“网吧+话吧”和校内后勤+ip超市等发展

8、模式，开创了我县ip公话发展局面。以上的业绩受到了县公司领导的确定和认可，本人20xx年被评为市分公司“优秀人才”。回顾过去“诸往矣”，展望将来“不足兮”。我将努力迎接新挑战、抓住新机遇、创建新优势、满怀信念搞好本次竞聘的工作。 那么如何做好本地电话产品经理的工作呢？我的想法许多，概括为三句话，那就是：盘活资源，做好“圈地式批量营销”；细分市场做实“针对性主动营销”；整合优势，做活捆绑式差异化营销。落着点是四个字，那就是做实、做活、做好。 以上是我对管理工作的粗浅的看法。我认为竞聘演讲终觉浅，业务管理需躬行！说的好不如做的好！说的到不如做的到！我希望在今后的工作中，苦干加巧干，大家比比看！ 产

9、品人演讲稿篇3 敬重的各位领导、各位同事： 大家上午好！ 首先,特别感谢公司领导为我们创建了这样一次公允竞岗的平台，也感谢同事们在工作中对我的信任和支持，让我有幸参与这次产品推广四级经理岗位的竞聘。 我是来自中国电信号百信息服务中心的林乐，现任基础号百业务主管，xxxx年xx月诞生，中共党员，高校本科学历，经济师职称。拿破仑说过：“不想当将军的士兵不是好士兵”。适逢这次难得的机会，我本着熬炼、提高的目的走上讲台，呈现自我，接受挑战。 我认为，自己具有这样几个优势： 第一、酷爱电信事业，忠于职守 1998年自邮电学校毕业至今，电信岗位工作已经整整14年。多岗位的转换和熬炼，不但练就了我过硬的业务

10、工作实力，更培育了我对电信工作的深厚感情。先后经验了邮电分营、移动分别等变革，与企业同舟共济，一路走到今日迎来了中国电信全业务运营的奋进时代。20xx年自己年满33岁，是人生中精力最足、干劲最大、最富创建力的时期，20xx年，自己光荣加入中国共产党。20xx年，修完中心广播电视高校法学本科专业，感情上，精力上，实力上，感恩上，都确定了我会为电信事业忠诚不渝，奋斗不止！20xx年至20xx年先后荣获优秀团员、团干称号；20xx年至20xx年被授予“五好女工”；20xx年至20xx年荣获“江门市十大杰出青年志愿者”称号；20xx年荣获第四季度宽带业务冲刺营销能手”；20xx年荣获“中国电信江门分公

11、司“我是电信人积分劳动竞赛20xx年(第一季度)江门城区综合员工队列第一名” 其次，多年的渠道工作阅历，奠定基础 一是组织实力较强，擅长组织协调。20xx年，我进入大客户服务部做大客户经理，主要服务于教化系统、政法系统和社会福利客户。我坚持以人为善，在市场前线与客户建立和保持良好的服务关系，在企业内部与后台技术支撑部门保持良好的合作关系，这使我顺当跟进一些大型项目。二是管理实力较强，擅长经营管理。20xx年年初，做聚类市场专项售前支撑，领导让我带团队，将我胜利的阅历复制传播给更多的人。在5月份省公司互联网视听业务促销期内，我与8个营销中心的客户经理奋战在一起，共同策划方案，共同探望客户、倾听客

12、户需求，深深体会到团队管理的力气。经过不懈努力，建立和完善了互联网视听业务专项工作服务流程，创建了5月份1个月发展互联网视听业务1000余户的好成果。三是决策实力较强，擅长综合策划。实践中，不断提升文字表达实力和综合办公实力：20xx年5月，帮助政企中心完成互联网视听业务实战；20xx年6月初，策划筹办总机服务推介会；20xx年6月中旬，筹办跟进聚类市场实战（城区站）等。在担当团支部书记期间，我组织多项扶贫助学活动。加入号百中心后，策划了建行与摩卡联名ic卡的签约合作项目，及114聘请等大型活动。这些工作阅历熬炼了我综合策划实力。 第三，积累了胜利的工作阅历和工作理念，充溢自信 在工作理念上，

13、自己运用换位思维为用户着想，供应客户“贴身”“贴心”“贴金”的全方位服务，是我多年来从事客户服务的主要心得。如“零距离服务”主动向用户了解相关状况，针对有关问题刚好提出应对措施。“细微环节关怀”平常主动搜集用户领导及联系人、相关人的生日，刚好赠送小礼品并捎去问候，为稳定、发展用户资源打下良好的感情基础。“只有经营好自己才能经营好客户”主动了解用户需求，了解同事们的营销阅历与教训，了解后台技术支撑实际，了解市场竞争环境，全面驾驭工作信息，敏捷、快速的应对客户的新业务新需求。 假如这次自己竞聘胜利，依据本岗位竞聘的职责要求，结合中国电信全业务运营的市场环境，如自己将会从围绕两个方面绽开工作： 第一

14、，应对市场，以产品推广策划作为重点 首先，制订产品推广策划相关策略及管理方法、产品推广策略、相关考核管理方法等。跟踪、收集、分析客户的产品运用状况相关信息及数据，反馈客户运用现状及运用习惯，提出产品设计、优化的专业建议：同时，做好基础数据管理工作，和crm系统数据的对接 进行用户分类，实时跟进、更新产品数据，策划提升产品活跃度的活动安排及方案，并组织实施，跟踪、反馈实施成效。通过分析评价找出成败的缘由，总结阅历教训，并通过刚好有效的信息反馈，为管理者供应决策依据。 其次，精诚服务，以产品体验实施作为工作中心 实行体验营销，通过采纳让目标顾客观摩、倾听、尝试、试用等方式，使其亲身体验企业供应的产

15、品或服务，让顾客实际感知产品或服务的品质或性能，从而促使顾客认知、喜好并购买。 协调多渠道组织开展体验式营销，如网厅、校内活动、楼盘促销等，在省公司政策指导下结合当地营销实际状况，针对产品开展体验活动收集整理用户运用报告，分类归集产品功能优势及不足，反馈相关部门并优化营销策略，主要集中在效果、满足度、购买意愿等指标的统计。 第三、营造氛围，加强产品市场推广和宣扬活动 实施普遍宣扬：以号百自有户外宣扬资源铺放广告宣扬，适当结合户外媒体宣扬，触发用户眼球关注； 实施精准宣扬：依据电信业务产品分类宣扬，对于天翼手机用户，进行短信宣扬；对宽带用户进行网页推送宣扬，对固定电话用户进行有选择的外呼宣扬；

16、实施嵌入式宣扬：在直销渠道培育客户经理习惯，进而培育客户的习惯，使客户持续关注产品活动；在业务部门大型推介会、联席活动中嵌入产品宣扬。 第四、全程跟进，提高营销质量和效率 帮助渠道开展增值产品销售工作，组织销售培训工作的开展，供应产品及业务相关支持：并且，抓好售前、售中和售后三个环节。即售前支撑：帮助各渠道售前支撑工作，包括宣扬物资，销售人员产品培训等售中协调：销售过程中，资源调配。售后跟进：依据反馈的客户看法及销售人员建议，优化产品并反馈相关部门 古希腊哲人说：“给我一个支撑点，我会撑起一个地球”，这是对生活的自信；而我现在要说“给我一次机会，我会干出我的精彩”，这是我对生活的酷爱和对电信事

17、业的无尽追求。 以上是我对产品推广四级经理工作的设想，无论此次竞岗胜利与否，我都将会一如既往的努力做好工作，为电信全业务运营的展翅腾飞作出应有的贡献。请大家支持我吧。 感谢大家。 产品人演讲稿篇4 各位敬重的领导，敬爱的同事： 大家早上好! 首先，请大家和我一起来回顾一下公司的愿景和使命，愿景是成为拥有全球影响力品牌的国际化大公司;使命是用我们的激情酿造出消费者喜好的啤酒，为生活创建欢乐。我们制造中心的愿景是成为世界级啤酒制造团队，使命是用我们的激情，以最负责任的方式、最高的效率和最合适的成本，酿造消费者喜好的啤酒，支持市场发展。 4月，在这个朝气盎然、万物复苏的季节，又迎来了我们的质量月，其

18、实根据冉总在2月5日给我们生产部门进行主题为xx年质量沟通的课件中，明确提出：xx年是我们青啤公司的质量导航年，纯生工厂啤酒的目标是做啤酒质量的代表，做质量一样性的领跑者。质量，提高品牌认知度、美誉度，鼎力支持市场。营销对产品质量及生产基地的要求也越来越高，越来越精细化。 我今日演讲的题目是卓越的品质是服务市场最大的基础。再请允许我重复一下我们qa的愿景和使命，qa愿景是成为啤酒质量改进的促进者;qa使命是通过产品质量保障体系的建立与完善，保障产品质量的稳定与提高。 在刚刚结束的xx年qa学校高级培训班中，董总明确指示：质量是基石、是驱动力、是产品竞争力的根本，品质创建长久最大利润，质量保障是

19、保持竞争力的基本。依据董总的要求和部署，品管部紧紧围绕质量这一基本，详细从以下几个环节提升质量，保障产品质量的稳定与提高，从而来支持和服务市场。 一无情把关质量责任落实到人 冉总提出的质量考核，让人人扛指标，到处能落实的宗旨，明确指示：品管部检验与监督考核结合。重点从原料进货、过程限制、持续提高出厂把关3个方面着手。让每批原料、半成品的检验指标，每次过程限制，每半月卫生检查、时时的外包装检查、每件质量反馈都在监控之下。一旦发生异样，到处点点有责任人，刚好精确有反馈和整改措施。 二数据精确性和真实性 通过cqa的审计和数据比对，来提升数据的精确性和真实性。 数据比对从xx年至今，比对的满足率成逐

20、年的提高，特殊是去年的数据比对中，松江公司的啤酒和酒花数据比对在集团54家工厂中都名列第3，cqa审计历年都是华东地区的第一。我们不仅要刚好精确的为生产供应数据，而且所供应的数据必需保证真实性，才能为质量保驾护航。 三qa的正确定位和努力方向 董总要求qa“做业务的专家”!要从单纯的数据检测者供应数据分析质量改进的促进者，从而实现qa由操作人员管理人员转型。对qa人员的要求必需具备数据分析实力和驾驭啤酒工艺学问，这样才能成为质量改进的促进者!才能让质量正真的扬帆远航，让质量服务市场做最坚实的基础。 当然，我们在a+档酒的比率、酿造微生物积分、包装微生物积分、清酒溶解氧、包装增氧等方面与其他工厂

21、相比，还是有差距的。qa作为酿酒师的眼睛，必需时时到处以质量为重，练就一双qa的慧眼，将质量改进促进究竟! 最终让我们为质量优胜杯努力，为成为世界级啤酒制造团队而努力奋斗! 感谢大家! 产品人演讲稿篇5 首先感谢领导给我这次学习和熬炼的机会，我很荣幸能够参与“质量在我心中”演讲活动，我演讲的题目是质量意识在心中，产品质量在手中。 质量是企业的生命。企业供应符合质量要求的产品，既是履行社会责任，实行经营道德规范的基本要求，也是获得社会认可，扩大市场经济份额，寻求持续发展的牢靠途径。质量在我心中，表明质量是有人来限制的。这就要求我们养成优秀的习惯，团结一样。就像一台机器，是有成千上万个零部件组成的

22、，它的正常运行取决于每个零部件是否正常，功能是否发挥出来，协作是否到位，我就像其中一个零件，我要做的就是发挥我的作用，并且协作好四周零件的运行这就有一个责任心的问题。我们都知道产品质量是有每一个职工干出来的，因此应当提高职工的业务素养，把产品质量深化到每个人的心中。其实“质量”从古到今都是人们所关注的焦点，有句很经典的话叫做：“酒香不怕巷子深”这句话完全可以体现人们对“好东西”的酷爱程度。而现在人们把21世纪称为质量世纪，更显出了质量对一个企业生存与发展的重要性。任何漠视产品质量的企业，必定会遭到市场的丢弃。 在中国，依靠过硬的产品质量发展壮大的企业当中，青岛海尔可谓独树一帜。让我们看一下80

23、年头中期的海尔是如何把质量理念深化人心的：1984年海尔的前身还是一个亏损147万元的集体小厂，员工质量意识特别淡漠。在规模、品牌都肯定劣势的状况下，海尔审时度势提出了自己的质量理念：有缺陷的产品就是废品!1985年4月，在海尔投产的1000台电冰箱中，检查出76台不合格，海尔总裁张瑞敏坚决果断、亲自带头把有缺陷的76台冰箱当场砸了个粉碎，在场的职工看到自己的劳动果实没有转化为市场价值而是变成了一堆废铁，都流下了惭愧的泪水。职工内心的剧烈震撼和领导层的大刀阔斧斩断了海尔员工对质量问题心存侥幸的劣根。从今员工的质量理念得到了整合，一个斩新的海尔就在这种质量理念中起飞了，经过十几年的披波斩浪，他们

24、凭借过硬的产品质量和售后服务质量胜利地打造出了自己的品牌价值，并蜚声海外。今日我们提及质量把关，我不禁又从海尔这件事中深深体会到了一个企业之所以走向胜利的内在因素：那就是质量理念的普及和宣扬正是一个企业发展壮大的前提和根基。 讲到这里，我想起了我们公司那些从生产实践当中提炼出来的、充溢哲理的质量理念：今日的质量，明天的市场;用户的钞票是企业的选票;用户的口碑是企业的金杯;心中有标准，质量在手中。让我们的质量意识不仅仅是停留在语言中，而是铭刻在我们的头脑中，视质量为企业的生命、视企业的生命为我们的立身之本将成为我们的生活习惯，这种良好的习惯可以高高托起公司的今日与明天。 现在人人都在讲质量，人人

25、都在说质量，对质量的把握和检查要有一个明确的相识，对产品的质量要做到“心动”和行动。假如说华蜜是一个园，那么质量就是半径，假如说华蜜是一首奇妙的乐曲，那么质量就是音符。大家常说“质量是企业之本”，信誉是建立企业形象的关键。张裕公司几代人用他们“敬业报国，追求卓越”的企业精神，让我们的白兰地经过了艰辛而光辉的一个世纪，今日，我们有接着保持和提高白兰地品质的使命感和责任感！ 作为白兰地生产公司，生产过程，质量限制，环环相扣，每一个微小环节都须要仔细敬业的工作，稍有不甚，就会造成质量问题。尤其作为我们技术质检环节，假如技术工作不细心，不到位，造成白兰地质量不符合标准，而流通到市场，既而影响公司的形象

26、，甚至危及人们的身体健康。所以，我毅然要求自己做到“技术立足，统筹协调，仔细细致，严格把关”。有就老话：言必行，行必果！为了做到这点，无论多么详细而繁琐的小事，我都会锲而不舍落实究竟。所以不管在办公室、车间、资料室的三者之间来回多少次，我要求前进的步伐不能停止。因为我知道给各个车间供应精确牢靠的技术保障，是我刻不待时的使命。 然而把志向化为现实，把愿望结成果实，还须要集体的努力，众人的才智!一位外国企业家说过这样一句话：没有沉不了的船，没有倒闭不了的企业，一切取决于人的努力。这是一种深深的忧患意识，常言道“生于忧患，死于安乐”!在质量管理过程中就是要抱着这种忧患意识和“勿以善小而不为，勿以恶小

27、而为之”的看法去狠抓产品质量，莫要躺在自满自足的小船上放任自流。因为一个小小的疏忽、一次不够规范的意外操作都可以让整个工艺流程造成大面积质量滑坡！因此专心、用脑、用行动做好每一次质量限制我们责无旁贷，作为张裕公司的每一位员工就是要永不满意，追求永无止境，让生产线上完备无缺的质量把关去接受来自市场的严峻考验。 当然，质量保证光靠某一个人的力气是远远不够的，须要大家共同的努力，我们提倡创精品质量的理念，提倡团结合作、忘我奉献的工作作风，强调增加内部凝合力。每个员工分工明确，但更要相互协作，对酒精的贮存、白兰地的配制到最终的封装都要层层把关，对半成品和成品酒实时监测，对新到的配料、玻璃瓶、纸箱等保证

28、不出现任何质量问题。我们要把质量意识常放在心中，在工作中严格要求自己，从每个细微环节起先，让每一部操作都精益求精。只有我们全体员工的技术都过硬，出自我们手中的产品无可挑剔。在将来，我们依旧要人人重质量，统一思想，深化相识，团结协作，万众一心，心往一处想，劲往一处使；才能够在工作中树立“质量第一”的意识，唱响“质量第一”的赞歌。 “问渠哪得清如许，为有源头活水来“。愿不久的将来，那些扎扎实实的质量理念和质量措施如源源不断的活水在我们的生产线上日夜奔流不息，让我们持之以恒地以一流的质量、一流的产品打造一流的品牌，并开拓更加广袤的市场环境，创建更加丰厚的经济效益，让今日的质量理念经久不衰、源远流长！

29、 感谢大家的支持! 产品人演讲稿篇6 各位领导以及同事们： 你们好!我演讲的题目是质量在我心中。 物竞天择，适者生存;大浪淘沙，方显真金本色;暴雨冲过，更见青松雄伟!当今的世界，是开放的世界，发展浪潮波涛汹涌，创新意识锐不行挡，一个企业要在竞争中披荆斩棘，立于不败之地，最核心的是什么呢?那就是优良的工作质量和产品质量。假如说水是生命之源，那么质量又何尝不是企业的生命呢?质量是产品的基础，没有质量，谈什么品牌、发展、竞争。尤其对于我们机械行业来说，产品质量更是我们企业赖以生存和发展的基石。要知道，一个真正有生命的企业是因为有着厚重的质量基础作保证的，一个企业的质量形象是靠每一位员工细心打造出来的

30、。质量是生产过程的积累，只有生产过程中做到层层把关，点点限制，所生产的产品才有可能保证质量，成为人们心目中信的过的产品。“质量是企业生存之本，发展之源”此话无人不知，无人不晓。可在实际的工作当中，往往由于一时的马虎大意而把质量抛之九霄云外，顺其自然。试想看，一个企业要想得到永久的生存与发展，假如没有过硬的质量、优良的产品，怎能赢得市场，赢得客户的信任。只有打造一流的质量，才能打造一流的产品，只有拥有一流的产品，才能立于不败之地。 质量在我心中，强调的是人的责任。假如发生了质量问题我们都推开，那么，企业怎么生存?这是一个看法问题。拒绝担当个人责任是人的通病。一个有责任的管理者和职工，应当为事情的

31、结果负责。多数的事实雄辩的证明，勇于相识错误不但能推动事情的发展，更有助于解决问题。然而事实上，与外国人相比，中国人好像更不情愿认错。因为在潜意识里，认错就意味着失败，认错就意味着认输。而在现代企业中，往往认错就代表牺牲。代表着经济赔偿。但那是因为我们没有相识到，质量就代表着诚信，质量就是一个品牌!一个没有诚信的企业，根本无法在激烈的市场竞争中立足，而产品质量由员工心理质量和日常操作质量组成。员工心理质量是一个人的素养、修养、文化、上进心和责任心的体现。我们可以做个小小的测验来看看这个员工的责任心，什么测验呢?假设到了早上十点的样子，这个人始终坐在座位上夹封，一个领导静静站到他身后，突然问一声

32、：“今日这种管子废品多不多啊?”假如那个人反应很快马上回答：“没有废品!”那这个人就很专注了。而假如那个人很是迷茫的说：“啊?啊?”或者说：“这个啊，似乎不多吧!”那么他们都是不负责的，至少可以说，他们不专注，心里想着：啊那个美女在看我没有啊;啊我的袜子还没洗明天穿什么啊;唉这里做烦了去哪里换换口味就好了。这些都是心思没有专注在工作上，从而很简单发生日常操作质量事故，就出现了废品。 上次我们事业部搞得那个关于质量意识的调查表，就很不错，用参加书面文字问答的形式给了大家一个警示，形成一种“只有专注才能提升质量”的意识。 一个企业，就像一台机器，是由成千上万个功能各不相同的零部件协作而成的，一台机

33、器正常运行的效果取决于每个部件是否正常，功能是否发挥出来，协作是否精确到位。而我，就是其中的一个小小的零部件。我关切整个企业的发展，而我现在所要做的是发挥我这个零部件的作用、并且协作好四周齿轮的运行。任何品牌和名牌，要想获得大家的青睐，最根本的还得要看质量，良好的、过硬的、稳定的质量才是产品立足的基石。好听的名字，遮天蔽日的广告，大张旗鼓的渲染，不过是五花八门的肥皂泡泡。任何一个岗位的疏忽和轻视都会对企业的整体质量造成不同程度的影响。我们都是企业的主子，企业的生存和我们的生活休戚相关，为了企业的发展而工作，企业供应我们懒以生存的经济来源，假如我们不专心工作，将是自毁长城，自挖墙角，自断后路。从

34、这个意义上说，企业和我们个人的命运就把握在我们自己的手中。把握质量就是给企业添砖加瓦，就是把握自己，把握将来。每一位员工都要视责任如泰山，视产品在手中，质量在心中，细微环节在精益求精中，真诚在每一道工序中，让质量是企业的生命这一观点用脑、专心溶入到我们的工作中去，让我们加工的工件精益完备，让时间磨损不了优良的质量，让企业因为质量在可持续发展的道质量在我心中表明质量是人限制的。我就从“人的责任心”来论述质量在我手中这个观点。我认为：不管在什么状况和条件下，人的因素是第一位，人是管理机器的主体，人确定质量，而非机器确定质量。质量也是一种责任心的培育。事实上，我们都知道，产品质量是我们每一个职工干出

35、来的，而不是质检员检出来的!因此应当提高职工的业务素养，把产品质量深化到每个职工的心中。严把质量关，从现在做起，从我做起，假如我是一名质检员，产品在我这里验收不合格，就不能流到下道工序。举个例子：上班了，假如我接班后接着生产，产品质量出现问题，经过分析是上个班留在机器里的产品，不是我生产出来的。但责任应当是我的，我应当担当，为什么呢?因为我应当去检查!假如我检查了，就会把不合格的产品按程序处理。这是我的工作没有做到位。 记得日本一位企业家土光敏夫曾说过这样一句话,“没有沉不了的船,没有倒闭不了的企业,一切取决于人的.努力。”作为从事机械加工的企业单位，加工过程，质量限制，环环相扣，每个微小环节

36、都须要员工仔细敬业的工作,稍有不甚,就会造成质量隐患。 所以说，质量就是一个准则，质量就是一个忠诚，质量就是一个责任，质量就是企业的生命!一个企业没有了质量，没有了诚信，就没有了市场，就失去了生存的实力，那么将近上千名员工又将何去何从，将近千百个家庭的生活又将如何维持?为了企业的发展和旺盛，同时也为了我们自身生活的安定，请加入到全面质量管理中来吧，让优质的产品和优质的质量托起红光美妙的明天! 因此，企业要发展，质量是关键。而产品质量的好坏，不是一个口号，也不是某个人的事，须要我们每个人从点滴做起，从自我做起，树立坚固的质量意识，始终把质量摆在首位,把质量牢记心中，同时，更须要大家团结一样，正确理解质量的含义，明确质量的重要性，也只有这样，才能把质量抓好，才能让企业有更大的发展空间，才能吸引广阔客户，才能更好的为企业创建大效益。