2023年银行警示教育心得.docx

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1、2023年银行警示教育心得 2023银行警示教化心得 通过心得体会可以总结以往思想、工作、学习，展望将来，发扬成果，克服不足，指导今后工作。我为此收录了一些范文，为大家供应帮助。 篇一：银行警示教化心得体会范文 xx月xx日上午，xx分行职工到xx县xx监狱，进行现场反腐倡廉警示教化，走进监狱的大门，面对高墙电网，心情感到压抑了很多，在监狱领导的带领下分别参观了服刑人员的劳动工作区及生活宿舍区，随后听取了三位因职务之便，挪用公款、收受贿赂而走进监狱服刑人员的献身说法，观看了母亲到监狱探子的感人录像，最终听取了保定市检察院领导和太行监狱领导的重要讲话，使我受益非浅，感慨良多。 在社会主义经济建设

2、时期，有些党员干部在个人欲望的驱使下逐步淡漠了法制观念，在权力关、金钱关、美色关、子女关面前前丢失原则，置党多年的培育教化于不顾，利用职务之便做出有悖于共产党员、人民公仆的原则和宗旨的事情，迈出了罪恶的步伐，把自己送入了地狱之门，最终身败名裂，甚至是以生命为代价。教训是深刻的、令人痛心的，前车可鉴，后车之师，我肯定要从这些案例中吸取教化，引以为戒。结合联社当前开展的五提活动，我认为，信用社广阔党员干部应带头做到以下几个方面： 一是始终保持良好的学习习惯。学习是每一名党员干部的必修课，只有不断加强学习才能提高自身素养和实力，不学习思想就无法进步，实力就无法提高，领导方法就无法改进，做出的决策也就

3、不行能正确。一些党员干部在学习上总是静不下心来，总是以工作忙为借口，推三阻四，走形势主义，结果是只闻学习口号响，不见学习水平涨。很多东西只有静心研读，才能有所思，有所获。活生生的事实还告知我们，不学习，思想就得不到改造，心就不静，心不静，欲望就简单膨胀，就拒绝不了诱惑，一遇到诱惑就简单乱了方寸，就简单被诱惑的绳索绊倒。因此，党员干部必需要常常仔细学习，从书本上学，从实践中学，学到真本事，努力做一个新时期优秀的党员干部，为农村信合事业做出自己的贡献。 二是始终保持廉洁自律的行为规范。两袖清风，清正廉洁，这是每一名干部最基本的行为准绳。党始终教化我们要廉洁奉公、严格自律，常常向大家敲警钟。党员干部

4、不廉洁，不仅会使党在群众中的形象受到扭曲和破坏，而且会使党、国家和人民的利益受到损害。有些党员干部并非学识不高，实力不强，就是因为未能廉洁自律，最终走向犯罪。因此，我们肯定要树立正确的世界观、人生观和价值观，牢记一心一意为人民服务的宗旨，自重、自律、自醒，解除非份之想，常怀律己之心，常修为官之德，始终保持共产党人的浩然正气。 三是要始终保持艰苦奋斗优良传统。近年来，有一部分党员干部，渐忘了艰苦奋斗作风，贪图享受，热衷于追求个人和小家庭的安乐，抛弃党纪法规，贪污腐化，走上犯罪的道路。我们肯定要引以为戒，要接着发扬艰苦奋斗的作风，恪守党的宗旨，提倡勤俭节约，反对铺张奢侈，始终不渝地保持和发扬艰苦奋

5、斗的优良传统。 警示教化带给我们的思索是沉重的，留给我们的教训也是极其深刻的。在新的历史条件下，领导干部面临的诱惑和考验还许多，我们肯定要常常打扫头脑中的灰尘，就像我们每天都要洗脸和照镜子一样，做到坦然做人，扎实做事，警钟长鸣，拒腐防变。 篇二：银行警示教化心得体会永不迟到的警告 经过一星期惊慌的学习，我逐篇学了案例，真象书的名字一样代价实在太大了，建行的代价，员工的代价足以让每个人痛心疾首。通过这些案例的学习，能促使我增加自我爱护意识，在平常的小事上在心中筑起防火墙。 沉重的代价是剧烈的警示。发生案件不但会给银行造成重大资金风险和损失，还会严峻损害银行的形象;发生案件，不但要严惩银行内部的涉

6、案人员，还要追究相关经办岗位，管理岗位和领导岗位人员的责任;发生案件，还会对一部分员工的家庭亲情造成损害。无论案件对银行造成的损失，还是对员工造成的损害，都令人为之惋惜。 付出这么大的代价，这与平常的思想意识、工作习惯和规章制度的落实是分不开的，老在一种工作状态下，思想一旦麻痹就让心怀不轨的犯罪分子有可乘之机。我们的规章制度制定的很全面，很细致，但在详细的工作中，在实际执行中就打了折扣，没有了风险防范意识，法制意识更是淡薄，在详细细微环节上处事的原则性不强，置制度于脑后，违章操作才付出了如此代价。 俗话说苍蝇不叮五缝的蛋。不法分子虽然功于心计，惊心谋划，蓄意欺瞒。从内部看，是银行在经营管理上存

7、在着很多漏洞，有章不循，违章操作，给犯罪分子以可乘之机，书中的每一个案件，在作案的每一个细微环节中，假如能把规章制度放在首位，在某个细微环节上就能把漏洞堵上，就不会造成如此重大的代价。 十案十违章，而每个案件的发生都堪称违章大全，一是违规混岗、串岗、会计岗位分工不明，职责不清。严峻的混岗、串岗使每个作案人都能滥竽充数，使防范严密的规章制度形同虚设，对内部人员作案起不到最终把关的作用。虽然各项规章制度和操作规程都有，并且印成了本子，也上了墙，但严格执行还不够，更多的时候是学制度、找制度、补制度，事实上执行时又是另一套，导致制定规章制度和实际操作执行上存在两张皮现象。因此，各项规章制度的落实更重要

8、，要从操作和管理环节，一个制度一个制度的落实，加强监督、检查和学习，切实保障每一位员工都能做到有规必依，按章办事，合规操作。 特殊是在平常的学习中，要坚持以人为本，做耐性细致的.思想政治工作，增加员工抵挡不良思想的侵袭，树立正确的人生观，打牢拒腐防变的思想，以主动心态投身改革，珍惜自己的人生价值和职业前途，奉公遵守法律，安心本职，勤奋工作。 这些真实案例都是血的教训，也是剧烈的警示，我肯定要引以为戒，从思想上相识到，从行为上执行到。 篇三：银行警示教化心得体会珍惜自由、生命、尊严 由总行编辑并下发全行员工学习的中国建设银行警示教化案例，收集了近几年来全行发生的30个重大典型案例，通过讲解并描述

9、分析详细的事例，详尽地描写了案件的经过，深刻地剖析了案件的成因，同时也揭示出那些曾经同我们一起并肩工作的同志是怎样走上犯罪道路的。我觉得这本书印发得特别刚好，有很强的真实性，警示性和可读性，对我们全行员工有很强的警示作用。 走错一步入深渊这篇文章给我留下了深刻的印象。山西省长治市郊区支行曾是长治市分行多年的盈利大户和先进单位，也是长治市分行会计工作中最早达总行一级标准的基层行。然而，就在这刺眼的光环下，原行长李伟伙同金融掮客们，通过伪造客户印章等非法手段，从2023年7月至9月，非法盗取客户存款3000万元，用于投资办厂和支付引资高额利息，给建设银行造成重大资金风险和声誉损害。 反思这一案件,

10、缘由是多方面的。既有内部缘由,又有外部缘由;既有主观缘由,又有客观缘由;既有对基层领导人监管不力的问题,又有业务管理工作基础薄弱的问题。从当时的实际状况看,长期以来，长治市郊区支行形成的一把手负责制，使一把手的权力过于集中。班子成员之间盲目听从，只讲团结,不讲原则,相互监督难以形成。有的员工慑于权威，出于对自身发展和利益的考虑,对领导只有听从,谈不上监督。在此案中还有精通会计业务的副科长作帮手,能够奇妙地避开各种检查,因而实施的常规检查很难发觉。这样一来对李伟失去了有效的监督，使其一步步走向了犯罪的深渊。 十案十违章。有章不循,违章操作,是发生案件的最主要缘由。从案件中暴露出的问题看,长治市效

11、区支行规章制度形同虚设。内控管理比较混乱,相互制约关系被破坏,导致在业务操作过程中有章不循,违章操作的问题严峻.由于该行帐户管理制度执行不严,印章和操作员密码管理不善,重要空白凭证管理混乱,支付结算制度落实不到位,致使李伟参加诈骗,挪用银行资金得逞。 案发后，司法机关抓捕涉案人员12人,建行共处理人员17人。这么多人无一人刚好发觉,刚好举报。这说明有相当一部分员工责随意识,风险防范意识,法律意识淡薄,缺乏自我爱护意识,简洁听信,盲目听从,互不设防,不能严格执行规章制度,在客观上为犯罪分子供应了机会。对李伟的犯罪行为缺乏应有的警惕,使李伟作案有机可乘。 由此案我想到了发生在我们身边的闫立兵案件,

12、同此案有诸多的相像之处：一是监督检查不到位,对违章操作问题不能刚好发觉;二是有章不循,违章操作,使犯罪分子有机可乘;三是员工防范意识差,对领导盲目听从,丢失原则。 这一系列案件,不但给建行造成了重大资金风险和损失,损害了建行形象,而且对每一个涉案人员及家庭造成的损害也是惨痛的。李伟在他人生的十字路口选错了方向,一步走错步入深渊。作为一名一般人,我们没有比尔.盖茨的宏大才智,我们成就不了惊天伟业,但是踏踏实实做好自已的本职工作,用自己的勤劳和汗水为自己，为国家，为社会创建价值也是一种华蜜，因为我们无愧于良心,无愧于这份工作,我们拥有自由,拥有做人的尊严.不论创建价值大小,只要是通过合法正值途径,

13、就会获得大至国家赐予的尊严,小至个人赐予的尊严。 篇四：银行警示教化心得 通过观看廉政图片展览、警示教化片，预防职务犯罪讲座，迷途者的现身说法以及行领导的集中廉政谈话，我的心灵受到了极大的震撼，感受许多、体会很深，更加坚决了要廉政、勤政、为人民服务的信念。通过思索，总结了几点我的心得体会： 一、利用反面教材，引以为戒。认清大窟窿都是由小砂眼演化而成的，必需慎初、慎微、慎独;认清行贿者总是披着热忱、友好的外衣，处心积虑地投你所好，借用你的权力为他服务，必需提高警惕，慎好、慎友、慎权。 二、树牢防腐意识，切莫糊涂。在廉洁问题上犯不得一点糊涂，抱不得一点侥幸思想。面临各种诱惑和考验时，要自觉拒腐防变

14、，否则，不但毁了自己的一生、又危害家庭，更危害了国家利益、危害了社会。今日，几个犯人的现身说法，在让我们感到无比惋惜的同时，又不难发觉他们共有着以下四个特点：一是都曾受到家庭、组织的良好教化，都曾是对社会、对人民有用的栋梁之才;二是都有辉煌的过去，曾在自己的岗位上做出了较为显著的工作成果，得到了组织和群众的信任;三是都曾担当肯定的领导职务，手中都或多或少驾驭肯定的权力;四是最终走上犯罪道路、成了人民的罪人都不是偶然的，都是因为放松了学习，放松了世界观改造，而失去了拒腐防变实力。他们走上犯罪道路，组织惋惜，家人痛心，自己懊悔。前事不忘，后事之师，我们必需从他们身上吸取教训，以此为鉴。 三、慎用手

15、中权力，造福社会。权力是一面双刃剑，用好权会给社会做更多的好事、实事，用不好权也有可能会毁了自己、毁了家庭、贻误事业、危害社会。迷途者的现身说法也表明在走上领导岗位之初，还是慎重掌权，慎重用权，但当获得了荣誉和得到领导的信任后就慢慢变得麻木不仁，放松警惕，混淆甲乙方，称兄道弟，无形中将权力变成以权谋私的资本。我们必需引以为戒，从他们身上吸取教训。 四、端正人生看法，知足常乐。钱财是过眼云烟，华蜜才是永恒。万恶皆因贪字起，贪念会让人的私欲无限膨胀，直至冲昏头脑，失去理智。迷途者的现身说法无一不是因为贪欲之手触及法律底线，而受到了党纪国法的严厉制裁。因此，我们在工作和生活中，不要一切向钱看，不要搞

16、攀比，珍惜现有岗位和待遇，算好七本帐，不要迷失方向，在履行岗位职责时，才能真正做到廉洁奉公，心安理得。 五、加强学习改造，自警自律。在当前市场经济条件下，人们的思想观念、生活方式和价值取向都发生了多方面的改变，肯定要不断加强对党的方针、政策和党纪国法、部门法规的学习，更要加强自身的世界观的改造，树立正确的思想信念，努力增加廉洁自律意识，不断提高反腐倡廉的自觉性和自身免疫力，始终牢记党员标准、岗位职责，常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律己之心，不法分子便无机可乘。时刻提示自己，约束自己，扎扎实实做好工作，从身边的每一件小事做起，无论何时何地都不能放松对自己的要求。 要在保证自身廉洁的前提下，加强

17、部门党风廉政建设工作，自觉接受组织和群众监督，加强员工教化管理，完善制度，杜绝管理漏洞，强化监督，爱护好队伍稳定;加强自身抓廉政建设的实力提升，与时俱进地改进工作方法和手段，把廉政建设的成果切实转化为企业经营效益。 篇五：中国建设银行警示教化案例学习心得 在国有商业银行的改革和发展取得显著成果的同时，基层机构案件濒发的问题却始终没有得到有效的限制。这些案件的发生，不仅给国有商业银行造成了巨大的经济损失，也给其社会形象带来了不利影响。如何通过剖析案件成因，从源头上防范银行案件的发生，是各级银行机构都应当思索的问题。通过对代价警示教化案例的学习，结合自己在银行多年工作的体会，在案件的防范对策方面谈

18、一些粗浅的看法 。 (一)端正经营理念，促进银行业务稳健、快速发展。以价值最大化为经营目标，是国有商业银行在改革和发展过程中早已明确了的经营指导思想。银行各级经营管理者在实际工作中要坚决抛弃只求规模、不讲质量、不惜成本抓存款的短期行为，始终把握正确的经营理文 秘 港还有更多精彩文章等着您!念。 (二)加强内部管理，建立和完善科学的管理机制。商业银行应依据银行的发展战略、经营思路和年度综合经营安排，建立和完善以经济增加值为核心、权责利相结合的绩效 评价和考核机制。建立健全、合理、有效的内部限制体系，强化全行员工的风险意识，构筑内部稽核、委派会计主管、业务检查、风险管理、审计监督等多层次的风险抵挡

19、防线，形成监督合力。强化和落实各级分支行经营管理责任，推行问责制，加大责任追究力度，尤其对案件频发的机构负责人要实行引咎辞职制度。 (三)以人为本，构建和谐团队，加强员工队伍建设。银行机构要把每一位员工都当作主子和价值创建者，建立公正、公开、公允的薪酬、晋升等激励方法，为员工搭建稳定的、通畅的发展空间。弘扬企业文化，培育员工的敬业精神、进取精神，提升员工对银行的忠诚度和贡献度。同时，常常对员工开展警示教化，定期进行员工排查，刚好驾驭员工的思想和行为动态，将案件隐患歼灭在萌芽状态。 (四)强化合规经营、合规操作意识，培育合规文化。不断强化经营管理者和员工的合规经营、合规操作意识，做到人人主动合规

20、，事事到处合规，逐步培育和形成良好的合规文化。 警示教化对防范案件风险具有非常重要的意义。进行警示教化，应当注意引导员工思索人生目的、人生价值、人生看法等问题，比照案例校正人生坐标，增加自律意识。在教化中陈述反面典型的犯罪过程，则应尽可能避开提及犯罪技巧和躲避检查伎俩，以免被居心叵测之人仿效借鉴。同时，要多挖掘犯罪根源，少呈现特性细微环节。尽管犯罪形形色色，种类多样，但走上违法道路，都有其共性所在。应当从纷繁的犯罪个案中抽象出共性的东西来教化人，在提及违纪犯罪实例时要对内容和详细细微环节把关。通过对违纪犯罪现象的理性分析，让员工明白一个道理：人的堕落，并非偶然，都有一个不知不觉从小变大的渐进过程，都因循从小恶到大恶，最终走向身败名裂的轨迹，假如不拘小恶，忽微常积，明天走上犯罪道路的可能就是你自己，从而让员工真正得到警示。