2023年2年党风廉政建设和反腐败工作会议上的讲话.docx

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1、2023年2年党风廉政建设和反腐败工作会议上的讲话零拖延。 XX 党组始终把党风廉政建设工作放在突出位置，作为推动工商事业持续健康发展的重要保障，切实担当党风廉政建设的主体责任，仔细履行一岗双责职责，坚持将党风廉政建设工作列入其他工作之首，与XX业务工作同探讨、同部署、同检查、同考核。一是明确责任定位，局党组领先垂范。我XX成立了党风廉政建设责任制领导小组，充分发挥党风廉政责任制的龙头作用，建立了一把手负总责、班子成员分工负责、相关职能机构各负其责的党风廉政建设领导体制和工作机制。召开副科以上干部党风廉政建设专题工作会XX次，重点学习上级党委、纪委的有关部署和要求，并对年度目标任务进行部署和支

2、配；召开XX党组专题工作会议XX次，专题分析探讨党风廉政建设、队伍建设以及作风建设等相关工作的推动落实状况，查找薄弱环节，排查不良苗头和倾向性问题，制定改进措施，督促落实整改。二是层层传递压力，各支部落实责任。依据XX系统派出机构多、权力分散，对一线执法人员难以有效监督的特点，XX党组将党风廉政建设纳入全XX绩效目标管理体系，强调XX属各单位负责人既是业务工作的主要责任人，更是党风廉政建设的第一责任人，实行复查与倒逼机制，XX主要领导与XX属各单位负责人签订党风廉政建设责任书XX份，由XX纪检组、监察科牵头对各单位落实主体责任、推动党风廉政建设任务状况进行检查和考核。通过签字背书的方式，层层传

3、导压力，层层落实责任，完善责任体系，让监督落地、执纪生威，将党风廉政建设责任到人，使党风廉政建设 横向到边、纵向究竟的责任体系得到进一步强化。 （二）履职不越位，规范权力，力争制度建设 零缺位。一是调整分工，防业务干扰。我XX刚好调整了党组成员分工，强化了纪检监察队伍的培育与建设，配备了专职纪检工作人员，解决了长期以来纪检工作人员多为兼任、力气分散、工作难以绽开的局面，使纪检工作人员能够精力集中的履职履责，有效地削减了他务的干扰。二是调实重心，防只惩不防。XX纪检组围绕中心工作要求，以制度建设为落脚点，结合职能、体制调整后的新形势、新要求，强化了风险排查，进一步梳理各个岗位业务流程，重点排查了

4、无照经营监管有死角、行政许可运用不当、执法办案程序不规范、公共平安领域监管有缺位等方面存在的风险点，制定相应防控措施，建立健全相应制度，规范党员干部的履职行为。同时，以权力清理为立足点，从源头规范行政许可、行政执法行为。XX纪检组牵头组织清理归纳了涉及XX的法律、法规、规章等XX大类XX项行政权力和服务事项，拟定XX行政权力清单及运行流程图，并在政务网站刚好全面公开，便于办事群众比照监督倒逼行政权力规范运行。三是调准尺度，防避重就轻。严格落实党风廉政建设领导责任和责任追究制度，对发生违纪行为的单位，实行一案双查，问责究竟。加强对群众反映问题剧烈、投诉较多单位和个人的调查核实，对群众投诉问题属实

5、的人和事，依法依规进行查处，确保群众反映的问题得到满足解决。加大对信访投诉状况的分析，对群众投诉反映的问题，经核实查证属实，马上启动问责程序，追究责任。坚决打破不会抓、不敢抓、不去抓和护短、照看、大事化小、小事化了等的歪风邪气，加大惩戒问责，肃穆执纪，对违反组织纪律行为快查快办，抓住典型，点名道姓通报曝光，绝不姑息迁就，提高了监督惩治的刚性。 （三）有为不缺位，重在预防，处置违纪违法 零容忍。 XX 党组进一步严格落实中心八项规定、省委XX条看法、市纪委XX禁令和区委关于改进作风的实施细则，持之以恒地反对四风，持续深化作风建设。一是强化廉政教化，上紧思想发条。XX党组通过扎实开展反腐倡廉教化，

6、打造廉政文化；通过开展各类教化整顿活动，促进作风建设；通过落实谈心谈话制度，阻挡腐败萌芽。一年来，XX属XX个党支部开展志向信念、党性党纪教化XX余次，重点解决好干部世界观、人生观、价值观总开关问题；组织参与职业技能竞赛XX场次，开展职业道德和纪律教化XX余人次，进一步厘清有为才有位 的问题；XX领导备、讲廉政党课XX场次、组织参与廉政巡回展XX余人次、观看警示教化片XX场次，大力营造遵纪遵守法律、廉洁自律的良好氛围。二是严格执行制度，下足督查功夫。局党组以身作则，带头严格执行党的各项纪律制度，坚决落实重大事项报告、党务公开、述职述廉等制度。一年来，组织XX属单位负责人述职述廉活动XX次，XX

7、党组召开高质量的民主生活会XX次，指导局属XX个党支部召开组织生活会XX次，肃穆党内生活。同时，加大日常督查力度，依据法定职责和新三定工作方案，落实谁行使、谁负责、谁规范的要求，把特地监督与职能部门监管结合起来，把日常监督与阶段抽查结合起来，把检查与整改结合起来，立查立改，形成常态化的督促检查机制。三是保持高压态势，着力扭转四风。坚决落实违纪惩处制度、一案双查制度，切实执行组织纪律，在反腐败工作上，始终保持高压态势、发挥震慑作用，切实维护纪律权威。全年办理问责案件XX起，治庸问责XX人次，办理各类投诉、转办件XX件，办结率XX%，未发生因投诉处理不力而引发集体上访问题。同时开展了四风突出问题专

8、项整治XX项，目前已完成整治任务XX项，达到预期目标，整治效果得到群众认可；超标接待现象得到有效限制，全年公务接待费支出同比下降XX%；铺张奢侈现象得到基本杜绝，办公耗材支出同比下降XX%，食堂支出在保证就餐质量前提下同比下降XX%。 二、 2023年党风廉政建设和反腐败工作要求 好制度不应是 纸老虎和橡皮筋，要让党风廉政建设落地生根，我们各级领导必需牢筑纪律的高压线，种好自己的责任田。 第一，要牢牢抓住思想教化 不松手。一个人对社会的贡献，取决于他的实力和工作看法。而工作看法与一个人的品德密不行分，这就尤显得思想教化的重要性。要切实把廉政教化和纪律教化作为全XX党员干部教化培训规划和局党组中

9、心组学习的重要内容，要在党员干部中开展守纪律、讲规则集中教化学习活动，阐明政治纪律和政治规则的基本内涵及特性，不断增加全体党员干部政治意识、责随意识和忧患意识，筑牢远离腐败的思想防线，时刻保持警惕意识、规则意识、名节意识和敬畏意识，真正做到相识到位、行动到位、效果到位，进一步加深对党的政治纪律和政治规则的理解和相识，确保党风廉政建设牢牢抓在手上不放松。 其次，要亲力亲为落实责任 不甩手。XX党组、纪检组、各支部负责人都要履行党风廉政建设工作责任，做到既挂帅又出征，不能当甩手掌柜。要严格实行党内监督各项制度，特殊是执行好领导干部报告个人事项、述职述廉、民主评议、诫勉谈话等四项制度。将持续开展四风

10、问题订正整治工作与深化推动惩治和预防腐败体系建设结合起来，进一步明确责任、细化分解工作举措，完善工作约谈、签字背书、民主评议等措施，严格责任考核，完善防控台账，前移监督关口，努力建立预警和风险防控机制，把党风廉政建设贯穿到XX履职尽责的全过程，抓工作部署、抓工作推动、抓责任落实、抓检查考核，始终要以严的标准抓班子、管队伍、做示范。 第三，要主动作为勇于担当 不缩手。 每个党组成员、支部书记、支委都是党风廉政建设的责任人，在探讨党风廉政建设工作时要主动出办法、想方法、有分担，不能置身事外、袖手旁观、缩手缩脚；对职责范围内的事情该抓的要抓、该管的要管，不能当老好人，更不能做太平官。要严格执纪、真抓

11、敢管、严抓严管，坚决打破不会抓、不敢抓、不去抓和护短、照看、大事化小、小事化了等的歪风邪气，提高监督刚性。实行明查暗访等形式，重点加强对各单位公务接待、公车运用、上下班考勤、工作日午餐饮酒、工作时间着装、党员干部出入私人会所、工作时间及公共场所带彩消遣等方面的监督检查，对苗头性、倾向性问题要尽早出手，抓早抓小、查早查小，早提示、早订正，防止小错酿成大错、违纪走向违法。 第四，要加大力度严查重处 下狠手。今年，区委及区纪委把违反中心八项规定精神的行为列入纪律监察重点，作为纪律处分的重要内容。对违反规定行为的，一律发觉一起点名通报一起；对社会影响恶劣、新闻媒体曝光、顶风违纪行为的，发觉一起从严查处

12、一起，同时追究违纪人员所在单位负责人的责任。XX纪检组要强化担当意识，把查办案作为第一位的职责、主业和任务，要对腐败行为出重拳、下狠手，发觉一起查处一起，绝不允许高高举起、轻轻放下，对越红线、闯雷区的，无论职位凹凸都要肃穆查处。对发生重大腐败案件和严峻违纪行为的，坚持一案双查，对违反党的政治纪律和政治规则、组织纪律，四风问题突出、发生顶风违纪问题，存在作风问题、纪律问题的部门和单位，始终保持高压态势既要追究当事人责任，更要追究相关领导责任，让纪律真正成为带电的高压线，使查办案件成为反腐败、转作风最干脆、最管用、最有效的手段。 同志们，党风廉政建设和反腐败斗争恒久在路上。让我们在区纪委的坚毅领导下，在十九届四中全会精神的指引下，仔细落实党风廉政建设责任制，主动抓好反腐倡廉工作，全体党员干部要以更加过硬的素养、更加坚决的看法、更加有力的措施、更加扎实的作风，不畏艰难、勇于拼搏、锐意进取、开拓创新，全面推动我XX党风廉政建设和反腐败工作再上新台阶。