2023年[学校副校长述职述廉报告2023]2023副校长述职述廉报告.docx
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1、2023年学校副校长述职述廉报告20232023副校长述职述廉报告副校长述职述廉报告(1) 敬重的领导、同志们: 经教化局党委考察任命,我于XX年4月起任xxx小学分管德育和中心小学日常管理的副校长至今。现在,依据教化局党委的有关要求,做述职述廉报告如下。 一、主要工作及其成果回顾 任职以来,我怀着剧烈的使命感和危机感,把“说好新乡话,办好新乡事,做好新乡人”作为自己的工作信条,恪尽职守,求真务实,不断加强学习,努力提高个人修养,谋政、勤政、廉政,全身心投入到加快发展、振兴我校教化的事业中去。始终明确自己的职责、摆正自己的位置,坚持从老师中来,到老师中去,努力营造领导与领导、领导与老师之间融洽
2、的工作关系。主动帮助李殿忠校长和李雪副校长搞好学校的管理工作,抓好德育工作,把德育工作形成一个系统工程,使德育工作稳妥有序地开展。 20XX年5月以来,学校先后被评为区寒假工作先进单位、电影放映工作先进单位,区、市优秀少先大队和红旗大队。自己撰写的农村小学班主任队伍建设工作的若干问题一文在沈北新区教化发表并在老师学校德育工作管理研讨班班上沟通。20xx年4月,学校又一次被评为区寒假工作先进单位。 二、以身作则,树立勤政廉政的良好形象 作为学校的管理者,我始终坚持艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统,告诫自己要立党为公,执政为民,要权为民所用,利为民所谋,情为民所系。 和学校其他班子成员一样,自己坚持做
3、到谋政,把学校发展作为第一目标;勤政,把真抓实干作为第一追求;廉政,把清正廉洁作为第一责任。 三、加强德育工作管理,提高学生综合素养 我始终保持着边做边学的看法,力争把学生工作做到扎实、细致。在这一年中,学生工作未出现大的违纪事务。 今年8月底,学校新领导班子成立以来,仔细转变工作作风,关切老师疾苦,主要进行了如下工作: 1.人员调整:针对班子成员分工不明确,相互推诿、人浮于事的现象,重新进行了分工,精简了人员。对学校德育处、教育处、平安保卫处、体卫艺处、总务处和财务室的人员进行了调整,使中层领导有上有下,有横向沟通。调整以后,德育处的人员得到加强;教育处的工作更专注于教学;总务处和财务室的服
4、务实力得到加强;德育处与平安保卫处、体卫艺处的工作更加协调。对下属5所村小的领导班子进行了精简。 2.建章立制:针对学校的规章制度浮于形式、缺乏可操作性的缺点,对学校的各种制度进行了梳理。重新制订了学校的考勤制度、班主任工作制度、老师考核细则、课堂教学常规等,加强了可操作性,明确了各种制度的考核主体和被考核对象,逐步变更了干多干少一个样、干好干坏一个样的弊端,出现了人心向上的良好局面。 3.制定规划:对“双高普九”中出现的学校办学特色缺乏学生参加的状况,结合学校的实际,确定艺术教化、欢乐体育为学校的办学特色并取得了初步成果。在区首届中小学生艺术节书画作品竞赛,区小学组女排、男女篮球竞赛中,均取
5、得佳绩。 现在,领导班子成员带头早来晚走,深化课堂,深化群众,深化一线,实现了工作重心下移。学校师生的面貌面貌一新,老师们普遍反映,学校领导班子的凝合力增加了,党员的表率作用体现出来了,干群关系和谐了,环境整齐了,老师上班来的早了,出满勤的同志多了,课堂教学秩序好了,工作的针对性强了,总之,学校管理越来越走向正轨。 本年度,学校主要开展了如下德育活动:3月精神文明月;清明文明祭祀活动;“慈善一元捐”活动;为汶川地震捐款活动;纪念“9.18”事变专题升旗仪式,纪念“9.18”专题报道活动;市文明学生评比活动;实行了“纪念建队日暨新生入队主题升旗仪式;大队委竞聘仪式,组成了新一届中心小学少先大队委
6、员会。迎接团省委副书记赵红巍到我校对少先队工作进行调研。组织开展了平安教化月、感恩教化月的活动。在全乡学生中开展了“十要十不要”活动。德育处还完成了教化局党办、新城子教化网、沈阳市中小学德育网的信息上报工作,完成了学校政务公开工作。完成了贫困学生的救助工作和农夫工子女的统计工作。 四、存在的主要问题 自分管学校德育工作以来,自己在实践地过程中对学校的德育和自身工作状况始终在不断的反思。有很多不足之外,有待于今后进一步地改进。 1、工作看法上,创新精神不够。 2、工作方法上,深化群众不够,调动广阔教职员工的德育热忱,特殊是科学合理评价班主任工作优劣的管理艺术须要进一步提高。 3、工作作风上,协同
7、部门内人员、协调部门之间的亲和力还需进一步增加。 五、今后的努力方向 1、以“十九大”精神严格要求自己,自觉坚持科学发展,擅长领导科学发展,精于统筹谋划科学发展。对待发展有信念,考虑发展有思路,推动发展有方法。 2、坚持廉政自律,带头执行党风廉政建设责任制。在思想上,刻苦磨练意志;在工作上,不畏艰难,勇挑重担;在生活上,不贪图享乐,不追求奢华。做到少琢磨一点个人荣辱升迁,多想一想为教职工实事好事;少琢磨一点个人利益享受,多想一想带领老师艰苦奋斗;少琢磨一点个人政绩得失,多想一想更好地践行“三个代表”重要思想。 回顾几年来所作的工作和所取得的工作成果,我认为:我所做的工作及其学校所取得的成果,一
8、是归功于全体教职工的理解、支持及其卓有成效的工作,二是归功于全体行政人员识大体,顾大局,各行其职,各负其责的合作精神,三是归功于上级领导部门对我的信任,为我的工作营造一个宽松的环境,为我供应人生更广袤的舞台。借此机会,请允许我向一贯关切和支持我开展工作的各位领导和老师表示诚心的感谢! 副校长述职述廉报告(2) 敬重的领导、同志们: 我在过去的一年里接着担当了xx行知学校的副校长。在任期内履行了本职工作,围绕学校的教学和管理工作.在市局和一把手的领导下,团结带领全校干部职工深化实行科学发展观,仔细学习贯彻十九大和省党代会精神。以开拓进取、求真务实、恪尽职守、廉洁自律、依法办事为自己的工作指南,不
9、断开创工作新局面。现将我在本届任期内学习、思想、工作作风、廉洁自律、存在的不足和缺点等方面的状况做如下报告: 一、坚持修身在先,立德为本 我做为副职一是要定位精确,做好正职的助手,与同事携手,做老师困难时的帮手。不是校长要我做什么,而是我能主动地为校长做些什么;二是要努力去做管理的专家,有自己的相识与主见,不人云亦云,处事按部就班。 我认为做副职还要从三个方面去做到位: 一是参谋到位。在一些事关全局的重大问题上,我总是从实际状况动身为正职的决策提出建议,特殊是对自己分管的工作提出中肯看法,供正职决策中参考。决策形成以后,坚决不移地带头执行,把正职的意图落实到各项工作之中。 二是落实到位。在自己
10、分管的工作当中当好主角。在坚持原则的前提下,只要是职权范围内的工作,不推诿、不扯皮、坚决指挥,敢于实施,大胆工作,主动地、创建性地落实班子的决策。坚决行政后勤工作的服务意识,不断地提高了服务质量。扎实地开展各项工作,做到标准不降低,行为不走样,高质量地完成“规定动作”。 三是补台到位。从对工作、对学校负责的角度发挥好补台作用。帮你的兄弟把船撑过,你也就到达了彼岸。发觉突发问题并努力把问题解决在萌芽状态,主动做好补救工作。 二、廉政在先,勤恳工作 作为分管行政工作的副校长,主抓后勤财务,虽说不上日理万机,却也是杂务缠身,千头万绪。但我从未在校长面前讨价还价,从未在教职工面前怨天尤人,而是主动为校
11、长排忧解难,为师生营造良好的学习生活工作环境,为学校发展保驾护航,把一个党员干部应有的廉政风尚体现在日常的工作中。 一年来,协同学校领导重视了以下方面的工作。 1.根据校长办公会的确定,主动参入新校建设,做好顾问,做好服务,做好询问。做到了不管休息日不管早晚,只要建设单位须要,我会马上赶往现场。从不吃人家一顿饭,不遗余力供应力所能及的帮助,为新校的早日落成不遗余力。 2、增加食品平安意识,努力创建“四心食堂”。 根据市教化局建设平安校内的精神,确定食品平安工作是我校全部工作中的重中之重,进一步相识到学校食品平安工作关系到广阔师生员工的根本利益,时刻牢记,永不放松。我把食品卫生平安、作为头等大事
12、来抓,从菜、米、油、盐的选购、存放及厨房的菜饭的制作我都努力监督把关,确保了师生的生活平安。我觉得学校就是一个家,我们每个成员都应去关切它,爱惜它为了使我校食品平安工作规范化、制度化。学校成立了食品平安管理工作领导小组,制订了食品卫生平安管理制度、食堂学生用餐规定、在制订各种平安制度的同时师生们学到了许多平安常识,增加了平安意识。 为真正做到“学校尽心、学生舒心、家长安心、政府放心”。坚持了伙食监督委员会每周一次例会,各班的生活委员和老师代表对食堂的20多项指标逐一打分,进行评价。食堂负责人要对整改问题向大家逐一汇报说明,对发觉的问题实行有效措施,刚好解决。每月进行一次价格比对,比对校内超市的
13、商品价格是否与四周的中百便利店价格持平,比对伙房的饭菜价格是否与其它市区学校持平,努力将食品价格限制在合理的范围内,既爱护广阔师生的利益又能让各经营部门健康发展,此点深受广阔老师和学生家长的欢迎。在历次的教化局组织的电话随访中,我校的后勤工作较其他学校都名列前茅,我想主要是我们把最难搞好的伙食工作搞得比较好了。 3、抓好校产运用,规范用物管理。 在校产运用上,细心支配,合理调配,确保各教室用品刚好到位。改善了办学条件,提高了办学效益。对闲置的物资刚好整理归口存放,发觉损坏的物品刚好支配有关人员修理。同时规范物资管理,对领用、借出、归还等实行验收清点,登记,对存用的物资常常清理,归类、整齐摆放,
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