2023年员工行为规范管理手册.docx

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1、2023年员工行为规范管理手册 新希望财务有限公司员工行为规范管理办法 第一章员工行为规范总则 第一条 为加强新希望财务有限公司（以下简称“公司”）员工职业道德建设，规范员工工作行为，提高全体员工整体素质，保证建设公司各项业务稳健发展，实现公司“市场化、专业化”的发展目标，特制定此行为规范。 第二条 本行为规范是公司全体员工必须遵循的准则，它是评价员工职业行为的标准，是规范公司员工内外行为的依据。 第三条 公司各级管理干部要以身作则遵守行为规范，并抓好所辖部门的行为规范教育、培训、监督、考核工作。全体员工言行应遵循行为规范，共同塑造建设公司良好的企业形象。 第四条 本行为规范适用于公司全体员工

2、。 第五条 本行为规范的解释权在公司综合管理部。 第二章员工职业道德规范 第六条 公司各级管理干部职业道德规范 坚持原则，坚定信念。在思想上高度保持一致，在工作上坚定 正确的金融服务理念。 执行政策，依章办事。自觉执行国家金融政策，严守金融纪律，维护金融秩序，规范操作，维护建设公司荣誉。作风民主，严格管理。充分听取员工意见，坚持民主集中制原则，不断健全管理制度。 奉公守法，廉洁自律。以身作则，率先垂范，遵纪守法，廉洁奉公。顾全大局，团结进取。维护团结，自觉维护公司领导集体威信，开拓进取，勇于创新。 公道正派，襟怀坦白。执行政策，处理公务应公正清明，奖惩得当。 关心员工，团结员工。密切联系群众，

3、关心员工思想上的成长，事业上的进步，生活上的疾苦，充分调动员工积极性。 知人善任，任人唯贤。尊重知识，尊重人才。在工作实践中考察、选拔干部，使人尽其才，才尽其用。 努力学习，积极进取。要增强竞争意识，不断学习，更新观念，更新知识，提高管理水平。 尊重科学，实事求是。坚持一切从实际出发，讲实话，干实事，求实效，并在实践中不断探索创新。 第七条 公司员工职业道德规范 加强纪律，执行政策。认真执行金融政策，自觉遵守各项纪 律和规章制度。 廉洁奉公，拒腐防变。自觉抵御各种腐朽思想和生活方式的侵蚀，坚决反对以权谋私和以工作之便谋取私利的行为，敢于同各种经济犯罪活动与行为做斗争。 精神饱满，着装整洁，以良

4、好的精神面貌，向集团和同行业展示良好的企业形象。 客户第一，信誉至上。属守信用，秉公办事。守约有信，尊重客户，不断提高工作质量和服务艺术，为客户提供一流的服务。 文明服务，礼貌待人。自觉使用文明用语，对客户和蔼可亲，服务耐心细致，展示良好的行风行貌。 爱行爱岗，敬业尽责。以主人翁态度对待工作，认真办事，忠于职守，为公司的持续发展勇于奉献。 团结同事，协力工作。相互理解、关心同事，乐于助人，服从大局，服从工作分配。 提高警惕，维护安全。要严格遵守规章制度，树立防范意识，审慎经营，合规风险。 勤奋学习，精通业务。刻苦钻研业务知识，熟练掌握本岗位业务技能，不断提高业务水平。 严守机密，维护信誉。增强

5、公司商业保密意识，保守公司、集团及客户的机密，维护公司在客户中的信誉。 员工职业形象要求 公司员工职业形象要求包括以下几个方面：仪表、举止、语言、纪律、卫生及服务态度。着装整洁、仪表大方 1、着装整洁。公司员工上班时应正装，着装整洁，保持服装洁 净得体，衣扣整齐，不敞胸露怀，不挽袖挽裤。周五可自由着装。 2、发型大方。头发应整洁，发型大方得体，经常洗理。不得染异色。男员工不蓄长须长发；女员工不得有怪异发型。 3、装饰得体。 女员工可适度化妆，不得浓妆艳抹，不留长指甲，不涂有色指甲油，不能佩戴过多过于耀眼的饰物，每只手戴的戒指不超过一个。男员工应保持面部清净，不能留小胡子，不得戴有色眼镜从事工作

6、。 举止大方，行为端庄。 1、站姿挺拔。站立时应保持收腹挺胸，不弯腰。男员工站立时双脚分开，与肩同宽；女员工站立时双脚并拢，双手自然下垂，交叉于腹前、背后。 2、坐姿文雅。坐时臀部应坐在椅子的三分之二处，胸口与桌面平齐。伏案书写，应以肘撑起上身重量，姿态端正，不倾斜。不要趴在桌子或斜躺在椅子上。 3、行姿稳重。行走时，身体重心可微向前倾，收腹挺胸，抬头平视，两臂自然摆动。多人同行时不要勾肩搭背，不要并成一排。遇有紧迫事情，可加快步伐，但不可慌张奔跑。 4、行为文明。在客户面前或工作场合不能剪指甲、化妆、抠鼻子、剔牙齿、挖耳朵、打哈欠、脱鞋、颤腿、伸懒腰。 语言文明，言辞得当。 1、语言文雅。说

7、话时音量适中，语句清晰，并注意在不同场合运用适当的语言及称谓。 2、在办公和营业场所须保持安静、和谐，不可大声说话，高声喧哗。 3、在工作中提倡使用普通话。 4、在各场合中用语文雅、礼貌。在使用电话、办理业务、接受 咨询时语气平和，坚持使用“十字”文明用语：您好、请、对不起、谢谢、再见。接电话时应主动自报单位“您好，新希望财务有限公司”。日常文明用语示例： 与同事、客户相遇时：“您早”、“您好”。 得到别人帮助时：“谢谢”。要求别人做事、帮助时：“请您”。 向别人表示歉意时：“对不起”。他人向自己表示歉意或谢意时：“没关系”、“别客气”、“不用谢”。 与他人道别时：“再见”。 5、对同事、客户

8、用语平和，语言规范，不讲粗话、脏话，在公众场合不要叫他人的外号、小名等。 纪律严明，工作有序。 1、遵守劳动纪律。不擅自代班岗，不迟到早退，不串岗离岗。 不聚众聊天、嘻笑打闹。 不得在公务时间和禁烟场所吸烟。工作时间不吃零食，不干私活，不看与工作无关的书报、电 视，不占用电话聊天。 非工作或接待需要，不准在午休或工作时间饮酒。 2、遵守业务纪律。 严守各项业务工作纪律。 认真执行各项管理制度和业务操作规程。 严禁压票压汇、无理拒付等各类违规行为。 严禁在工作中弄虚作假，营私舞弊。 讲究卫生，保持整洁 1、环境整洁。自觉维护工作场所的环境卫生，保持桌椅、柜面、地面、栏杆、门窗、设备干净，使工作环

9、境符合建设银行企业形象建设的有关规定。 2、保持卫生。不乱扔果皮、纸屑，不随地吐痰。 3、放臵整齐。办公台上各类办公用具、资料、票据摆放整齐。 4、装贴正确。业务公告或宣传标语应按规定整齐挂贴在规定位 臵。 微笑服务，热诚待客。 亮牌上岗，接受监督。公司所有员工应佩带统一的识别牌， 并按要求佩挂在制服的统一位臵。 2、微笑服务，热诚待客。接待客户咨询、业务、来访时，应面 带微笑，礼貌热情，对客户热心、诚心、耐心。 3、对所有客户认真诚挚，一视同仁。 4、虚心听取客户意见，忍让宽容，得理让人，对合理要求尽量 满足。 员工行为规范管理手册 员工行为规范手册 员工行为规范手册 员工行为规范手册 公司管理手册_员工行为规范 员工行为规范 员工行为规范 员工行为规范 员工行为规范 员工行为规范