2023年关务工作汇报及工作计划（精选多篇）.docx

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1、2023年关务工作汇报及工作计划（精选多篇） 推荐第1篇：工作汇报及工作计划 2023年工作汇报及2023年工作计划 尊敬的王总、各位来宾、各位同事大家下午好： 我们即将告别奋进的2023年，迎来祥和的2023年，在过去的一年里，在王总的英明领导下，群策群力，想向一处想，劲往一处使，明确了青缆工业今后的发展方向，制定了青缆工业今后的发展战略。坚持以市场营销为中心。坚持走创品牌之路，持续改进提高产品质量。坚持现款现货，保证资金及时回笼，创造良好的资金环境。坚持做客户需要做的事情，满足客户从没满足的需求，重视客户从未重视的尊严。开创了营销工作的新局面，是销售变的更简单。全体员工在王总的教导下，共同

2、努力，开拓创新，节能降耗，提高质量增加效益。使公司管理工作发生了质变。 下面我将2023年的工作总结及2023年的工作计划，分为6部分向大家逐一汇报。 第一部分 弘扬企业文化、实现产业报国 企业文化是企业发展的原动力，青缆的企业文化构成了独特的核心竞争力，而这种竞争力是不能被仿效、克隆的。满足了企业要长期保持的竞争优势。 王总审时度势创立了青缆企业文化，公司确定了“做百年品牌”的经营思路，把“让电力安全传输”作为公司的使命，倡导“务实、创新、诚信、共赢”的核心价值观，不把眼前利益作为关注焦点，而是以长远眼光精心做产品、用心做服务、真心交朋友，强调与客户实现共赢，长久合作！并不遗余力的带领我们认

3、真践行，积极倡导以感恩理念为核心的价值观，建设和谐企业文化，通过公司高层管理者的亲身示范，宣导感恩核心价值观。 在2023年企业文化的建设中具体做了多方面的工作，3月份建设了星级的职工食堂，5月份组织职工带家属到蓬莱旅游，6月份添加了职工下班后的娱乐设施，购买了两张台球桌，7月份组织全体员工办了一场盛大的纳凉晚会，国庆节期间公司为每一位员工配发了带有青缆商标的高级自行车一辆。 每天早晨带领全体员工背诵公司理念，高唱青缆企业之歌，跳健身抓钱舞。这种以感恩为主导的宽松型文化氛围，为感恩价值观提供一种情调和环境，使员工时时刻刻都能感受到，并在它潜移默化的作用下，加深对它的认识和理解，自觉地用它约束自

4、己，指导自己的行动，缩短了感恩核心价值观在全体员工中的植根时间，促进了和谐企业文化的建设。最终实现产业报国的宏伟志愿。 第二部分 加强车间管理、实现保质保量 2023年在王总的亲自指导下，车间管理工作有了明显改观，3月份东西车在管理上间独立，分别配备了车间统计员，成本核算有技质部专人负责独立复核，遇到质量问题时有技质部跟踪处理，既提高了质量又有效的控制了成本。 两名车间主任杜运克和刘佳琪带领两个车间的员工，以高涨的热情全身心的投入工作，早晨6:30就到公司对订单、找问题、找解决方案，晚上下班都是走在最后，及时了解员工的诉求，认真去做员工的思想工作，及时传达王总的思想和理念，紧跟公司的发展思路。

5、在控制质量方面车间明天召开小组会议，以最短的时间把问题讲清楚，广泛采纳员工提出的合理化建议，把生产出来的产品做上身份证，保证了产品质量的可追溯性，对待质量事故一追到底绝不姑息，车间主任有问题先自罚后再追究其他责任人。在车间整个团队的共同努力下，产品质量有了很大提高。 九月份按照王总指示，公司进行了6S管理的推进工作，通过一个月的宣传准备工作，公司上下主动行动，从细节做起，严格按照6S管理的各项要求去做，使车间的面貌有了很大的改观，有效的提高了公司的整体形象，受得了客户的认可和表杨。 第三部分 迅速占领市场、让销售更简单 2023年电线电缆市场出现了产品过剩的情况，河北、安徽、江苏等地电缆厂家由

6、于订单量不足，经营出现问题纷纷关门，在这样的外部环境下，王总高瞻远瞩制定了一系列的政策，在3月份成立了市场部，在王总的带领下，市场部迅速展开了包括经销商、分公司选址、装修等一系列的工作，利用3个月的时间在省内开业了14家分公司。同时发展了10家特约经销。 分公司的开业标志着青缆工业的营销大战略拉开了序幕，加盟分公司都是在当地非常有实力的经销商，通过有效地资源整合，制定了近似完美的利益分配规则，他们纷纷加入我们的销售大军，他们分别交到公司20万至100万不等的加盟费，不但销售问题解决了还把周转资金都解决了。 公司一方面做好分公司的销售工作，一方面加紧招募业务员，经过有计划地培训，使每个业务员不但

7、是产品的销售者，还是青缆文化的传播者，经过密集型的营销手段，使青缆产品的知名度有了很大提高，各地特约经销商积极争取开分公司，在下半年公司有选择的又开了5家分公司。 在实际工作当中，我们按照王总指示，对市场有了清晰的定位，一边做高端的直接客户，一边做优质的特约经销商，做大公司不愿意做的事情，做小公司做不了的事情，以交货期短质量可靠等优势迅速占领市场。5月份王总安排总经办抢占网络营销的制高点，做了手机终端二微码，印到每一个业务人员的名片上，每天有专人做网络维护，拉近了与客户沟通的距离，大力推广青缆品牌。10月决定把省内市场划分成临日、滨淄、东营、烟威四个大区，青岛、潍坊两个自由贸易区。通过全体青缆

8、人的努力顺利完成了年初确定的销售目标，实际完成销售额一亿 元。 第四部分 做好后勤保障、积极推广品牌 在2023年的工作中，感谢青缆工业财务部的全体人员，在他们的共同努力下，实现了资金的良好流动，帐目的有效管控，发挥了财务事前（预算）、事中（核算、监督）和事后（审计）作用，强化部门职能，加强指导监督作用，保障了公司良好运转。感谢青缆铜业对我们工作的大力支持，青缆铜业作为电线、电缆主要基材铜的供应者，积极配合公司的采购工作，急公司所急想为公司所想，积极履行自己的义务。在其他主材和辅料的采购工作当中，采购部认真按照ISO9002-2023国际质量体系认证标准执行，做到了公开、透明、公平、公正的原则

9、，在3月份召开了供应商大会，进行了公开招标，以车间实际评价为准线，比价格比质量比服务，每月进行价格调查比对，认真控制原材料的库存数量，达到了既节约了流动资金又保障了正常生产的目标。 在仓储方面公司严格按照质量体系认证标准和ccc认证标准严格要求自己，达到了原材料及产品储存环境整洁，摆放整齐，标识清楚正确，严格按照帐、卡、物三相符的仓库管理的规定，采取先入先出的原则，积极配合车间的工作。 在装卸物流方面公司严格按照客户要求，不分时间，只要客户要求的必须让客户满意，工作人员从来不计较加班加点，司机师傅不怕苦，不怕累有时早晨4点就出发了，晚上10点回公司，以一种积极的态度认真完成自己的工作。 在设备

10、运转方面感谢技质部的工作人员，在质量管控方面所做的大量的工作。负责维修的师傅不怕脏、不怕累，战酷暑、战严寒，框绞机、高速拉丝机安装时正是 7、8月份酷暑季节，安装人员在安装、调试工作上认真细致一丝不苟，使整套设备安装完毕后没有发生一点安全事故，没有出现一点错误，设备试车达到了完好。在日常维护方面，积极思考，及节约了时间又节约资金，达到了设备完好率100%。12月份安装了预分支电缆设备，加工制作了预分支电缆设备的辅机，通过实验设备运行良好。 在职工生活方面感谢总经办的人员，他们用工作以外的时间做食堂的采购工作，有效保证了职工所吃的饭菜，调味品都是优质的。在安全保卫工作上，几个保安认真工作，交替巡

11、逻，在白天空闲时间种植蔬菜给食堂用，负责公司院内的卫生工作。 在品牌推广方面我们感谢青缆传媒的全体员工，他们在戚总的带领下，兢兢业业的工作，克服困难，从年初的分公司设计、装修到一年来路上的广告牌制作，以及同三高速出口广告画面的制作安装，济青高速胶州口广告画面的制作安装，都凝聚了他们的心血。配合公司完成制作资质文件，制作宣传栏，制作各种宣传材料，承办青缆工业纳凉晚会等工作。 第五部分 排查存在问题、提出整改措施 2023年工作当中虽然取得了一些成绩，但是，也存在着一些问题，综合起来有几方面的不足，同时针对不足也制定了整改措施。 1、在人员培训方面还存在不足，具体表现在岗前、岗中、转岗时工人的技术

12、、安全等培训没有落到实处。整改措施是：由总经办制定培训计划，由技质部负责培训。在培训过程中发现问题及时解决，责任人为技质部经理。 2、在生产过程中效率偏低，时常有浪费现象发生。整改措施是：由车间主任负主要责任，由班长带头，督促员工具体按照公司要求去做，认真观察，培养一批能很好地与青缆企业文化接轨的年轻技术人员，充实到车间重要岗位，严格按照生产工艺进行生产，不但达到节约的目的，还能提高产品质量。 3、在营销方面个别销售人员存在专业知识不足，对公司的营销理念理解浅显，以自我为中心，缺少协同作战的精神。公司针对这种情况的发生，由王总亲自起草了青缆营销手册，发给每一个业务人员，并且，进行了包括专业知识

13、的重点培训，调整了激励机制，以大区集体业绩为基础进行利益分配。 4、有少部分职工对企业文化理解不够，在做活动时不积极，不能更好的抵制负面的思想影响。在这方面由王总亲自编写了青缆文化手册，由中上层干部带头，每天积极参加活动，定期组织学习青缆文化手册，积极传播正能量，中层干部负责做好个别职工的思想工作，最终达到公司要求，不抛弃不放弃使每个职工在青缆都有长足的进步。 第六部分 展望2023年、制定工作计划 推荐第2篇：工作汇报及工作计划 各位领导，同志们：How timefiles！汗一个先！这是我迄今为止唯一记得的英语!响应领导号召，将今年工作总结如下并做明年有关计划，闲话不多讲，我从两个方面谈六

14、点意见！ 一、2023年的工作情况首先，我要向我的ld及广大关心我们的同志们、领导们、女士们、先生们、朋友们、情敌们表示衷心的感谢！感谢你们在过去的一年中对我个人工作及生活给予的无微不至、体贴之极的关心和帮助！没有你们的关心和帮助，我的生活就没有如此的多姿多彩！我的身心就不会如此的健康！我的头发就不会比其他同志的多！尤其是ld同志，每天从早到晚关心我、帮助我，实在是让我泪如雨下！鼻涕、眼泪一大把啊！那是相当地激动啊，同志们！其次，我要感谢中石化！感谢招商银行、中国银行、交通银行！感谢中国移动、供电公司、水业公司！还要感谢市委的正确领导和市人民政府的各项英明决策！没有你们的大力支持，我就用不上电

15、，用不上水，有钱没有地方存，没有人借钱给我用！再次表示感谢！当然，我最要感谢的，是中国证券会！是他们，不辞辛苦，带领我们亿万劳苦大众，在中国股市这个超级游乐场里，从6124米的高空垂直降落到1600米，彻底感受到了世界上坡度最大、落差最大的过山车的感受！感谢基金、险资、QFII等一大批无私的同志们，特别感谢平安公司的马名名同学，正是因为他的我们降落过程中的一个叫做再融资的加速器，才让我们的这次降落是如此的完美！ 二、2023年工作展望老大不小了啊！都快奔3啦！当年同桌的女儿都初一了！很多同志五子登科啦！所以，痛定思痛，决定在2023年加快工作进度，力争取得更大成绩！首先，忽悠ld和我那个那个！

16、嘿嘿！这个难度不是很大！其次，造个小ld帮我整大ld！嘿嘿！这个有点难度！再次，找个二奶！奶奶的，嘿嘿！这个有相当大的难度啊！但是，有难度才有高度吗！同志们，困难是暂时的，前途是光明的，理想是伟大的，步子要脚踏实地的，2023年工作汇报及2023年工作计划，工作汇报2023年工作汇报及2023年工作计划。我们有理由相信：有ld的英明，有广大亲们的支持，有我一身使不完的鹅劲，没有什么困难是可以压倒我们的！我们的目标是一定会实现的！我们的明天一定是更加美好的！谢谢！谢谢大家！哈哈哈！哈哈哈！ 推荐第3篇：工作汇报及工作计划新 2023年度工作总结及2023年工作计划 尊敬的公司领导和公司同仁们；

17、我是骡马市民生购物中心戴梦得专柜店长段红燕，光阴似箭，岁月如梭，转眼间一年的时光已经过去，回顾我们专柜去年以来的工作情况，可以说是成绩多多，受益多多，体会多多。为了更好地做好今后的各项工作，现对上一年来工作做如下总结： 2023年度的兴正元店，起步初期就处于举步维艰的状态。原本的兴正元集，根本没有商业运作的经验。经营不善，长期客流低下，商场管理混乱，导致众多品牌销售长期惨淡。很多珠宝品牌因为本身公司实力较差，业绩太差无以为继。在1-3月份期间，众多品牌相继撤柜，甚至不顾商场的管理要求强行撤场。最后能够坚持下来的，唯有周大福和我们戴梦得还在继续经营。在1-3月期间，我们仍然产生了321687 元

18、的销售业绩。在商场管理混乱，人心惶惶的状态下，柜组全员上下一心，始终不离不弃，没有一人出现 动摇现象，安心工作。每个人都像许三多一样抱着“不抛弃、不放弃”的信念，保持了较好的销售业绩。在此年终总结的时机，我特别要感谢，在关键时刻支持我、始终和我齐心协力的，坚持在销售第一线的我的伙伴们。同时也感谢公司领导给与我们的理解和支持。谢谢大家！ 在随后的兴正元与民生交接撤场期间，柜组每位成员保持良好的联系。在大家心里都不很踏实的情况下，相互鼓励、相互支持、自己给自己打气。用团队之间的姐妹情分相互凝聚在一起，我们也利用一个多月的时间里，相互探讨补充专业知识和销售技巧，又组织大家在 一起聚餐娱乐。既放松了压

19、力同时也增进了团队活力，又为后期的销售打下了良好的基础。 5月份民生入驻兴正元以后，经过一段时间的休整。我们一投入工作就立刻碰发出了团队的活力！大家信心满满的进入卖场进行开业前的准备，清洁柜台、调整道具、陈列货品每个人都尽心尽力快快乐乐。面对调整后多达十几家的竞争对手，毫不生怯跃跃欲试。 从5月22日试营业以来，我店的销售始终稳居商场前列。以实实在在的销售业绩，充分肯定了前期准备工作的效果和我们的团队实力。在7.8.9月份连续被商场评为销售服务明星柜组。下半年公司给我店定的任务是130万，在我们的努力下，实际完成了196.85万。超额完成了66.85万，任务完成比率高达151%，也就是超额完成

20、了51%的任务量。这份荣誉属于我们团队中的每一个成员，是我们大家共同努力的结果，再次感谢大家对我的支持。 总结2023年度的工作，我深刻懂得是团队的凝聚力起了很大的作用。在工作中我们着力加强了新老员工之间的交流，从每个人的真正需求处着手，无论是工作还是生活，我都切实的为每个人着想，帮助大家释放压力搞好相互间的协作。我们既是师徒又是姐妹，做好新老人员之间的关系协调。尽力创造一个积极、开放且富有学习力的环境，对新员工的成长至关重要。同时新员工的快速成长和整个团队的稳定和睦，也为我们做出良好的业绩，打下了坚实的基础。 进入2023年，除了做好大家的沟通协调工作，继续保持团队现有的凝聚力和活力之外。也

21、会积极配合货品部做好货品的调整，针对骡 马市店的客群，年轻人追求新奇特的特点，将货品做到“精”“特”。面对众多的竞争对手，和层出不穷的营销模式。我认为作为具有相当实力、成熟品牌的我们，不能一味的执着于和众多的竞争对手厮打在一起，依靠搞活动、低价、赠品来促进销售。我们工作的重点，将着力放在提升品牌附加值上。首先我们要确保自己的专业性和综合实力，带领大家钻研专业知识和销售中的细节，进一步完善我们的服务能力。做到别人不懂的我们懂，别人懂的我们要更精通。一定要在顾客面前展现更专业的品牌形象，从各个方面培养顾客的信赖感。另外在服务方面我们也计划进行加强，从售前售中在柜台服务的细节完善之外。我们将重点在售

22、后服务上进行突破。顾客档案的完善整理、售后7天内的回访、三个月 的清洗服务等等。利用销售中点滴的细节服务，让顾客产生信赖感，同时让口碑成为我们最好的宣传工具。当然，我们也有不足和需要改进的地方，但我相信柜组成员会齐心协力，为以后的工作更加努力奋进，我们会在思想观念，工作质量，工作方法，工作成绩上不断创新和提升。总而言之，2023年我们的口号是：“细节决定成败”。山高人为峰， 我相信在柜组成员的努力下。尽管有着西安市卖场内最多的竞争对手，我们一定可以确保2023年度的销售平稳增长！最后达到让公司领导满意，让顾客满意，为戴梦得更美好的明天加油努力！ 骡马市民生购物中心戴梦得专柜店长段红燕 推荐第4

23、篇：学校关工工作汇报 学校关工工作总结 太原市实验小学 二一一年十月 多年来，我校关心下一代工作委员会在上级关工委的重视支持和有关部门的密切配合下，结合学校构建绿色和谐校园的目标要求和我校的实际，勤于思考、勇于创新，创造性地开展特色活动，并取得了一定的成绩。现将我校关工工作情况汇报如下： 一、组织领导坚强有力 1、健全组织网络，完善关工委的工作格局。我校关工委成立于2023年5月，同年6月，我校举行仪式，太原市关工委为我校关工委成立挂牌。我校关工委以校长为组长，党、政、工、团、队、离退休老教师及家长委员会中优秀人才为委员，市关工委相关领导任顾问， 这样既有利于学校工作的开展，又支持了关工委工作

24、。2023年起，又相继开辟了太原市科技馆、太原市青年宫、太原市敬老院、太原市图书馆、公安消防三中队等校外活动基地，并聘请愿为学校教育出力的各界退休老前辈担任校外辅导员，以增强校外教育队伍力量。2023年又在人手紧缺的情况下，抽出一名专任教师担任学校社区联络员。关工委各成员工作职责明确，做到了各司其职，各负其责，并建立了帮扶、助困、校外辅导等工作小组，有针对性地开展工作。目前，我校关 1 工工作已形成了网络管理组织，全辐射、全覆盖了学校、社区、家庭。 2、建章立制，措施有力。多年来，学校关工委在工作中逐步建立完善了关工委各种规章制度，如：工作制度，学习制度、会议制度、汇报制度等，以强化落实各项工

25、作。为使工作扎实有效，在方式上点、面结合；形式上关工、学校、社区配合；内容上帮扶、实践、互补；管理上科学、合理、规范。有长期规划，有短期计划，有单项活动设计，有阶段工作总结，创设了立体化育人网络，营造了齐抓共管的全员化育人氛围。有效地促进了学校关工工作的开展，有力地提高了学校教育教学质量。 二、加强沟通，齐抓共管，充分发挥桥梁纽带作用 学校教育、家庭教育、社区教育是大教育的三个重要组成部分。面对当前社会发展的新形势，加强三结合教育已成为学校教育的一项重要工作。近年来，学校关工委在校长建议下开始试行“家校联系卡”、“家长学校培训卡”、“临时登记卡”等“三卡制”，方便了教师和家长、学校和家长的联系

26、，帮助学校和家长解决可能遇到的棘手问题。另外，我们还不定期地邀请学生家长到校，交流情况，发表意见、提出建议，提高教育教学水平和学生家长的满意程度，诸如有针对性开展补差、补缺、拔尖活动。每学期定期召开一次家长会，通过不记名投票，评选“家长最满意的教师“活动，加强了学校与家长们的联系，提高了他们的自身素质。 2 三、积极开展系列活动来促进少年儿童健康成长 为了提高教育实效，我校关工委每年初都要认真制定工作计划，确定工作目标，关工委领导成员分工明确，责任到位，年末能认真总结。在工作中，我校关工委积极组织开展了丰富多彩的教育活动，主要内容有： 1、进行革命传统教育。 我校关工委围绕学校中心工作，对学生

27、进行社会公德、家庭美德的教育和良好行为习惯的养成教育，对他们进行爱国主义、社会主义、集体主义、民主法制和艰苦奋斗的教育，并引导他们树立正确的世界观、人生观和价值观。2023年，我们组织学生到太原图书馆请老红军对学生宣讲 “回忆峥嵘岁月”，进行革命传统教育，并通过组织师生祭扫烈士陵园、组织学生庆祝建党90周年歌咏比赛、参观科技馆、等活动激发全体师生的爱国热情。 2、进行普法、安全教育。 坚持依法治国，依法执教是新时期法治教育的重要内容，为了普及法律知识，搞好法治宣传，关工委成员中我们请法制副校长担当起法制宣传员，每年总会给师生安排诸如 “拒绝超载，热爱生命”、“崇尚科学、远离犯罪”之类的法制教育

28、报告。生动的语言、鲜活的事例讲述了少年儿童违法的后果和对社会的危害，并倡议 “拒绝网吧”、“远离毒品”、“师生共建平安校园”等活动。在落实义务教育法活动中，我校组织全体师生会同 3 相关部门、社区和社会上的有心人为六年级一班身患白血病的夏勇同学募集善款，并减免了该生的一切费用，帮助他们度过难关重返课堂。关工委也真正成为了沟通学校、家庭和社会的一座立交桥。 2023年，中国平安校园活动仪式在我校启动，进一步掀起了我校安全教育浪潮。学校经常在校园里张贴了交通安全知识和促进学生身心健康的宣传画，并组织学生进行逐条学习讲解，进一步增强了学生的交通安全意识。多年来，我校无一重大交通事故发生。 3、营造良

29、好的舆论氛围。 学校的红领巾广播电台天天播音，所有的宣传稿件由学生自主撰写，其内容包括令自己感动的一件事、以及自己对某一事物的看法等等。通过稿件的撰写提高了学生自己的素养，并以榜样的力量影响了其他的同学。校电视台每周一开播，电视台根据学校组织的重大活动，以及在学生学习生活中的点点滴滴，对文明行为进行倡导、表扬。对不文明行为进行暴光、批评。真正做到了知识性、娱乐性、趣味性、教育性相统一。学校的宣传橱窗随时更换，所有的内容根据本月的教育主题由学生提供素材，进行广泛宣传。宣传橱窗已成为学生提高素质的良师益友和陶冶情操、愉悦身心的精神园地。 4、课内外相结合，开展营造书香校园活动 书籍是人类宝贵的精神

30、财富，坚持不懈的学习可以有效地提4 高教师的教育智慧与教育水平，有计划、有目的的阅读已经成为许多优秀教师迅速成长的有效方法与途径。为更好的贯彻太原市关工委的精神，为提高广大教师的综合素养，促进教师专业成长，努力造就一支“师德高尚、业务精良、具有现代教育思想、扎实专业知识、良好教学方法、较强科研能力”的高素质教师队伍，进一步提高教师培养下一代的质量。在营造书香校园活动的基础上展开太原市实验小学教师读书工程，制定教师读书工程实施方案，在方案中确立 “建设绿色人文校园，营造书香读书氛围”的读书主题，为教师推荐阅读书目。规定每位教师在一个周期内至少精读1 0本书；每月撰写不少于1千字的读书笔记；每月填

31、写一张读书交流卡；定期开展读书交流活动；定期开展读书征文活动；定期开展读书演讲活动。把教师的在阅读学习阶段的读书情况进行汇总，作为教师年度考核的内容之一，记入个人业务档案。对在读书工程实施过程中表现优秀的组别与个人予以表扬和奖励。以此来提升学校关心下一代工作委员会的工作水平。 在学生中同样也开展了读书活动。在我校校本课程中，每天坚持在校内安排读书半小时，老师会为学生推荐书目，结合读书开展形式多样的读书活动，如讲故事、演讲、写读后感、排演课本剧等等。近年，我校康啸虎同学在市关工委的培养下，参加了全国原创故事大赛，取得了全国一等奖的好成绩。今年，我校有近三十位同学参加了“中华魂”读书演讲比赛，成绩

32、也比较不错。 四月是我校的读书主题活动月，以中央文明办捐赈同游百 5 科园活动为契机，开展了系列读书活动，将书中的内容编成故事、游戏、小报等，学校为此出了两期专刊，还有一位同学参加了中央电视台少儿节目的演播。 5、为学生搭建展示自我的平台 扎实实施素质教育，培养全面发展人才，我们在学生管理方面做了大量的工作。特别是在班级管理工作中，我们通过在学生和教职工当中实施“全员育人”的方式，让不同特长的孩子都承担一份责任，自由申报诸如门窗管理员、小小维修员等40多个不同类型的岗位，让每个孩子都当“官”调动孩子的积极性，再分配教职工中不同特长的老师担任孩子们不同岗位的辅导员培养孩子的责任心和工作能力，使孩

33、子的综合素质得以提高。通过开展“六一”素质展示周、科技活动月，校报、电视台的小记者自由竞聘，学校大型活动重要角色自主竞标的方式鼓励学生大胆参活动，让学生在活动中锻炼自己的能力，提高综合素质。比如，学校的校报、电视台小记者在中外来宾的视察访问中自如、敏锐的表现就给到访者留下深深的印象。在评价体制的改革中，我们通过设立“每周标兵”、月星、年星、“赶超星”、“仪表星”、“诚信星”“健康星”等不同类别的校星，让只要有特长、有进步的孩子都得到肯定。几年来，我们仅校星一项表彰为例，每年受表彰的孩子达800多人次，达到全校人数的二分之一。 5、抓好家庭教育 家庭教育是社会主义精神文明建设的重要组成部分，是关

34、系6 着子女进步，家庭幸福、社会发展、国家兴衰的大事。我们成立的学校家长委员会能定期举办家教联系交流，每学期举行的“家长委员会会议”和“家长座谈会”，更是收到了良好的教育效果。由于我们学校处于城乡结合部，我们发现学生的家庭学习环境还不够理想，有的家庭晚上看电视、打麻将，有的家长忙于赚钱顾不上管孩子、有的家庭夫妻不和等，这些都不同程度影响了学生的学习及生活。学校领导看在眼里，急在心上，及时制定了班主任家访制，与家长沟通，或共同商量对策，或给予耐心帮助。为增强同家庭的合作，我们还实施了三卡制，即家校联系卡、家长培训卡和临时登记卡，既保证了同家长联系的便利，又进行了科学的管理。大队部还通过组织各中队

35、召开“我是父母的好帮手”“今天我当家”“妈妈我想对您说”等不同类型的主体队会，促进家庭教育的开展。 对弱势群体的关爱，更是我们工作的重中之重。对特殊学生，我们通过心理咨询室开展了“最受关注学生工程”，心理辅导老师对全校摸底，将一些需要帮助的特殊学生名单收集回来，分期分批进行指导或开展活动，与班主任共同做好教育工作。对在智力、听力、视力方面有困难的学生，要求老师不歧视，在可能的情况下，尽力予以照顾予以关怀。两年前毕业的一个智力属于临界值的孩子，我行我素，同学们都拿她没办法，但她最听张老师的话，因为她觉得张老师最关心她，最疼她。 在党员同志中开展一帮一，大手拉小手活动。 6、社区教育形成合力 在教

36、育过程中，我们一直注重社区教育，通过建立德育基地，如：市福利院、消防三中队、漪汾苑社区、89749部队、省科技馆、青年宫电影院、省气象局（为我校红领巾气象站予以指导）等为学生提供了实践场所，共同搞学生的社会实践。在人员紧缺的情况下我校还选派了社区联络员，为孩子的社区服务提供指导，让孩子们在为社区出版报、推广普通话、宣传文明和安全内容的过程中受到教育，增长才干。 关心下一代工作是一项功在当代、利于千秋的大事，在以后的工作中，我校将采取更为有效的措施，狠抓贯彻落实，为办人民满意的教育尽我们应尽的责任！ 8 推荐第5篇：甜水镇工作汇报及工作计划专题 甜水镇2023年工作总结及2023年工作计划 一、

37、2023年工作总结 今年，我镇按照县委、县政府的统一安排部署，结合我镇实际，紧紧围绕“调农、壮工、强基、富民”的发展思路，大力实施项目带动战略，突出产业结构调整，资源开发，基础设施和小城镇建设四个重点，全面提升洋芋、小杂粮、草畜、葵花四大支柱产业开发水平，着力建设经济重镇、工业兴镇，全力抓落实，干到位，各项工作扎实推进，进展可观。现将我镇2023年工作总结如下： （一）、抓结构调整，发展壮大主导产业。一是全力实施地膜种粮安民工程。为确保明年1.3万亩全膜双垄沟播玉米推广任务和今年1.17万亩秋覆膜任务完成，我镇早规划、早实施，积极研究部署此项工作，周密规划地块，重点放在张铁、大良洼、甜水街三村

38、。加强组织领导，按照“分片实施、示范带动、整体推进”的原则，采取“干部包户、领导包村、主要领导抓点”的措施进行覆膜，实行奖优罚劣、奖勤罚懒。已建成示范片2个，落实示范面积1600亩。二是继续推进草畜产业开发，上半年，全镇共完成紫花苜蓿种植1.2万亩，其中在甜水街、赵掌、何塬、三个村各建千亩草点一处。三是发挥区域优势，引导壮大洋芋、小杂粮、葵花等特色产业，在高崾岘、狼儿滩、赵掌三村落实马铃薯种植 1 面积3万亩，建成示范点3个，种薯基地2处，并成立了高崾岘村马铃薯产业协会。 （二）、抓造林绿化，改善生态环境。今年春季，我们组织对211国道线生态治理区域荒山林地进行了补植抚育，补植柠条12万株，整

39、理工程1200亩。在大良洼白草滩组面山规划新造荒山林地1000亩。与上海同济大学合作，在甜水街村南街组面山建成“低碳世博林”280亩。采取土地流转形式，提供土地5000亩，建立“上海绿洲”研究所。在搞好绿化的同时，我们坚持不懈的抓封山禁牧工作，从组织领导、工作机构、制度保障三方面入手，成立了以3名科级干部带队12人组成的封禁工作队，建立了政府管理、林场牵头、村组干部协助的三级禁牧网络，在制度保障方面，以充分调动积极性为前提，以实现羊只零放牧为最终目的，收效甚好。 （三）、抓重点建设，提升城镇建设水平。我们继续大力推进城镇建设，在完善好09年下剩各项后续工程的基础上，按照“完善中心区、拓展南北区

40、”的总体思路，建成了北区老城墙保护工程，完成了南区工业集中区的规划。继续拓宽融资渠道，推进老城区及南街新区的城镇改造工程，小城镇建设及工业园区。全年完成投资5000万元以上，在甜水中街和南街共征地40亩，新建农村聚集点2处60户，目前主体已完工，正在进行后续工程。在抓好建设的同时，我们把重心向经营管理转移，成立了“两委一 2 队”（城区管理委员会、市场管理委员会、环卫队），配备了专门管理人员，加强城区公共秩序和环境卫生管理。投资16万元，雇佣环卫工人14名，购置城管执法车1辆，并在城区街道安装减速带10条140米，实现了垃圾定时定点收集，全天保洁，集中解决了市场混乱、占道经营、乱摆乱放和街道卫

41、生脏乱差等一系列突出问题，使镇容镇貌得到了彻底改变。 （四）、抓政策落实，关注民生办实事。一是积极贯彻落实各项惠农政策，特别是新农保、新农合、粮直补、农村低保金、救灾救济等具体工作。我镇紧密结合农村实际，将各项惠农政策充分利用板报、专栏、标语等形式，大力宣传，使得政策深入人心，家喻户晓，为惠农政策的具体实施创造了良好的条件。全镇新农保参保率达79%，新农合参合率达到78%。总体呈上升趋势，所有粮直补资金已按要求发放到位。坚持公正、公平、公开的原则，规范程序，评定享受低保户453户，保障人口1933人；落实危房改造76户，每户享受补助4000元；发放救灾救济款7.4万元，有力的保障了困难群众的生

42、活问题。二是梯田建设稳步推进，今年，我镇计划在何塬、赵掌、大良洼三村平田整地2550亩，我们认真组织实施，确保每村5台机械不间断工作，现已全面完成任务。 （五）、抓基层组织建设，全面推动“创先争优”活动开展。 3 今年以来，镇党委严格按照“围绕经济抓党建，抓好党建促发展”的总体思路，立足构筑“党委书记亲自抓、分管领导具体抓、部门之间协调抓、全镇上下一齐抓”的工作格局，紧扣“两个建设”（班子自身建设和村级组织建设），狠抓“一个落实”（工作责任制落实），取得了较好成效。结合“创先争优”活动的开展，我们讨论确立了“抓党风，促政风，带民风，树立先锋形象，促进科学发展，建设和谐甜水”的活动主题，同时，按

43、照实施方案的总体要求，以“三帮三联三增”（部门单位帮村组，支部联建，增强服务功能；干部帮农户，发展联动，增加农民收入；党员帮群众，和谐联创，增进党群干群关系）为总揽，坚持“五个一”（一天一读，一周一学，一月一查，一季一讲，一年一评）；开展了抓紧学习，比思想，创一流素质；抓发展，比工作，创一流业绩；抓服务，比作风，创一流形象的“三抓三比三创”活动；努力实现创先争优活动与各项中心工作两不误。为使困难党员基本生活有保障，共为老党员及生活困难党员12人发放生活补助22473元。在基层组织阵地建设中，我们投资25万多元，新建了七里墩村部，并维修了何塬、赵掌两村村部，村级活动场所面貌焕然一新。在干部作风建

44、设中，我们以创建“学习型机关”、培养“学习型干部”为目标，及时组织干部职工认真学习廉政准则，重要学习了关于全县村级纪检组织规范化建议的实施意见、村纪检小组工作职责、村干部述职述廉制度、村干部廉洁自律 4 十项规定等内容，切实增强了各级干部遵守各项廉洁法规的自觉性和坚实性。对全镇干部职工及村组干部实行严格的“会议考勤”制度，“指纹签到”制度和“请销假”制度和工作绩效考核记载制度，对镇、村干部的到岗到任情况和重点工作、常规工作进行细化量化考核，对无故不上岗、不开会、请长假、常请假、不按时上下班、工作任务完不成的干部进行通报，并进行严厉的批评教育和经济处罚，问题突出的要求本人做出检查，规范了干部的作

45、风和行为。 （六）、抓社会发展，促科教文卫事业的全面进步。一是贯彻落实计划生育基本国策。我镇已婚育龄妇女2392人，其中无孩妇女为99人，所占比例为4.14%，一孩妇女为354人，所占比例为14.8%，二孩妇女979人，所占比例为40.93%，其中二女户70人次（占二孩比例7.15%），多孩960人，所占比例为40.13%。 2023计生年度，总出生为71人，其中计内57人，计外14人，计生率为80.28%，男孩36人，女孩35人，性别比为102.86%;本期四术共计101例，其中女扎45例，其中二女户结扎6例，放环50例，人流5例；征收历年社会抚养费5.238万元，当年3.32万元。我镇累计

46、独生子女领证户45户，其中本年度新增5户，现有二女户66户，我们组织了两次集中突击活动，落实女扎的51户（退卡3户），以上落实节育措施的“两户”均落实了养老储蓄、一次性奖励、合管减免、低保，且低保发放金额高于普通户的30%。二是 5 建立健全卫生防控体系，积极应对突发性公共卫生事件。加强了组织领导，建立了防控机构，认真落实各项措施，从组织、人员、技术和物资保障上做好应急准备工作，加强疫情监测、报告和控制处理工作。三是加强文化事业建设，丰富群众文化生活。在北街文化休闲广场建成了镇文化站一处310平方米，新建农家书屋6个，使人民群众的文化生活场所有了基本保证。我们于7月12日之18日举办了以“和谐

47、交流促发展，努力建设北大门”为主题的首届农民运动会暨物资交流会，设有男子篮球、拔河、象棋等3个比赛项目，周边7个兄弟乡镇、10个行政村以及镇直单位、厂矿企业等共27个代表队380余人参加了这次比赛。在开幕式、闭幕式晚会上邀请国家、省级著名演员助兴演出，观看人数达9600多人次。这次盛会的举办，进一步丰富了广大群众的精神文化生活，进一步繁荣了经济文化事业，进一步加强与周边地区的交流与合作。四是科技、教育事业全面发展。邀请市科技局在我镇培训地膜种粮，畜牧养殖等技术。为我镇农民创收奠定了良好的基础。我镇努力拓宽思路，解决瓶颈问题，着力改善办学条件，优化育人环境。 一年来，在县委、县政府的正确领导下，

48、全镇干部群众奋发进取，真抓实干，各项工作取得了长足进展，但与上级的要求和群众的需求还相差一定距离，确实还存在一些问题，亟待解决。一是各项工作发展不平衡，与兄弟乡镇比，在重点工作落实上还 6 有一定差距，各村之间集体经济发展还很不平衡；二是招商引资，项目建设还需进一步加大；三是产业结构调整还不够合理，农民增收步伐还需加快。 二、2023年工作计划 （一）总体思路：坚持以科学发展观为指导，抢抓“十二五”发展机遇，充分发挥资源优势和区位优势，实施“农业稳镇，工业强镇，商贸活镇”三大战略，突出抓好“基础攻坚、产业育民”两个重点，着力把甜水建设成为甘宁交界处的区域性经济强镇，努力开创全镇经济社会提速发展、和谐发展、科学发展的新局