2023年班主任的学期工作总结12篇.docx
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1、2023年班主任的学期工作总结12篇班主任的学期工作总结1我们知道,电脑技术语中有硬件和软件的说法,经济环境中有硬着陆和软着陆两个量级系数。今天我要说的是如何用心去构筑班级的软环境。所谓班级的软环境,是指班级文化氛围中滋养着精神家园,心灵驿站,行为标尺和品德、情操的人物、信息的综合体。我们平常所说的班情、班风、班会等,均属班级软环境的范畴。在平时的班主任工作中,我没有豪言壮语,也没有恩威兼施,而是以一颗平常心去完成我的职责,而且,我把主要的心力放在班级软环境的建设上。(1)精心策划每一次活动。班级开展各项常规活动是推动班级建设的有力武器,无论是全校性的活动还是班级的活动,我都与班委商量,同心策
2、划,力求完美。如这个学期“六一”班级艺术活动,由于班级女生少,男生多,能歌善舞的更少,我便提出“百花登场,各显精彩”的方案,让每个学生都走上舞台,形式不限,哪怕讲个笑话,表演魔术,乐了就好,甚至在当天活动中还有即兴表演武术的,学生们个个都争着要上台献艺,真是“八仙过海,各显神通”,他们都度过了快乐的一天。因为“六一”节就是儿童自己的节日,也是孩子们开心快乐的日子。(2)用心布置班级文化角。走进我的班级,最闪眼的.是墙角那个图书角,书虽不多,但那花花绿绿的书脊,承载着班级文化的精神食粮的补充作用;还有黑板报一角的每日新闻,每天都充满了人气,吸引着小朋友聚读和议论。(3)全心挖掘班级的亚文化。玩是
3、儿童的天性,我班同学动多于静,有时候也是另人头痛,但是他们兴趣广泛,凡与班有关的,他们都能知晓一二。如举行棋类比赛,一下课,他们就三五成群,围在一起,那种“观棋不语”的专注是班级的一到风景线;还有课外活动小组,他们走进自然,采集标本,交流心得,从中获得了许多欢乐。还有一些学生拿着从图书馆借的书问我问题时,我也会一一进行解答,并且鼓励他们多看课外书,增加知识面。班级亚文化的挖掘和管理,由自发走向规模,不仅开拓了学生的视野,也繁荣了班级的主体文化。在这一学期以来,我们班的学生在这种环境的熏陶下, 比以前又有了进步;但是,我在班主任工作中还是有很多地方需要努力、用心去做,以此来激发学生最大的动力,使
4、他们得到健康快乐的成长。班主任的学期工作总结2本学期,我担任13级(1)班的班主任,我结合学校提出的要求和本班的实际情况,开展班级工作,努力提高学生的素质,使学生能得到全面的发展。我主要做了以下的工作:一、从规范入手,端正学生的学习态度。新学期开学之初,我发现班中存在一批纪律、生活散慢,不爱学习,集体观念差的同学。我利用行为养成教育课组织学生学习中学生日常行为规范,结合贯彻学校的各项常规教育,分析本班的特点,制订本班在学习、纪律、卫生等行为规范要求,并利用一切机会表扬遵守纪律,勤奋好学,关心集体的学生,为全班学生树立积极的榜样对象。通过这样做,促使学生良好的行为养成。加强课前、课外纪律,发现问
5、题,立即指出,耐心诱导。二、制订学习目标。学期初,我和学生一起制订好本学期的学习目标,时刻用目标来衡量、约束学生。如找一些对集体很关心,但上课不认真的学生谈话,肯定他的优点,经常与他们制订的目标结合教育,学习态度也有了很大的转变,学习很积极。每次犯了错误,我都耐心地教导,使之认识自己的错误,还懂得同学之间要谦让,互相团结、合作,要形成一个好集体,必须从自己做起。三、重视班级班风建设。现代教育理论告诉我们,要组织一个成功的班级,班主任首先要选择一些品学兼优、责任心强、乐意为同学服务的学生担任班级干部,进行培养和教育,使之成为同学的榜样,带动其他同学不断进取,形成正确的集体舆论和优良的班风。(1)
6、、增强班级的凝聚力。集体是在活动中产生的,大集体如此,小集体也一样。我组织了互帮互学活动。学习中好生带差生;纪律上互相提醒;劳动生活上互相帮助。通过活动扩大班干部在同学中的积极影响,通过活动加强同学之间的协作精神和团体意识。这样既能在班干部的常规管理上起到明显的效果,又能使同学之间养成团结友爱的习惯,在班级中形成团结友爱的风气,使班级成为一个大家庭。(2)实行班级量化管理制度。这个制度的形成主要是针对上学期最后阶段学生产生的一些问题产生的,也便于最后给学生一个公正、公开的评价,也顺便作为评选各种优秀的标准。量化内容设计体育、品德、卫生、学习、作业、纪律六个方面,根据轻重分别设定扣分标准,并由专
7、人负责进行考核,从而督促学生能够时刻约束自己,通过实行考核的情况来看,效果有明显的好转。我想经过长期的坚持一定能够形成良好的风气。四、努力转变后进生。1、首先积极了解学生,摸透学生的特点,从学生身上挖掘闪光点,并给予正确的引导。在课堂上,多关注后进生,尊重后进生。学生在校主要活动场所是课堂,用好这个阵地。上课时,多提问他,在学习上关心、帮助他们,让他们体会到班集体的温暖。2、多与家长联系,做好家校之间的联系。许多家长对后进生恨铁不成钢,给予孩子的是批评、指责。为了让家长了解他们的学习情况,及时通过家访或者是电话联系,加强与家长沟通,争取家长的支持配合。五、加强对学生行为习惯的培养。本学期加强对
8、学生行为习惯的培养。主要有:(1)、对人有礼貌,尊敬师长,团结同学,诚实勇敢;(2)、做事有始有终,独立完成作业,主动做力所能及的事情,乐于帮助他人,养成刻苦耐劳的好习惯。(3)、有良好的作息习惯,按时上课,按时完成作业,正确处理学习与玩耍的关系,先学后玩,多学少玩。通过经常性的要求、培养,学生的学习习惯已经有较大的进步。六、加强安全教育。本学期经常教育学生时刻注意防雷,防电,防水安全以及道路交通安全。并且就这些问题多次召开专题主题班会,从而一个学期来班上未发生过一起安全事故。七、加强学生幼儿园见习期间的管理本学期根据教学需要,学校于5月5日开始把学生安排到全县各乡镇幼儿园开展为期40天的教学
9、见习活动。在学生见习期间,我经常打电话给学生和园长,了解、关心学生的生活和学习情况,并且多次亲自到各个幼儿园看望见习学生,给他们鼓励和温暖,从而稳定了学生的学业。一个学期以来,虽然大局上都向好的方面发展,但也存在不少的问题。如学生的学习懒散,欠竞争性,有些同学纪律性不强,希望在今后工作中,逐步寻找切实可行的方法,诱导他们,使之能专心学习。班主任的学期工作总结3本学期我担负的是六年级的班主任。我曾教过几届卒业生,对六年级学生的学习生活还算是了解。不过,我越来越发明,现在的孩子见多识广,对社会,家庭,情况的了解更深,要想当好这个班主任还真是不容易。于是我尽力地靠近他们,把本身融进儿童的天地。我侧重
10、抓好以下四方面的工作:一、充分应用鼓吹阵地板报是鼓吹的最有效,最直接的道路。我把板报交给学生,组织一批有才能并喜欢鼓吹工作的学生,教会他们发扬各自优点,合理支配结构,把板报搞妥。现在,我们知道,一味地说教并不能起到更好的后果。我经常引导学生从身边的事情说开去,让他们本身阐发对与错,本身办理呈现的矛盾。有时候,我应用班会要求学生讲豪杰的故事,讲具有传统美德的历史人物的故事,在潜移默化中,使学生获得教导。二、培养学生优越的行为习惯尊师守纪是我们的传统美德。怎样尊师?见到先生问好,当然不错。但仅仅如此是远远不敷的。我们必要培养学生有正确的尊师看念,如:上课积极谈话,开动脑筋;作业认真完成,不懂就问;
11、款式正确,结构设计合理;关切班级卫生,爱护身边的财物等。这里包括了各方面的好习惯的培养。守纪也不是仅限于坐正直,而是能紧跟着上课的节奏,思路清晰,实时回答问题。我还喜欢学生插嘴,在适当的时候插嘴也能收到预期后果。不随地丢器械,走楼梯注意文明,不大声喧哗,优越的行为规范,是每个人必须遵守的,这一些我都觉得是尊师守纪的表现。三、施展小助手的才能在我的班里,小助手分外多,每个同学都有本身赞助班级,赞助先生的才能,于是各尽所能,学生找到得当本身的岗位,做好一份为他人带来方便,为班级带来荣誉的事。班级凝聚力也因此更强了。 如果,我有事不在学校,课代表就会组织同学学习,部署作业,有时还能批改此中的一部分,
12、使学习井井有条。本身治理本身,施展才能是我们六年级不停尽力想要达到的班风。六年级学生,自力自主的才能强了,如果什么都为他们筹备好,什么都支配好的话,孩子们会失去原有的好奇,失去激情和探索精神。因此,只有摊开手脚,他们才会朝上提高,才会立异。四、把握交心的尺度我知道,孩子必要勉励,必要信心。我经常在不经意的时候,发明学生会因为我的一句赞美而表现出色。相对照一下,每个学生都是家中的宝,他们必要爱,必要鼓励,必要赞美,我不会吝啬本身的赞美声,于是我慷慨的把赞美送给每一位学生,哪怕他是班里学习最差的。当然,事物不是绝对的,而是相对而言的。我不是一味的赞美和包涵,有时也会严厉的批评,这便是把握交心的尺度
13、了。分外是对严重犯错的学生,要让他知道本身的差错所造成的效果,并勉励他们下决心改正,给他们信心。我教导的宗旨是,让孩子自力,让孩子走出去。每一个熬炼的机会,我都不会放弃,竞争,演讲,争辩,每一个机会都邑发明新的器械,学生也由此多了一次熬炼,多了一份积累。回首一年的工作,有甜酸苦辣,有喜怒哀乐,这使我的生活多姿多彩,使我过得有滋有味。使我积累了经验,也认识了班主任工作的紧张性。我将继承认真踏实地工作,当好每一个学生喜爱的班主任先生。班主任的学期工作总结4各位老师:今天我就自己担任四年班主任工作以来的心得和体会来跟大家进行探讨和研究,其实我的很多经验和做法是跟在座的一些老师学的,比如邝根生主任、黄
14、齐娟老师(广东省优秀班主任)、赵健涛老师等,因为我觉得这些老师在担任班主任或者曾经担任班主任其间都有一套独特的管理方法和管理理验,而且是比较成功的,那么我就借这几位老师的花献给在座的各位佛,我们中国有句古话叫做“他山之石,可以攻玉”。第一个问题:如何对待和处分违纪的学生?学生违反纪律一定要受到纪律处分,这一点可以说是天经地义,所谓国有国法、校有校纪、班有班归,无规矩不成方圆。但是怎么样才能使受到处分的学生心悦诚服的接受处罚而不至于产生消极的抵触情绪呢?学生违反纪律本身就是一件不好的事情,我们班主任怎样将这些不好的事情巧妙的转变为好事?最近一年多来,我在班上大力推行这样一种处罚方式:对违反纪律情
15、节比较轻的学生,我罚他上讲台唱一首好听的歌或者将一个动听的故事,对于违反纪律情节比较严重的学生我罚他们用正楷字写一份内2字左右的违纪心理报告,描述他当时的违纪心理,请大家注意心理报告书不是保证书更加不是检讨书。经过一段时间的实践后,我发现这种处罚方式的效果比以前明显好了很多。第一:受这种处罚方式的学生一般不会对老师产生心理上的抵触情绪,因为他在上面唱歌或者讲故事时下面的同学会给他热烈的掌声,可以说他是在一种很快乐的氛围中受到教育。第二:学生在众目睽睽之下唱歌或者将故事,大家的目光都集中在他身上,对他的口才及胆量是一个考验和训练,写心理报告的学生要用正楷字来写间接的帮他们练字和培养了组织语言的能
16、力。第三:可以令到学生的心态更加积极、可以发掘到一部分学生的潜能。班上有一名男生小谢同学,平时不爱出声,有一次违反了学校的宿舍管理条例。他自己选择了罚上讲台将故事,结果他的故事讲得很流畅,而且情节生动,获得了同学们一阵有一阵的掌声,在同学们的掌声中,他在大庭广众表现自己的自信心大大增强了,而且充分的意识到自己其实并不比别人差。我这种处罚方式是借鉴了魏书生老师、赵健涛老师的方法。第二个问题:如何批评学生,怎样才能够令学生虚心接受批评?记得我刚做班主任的时候火气是比较大的,很容易在课堂上发脾气批评学生,有时弄得自己也很难堪下不了台,而且我发现这种方法批评学生,即使他表面上服气了但实际上他只是摄于你
17、做班主任的威严而心里不服气。后来在做班主任的过程中不断的反思和探索,摸索出一些行之有效的招数。第一招叫做:“退三进一”,我们看电视时经常可以看到这样的镜头,老虎等凶猛的动物在进攻前首先是身体向后撤退,为什么撤退呢?是为了更好的向前进攻!我们批评学生一个缺点的时候不妨先表扬他的三个优点,此谓之“退三进一”。每一个学生都有自己的优点,作为班主任应该善于捕捉每一个学生身上的闪光点,虽然可能只是一个小小的闪光点,但很有可能你通过这个小小的闪光点可以挖掘出埋藏在他心里头的大金矿。前苏联著名的教育家马卡连科曾经有这样一句话:“用放大镜看学生的优点,用缩小镜看学生的缺点”,我国著名的文学家刘心武先生在他的一
18、篇作品中也有这样一句经典的话:“一个丑恶的罪犯也有他自己的心灵美!”,我们的学生再怎么调皮也不至于将他同罪犯等同起来吧? 我们班有个男生小黄,性格比较反叛,具体表现可以用两句话来总结概括:班主任说什么他都不乐意,班干部做什么他都认为不对!但是这个学生有一个爱好爱踢足球,口才和反应能力都很不错,出黑板报也是个人才,有一次我们班与兄弟班踢足球,结果我们班以3:2胜了,其中有两个球是他进的,那么我当时立即把握住这个大好时机当晚就找他出来谈话,首先我就赞扬他今天在足球场上表现如何积极英勇,关键时刻连下两城,力挽狂澜,为班级的胜利奠下了坚实的基础,获得了同学们一浪接一浪的掌声,之后我又跟他聊荷兰足球的全
19、攻全守,巴西的艺术足球,聊到足球他特别来劲,聊完足球我发现他的脸上已经露出了春天般的微笑,之后我又跟他回顾在主题班会上他如何舌战群雄,面不改色心不跳,然后我有大力表扬他出的黑板报如何的别具一格,赞扬完后我发现他已经变成了欢乐的海洋,这个时候我看准时机话题突然一转:“但是你有没有好好想过,你在班上那么有才干却没有一个人选你当班干部,你有没有冷静的思考过为什么?”然后我跟他一一分析原因,开始的时候他还只是点点头,到了后来他自己主动表态,过了一段时间我又跟他出来长谈了一次,慢慢的我发现这个学生在学习态度及与同学相处方面有了很大的改观,期中考试后他第一个跑到我家里来问自己的成绩,问自己的成绩有没有进步
20、。高二一开学我起用该同学做班干部,做的很出色,而且曾经有一次考试进入过全级前十名。第三个问题:如何营造良好的班级气氛?我所带的高二(2)班在学习上从高一到现在,每次月考、期中考试、期末考试成绩都处于全年级九个班的领头羊的位置,而且是遥遥领先于其他班级,很大程度上得益于班级良好的学习气氛和竞争环境。在班级理念上,我积极主张这样一个理念:积极的人象太阳,照到哪里哪里亮;消极的人象月亮,初一十五不一样。而且自学生来斗门中学军训的第一天我就把这样一个理念教给了全班学生,这个理念一直贯穿于我治理班级的整个过程中。为了配合这个理念,我自己为班级设计了两套独特的掌声,一套是用来鼓励自己的,一套是用来鼓励他人
21、的,通过这些理念和掌声,激发学生的斗志。学习上我大张旗鼓的鼓励学生向老师发问甚至是发难,要问到所有的科任老师当场回答不出你的问题、满头大汗的时候才算真正的动了脑筋。纪律上我积极主张邝根生老师提出来的“先专政后民主”,一个班级必须要有铁的纪律,一切行动听指挥,步调一致才能得胜利。凡是违反纪律的学生一定要受到纪律处分,而且班主任一定要坚守自己的原则,一旦有一次你没有遵守你自己的原则,那么你将变成一个没有原则的人。在你处理违纪的过程中,必然会有少数学生对于处理不满意,那么班主任在这个时候应该马上进行疏导工作,这就是“法”和“情”的关系,法律不外乎人情,我们先将法律在讲人情,这是班主任的工作原则。班上
22、有名男生小扬,有一次被班干部记名之后作出了很强烈的反应,他认为自己不过是迟到了两秒钟就被班干部记入了黑名单,觉得高二(2)班的纪律实在是太严了,甚至强烈要求调到其他班去,我把他违纪的事情做了处理,处理的当晚我就找他出来长谈,进行思想上的疏导工作,经过一晚的长谈后,在我没有要求他赔礼道歉的情况下他自己主动向主管纪律的班干部承认错误,鉴于他的进步我后来试用该学生担任班干部,结果他很成功的组织了几次班级大型集体活动,由对纪律很不满变成了对班级纪律积极维护。第四个问题:如何正确的引导班级舆论?班主任在教育、教学、生活和各项活动中,根据是非标准进行褒贬,该肯定的就肯定,并给予适当的表演和奖励;该否定的就
23、否定,并给予适当的批评和教育,在全班形成一种能够扶持正气、伸张正义、制止错误思想、阻止不道德现象的集体舆论。这种集体舆论不是班主任的单向灌输,而是建立在全班占压倒多数的正确认识与言论基础上,具有同一性、扶正性和对全班成员都有感染力和道德上的约束力,在具体实施的过程中我的方法是借力用力,借助集体的力量。举个例子:凡是期中考试、期末考试监考过我们高二(2)班的老师都会知道在考试的过程中从来没有一个学生提前交卷、更加没有学生作弊等违纪现象。我是如何做到这一点的呢?在高一的时候我们班上有百分之八十的学生的校服被别人偷过,针对这个现象我在班上召开过主题班会,班上对小偷偷我们班的校服事件都深恶痛绝,主题班
24、会的内容是偷东西与作弊,利用辩论等各种方式引导学生得出结论:考试作弊和小偷偷东西没有本质的区别,前者是偷别人的精神财富,后者是偷别人的物质财富。甚至前者更加可恶。同时我还宣布,每次月考、期中考试、期末考试后所要做的第一件事情全班通过无记名投票的方式投票检举揭发在考试中有不规范行为的同学名单,结果这一招还真管用,考试从来没有学生作弊。真正触动学生的往往是集体的舆论,学生最不愿意的就是他在班级集体心目中的形象受损,第五个问题:如何培养一支高效率的班干部队伍?刚开始做班主任的时候,每天忙得不亦乐乎,但效果并不理想,这样做班主任的效率是不是太低了。难道做班主任一定要做到鞠躬尽瘁、死而后已?问题的症结就
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